私たちの企業理念は「人を幸せにする住まいづくりを通して、潤いのある暮らしと豊かな社会の発展に貢献する」
土地の仕入れから造成・設計・施工・営業・アフターメンテナンスまで、すべて自社が責任を持って担う「自社一貫体制」。私たちがこの体制を敷いている理由は「企業理念の実現」にあります。当社の事業に関わっている多くの仲間たちによって「人を幸せにする住まいづくりを通して潤いのある暮らしと豊かな社会の発展に貢献」しているのが、私たち東栄住宅です。
この根幹にある「自社一貫体制」の成果を最大限発揮するためには、コミュニケーションが大切であるというのが社内の共通認識です。その仕掛けとして多くの社員で構成される社内報や年度目標を共有するキックオフミーティング、コミュニケーションイベント付き社員旅行などを実施し、部署や地域を超えた横の繋がりを深めています。ちなみに社員旅行ではちゃんと自由日程もあります。
そんな私たちは、企業理念に共感し、同じ志を持つ仲間と一緒に仕事をしたいと常に本気で思っています。そして「事業や企業理念に共感し、自分の会社に自信が持てる」「誠実で謙虚さを忘れず、熱意をもって実践できる」人が、東栄住宅の仲間に加わってくれることを楽しみにしています。
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採用活動にあたり採用候補者の個人情報の取得について
採用活動において、候補者に関する様々な情報を取得します。これらの情報を、法令が許容する限りにおいて、候補者から提出を直接に受けるか、またはネットワーキングサイトや求人掲示板、採用に関連する公開情報から取得します。加えて、法令が許容する限り業務委託先等から第三者評価等の追加情報を取得するケースがあります。
これらの情報を法令の許容する限りにおいてのみ取得し、法令の定めに従い必要に応じて候補者の同意をとるものとします。
仕事内容
個人のお客様向けの注文住宅と法人のお客様から建築を請け負う２種類の事業における施工管理業務です。当社の注文住宅ブランド「BLOOMING CRAFT」は、戸建住宅分譲事業で培ったノウハウやスケールメリットを活かし、低価格でありながら自由設計を実現しています。
■個人向け注文住宅『BLOOMING CRAFT』
個人向け注文住宅ブランド『BLOOMINNG CRAFT』が大切にしていることは、空間設計においてお客 様が望む暮らしを実現することです。暮らし方に合わせた動線計画のような実用面だけでなく、 その場で感じる雰囲気などの感覚面もデザインします。
■法人向け建築請負
建築機能を持ち合わせていない法人様の分譲住宅の建築、土地オーナー様のご自宅やアパート経営を目的地した建築など、様々な建築を請け負い個人住宅とは異なる建物を幅広く建築施工管理に携わります。
やりがい・魅力
十分な経験をお持ちの方には即戦力としてご活躍いただけます。
また未経験の方には未経験の方でもOJTのもとで研修を行い、独り立ち出来るように教育・指導をしていきますので、スムーズに業務に慣れていただく事が出来ます。
当社の注文住宅は分譲住宅では少し物足りないお客様、特に複数のハウスメーカーから話を聞き検討したお客様に多く選ばれています。そんな理想の実現が難しいと諦めかけた方に対して、あらゆる工夫を凝らして、理想を現実にする。それが注文住宅事業の何よりものやりがいです。
私たちが事業として担う建築は、個人向け戸建注文住宅だけではなくアパートやタウンハウスなどあらゆる建築をも請け負っていること。建築分野において幅広く経験を積むことができることが当社の魅力です。また戸建住宅分譲事業で培った「自社一貫体制」という当社の軸は、注文住宅事業にもしっかり根付いているため、建築のスペシャリストとしてスキルアップをすることも可能です。まずは施工管理職してお客様の満足を追求してほしいと思います。
職場環境
- 残業抑制の取組み
月平均の残業時間は20～40時間程度。長時間労働の抑制として、残業申請がないと18時にPCがシャットダウンする仕組みを導入しています。案件の図面や写真のやりとりも会社支給のスマートフォンで行うため、業務の効率化に繋がっており、結果として時間外労働が減少しています。
- 業務の分業化
施工管理職の負担が少なく働けます。徹底的な分業を行い、住宅の引き渡し、アフターサービス、積算調達は別部門の社員が担当します。現場の施工に集中出来る環境が整っています。
応募条件
経験・スキル
【高卒以上】
・施工管理の実務経験をお持ちの方 優遇
・住宅設計職や住宅営業職からの転職も応相談
資格・ライセンス
普通自動車免許 必須
1・2級建築士、1・2級建築施工管理技士 歓迎
選考フロー
応募受付→書類選考→1次面接→適性検査、リファレンスチェック・コンプライアンスチェック(ROXX社委託)→最終面接→内定
| 職種 / 募集ポジション | 施工管理職（注文住宅・請負建築）※世田谷勤務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | ■東栄住宅 世田谷営業所2階 ※その他、立川、松戸勤務も募集中！ |
| 試用期間 | 有：3ヵ月 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制 （土・日） ※年間休日115日+計画年休5日 ※夏季、年末年始、有給・慶弔休暇 |
| 交通費 | 全額支給 |
| 資格手当 | ・1級建築士（3万円／月） ・2級建築士（2万円／月） ・1級建築施工管理技士（2万円／月） ・2級建築施工管理技士（1万円／月） |
| 年収例 | 24歳 510万円 ※二級建築施工管理技士・二級建築士保持 25歳 530万円 33歳（主任）730万円 ※二級施工管理技士・役職手当 36歳（課長）850万円 ※一級施工管理技士・役職手当 44歳（部長）1050万円 ※一級施工管理技士・二級施工管理技士・役職手当 |
| 待遇 | 給与改定1回、賞年2回、退職金制度（退職金一時金・確定拠出年金）、交全給（当社規程による）、社保完、ストレスチェック、育児介護休業制度、社用車・携帯電話（1人1台）、資格手当、扶養手当、役職手当、各種研修、慶祝見舞金、特別休暇、社内表彰制度、社員持株会、各種保養所、社員旅行（2019年 タイ・ハワイ・台湾・沖縄・京都・山口・北海道から選択）、クラブ活動（野球・フットサル・自転車部・ゴルフ部）、パッケージプラン ※マネジメント職志向の方、スペシャリスト志向の方が活躍できるフィールドとし、当社はグレード給制度を導入しています。 |
| 会社名 | 株式会社東栄住宅 |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社東栄住宅 TOEI HOUSING CORPORATION |
| 経営理念 | 人を幸せにする住まいづくりを通して、潤いのある暮らしと豊かな社会の発展に貢献する |
| 設立年月日 | 1951年3月10日 |
| 代表者 | 代表取締役 社長 佐藤 千尋 |
| 所在地（本社） | 東京都西東京市芝久保町四丁目26番3号 |
| 所在地（花小金井本部ビル） | 〒187-0003 東京都小平市花小金井南町一丁目26番22号 |
| 資本金 | 7,819,681,150円(2025年3月現在) |
| 従業員数 | 797名（2025年3月現在） |
| 主な事業内容 | 戸建住宅分譲事業 マンション分譲事業 建築請負事業 不動産賃貸事業 |
| グループ企業・関連団体 | 東栄ホームサービス株式会社 株式会社東栄ランド 株式会社東栄ビルド 株式会社第一工業 株式会社第一建商 ジオラフター株式会社 Toei CAD Design Corporation Toei Solutions Corporation 東栄住宅協力会 |