会社紹介

2002年度に約200億円だった売上高は、2023年度に約6000億円を達成、30倍近くの驚異的な成長を遂げ2024年3月21日、東京証券取引所グロース市場へ上場しました。

この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。創業以来小売の現場でITを活用し流通の生産性向上、買い物体験のイノベーションにトライし続けてきました。第4次産業革命を迎える今、私たちはリテールAIで新しい流通の未来を創り世界一の買い物体験を提供し、人々の暮らしを豊かにする企業を目指しています。AIによる第四次産業革命は既存のビジネス構造を大きく変革し、顧客に新しい価値を提供します。

仕事内容

【募集背景】
当社の生鮮事業規模は約800億（青果・鮮魚・精肉・惣菜）になりますが、
更なる事業成長を目指すため、当部門での次世代経営層幹部の募集を行っております。

【具体的な業務詳細】
ご経験などを考慮して、エリアマネージャー候補やエリア戦略の立案業務からスタートとなります。
■店舗部門担当マネジャー職として、組織運営、従業員育成を行っていただきます。
■商品部門スーパーバイザーとして複数店舗の売上・利益の責任を持ち、売り場づくりの指導・担当者育成を行っていただきます
■経営幹部として、各種対策のタスクやプロジェクトなどにご参加いただき、新しい店舗運営構築を担っていただきます。

【必須（MUST）】

・同部門における実務経験者

【歓迎（WANT）】

・同部門でのMD／バイヤー経験
・店舗MGR及びエリア責任者経験者
・人材育成や組織づくりでの成功体験をお持ちの方

【求める人物像】
向上心、挑戦心があり、流通産業にイノベーションを起こしたいと思っている人や、
そういうことに興味がありチャンスがあればやってみたいと思う人は、間違いなく活躍できる環境が用意できます。
収入面も実績次第で、700万～1000万以上が可能です。（学歴、経歴は考慮します。）