ワークスアイディについて
「人」と「テクノロジー」で新たな問いに挑み、価値を創造する AIデジタル時代のベストパートナー を目指しています。
ワークスアイディは、AI、データ分析、ローコード支援といった時代の変化に即応した最先端のテクノロジーを駆使し、単なる「戦略立案」や「システム実装」で終わることのない、真のDX変革を追求しています。
DX実行の大きなギャップ を埋め、お客様の「変化と体験」(仕事の変革と成功体験)を創造する真の伴走型パートナーとして、変革をリードしています。
事業成果と内製化体制の構築など具体的な変革を追求したい――志高く、成長への意欲を持つ方にとって、あなたの力を存分に発揮できる環境です。
戦略を描くだけでなく、成果につなげる。それが私たちの役割です 。
特定のベンダーや手段に縛られることなく、お客様の課題解決に最適な複合ソリューションを企画・提案できます。さらに、提案後の実行フェーズでは、現場のメンバーと共に汗をかきながら、組織や業務プロセスを実際に変革するところまで責任を持って伴走します。
私たちは、単なるコンサルタントではなく、お客様に「変化の起点」と「新たな体験のきっかけ」を提供しています。
業務内容
「戦略から実行まで、一気通貫でDX変革をリード」
お客様の本質的な課題を深く特定し、最適なDXソリューションを企画・提案。
受注後はプロジェクトオーナーとして実行フェーズまで責任を持ち、成果創出まで伴走します。
【職務詳細】
■ 課題ヒアリング〜提案〜受注〜アフターフォローまでの一連の営業活動
■ ITソリューション(SES/受託開発/自社開発)の提案
■ RPA導入支援、業務プロセス改善の企画・推進
■ 生成AI・データ分析・ローコード等を活用したDX提案
■ 大手販売代理店との協業によるITイベント出展対応
■ 仙台支店の事業運営(SES・受託・自社開発の安定化・拡大)
※専門的な技術打合せはエンジニアが同席します
取り扱うソリューション領域
価値創出・業務効率化
⇒ 生成AI活用支援、ビッグデータ分析・可視化、 データ分析基盤構築
業務プロセス変革
⇒ RPA導入支援、BPO業務設計・運用、CRM/業務アプリ(kintone等)導入・最適化
IT基盤整備
⇒ システム開発(受託/SES)、インフラ構築・運用保守
この仕事で得られるもの
■戦略〜実行まで主導するDXコンサルティング経験
単なる営業ではなく、課題特定・ロードマップ策定・実行支援まで一気通貫で携わることで、DXコンサルタントとしての市場価値が大きく向上。
■次世代DXリーダーとしての成長
AI・データ・ローコードなど最先端技術を活用し、事業成果に直結する提案ができる人材へ。
■事業・組織を創る経験
仙台支店の事業拡大、新規DXソリューションの企画立ち上げなど、事業創造に関わるチャンスが豊富。
募集背景
生成AI・データ活用・業務自動化など、DXの内製化支援へのニーズが急増。
より多くの企業の変革を支えるため、仙台エリアでの体制強化を目的とした募集です。
求める人物像
■ 顧客の本質的な課題を深く掘り下げ、成果にコミットできる方
■ RPA・生成AI・クラウド・CRMなど新技術を積極的に学び続けられる方
■ チームと顧客を巻き込み、伴走しながら変革を実現できる方
■ 当事者意識を持ち、事業・組織づくりにも挑戦したい方
■ 「大変だけど面白い」と思える情熱を持つ方
必須要件
■ BtoB営業、またはIT業界での実務経験(3年以上)
※エンジニア/セールスエンジニア/営業/コンサル/CSなど
■ DX・AI・データサイエンス等のITソリューション営業経験(3年以上)
歓迎要件
■ データ分析基盤・AIプラットフォームの営業経験
■ コンサルティングファームでの業務経験
■ 論理的思考力・提案力に自信のある方
私たちの想い
DXの難所にも果敢に挑み、泥臭くても本質的な課題解決に向き合い、
お客様と成功体験を分かち合う。
そんな価値観に共感し、仙台のDXを共に前進させてくれる仲間を歓迎します。
| 職種 / 募集ポジション | 【仙台】DXソリューション営業(DXコンサルティングセールス) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 基本的には社内勤務です ※テレワークの使用可能(スケジュール状況に応じて) |
| 勤務時間 | 9:00~18:00/実働8時間 ※フレックスタイムあり:コアタイム11:00~16:00 |
| 休日 | ★年間休日125日以上★ ※有給休暇とは別に特別休暇もございます。 GW、SWを活用し10連休を取る方も! ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■自己研鑽休暇(夏休み) ■年末年始休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇(男女ともに取得実績あり) ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月、12月) ■各種社会保険完備 ■時短勤務制度 ■ホットライン制度 ■定期健康診断 ■確定拠出年金制度 ■交通費支給(社内規定あり) ■時間外手当 ■役職手当 ■フレックスタイム制度 ■テレワーク制度 ■社員持株会 ■ベネフィットワン ■総合福利厚生サービス ┗グルメやショッピング、eラーニング等のサービスを優待価格で利用可能 ■共済会 |
| 加入保険 | ■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 選考フロー | (1) 書類選考 (2) 面接2~3回、Web適性診断テスト (3) 内定 |
| 担当 | 採用担当 E-mail / wid-c-resume@worksid.co.jp |
| ホームページ | https://www.worksid.co.jp/ |
| サービスサイト | https://dx.worksid.co.jp/ |
| note | https://note.com/worksidsaiyo |
| 会社名 | ワークスアイディ株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー23階 |
| 設立年月日 | 1999年7月19日 |
| 資本金(資本準備金含む) | 18,426万円 |
| 決算期 | 9月 |
| 許可番号 | プライバシーマーク 第10861199 労働者派遣事業(許可番号 派13-070313) 有料職業紹介業(許可番号 13-ユ-070328) 優良派遣事業者(許可番号 2311001(04)) DX認定制度 認定事業者(手続き番号 DX-2022-07-0006-02) |
| 役員 | 代表取締役社長 池邉 竜一 専務取締役COO 板倉 芳之 取締役 坂原 浩司 社外取締役 伊藤 大輔 社外取締役 杉澤 直樹 社外取締役 有沢 正人 常勤監査役 西田 純隆 監査役 須崎 利泰 監査役 山口 祥平 |
| 従業員数 | 1,538人(2025年3月現在) |
| 事業内容 | データドリブンコンサルティング ビジネスプロセスコンサルティング DX HRコンサルティング デジタル人材育成 |