三井住友信託銀行 株式会社 - 業務効率化と新サービス創出へ。
三井住友信託が本気で取り組むDX
仕事内容
DXを実現するための各種プロダクトの企画とそのプロジェクトを推進するポジションです。
プロジェクトではシステム開発の要件定義から設計・構築・運用・PDCAと、プロセス全体に携わり、ディレクション業務を行います。
具体的な仕事内容
- 事業戦略／ユーザ課題／ユーザニーズの理解とプロダクトロードマップの策定
- ステークホルダーに対するプロダクト／プロジェクトの説明や調整
- 外部製品サービス活用もスコープにしたモダンアーキテクチャの企画と推進
- システム開発が伴うプロジェクト推進のマネジメント／リーダー
- システム開発において、エンジニアと連携し、各フェーズの円滑な進行
応募資格
必須の経験・スキル
- ビジネス／マーケティング要件に基づき、ITレイヤの要件整理と構築計画を策定するスキル
- IT視点からデジタル／マーケティング戦略の変革・進化をリード出来る構想力
- システム開発プロジェクトにおけるマネジメントもしくはリーダー業務経験
- 商用サービスを前提としたシステム開発経験
歓迎する経験・スキル
- IT戦略策定からプロジェクトマネジメントまでの実務経験
- アジャイル手法を利用したプロダクト開発の経験
- 最新技術を率先的に取り入れて評価し、実際の開発に適用した経験
- パブリッククラウドサービス上でのDevOps環境における開発経験
募集背景
グループ全体のデジタルトランスフォーメーション（DX）を加速させるために、新たな仲間を募集します！
概要
2021年4月にデジタル戦略子会社Trust Base株式会社を設立しました。
私たちは、金融業界に限らず多様な志とスキルを持つメンバーの力を結集し、デジタル×金融の新サービス創出に挑んでいきます。
日本有数の金融グループのDXとして「共創と革新」をビジョンに、オープンイノベーションや大学との連携も積極的に取り組んで行きます！
| 職種 / 募集ポジション | プロダクトマネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【アクセス】 ■東京メトロ・都営各線「大手町駅」直結 ■JR各線「東京駅」より徒歩6分 |
| 選考プロセス | 1.書類選考 2.面接（複数回） 3.内定 |
| 勤務時間 | 8:50〜17:10 |
| 待遇・福利厚生 | ■健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■社宅・独身寮制度（Gコースのみ） ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度ほか |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制 ■年次有給休暇 ■5営業日連続休暇（年1回） ■リフレッシュ休暇（年2回） ■勤続年数に応じた連続休暇（永年勤続特別休暇/勤続15・20・25年） ■産前・産後休暇 ■出産・育児休業 ■ウェルネス休暇 ほか |
| その他 | ■服装自由 ■学歴不問 ■転勤なし |
| 会社名 | 三井住友信託銀行株式会社 |
|---|---|
| 本店所在地 | 東京都千代田区丸の内一丁目4番1号 |
| 代表者 | 取締役社長 大山 一也 |
| 設立 | 1925（大正14）年7月28日 （2012（平成24）年4月1日商号変更） |
| 総資金量※ | 87兆9,416億円 |
| 総資産※ | 60兆1,176億円 |
| 貸出金※ | 30兆7,075億円（元本補てん契約のある信託勘定含む） |
| 資本金※ | 3,420億円 |
| 従業員数※ | 13,740人 |
| 拠点数※ | 国内/150カ所（支店133、コンサルプラザ他17） 海外/支店5、駐在員事務所5 |
| 備考 | ※2021年3月31日現在 |