会社のため」から「自分のため」のキャリアへ

エンジニアファーストで、時代をリー ドする技術者の育成に向けて

当社では「エンジニアファースト」を掲げ、会社のためではなく「自分のため」に働き、成長し続けられる新しいエンジニアの在り方を提案いたします。技術者への投資こそが企業の成長に繋がるという信念のもと、一人ひとりの将来ビジョンに合わせたキャリアプランと、それを実現する仕事環境・教育体制をフルラインナップで提供し、時代に求められ続ける人材への成長を全力でバックアップすることが可能な会社です。

約800社を超える大手優良顧客と7,000名以上の技術者が生み出す膨大な業務バリエーションを活かし、技術革新のスピードが速いテクノロジー領域の変化にも柔軟に対応します。

エンジニアの皆様が適宜、トレンド常に集中すべき技術を見極め、その先のトレンドを見据えた教育環境を提供することで、エンジニアがイノベーションの担い手として安心して活躍できる「これからの時代に合った新しいエンジニアのカタチ」の実現を進めてまいります。

仕事内容

▼業務內容
公共分野(官公庁、自治体、研究・教育機関、道路や消防、医療など)や製造業系クライアントを中心に、IT基盤の設計構築から運用
設計、デリバリー後の稼働運用などにも参画いただきます。システムの安定稼働に寄与し、信頼性の担保が重要な要素となる領域で、
社会貢献度が高いプロジェクトでクライアントへの付加価値提供に力を注いでいただきます。

▼具体的な業務内容 (ポジション別の業務事例含む)
・システムエンジニア
対応フェーズ: ITインフラ実装概念検証、構築、運用改善など
┗民放チャンネルの既出サーバを起点とした放送システムの仮想環境構築
┗クラウド上で生成、配信するサーバを軸とした動画視聴ナビゲーションシステム構築

・ネットワークエンジニア
対応フェーズ:ネットワーク設計及び構築、データ基盤のパフォーマンス監視、運用改善など
┗データセンター内のルーターおよびスイッチ、CWDM/DWDMなどを用いた設計構築および統合作業
┗クラウドとオンプレを融合したハイブリッドクラウドネットワークの設計構築業務

・クラウドエンジニア
対応フェーズ:クラウドサービスを通したDX推進支援、要件ヒアリング、設計構築、運用改善など
┗オンプレミス環境からクラウド環境への移行(技術選定、設計~構築)
┗クラウド基盤構築、既存システムのサーバレス環境移行作業
※保有されているご経験やスキル、今後で培いたいキャリアパスを考慮して、最適なプロジェクトにアサインさせていただきます。

▼ポジションの魅力
・多種多様なクライアントの中でも、主にSoR領域のエンタープライズ企業よりプライムで受注している案件が多数あり、上流工程からリリース後のグロース面まで幅広く対応するチャンスがあります。・幅広く多様な業界のクライアントとのタッチポイントを設けることもでき、様々な業種のプロジェクトに関われることで、特定の技術領域における専門特化型のスペシャリストとしても、幅広い技術領域に対する知見や柔軟な対応に長けたジェネラリストとしてもキャリアを形成していけます。
・客先常駐や弊社開発センターでの受託業務など、働き方の選択肢が多く持てます。
・プロジェクト管理能力を養いつつ、マネジメント領域でのキャリア形成も可能です。
・研修制度(e-learningや対面講座など)も充実しており、制度を通してキャリア形成を積極的にご支援します。年代を問わずキャリアアップが図れる環境や制度が整っております。

▼募集背景
クライアントからのニーズ高騰と共に、弊社事業のさらなる成長に寄与するための増員募集

▼案件事例
・動画配信プラットフォームのサーバレス環境構築
・鉄道事業社向け「基盤高速化(サーバ、ネットワーク)
・信託銀行向けのネットワーク環境刷新および保守など

▼充実したサポート体制
・キャリアデザインアドバイザー制度: 理想のキャリア形成を支援する方々が在籍
定年再雇用制度で長期サポート
·相談窓口制度: メンタルヘルスやハラスメントに対応する専門窓口を設置
・研修センターにて基礎から応用技術、資格取得を支援 (200以上の講座を用意)
eラーニングサービスでは授業料補助制度など、社員の技術向上を会社が積極支援

応募資格

・ITインフラ領域でのシステム設計から構築、運用保守に関わる実務経験

・サーバ、ネットワークのいずれかにおける知見を有している

・いずれかのクラウドサービスに対する知見 (Azure, AWSGCP, , etc.)

【歓迎(WANT)】

・プロジェクトのリード経験
・クラウドサービスを駆使した環境構築経験、又は相応の知見
・仮想環境の構築経験がある
・ミドルウェアの知見 (Web, Applicatiori, Database, etc.)

求める人物像

・新しい情報を素快速やかに吸収しながら社内外にナレッジを共有できる方

・周りと協力しながら、目標達成に向けてリーダシップを発揮できる方

・これまでのご経験を軸に、新たな業種や分野にチャレンジしたい方

・複雑な課題でも柔軟に取り組み、業務やチームを越境してプロジェクトにインパクトを与えられる方