仕事内容
スリーシェイクでは2020年にフリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介事業を立ち上げ、クライアントと求職者双方を理解できるテック企業であるという強みを活かし、着実に事業を育ててきました。
今後さらに事業を大きくしていくために、今回はマーケターを募集いたします。
ご存知のようにITエンジニアのニーズは高く、人手不足の状態が長く続いています。
当然、人材紹介事業でも応募や採用につながるリード獲得は簡単ではありません。
しかしハードルが高いからこそ、試行錯誤を繰り返して成果に繋げられたときには、おもしろさや達成感を感じられると思います。
また、toB/toCの両面でのマーケティング活動における戦略や方針の決定から運用、効果検証まで、すべてに携わることができるため、事業を育てているという手応えを感じられるはず。
自分の仕事がダイレクトに事業成長につながる環境で、もっとマーケティングを楽しみませんか？
具体的な業務内容
フリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介「Relance」事業部にて、広告運用をはじめとしたオンライン（デジタル）マーケティング活動を中心にお任せいたします。
＊将来的にCMなどのマスメディアやオフラインマーケティングに携わっていただく可能性もあります
- 運用型広告の設定、入稿、運用（広告代理店へのディレクションを含みます）
- デジタル広告プロバイダーとのコミュニケーション（広告展開方針決定、定例打ち合わせ）
- 広告内容のチェック・管理
- クリエイティブ制作のディレクション
- 効果測定～検証（GA4（Google Analytics4））
- データ分析、レポーティング、LPO、CVR改善 など
＜利用媒体＞
・Google広告
・SNS広告（Facebook、Twitter、Instagramなど）
事業やポジションの魅力
- toB/toCのマーケティング活動における戦略・施策の立案〜実行まで一気通貫で携われる
- ニーズが多い事業を育てていくおもしろさを味わえる
- 比較的大きな予算規模の中で、やってみたいことにどんどんチャレンジできる
- セールスや事業部長、また、他部署ともディスカッションをしながら、サービスのクオリティ向上や事業拡大に貢献できる
- フレックスタイムやリモートと出社のハイブリット勤務で、パフォーマンスを発揮しやすい
必須スキル・経験（MUST）
- デジタル広告の運用経験（SEM/ディスプレイ広告/その他web広告等）
- サポートではなく主担当として何かしらのマーケティングに携わった経験
- IT業界に限らず他の業界でもweb運用広告の経験があればOK！
歓迎スキル・経験（WANT）
- IT、人材業界におけるマーケティング経験
- 事業会社でのデジタルマーケティング経験
- 広告代理店での営業、広告運用経験
- 広告配信プラットフォーム会社での営業、CS経験
- デジタルマーケティング経験
- 広告やWebサイト運用の経験
求める人物像
- 端的に要点を説明できてコミュニケーションを円滑に取れる方
- 受け身ではなく、主体的にコミュニケーションや行動ができる方
- 個人ではなくチームとして動ける方
- マーケターとしてビジョンがある方
- ０→１フェーズの組織を作ることに携わりたい方
- キャッチアップが好きな方
キャリアパス
該当事業におけるweb広告施策はまだまだやれることが多く、キャリア構築の可能性は無限大です！
マネジメントからプレイヤーとしてのスペシャリストまで０→１の今だからこそキャリアパスは希望が叶えやすい環境です！
会社紹介
スリーシェイクでは創業当初からSRE支援事業を行い、安定的なサービス提供や継続的なサービスの改善・拡充などITサービスの信頼性を高める支援をしています。
ですが、サービス開発や運用をスムーズにできるようにするには、SREを実現するだけでは足りません。
そこで、データ活用、セキュリティ、さらに、アプリケーション開発や運用を行うエンジニアの採用といった課題を解決できるサービスを提供しています。
今後も新しいサービスを生み出していくことで、ムダな作業である労苦が発生しているプロセスをシンプルにして、サービス開発に集中できる世界の実現を目指しています。
すべての人が、長期的に価値あることや社会を変えていけるようなクリエイティブなことに取り組み、イノベーションが溢れる。
ワクワクできる世の中を一緒につくっていきませんか？
事業内容
SRE、データ活用、セキュリティ、人材の4つの領域で、サービス開発に集中できるソリューションの開発や支援を行っています。
■SRE構築総合支援サービス「Sreake」
SREとは、人がやっている作業を機械化・自動化することで安定的なサービス提供したり、継続的なサービスの改善・拡充でイノベーションを生み出しやすくしたりなど、Google発のサイト/サービスの信頼性を高めるアプローチの総称です。
SREを実現するだけでなく、最終的に内製化（＝お客さま自身が運用できること）を目指した伴走型の支援を行っています。
＊サービスサイト
https://sreake.com/
■クラウド型データ連携プラットフォーム事業「Reckoner」〜SaaSをつなぐ。業務が変わる。ビジネスが進化する。〜
社内で使っているExcel、チャット、SaaSなどにデータが散らばってしまっていては、せっかくのデータをうまく活用できません。
コーディングはもちろん複雑な処理や計算式なども不要な「Reckoner」なら、3ステップのマウス操作で誰でも簡単にデータの集約、加工、連携ができ、業務効率化やデータ活用を実現できます。
＊サービスサイト
https://www.reckoner.io/
■クラウド型Webセキュリティ診断ツール「Securify」
なりすましやホームページの改ざんといったサイバー攻撃は近年ますます複雑化し、発生件数も増えてきており、企業活動に大きなダメージを与えています。
こうしたサイバー攻撃を防ぐセキュリティ対策を、エンジニアでなくても簡単にできる「Securify」の開発を行っています。
＊サービスサイト
https://www.securify.jp/securify-scan/
■フリーランスエンジニア特化型の人材紹介事業「Relance」
フリーランスのITエンジニアに特化した人材紹介エージェント。データ化されたエンジニアのスキル、志向性、案件情報をベースに、専属のキャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーが連携して専門性の高いコンサルティングを提供しています。
また、社内のエンジニアと協力して独自開発したCRMにより煩雑な業務を削減することで、手厚いサポートを実現しています。
＊サービスサイト
https://relance.jp/
| 職種 / 募集ポジション | マーケティング メンバー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定め無し |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ・本社オフィス（フルリモート不可） ※但し、在宅勤務を命じる場合がある。 |
| 勤務時間 | ・就業時間：10:00～19:00（休憩1時間） ・フレックス勤務 コアタイム（12:00-16:00） |
| 休日 | ■年間休日 ・122日＋夏季3日間特別有休付与 ■休日・休暇 ・完全週休2日制 ・祝日 ・年末年始 ・夏季休暇 ・年次有給休暇 |
| 福利厚生 | ・交通費支給（当社規定による） ・リモート勤務OK ※フルリモートは不可 ・各種資格取得支援 ・書籍購入費用補助 ・社内飲食補助 ・ウォーターサーバー ・フリードリンク ・フリースナック ・定期健康診断（年1回） ・インフルエンザ予防接種（会社負担） ・法定福利厚生各種（産休、育休など） ・ストックオプション制度 |
| 加入保険 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 |
| 受動喫煙対策 | ・屋内の受動喫煙対策あり |
| 選考プロセス | 一次選考⇒二次選考（最終面接） ※途中適性検査がございます。 ※カジュアル面談を一次選考前に行うことも可能です。 ※全てオンラインで対応可能です。 |
| 評価制度 | 年功序列型ではなく、半年でマネージャーになられた方、産休明けから復帰してマネージャーになられた方など実績重視の評価制度です。 当社では年2回評価面談を実施しますが、評価は上司と部下だけでなく、同僚、他部署の社員など複数の従業員が1人の社員を総合的に評価する360°フィードバックを取り入れています。上司だけの目線だけではない評価軸を取り入れ、従業員の活躍を漏らさず評価に含めています。 |
| 組織構成 | 全体 ：14名 エンジニア：2名 RA ：6名 CA ：3名 マーケ ：1名 営業事務 ：2名 その他 ：1名 男性 ：57% 女性 ：43% 年齢 ：20～30代半ば 若手が多く、女性比率も高い、少数精鋭でありながら結果にコミットできるチーム力で4つの事業部で一番の成長率を誇る部署です。 |
| 会社名 | 株式会社スリーシェイク |
|---|---|
| 代表者 | 吉田 拓真 |
| 設立年月 | 2015年1月 |
| 本社所在地 | 東京都新宿区大京町22-1 グランファースト新宿御苑 3F/4F |
| 正社員数 | 127名 |