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【豊田通商システムズ】【名古屋】企画・運用推進担当|上流工程メイン|M365・認証基盤~リモート可/社内SEの業務課題解決~/IS22

  • 【名古屋】企画・運用推進担当|上流工程メイン|M365・認証基盤~リモート可/社内SEの業務課題解決~
  • 正社員

豊田通商グループ の求人一覧

募集背景・ポジションの概要

■期待役割

・顧客の右腕として業務のあるべき姿を模索・構想する。
・既存業務を俯瞰・整理し、自ら主体的に改善案を起案する
・上記を踏まえて、所属責任者や既存メンバーと連携し、顧客・自社にとって最適な企画・戦略を立案する

仕事内容

■部署概要:
配属部署”リソーセス戦略部”では「顧客(情報システム部署)と同じ立場・目線で企画・PJ推進」を担っています。約40名の社員、100社以上の協力会社と連携し情報システム部署の課題解決に取り組んでいます。「顧客とより近い立場で業務したい」「企画・顧客折衝・課題解決」などの上流スキルを磨きたい方にピッタリの部署です。
■業務概要/メインミッション:
企業のIT戦略を支える中核メンバーとして、Microsoft 365や認証基盤、社内業務システム(ワークフロー系等基幹システムは対象外)を中心とした企画・構想検討から運用改善までを担っていただきます。※単なる運用担当ではありません。ユーザーに近い立場であるべきITの姿を一緒に描きます。
■業務内容詳細:
当社のPM1名、PLクラス2名(社内SE経験者2名、ベンダーPL経験者1名)と協力しながら、業務課題の整理から、システム企画、ベンダーコントロール、運用設計、継続的な改善提案までを一貫して担当し、お客様のIT環境をより良くする役割です。企画支援は主に下記2パターンを想定しています。運用ベンダーの管理を通して現場を知り尽くした企画支援をお任せします。
①EOL(製品サポート終了)を契機に次期システムや運用のあり方を調査・検討する
②To-Beを起点に顧客や利用部門と対話しながらあるべきIT環境を構想する

【プロジェクト例】
・M365を活用した業務改革・利活用推進・管理
・Entra ID・Okta等を活用した認証基盤の企画・改善
・SaaS導入・管理プロセスの整備
・システム運用の標準化・効率化
・運用ベンダーマネジメント・プロジェクト推進

職場環境・働き方

■ポジションの魅力

「作る」よりも「どうあるべきか」を考える:技術選定や構想策定など、システムの上流工程に深く関われます。
顧客に近い立場で企画できる:事業部門や情報システム部門と直接対話しながら、 課題発見から解決策の提案まで担当します。
特定製品に縛られない:M365だけでなく、認証基盤、SaaS、クラウド、業務システムなど幅広いテーマに携われます。
技術と業務の両面で成長できる:IT知識だけでなく、企画力、ファシリテーション力、提案力を磨くことができます。

求める人物像

■必須条件:
下記すべてに該当する方
・ITエンジニアとしての就業経験
(社内SEとしての導入企画・運用経験、ベンダーでのPMあるいはPL経験)
・下記技術キーワードのいずれかに該当する業務経験をお持ちの方
(グループウェア/M365/Okta/Intune/EntraID/デバイスライフサイクル管理)
 ※上記キーワードは参考、類似領域のキーワードの方も応募歓迎
 ※未経験の領域については運用業務と既存PMからの引継ぎをもって立ち上がりをサポート

■尚可:
・企画構想支援のご経験をお持ちの方
・運用設計(領域問わず)の経験(運用フロー定義等)

職種 / 募集ポジション 【名古屋】企画・運用推進担当|上流工程メイン|M365・認証基盤~リモート可/社内SEの業務課題解決~
雇用形態 正社員
給与
月給
■リーダークラス
【年収】964万円~1160万
【月俸】50.0万円~
※月20時間の固定定時外勤務手当/カフェテリア含む
※月20時間超過分は1分単位で残業代(時間外手当)を別途支給

■メンバークラス
【年収】718万円~890万円
【月俸】36.9万円~45.9万円
※月20時間の固定定時外勤務手当/カフェテリア含む
※月20時間超過分は1分単位で残業代(時間外手当)を別途支給
勤務地
  • 450-0002  愛知県名古屋市中村区名駅4-11-27 シンフォニー豊田ビル
    地図で確認
<勤務地詳細1>
顧客先(刈谷)
住所:愛知県刈谷市

<勤務地詳細2>
本社
住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-11-27 シンフォニー豊田ビル
勤務地最寄駅:JR・名鉄・近鉄・地下鉄線/名古屋駅
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00〜22:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※上記は標準労働時間です「1日の最低労働時間は2時間」「残業時間全社平均28.4時間」
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:出社日数に応じて支給。上限10万円/月
寮社宅:社内規定による
退職金制度:確定拠出年金(412k制度)、前払退職金制度
<教育制度・資格補助補足>
語学スクール費用補助、通信教育費補助、資格取得奨励金等
<その他補足>
カフェテリアプラン、ダイバーシティ推進活動
加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
会社情報
会社名 豊田通商グループ