事業内容
家電を中心としたインターネット通販を通じて、お客さまの生活を豊かにするとともに、最高の満足と感動を感じていただくことを使命として、事業展開をしております。
【Eコマース事業】
家電を中心とした幅広い商品をECサイトで販売。ご注文前の購入相談、即日出荷、お届け時の設置・工事サービス、アフターフォローなどお客様に「XPRICEを選んで良かった」と感じていただけるサービスを提供しています。自社ECサイトXPRICEの運営をはじめ、大手ECモールの楽天市場、Amazon、ヤフーショッピングなど10店舗に出店しています。
【プライベートプランド事業】
自社ブランド「MAXZEN」の開発・企画・販売。MAXZENでは機能と価格のバランスを徹底追及した全21カテゴリーを取り扱っており、トータル販売台数160万台を突破。今後もジャンルは拡大していく予定です。
【法人向け事業】
企業、官公庁、学校、ホテルなどを対象としてPB商品や自社取扱い商品を販売。これらの事業を軸に業績を順調に伸ばしています。
▼エクスプライスの魅力
東証プライム上場DCMホールディングスグループ企業としての安定した資本力に加えて、
売上高7期連続増収、高い成長力を誇る企業です。
財務基盤も強化されている当社だからこそ、着実な成長を遂げることができています。
「EC専業×家電」というポジショニングでは日本最大級のEC専業ショップである当社。
ECサイトの一点突破ではなく、「家電」という分野で幅広く事業展開をしているため、事業の安定性も確立しつつあることも当社の魅力の一つです。
仕事内容
当社のEC事業拡大に伴い、物流センターの取扱物量が増加しており、安定した出荷品質・リードタイムの維持と、継続的な業務改善を推進する体制強化が必要となっています。
物流センター長と連携し、現場運営の最適化・人員管理・生産性向上を担う「次期センター長候補」として活躍いただける方を募集します。
＜主な業務内容＞
物流センターの運営管理全般について、センター長の補佐として業務を担っていただきます。
単なる現場作業ではなく、「人・モノ・工程・数字」を管理するポジションです。
1．センター運営管理
・入荷／保管／ピッキング／梱包／出荷工程の進行管理
・日次出荷計画の作成と作業配置の最適化
・出荷リードタイム・作業進捗のコントロール
・繁忙期の人員計画・シフト調整
2．人員マネジメント
・パート・アルバイトスタッフの管理
・新人教育・OJT設計
・作業品質指導、定着率向上施策の実施
・現場リーダーの育成
3．業務改善・生産性向上
作業導線・ロケーションの改善
作業工数分析・KPI管理（生産性／誤出荷率／在庫差異）
標準作業の整備（マニュアル化・見える化）
WMS（倉庫管理システム）の運用改善
4．数値管理・センター長補佐業務
出荷量予測と人員配置計画
コスト管理（人件費・外注費・資材費）
トラブル・クレーム対応
必須要件
- 物流倉庫での実務経験（５年以上）
- PC基本操作（Excel入力・数値管理）
- 10名以上のスタッフマネジメント経験
- WMS使用経験
- 業務改善・工程改善の経験（5S・IE・QC活動など）
歓迎要件
- EC物流センターでの勤務経験
- 現場の安全・品質・生産性に関する改善活動やプロジェクトへの参加経験
- フォークリフト免許（リーチタイプ）保有者
求める人物像
- 現場に入り込みながらも、全体最適で物事を考えられる方
- 数字をもとに課題を特定し改善できる方
- 人を動かすこと・育てることにやりがいを感じる方
- 企業の成長とともに自己成長実現を図り、将来的に倉庫の運営・管理を目指したい方
| 職種 / 募集ポジション | EC物流センター長補佐（運営管理・業務改善・マネジメント）／東証プライム上場企業グループ会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | とてもきれいな物流センターです。 |
| 勤務時間 | 所定内労働時間：９：００～１８：００ 休憩１時間 ※シフト勤務体制 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 試用期間 | 3か月 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 休日・休暇 | ・年間休日123日／完全週休2日制 (シフト制) ・有給休暇（10日間/年、入社初年度） ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ・確定拠出年金制度 ・持株会制度 ・DCM保障制度 ・借上げ社宅制度 ・ベネフィットステーション（カフェテリアプラン） ・慶弔見舞金制度 ・社内表彰制度 ・健康診断 ・受動喫煙防止措置に関する事項：屋内原則禁煙（喫煙専用場所あり） 【特筆すべき魅力】 長期的なキャリア形成を支援するため、社員が安心して働ける環境整備に力を入れています。 育児休業： お子様が3歳になるまで取得可能。男性の育児休業取得実績もございます。 育児短時間勤務制度： お子様が中学校就学前まで利用可能。仕事と育児の両立を強力にサポートします。 その他、看護休暇や介護休業制度など、社員のライフイベントに合わせた柔軟な働き方をサポートする制度を整備しています。 |
| 会社名 | エクスプライス株式会社 |
|---|---|
| 創立日 | 2004年7月7日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 清水 敏光 |
| 所在地 | ■東京オフィス ：東京都墨田区江東橋4丁目26番5号 東京トラフィック錦糸町ビル６F ■船橋物流センター ： 千葉県船橋市浜町2-4-7 MFLP船橋Ⅲ 1階 ■船橋カスタマーセンター：千葉県船橋市浜町2-6-25 MFLP船橋Ⅱ 2階 ■船橋第二物流センター ：千葉県船橋市浜町2-6-25 MFLP船橋Ⅱ 2階 |
| 従業員数 | 311名（2025年1月現在） |
| 事業内容 | ・Eコマース事業 ・プライベートブランド事業 ・法人向け事業 |
| 株主 | ＤＣＭホールディングス株式会社（100％） |
| グループ会社 | マクスゼン株式会社 |