StylingLife Groupについて
■スタイリングライフグループは、TBSグループとして事業を展開しており、雑貨小売事業の「プラザスタイル カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発/製造/販売等を行う、セルフコスメ流通展開の「BCL カンパニー」とCPサロン展開の「㈱CPコスメティクス」、韓国人気コスメブランドの日本市場での広告PRマーケティングをメイン事業とする「㈱シーズマーケット」、傘の製造販売を行う「ビコーズ」と様々な業態でビジネスを展開しているユニークなグループです。
■社風を一言で表すなら『自由闊達』。個性を尊重し自由を重んじながら、様々なアイデアを事業に活かしています。新しいことやユニークなことへ挑戦し続ける社風のもとで、業務に取り組める環境になっています。
化粧品メーカーの代理店営業
専売契約を結んでいる販売代理店に向けた営業をお任せします。
【充実の教育体制】
入社1年目は取扱い製品や美容領域に関して、専門部署による教育体制を完備。
2年目以降は前述の研修のアップデートをはじめ、OJTを中心とした経営や成長戦略に関する実地研修を実施しており、未経験者の方も安心していただける環境です。
※中途採用は大半が業界未経験からのスタートです。
(株)CPコスメティクスについて
(株)CPコスメティクスは、(株)ソニー・クリエイティブプロダクツの化粧品事業部門
としてスタートし、45年以上の歴史を持つ企業です。
全国1200店舗を超える「CPサロン」を通してお客様に化粧品をお届けしており、
商品企画から研究開発・製造に至るまで一貫して、安全・高品質を追求した化粧品づくりをおこなっています。
| 職種 / 募集ポジション | 【CPC】東日本営業所（セールス） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定め無し ※試用期間有り： 3ヶ月 （試用期間中の勤務条件の変更なし） |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 9:30～18:00（うち1時間休憩）を基本としたフルフレックスタイム制 ※コアタイムなし |
| 休日 | ・完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始 ・有給休暇（最高付与日数24日） ※入社初年度は4月入社の場合は15日。以降、入社月により1日ずつ減少し、3月入社の場合は4日。 ・慶弔休暇 ・介護短時間勤務制度 ・生理休暇 ・配偶者出産休暇 ・看護・介護休暇 など |
| 福利厚生 | ・産前産後休暇（産前8週間前より可能） ・育児休職制度（保育園に入園できない場合、満3歳の年度末迄可能） ・育児短時間勤務制度（小学校3年生の年度末迄可能） ・退職金（確定給付年金）制度 ・確定拠出年金制度 ・TBS持株会 ・財形貯蓄制度 ・グループ保険制度 ・定期健診 ・人間ドック（35歳～）、脳ドック（40歳～4年毎） ・社販 ・GoAbroad支援制度 ・入学祝い金 ・退職者再雇用制度 など |
| 加入保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（ビル内に喫煙室あり） |
| 配属先 | 営業本部東日本営業部東日本第一営業所・第二営業所のいずれか ※営業所の場所、オフィスは同じです。 合計20名程度。20代～50代まで幅広く在籍しています。 |
| 主な仕事内容 | 既存の販売代理店向けに経営サポートを行います。 代理店を通して運営しているフェイシャルエステサロン(ＣＰサロン)のサポートも行い、二人三脚で成長戦略の実行をすすめていきます。 ※新規開拓・飛び込み営業・ノルマはありませんのでご安心ください。 ・販売方針に基づいた、販売代理店の売上規模拡大に向けた販促施策や運営方法などの提案 ・販売代理店の売上拡大のためのサポート |
| このポジションのやりがい | ・販売代理店やＣＰサロンに関わる幅広い方々と出会え人との繋がりが広がります。 ・販売代理店と二人三脚で成長戦略を立案し、実行サポートする中で会社経営全般の知識や人を動かす力を身に着ける経験を積むことができます。 ・CPコスメティクスの化粧品は美容雑誌でベストコスメとして取り上げられたり、ドラマの現場で使われるなどプロの現場で使われている化粧品メーカーとしての確かな信頼があり、代理店と一緒にブランドのファンを育てていく喜びがあります。 |
| 必要なスキル・経験 | 【必須】 社会人経験1年以上 【歓迎】 個人・法人営業の経験をお持ちの方（業界不問） |
| 求める人物像 | ・人とかかわることが好きな方 ・人の成長を喜ぶことができる方 |
| 選考プロセス | 書類選考（履歴書・職務経歴書）→面接（2～3回） ※最終面接前にWEBにて適性検査を受検頂きます。あくまでも参考指標となり、合否を決めるものではございません。 ※面接回数は変更になる場合がございます。 |
| その他勤務条件に関する備考 | 【その他手当】 ・休日出勤手当 ・転勤/赴任地手当 ∟転勤手当について：初期配属先からの異動に伴い転勤となった場合、会社から充実したサポートがあります。 ・引越費用 ・物件下見時旅費/交通費 ・家賃補助 ・赴任地手当 ・更新手数料会社負担（借上社宅として契約の為）等 |
| 会社名 | 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス |
|---|---|
| 代表取締役 | 長岡 杏子 |
| 本社所在地 | 〒169-0074 東京都新宿区北新宿2-21-1 |
| 株主 | 株式会社TBSホールディングス |