鈴鹿グループの特徴
鈴鹿グループは、電気工事から始まり、空調設備工事や給排水設備工事、開発設計、建築設計、土木工事にも取り組み、現在では総合建設業へと進化しました。また、太陽光発電をはじめとする再生可能エネルギー事業、保安管理事業、不動産事業、アセットマネジメントなど、幅広い分野で事業を展開しております。
仕事内容
宅地、太陽光、工場敷地などの民間開発の計画・設計および開発許可に向けた協議・申請
■開発事業の計画・設計
■事業者との協議・調整および資料作成
■行政協議・申請図書作成
■構造計算をもとに申請図書の作成
■CADを使った図面作成
募集要件
【必須経験・資格】
・開発申請業務 (2年以上)
・普通自動車運転免許
【歓迎経験・資格】
・土木設計の経験(3年以上)
・1級または2級土木施工管理技士
・建設コンサルタントでの経験
| 職種 / 募集ポジション | 開発事業部 (土木開発計画・設計、申請・協議) 【愛知】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 契約期間の定めなし ※3か月間の試用期間あり |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 原則転勤はありません。 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（休憩60分） ※就業規則の定めによる |
| 休日 | 【年間休日120日】 ■完全週休2日制 ■土日、一部の祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇（入社6か月後10日間付与、最大20日間） ■慶弔休暇 ■育児・介護休暇制度（取得実績あり） |
| 福利厚生 | ■退職金制度、生涯雇用制度、資格取得支援制度 ■制服・作業服貸与 ■総合福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ■労働組合あり ■文化サークル活動、イベント開催費補助金 ■ハラスメント相談窓口あり ■ストレスチェック ■社宅（社内規定あり） ■各種企業優待あり |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙場所あり） |
| 各種手当 | 残業手当（管理職は無し）、通勤手当、資格手当、家族手当、住宅手当（規定あり）、地域手当（関東・大阪・愛知勤務の場合）、出張手当、役職手当 |
| 昇給・賞与 | ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（6月、12月） 決算賞与（10月）※業績による |
| 会社名 | 株式会社鈴鹿 |
|---|---|
| 社名 | 株式会社鈴鹿グループ |
| 設立 | 株式会社鈴鹿グループ：2020年 株式会社鈴鹿：1998年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上高 | 13,049百万円（2024年） |
| 社員数 | 383名(連結ベース) ※2024年10月現在 |
| 本社所在地 | 〒513-0014 三重県鈴鹿市高岡町654-1 |
| 事業内容 | 電気設備工事事業、機械設備工事事業、保安管理事業、土木・建設事業、エコ・エネルギー事業、不動産事業、農業事業 |
| グループ会社 | 株式会社鈴鹿 株式会社弘光舎 株式会社サクシードインブェストメント 株式会社鈴鹿インベストメント 株式会社サクシード・アセットマネジメント 大菱工業株式会社 鈴鹿電気コンサルタント株式会社 スフィーダ株式会社 株式会社スプリングファーム 有限会社梶原建築設計事務所 株式会社プレイスクリエイション |
| 鈴鹿グループ コーポレートサイト | https://www.suzuka-group.co.jp |
| 鈴鹿グループ 採用サイト | https://www.suzuka-group.co.jp/recruit/index.html |
| 求人に関するお問い合わせ | 059-373-6010（鈴鹿グループ総務人事部人事課） |