会社紹介
2002年度に約200億円だった売上高は、2024年度に約7000億円以上達成、35倍近くの驚異的な成長を遂げ2024年3月21日、東京証券取引所グロース市場へ上場しました。
この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。創業以来小売の現場でITを活用し流通の生産性向上、買い物体験のイノベーションにトライし続けてきました。第4次産業革命を迎える今、私たちはリテールAIで新しい流通の未来を創り世界一の買い物体験を提供し、人々の暮らしを豊かにする企業を目指しています。AIによる第四次産業革命は既存のビジネス構造を大きく変革し、顧客に新しい価値を提供します。
仕事内容
◎⻘果、惣菜、鮮⿂、精⾁いずれか希望の部署にて陳列や売り場づくり、加⼯、調理、パック
詰めなど⽣鮮に関する業務を担当
具体的には
【⻘果】
・売り場づくり
・商品の陳列・演出
・果物や野菜のカット作業
・発注・棚卸業務 など
「季節商品をどこに配置するか︖」「商品の魅⼒をどう演出するか︖」「売れ⾏き改善のため
棚割りを⾒直す…」など、各売り場担当者に⼤きな裁量が与えられており、⾃由に⼯夫するこ
とが可能です。
【惣菜】
・調理や陳列、売り場づくり
・機会ロスが出ないように⽇々の製造量を調整
・パート・アルバイト(アソシエイト)さんのシフト・作業管理
・惣菜部⾨の売上・在庫、販売計画や数値の管理など
調理や陳列、売り場づくりなどの作業がメイン。調理にはフライヤー、スチコンなどを使いま
す。
【鮮⿂】
・⿂の加⼯
・パック詰め
・陳列・商品補充
・売り場づくり など
市場相場や加⼯内容によって同じ⿂でも価格が⼤きく変わります。職⼈の⼿により、⿂の価値
を⾼められるこの仕事はやりがい抜群です。
【精⾁】
・精⾁の加⼯
・パック詰め
・在庫管理
・陳列・補充
・売り場づくり など
包丁や機械を使っての加⼯作業が業務全体の約6割です。無理のない⼈員体制で運営しています
し、各店舗にマネージャーが常駐しているため安⼼して仕事が出来ます。
電⼦マニュアルで仕事の流れや仕組みをチェック
各店舗にあるPC内に基礎カリキュラムやノウハウ、業務の進め⽅がわかる電⼦マニュアルを設
置しています。「こんな時どうすれば︖」というのがカテゴリごとに調べられるからとっても
便利︕もちろん先輩たちに直接聞いてもOK。何でも質問してください。
職種 / 募集ポジション | ストアーズ_生鮮_生鮮技術職【関西】 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | ※転居を伴う異動はありません ※県、勤務地は希望を考慮します ※マイカー通勤OK ・北海道 ・東北/宮城,福島,岩手,青森 ・関東/茨城,栃木,群馬,埼玉,千葉,山梨,神奈川 ・中部/愛知,岐阜,三重 ・関西/大阪,兵庫,奈良,滋賀 ・中国/鳥取,島根,岡山,山口,広島 ・九州/福岡,佐賀,長崎,大分,宮崎,熊本,鹿児 ※転居なし勤務のほか、エリア内勤務、全国勤務も選択可能です。 |
勤務時間 | 7:00~19:00の間でシフト制(実働8時間) ※勤務時間は店舗により異なります。 ※残業は年々減っており、生鮮部門の月平均残業時間は15.5h以下。サービス残業もなし!働いた分は全額支給です。 |
休日/休暇 | 休日/ 週休2日制(シフト/月8~10日)) ※固定曜日でのお休みが基本です 休暇/ 年次有給休暇 特別休暇(慶弔休暇、罹災休暇、感染症などの隔離休暇、転勤休暇他) |
福利厚生 | ・社会保険完備 ・育児時短勤務制度 ・慶弔見舞金 ・産休・育児休業制度 ・介護休業制度 ・寮・借上社宅 ・転勤による引越し費用負担 ・旅館・ゴルフ場あり ・確定拠出年金制度 |
応募資格 | 普通自動車免許(AT可) (学歴)高卒以上 |
研修制度 | ・マンツーマン教育制度 ・店舗マネージャー教育研修 ・生鮮エキスパート教育研修 ・登録販売者取得サポート制度 ・アメリカ流通セミナー ・Eラーニング |
会社名 | 株式会社トライアルカンパニー |
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設立年月 | 1981年 7月 |
代表者 | 代表取締役社長 石橋 亮太 |
本社所在地 | 福岡県福岡市東区多の津1-12-2 |
事業内容 | ■スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)の経営 ■食品・生鮮食品・家庭用品・衣料品・家電製品の販売 ■コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 |