🌷 募集背景
地域の高齢化が進む中、当事業所へのニーズは年々増加しており、多くの利用者様からご相談をいただいています🌸
より質の高いケアマネジメントを提供し、地域社会に貢献するため、利用者増加への対応とサービス品質向上を目的に、ケアマネージャーを募集いたします🌱
私たちは利用者様一人ひとりの状況や希望に寄り添い、最適なケアプランを作成して、住み慣れた地域での生活を継続できるよう支援しています😊✨
在宅生活を支える責任感と使命感を持ち、チーム全体でより良いサービス提供体制を築いていきたいと考えています🌟
事業拡大に伴う増員のため、経験が浅い方も丁寧に指導いたします💡
利用者様の笑顔とご家族の安心のため、一緒に尽力してくれる方を心よりお待ちしています🌻
🌻 役割
利用者様のニーズに寄り添い、その方らしい生活を支援するケアマネージャー業務全般をお任せします🏵️
✅ 利用者宅への訪問によるアセスメント
✅ ケアプラン作成とサービス事業者との連絡調整
✅ 利用者様・ご家族からの相談対応や助言
✅ サービス担当者会議への参加と情報共有
✅ ケアプランのモニタリングと見直し
✅ 地域の関係機関との連携
✅ 介護保険に関する手続き代行
また、利用者様やご家族との信頼関係を築き、安心して在宅生活を送れるようサポートします😊
将来的には主任ケアマネージャーへのステップアップや事業所の中核メンバーとしての活躍も期待しています🌸
💡 具体的な仕事内容
📍 利用者宅への訪問によるアセスメント・ケアプラン作成
📍 ケアプランに基づいたサービス提供事業者との連絡調整
📍 利用者様・ご家族からの相談対応、助言
📍 サービス担当者会議への参加、情報共有
📍 モニタリングによるケアプランの見直し
📍 関係機関との連携
📍 介護保険に関する手続き代行
職種 / 募集ポジション | 【ケアマネ職】ケアプラン津田沼<正社員> |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 🚃公共交通機関でお越しの方: 「藤崎バス停」下車徒歩5分 |
勤務時間 | ⏰勤務時間 [1]9:00~18:00 ※休憩60分 |
休日 | 📅休日 年間休日113日 【内訳】 月9日休(2月は8日) 夏季及び冬季休暇 ※各3日ずつ付与※上記年間休日に含む <嬉しい!【有給】の特別休暇あり> 夏季休暇 3日 年末年始休暇 3日 結婚休暇 5日 子どもの結婚休暇 2日 配偶者の出産休暇 2日 忌引休暇 配偶者5日、3親等の叔父叔母でも1日付与 |
福利厚生 | 🧡福利厚生 ◆特別休暇取得可能 ◆自動車通勤可 ◆退職金制度あり(勤続3年以上) ◆資格取得サポート制度あり※詳細はお問合せ下さい。 ・結婚祝い金(勤続年数に応じる)+祝電あり ・出産祝い金 1子女20,000円 ・入学祝い金 小学校入学時10,000円 ・成人祝い金 10,000円(さらに成人式当日は有給の特別休暇) ・弔慰金+供花・弔電あり ・業務上傷病見舞金 ・災害見舞金 |
加入保険 | 📄社保完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 |
受動喫煙対策 | 🚬屋内禁煙 (屋外喫煙スペースあり) |
<必須> | 介護支援専門員の資格 自動車運転免許 |
会社名 | SOUシニアケア株式会社 |
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商号 | SOUシニアケア 株式会社 ( 英名 : Souseniorcare Inc. ) |
本店所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋三丁目12番2号 朝日ビルヂング4階 |
TEL | 03-6875-9700(平日9:30~18:00) |
設立 | 2000年3月 |
資本金 | 1億円(SOUホールディングス株式会社:100%出資) |
事業内容 | ①介護保険法に基づく、各種介護サービス事業 ②健康保険法に基づく、各種メディカルサービス事業 ③障害者総合支援法に基づく、各種障がい福祉サービス事業 ④コンサルティング事業 ⑤その他、関連・付随事業 |
運営施設 | デイサービス10事業所、グループホーム6事業所、小規模多機能型居宅介護事業所1事業所、居宅介護支援事業所5事業所、介護付有料老人ホーム4事業所、住宅型有料老人ホーム4事業所、訪問介護2事業所、夜間対応型訪問介護1事業所、訪問看護9事業所(内サテライト1事業所)、訪問マッサージ治療院1事業所、福祉用具貸与1事業所、 合計44事業所(1都1府7県) |
役員構成 | 代表取締役 坂井 時正 取 締 役 松丸 喜樹 (SOUホールディングス株式会社 代表取締役) 取 締 役 小宮 康二 監 査 役 松丸 明子 |
売上高 | 2,068百万円(2020年3月 決算期) 単体 2,283百万円(2021年3月 決算期) 単体 2,305百万円(2022年3月 決算期) 単体 |
従業員数 | 521名(2025年1月現在) |