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【新規オープン】年収726万円~♪岡崎市ホスピス型住宅のマネージャー候補の募集
仕事内容 新規オープンの施設の立ち上げを牽引していただき、運営計画、実行管理を担っていただきます。 【主な業務内容】 新規事業の企画立案 市場のニーズを分析し、新しい新規施設やサービスの開発を行っていただきます。これには、競合分析や顧客調査が含まれます。 事業計画の策定 事業の目標や課題を設定し、具体的な計画を立てます。これにより、企業の経営資源を最適に配分し、収益を生み出す仕組みを設計していただきます。 3. 実行管理 事業計画を実行に移し、進捗を管理していただきます。関連部署と連携しながら、プロジェクトを推進し、事業の成功に導く責任を担っていただきます。 4. KPIの活用 業務の効率を高めるために、重要業績評価指標(KPI)を設 定し、業務を無駄なく管理・遂行していただきます。
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【新規オープン】年収473万円♪岡崎市ホスピス型住宅の看護スタッフ募集
仕事内容 入居者様に対し、訪問看護計画書に基づいた看護サービスの提供をお願いいたします。 ・バイタルサイン管理 ・経管栄養管理、食事介助 ・人工呼吸・気管カニューレ管理 ・褥瘡処置・管理 ・点滴管理 ・服薬管理や手配 ・喀痰吸引、口腔ケア ・介護士と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ・記録管理 ・散歩・リハビリ同行 ・レクレーション・体操への参加 ・看護師間の情報データ共有 ※基本的にルート表に沿って実施します。 ※記録は、タブレットまたはPCでの入力です。 (変更の範囲 :原則なし) (転勤の可能性: 原則なし)
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【新規オープン】年収537万円可能♪岡崎市ホスピス型住宅の介護管理者候補の募集!!
仕事内容 新規オープンの施設の立ち上げを牽引していただき、運営計画、実行管理を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・利用者管理 ・担当者会議などに出席し、利用者様のケアやサポート・支援の方向性などを話し合い、訪問介護計画書の作成 ・ご家族への対応 ・ケアマネージャーや福祉用具業者の対応 ・スタッフの調整などの労務管理 ・請求業務管理など
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【新規オープン】年収382万円~♪岡崎市ホスピス型住宅の介護スタッフ募集
仕事内容 【スマイルナーシングの利用者様への訪問介護業務】 ・バイタルサイン管理 ・排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ・調理補助・配膳など ・移動介助 ・食事介助、口腔ケア ・排泄介助 ※基本的にルート表に沿って実施します。 ※記録はタブレットまたはパソコンでの入力です。 (業務変更の範囲 :原則なし) (転勤の可能性: 原則なし)
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【新規オープン】岡崎市ホスピス型住宅の看護スタッフ募集
仕事内容 入居者様に対し、訪問看護計画書に基づいた看護サービスの提供をお願いいたします。 ・バイタルサイン管理 ・経管栄養管理、食事介助 ・人工呼吸・気管カニューレ管理 ・褥瘡処置・管理 ・点滴管理 ・服薬管理や手配 ・喀痰吸引、口腔ケア ・介護士と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ・記録管理 ・散歩・リハビリ同行 ・レクレーション・体操への参加 ・看護師間の情報データ共有 ※基本的にルート表に沿って実施します。 ※記録は、タブレットまたはPCでの入力です。 (変更の範囲 :原則なし) (転勤の可能性: 原則なし)
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