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【マネージャー採用】グループ全体のインフラ管理をお任せします!※管理職※フレックス制◎|TBSのライフスタイル領域を担うグループ会社|

  • 【SLH】システム部ITインフラ課マネージャー
  • 正社員

株式会社スタイリングライフ・ホールディングス の求人一覧

【マネージャー採用】グループ全体のインフラ管理をお任せします!※管理職※フレックス制◎|TBSのライフスタイル領域を担うグループ会社| | 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス

StylingLife Groupについて

■スタイリングライフグループは、TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCL カンパニー」とCPサロン展開の「㈱CPコスメティクス」、ニットバッグの D2C 事業を行う「㈱KNT365」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。

■社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。

「ALWAYS NEWS」

当社では、ALWAYS NEWSをグループスローガンとし、いつも新しいライフスタイルを
提供し続けるグループとして、新しいことやユニークなことへ挑戦する姿勢を大切にしています。

ITインフラ課のマネージャー(管理職)募集です◎

現在、システム部次長がITインフラ課の課長を兼務しており、業務過多になっていることから
ITインフラ課の課長をお任せできる方を外部より募集することになりました。
当社全体の特徴として、管理職であっても原則プレイングマネージャーとしての役割をお願いしますので、ただ指示をするということではなく、実務面も担当いただくポジションとなります。

現在、単体のSaasシステム以外のシステム導入や新規ネットワーク導入などを進めていますので、
導入~運用までベンダーとも調整をしながら、自ら提案・設計をいただくことを想定しています。

職種 / 募集ポジション 【SLH】システム部ITインフラ課マネージャー
雇用形態 正社員
契約期間
雇用期間の定め無し
※試用期間有り: 3ヶ月 (試用期間中の勤務条件の変更なし)
給与
年収
月給455,000円~653,500円
賞与年2回(6月・12月)
昇給年1回(7月)
※ご経験・スキルに応じて、当社規定に基づき決定いたします。
※管理職のため、管理者としての時間管理を行います。
勤務地
  • 169-0074  東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー24F
    地図で確認
・西新宿駅(丸ノ内線) 1番出口より徒歩4分
・中野坂上駅(丸ノ内線・大江戸線) A1番出口より徒歩8分
・都庁前駅(大江戸線) A5番出口より徒歩7分
・新宿駅(JR・京王線・小田急線・丸ノ内線) A18番出口より徒歩10分
勤務時間
9:30~18:00(うち1時間休憩)を基本としたフレックスタイム制
※コアタイム有り(10:30~14:30)
※在宅制度(週1回)あり
休日
・完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始
・有給休暇(最高付与日数24日)
※入社初年度は4月入社の場合は15日。以降、入社月により1日ずつ減少し、3月入社の場合は4日。
・慶弔休暇
・介護短時間勤務制度
・生理休暇
・配偶者出産休暇
・看護・介護休暇
など
福利厚生
・産前産後休暇(産前8週間前より取得可能)
・育児休職制度(保育園に入園できない場合、満3歳の年度末迄延長可能)
・育児短時間勤務制度(小学校3年生の年度末迄取得可能)
・退職金(確定給付年金)制度
・確定拠出年金制度(選択型)
・TBS持株会
・財形貯蓄制度
・グループ保険制度(生命保険・医療保険)
・定期健康診断、人間ドック(35歳以上)、脳ドック(40歳以上4年ごと)
・社員販売制度
など
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
敷地内禁煙(ビル内に喫煙室あり)
配属先
シェアドサービス本部-システム部-ITインフラ課
課長(★募集ポジション)-係長1名-メンバー5名-業務委託7名
※現在の課長はシステム部次長と兼務をしているため、ITインフラ課の課長を募集いたします。
主な仕事内容
スタイリングライフグループのITインフラ課の課長として、案件・課題・予算などの取りまとめとチームマネジメントを担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
・グループ全体のインフラ構築、運用、保守
・オフィスおよび店舗ネットワークの整備と管理、障害対応
・新規システムの導入、業務改善対応
※システム選定~運用フェーズまで対応いただきます。
・予算管理
・チームマネジメント
など

※詳細は面談でお伝えします。
必要なスキル・経験
【必須】
・社内インフラにおけるオンプレからクラウドまで含む全般的な設計・構築・運用経験(グループウェア、サーバー)
・社内ネットワーク/ファイアウォールの基本設定、運用経験
・OA環境、特にActiveDirectoryとM365の設計・構築・運用経験
・上記に関するプロジェクト管理
・ラインマネジメントのご経験
※10名(社外含む)のマネジメントを担当いただきます。

【歓迎】
・システムの選定、導入の経験をお持ちの方
・予算管理のご経験
選考プロセス
書類選考(履歴書・職務経歴書)→面接(2回)
※最終面接前にWEBにて適性検査を受検頂きます。
※面接回数は変更になる場合がございます。
※内々定後、リファレンスチェックを実施しています。
その他勤務条件に関する備考
【その他手当】
・休日出勤手当
・転勤/赴任地手当
 ∟転勤手当について:初期配属先からの異動に伴い転勤となった場合、会社から充実したサポートがあります。
  ・引越費用
  ・物件下見時旅費/交通費
  ・家賃補助
  ・赴任地手当
  ・更新手数料会社負担(借上社宅として契約の為)等
会社情報
会社名 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス
代表取締役
北村 博之
本社所在地
〒169-0074 東京都新宿区北新宿2-21-1
株主
株式会社TBSホールディングス