株式会社タケエイについて
■私たちの暮らしを支える、リサイクル事業を行っています!
役割を終えたものを私たちの手によって再び生活の一部として活躍させる。そんな事業を行っている会社です!
私たちが住む家や買い物で利用する商業施設やビルなどの建物の新築、改修、解体工事の過程で発生するコンクリートや木くずなどの産業廃棄物を資源に変えています。
■廃棄物の可能性を最大限引き出し、限りなく資源へ!
タケエイは“廃棄物”を“資源”にするまでの流れを一貫して行うことができます!
建設現場からの収集運搬、リサイクルセンターでの中間処理・再資源化、廃棄物の残渣は責任をもって最終処分を行う、これらを自社で一貫して行うことができる体制を整えています。
■再生可能エネルギーなど、環境に対して多角的にアプローチ!
リサイクルだけでなく再生可能エネルギーや環境エンジニアリング、環境コンサルティングなどにも取り組んでいる総合環境企業です!
再生可能エネルギーでは木質バイオマス発電を展開。東北地方では間伐材やリンゴの剪定枝を活用、首都圏では建設現場から排出される廃棄物を活用するなど、地域に根ざしたバイオマス発電を行っています。
■「高度循環型社会の実現」と「脱炭素社会の実現」に向けた挑戦
環境意識の高まりと共にリサイクルの重要性が増している今、タケエイは多くの課題とプロジェクトに挑戦しています!
リサイクルが困難なガラスリサイクルへの挑戦、大学との共同研究、自治体と連携をしたプラスチックの再商品化事業を行うなど多岐にわたります。
環境を守りながらより豊かな社会となるよう、私たちの未来を切り拓くべくタケエイは挑戦し続けます!
仕事内容
計画の立案から、元請け業者への要望伝達/折衝、工事の進捗管理まで、一連の業務を担当いただきます。新規プロジェクトに携わることができる重要なポジションです。
<具体的には>
*工場、プラント等の計画立案
*元請け、コンサルティングとの工事内容の計画立案
*元請業者への工事進捗状況の確認(現場確認) など
必須要件
年齢:59歳まで(当社定年年齢が60歳のため)
下記いずれかの経験が必須となります。
・建設現場での経験もしくは工場における実務経験
・設備保全やプラント業界における経験
歓迎要件
・施工監理などの経験をお持ちの方
・工事関係の計画立案や進捗管理を経験されていた方
| 職種 / 募集ポジション | 【事業本部】市原RC_施工監理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ・契約期間の定め:なし ・試用期間:有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ※車通勤可 内房線「八幡宿駅」下車 小湊鉄道バス「三井造船前バス停」から徒歩10分 蘇我ICから車で20分 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 ※残業時間20時間程度 ※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) |
| 休日 | ・週休2日制 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・積立有給休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 ・産前/産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(男女共に取得実績あり) ・介護休暇 ・看護休暇 ・特別休暇(罹災休等) ※年間休日121日 |
| 福利厚生 | ・各種社会保険完備 ・がん保険加入制度(全額会社負担、35歳以上が対象) ・会員制リゾート利用可能(リゾートトラスト法人会員) ・社員食堂あり ・従業員持株会制度 ・慶弔見舞金制度 ・産前産後/育児休業制度(取得・復帰実績多数) ・時短勤務制度(子どもが小6まで延長可能) ・介護休業制度 ・永年勤続表彰制度 ・退職金制度(確定給付企業年金制度あり) ・共済会制度 ・資格取得支援制度 |
| 加入保険 | 雇用保険/労災保険 /健康保険/ 厚生年金保険 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙所あり(屋外) |
| 試用期間 | あり(3ヵ月間) 試用期間の条件:本採用と同じ |
| 選考について | 書類選考→面接1回(勤務地にて実施)→内定 |
| 会社名 | 株式会社タケエイ |
|---|---|
| 本社 | 〒105-0011 東京都港区芝公園二丁目4番1号 A-10階 |
| 設立 | 1977年3月7日 |
| 従業員数 | 連結:1,569名 単体:772名 |
| 資本金 | 8,489百万円 |