U-NEXTは、2007年のサービス開始以来、日本のSVOD(定額制動画配信)市場をリードしてきました。急成長を遂げる国内SVOD業界において15.0%の市場シェアを獲得し、Netflixに次ぐ第2位の地位を確立(金額ベース・2024年・GEM Partners株式会社調べ)。日本企業として堂々の首位を維持しながら、持続的な成長と収益性を両立させています。
当社の強みの一つは、徹底した自社開発へのこだわりです。急速に進化するオンラインストリーミング技術に迅速に対応し、真にユーザー視点に立った使いやすいサービスを提供するため、全ての開発工程を自社でコントロールする体制を構築しています。その結果、iOSアプリは4.6、Androidアプリは4.3(いずれも5.0満点)という高い評価を利用者から獲得しています。
U-NEXTは、高度な技術力と柔軟なビジネス展開力が求められる成長市場において、今後も業界のリーディングカンパニーとしての地位を強化していくため、各分野のプロフェッショナルを積極的に採用しています。私たちは、熱意と能力を兼ね備えた人材との出会いを心から楽しみにしています。
【追記】
職場としてのU-NEXTをより知るための情報を以下の場所に公開しております。よろしければあわせてご覧ください。
- キャリアサイト:働き方にまつわる詳細な情報
- note:コーポレート情報、動画配信業界情報
- 技術書典マーケット:技術者及び向け技術に興味のある方向け、当社従業員による働き方や職場環境・仕事内の紹介同人誌
2022年11月以降におけるU-NEXTの勤務状況・採用ポリシーは以下の通りです。
- オフィス出社とリモートワークいずれか、またはそのハイブリッドかを、部門単位で選択
- 8割以上の部門はリモートワークが中心。必要に応じて出社する働き方を適用
- 一部の部門は原則オフィス出社を適用
- 採用選考はオンライン(Google Meet)を優先
【注記】
- 本ウェブサイト以外に掲載されている求人情報と本ウェブサイトの内容に差異が認められた場合は、常に本ウェブサイトの内容が正確であり、優先されます
- U-NEXTはエンジニア職を除き新卒採用を行っておりません
- (株)U-NEXT HOLDINGSは資本関係がある企業ですが、(株)U-NEXTと法人格は分かれており、別会社です。各種就労条件は異なります
ご留意ください。
この求人について
ライブスポーツコンテンツ部門で、視聴者を魅了し、新規ファンを獲得するための戦略的なコンテンツ獲得と編成をリードするスポーツジャンルプロデューサーを募集します。
※ジャンル横断ではなく特定のスポーツジャンルを担当いただくことを想定しております
※応募時、入力フォームに関心・強みをお持ちのスポーツジャンルを記載いただくことをご検討ください。特にジャンルに制約がない場合は、その旨記載いただけますと幸いです
※当求人は土日祝日・深夜早朝の稼働が必須となっております
業務内容
- 高品質なライブスポーツコンテンツの獲得戦略立案と実行
- 視聴者エンゲージメントを最大化する戦略的なコンテンツ編成
- 社内各部門(マーケティング、ライセンシング、パートナーシップ等)と連携したコンテンツ価値の最大化
- 技術・運用チームと協働したライブストリームの品質保証
- 権利保有者、パートナーとの関係構築と契約の確保
- 視聴者データとフィードバックの分析に基づくコンテンツ戦略の最適化
- 新規スポーツコンテンツ機会の探索と事業拡大の推進
必須経験・能力
- 営利団体におけるフルタイム勤務経験(3年以上)
- ハイライト動画が制作可能な映像・静止画制作編集スキル
- ビジネスレベル以上の日本語および英語能力
- ライブスポーツに関する深い知識と理解
- データ分析と戦略立案能力
- プロジェクトマネジメントスキル
歓迎する経験
- スポーツ業界でのコンテンツ獲得、編成、またはビジネス開発の実務経験
- 大規模なスポーツイベントやリーグの配信権獲得実績
- 視聴数とファンエンゲージメントの成長を実現した実績
- 国際的なスポーツビジネス環境での就業経験
- デジタルプラットフォームでのコンテンツ戦略立案経験
求める人物像
- スポーツへの情熱と業界動向への高い関心を持つ方
- 視聴者ニーズを的確に捉える洞察力を有する方
- 目的から逆算する戦略思考ができる方
- リーダーシップと協調性を兼ね備えた方
- 変化の激しい環境で適応力と決断力を発揮できる方
- 高品質なユーザー体験にこだわりを持つ方
勤務条件
- 土日祝日・深夜早朝の勤務あり
- 雇用形態:正社員または業務委託契約
職種 / 募集ポジション | スポーツジャンルプロデューサー(ライブスポーツコンテンツ担当) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
給与 |
|
勤務地 | 【最寄り駅】JR山手線「目黒」駅 中央改札口より徒歩1分 職場への通勤とリモート勤務が日々選択可能です。一部例外はございます。 |
募集人数 | 若干名 |
勤務時間 | フレックスタイム制 【標準労働時間】8時間 【勤務時間】就業及び終業時刻は労働者の決定に委ねる 【一般的な就業時間】9:30~18:30 【コアタイム】なし 【フレキシブルタイム】5:00~22:00 【残業】有(平均残業時間:12時間28分/月 2018年3~5月 平均) |
休日 / 休暇 | 完全週休2日制(土日) 祝日・有給休暇、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇 |
福利厚生 | 各種社会保険完備 確定拠出年金 交通費全額支給(6ヶ月上限180,000円まで)またはリモートワーク手当 引越費用補助(遠方より入社時・30万円を上限として) ハイスペックなPC 大きなモニターとセカンドモニター利用可 業務上必要なソフトウェアの購入全額補助 外部研修・セミナーの受講全額補助 スーツ着用不要 |
会社名 | 株式会社U-NEXT |
---|---|
代表者 | 代表取締役社長 堤 天心 |
リーダー陣 | CTO, Rutong Li COO, 本多 利彦 CLO, 伊川和範 CISO, 菊池 聡 執行役員 坂本 秀雄 執行役員 脇田 庄三 執行役員 山本 実 |
従業員数 | 430名(2024年8月時点) |