■概要
医療法人社団やまと(やまと在宅診療所)は地域に頼られる診療所を目指し、宮城・神奈川・岩手・高知・福島にて「その人らしく生きる、老いる、終える」のお手伝いをしてきました。
通院が困難な方がご自宅で安心して生活できるよう、チームワークで患者さまご本人やご家族さまの思いを支えています。
この度、2026年7月に横浜市内にて、訪問リハビリを提供する新規診療所の開設となり、スタートアップメンバーを募集いたします。
今回の募集ポジションはご自宅で過ごされる患者様の生活の場に深く入り込み、その人らしい暮らしを再構築する「訪問リハビリテーション」のお仕事となります。
診療チームとの同行訪問ではなく、訪問診療チームと連携した業務となります。
在宅診療所の訪問リハビリだからこその魅力として、
即座に繋がる安心感: 訪問先で「少し顔色が悪い」「薬の影響かな?」と感じたら、すぐに診療所の医師や看護師へ相談可能。
ICTを活用したリアルタイムな連携が、患者様の生活を支えていきます
(症例で悩んだ際は診療所内にいるリハビリテーション専門医と即座に相談・連携ができます。リスク管理についても適宜相談しながら進めます)。
医学的エビデンスに基づいた介入: 診療チームが把握している最新の全身状態を共有した上でリハビリに臨めるため、より安全で攻めたアプローチが可能になります。
「生活」をトータルでデザイン: 医師が治療し、看護師がケアし、あなたが動かす。それぞれの専門性が重なることで、在宅医療の質は劇的に向上します。
真っさらな状態から、地域に必要とされる訪問リハの形を一緒に作りませんか?
「もっと医学的な視点を持ちたい」「多職種と対等に議論したい」「でも、リハビリの専門性は譲りたくない」
そんな想いを持つあなたを、私たちは待っています。
■業務内容
訪問診療チーム(医師・看護師・診療アシスタント)と密に連携しながら、患者様のご自宅や入居施設へ伺い、
心身機能の維持・向上に向けたリハビリテーションを提供します 。
訪問リハビリの実務:生活環境の調整(手すり位置の提案、福祉用具の選定助言など)。
動作訓練(トイレ、入浴、階段昇降など実際の生活動線に合わせた練習)。
社会参加のための外出支援やご家族への介助・ポジショニング指導、終末期の疼痛や呼吸困難感、スピリチュアルペインを和らげる緩和リハビリテーション治療。ボツリヌス療法前後の評価、痙縮予防、改善。
嚥下機能の評価、直接・間接嚥下訓練。嚥下内視鏡を使用した病態の把握など。構音障害、失語症、高次脳機能障害に対するリハビリーション治療(ST)
病状の経過観察(バイタルチェック、病状変化の早期キャッチ)。
多職種連携:医師、看護師、ケアマネジャー等との情報共有・カンファレンスへの参加。
専用タブレットを用いた報告書・計画書の作成。
立ち上げ業務:新規拠点における運用フローの構築支援。
1日の訪問件数は6件前後を想定しております。(午前午後3件ずつを想定)
院内にリハビリ専門医がおりますので、報告や相談もスムーズにおこなえます。
応募要件
■必須条件
- 病院での実務経験3年以上をお持ちの方。
- 普通運転自動車免許(AT限定可)
- 患者様ファースト/チームケアの理念に共感頂ける方
- インターネットの閲覧やメールの送受信など基本的なPCスキルのある方
■歓迎条件
- チームワークを大切にしながら、当事者意識を持ち主体的に行動できる方
- ワークライフバランスを叶えて就業されたい方
- 地域課題に関心があり、ゼロからの拠点づくりを楽しめる方
| 職種 / 募集ポジション | 診療リハビリスタッフ(新横浜) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 契約期間の定めはございません。 試用期間6か月 ※試用期間内の雇用条件の変動はございません。 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 公共交通機関ご利用での通勤推奨。 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 休憩60分 ・フレックスタイム制(月単位) (例) その月の稼働日数20日の場合、8h×20日=160hが所定労働時間。 上記を超える場合には時間外手当を支給します。(1分単位) 具体的には、 ・『今日残業した1時間分を来週早上がりに充てよう。』 ・『前残業分をまとめて週末に2時間早上がりしよう。』 などの働き方が可能です。※業務に影響がない前提。 |
| 休日 | 年間休日125日 基本土日祝休み(法人カレンダーに準ずる) その他、 年次有給休暇(入職時に付与) リフレッシュ休暇年5日 年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇等 ※診療対応やイベント、講演会運営などで万が一、休日出勤の必要性が発生した場合には同月内で振替休日を必ず取得していただきます。 |
| 福利厚生 | 2親等以内保険診療無料等 定期健康診断、ワクチン接種無料 PC、iPad、社用携帯などのデバイス貸与 ユニフォームの貸与 |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 残業時間 | 月平均10時間ほど |
| 教育体制 | 近隣の他診療所へ移動しての研修がございます。 頻度についてはご入職者の習熟度、スキルに応じて調整いたします。 |
| 異動・転勤 | 基本的に転勤はございませんが、適性・役割に応じ企業と社員本人、双方の同意の上での移動の可能性はあります。 |
| 定年 | 60歳(再雇用65歳) |
| 選考について | 書類選考→1次面接→診療同行+面談→内定 ※1次面接通過後、Web上での適性検査(ミキワメ)を受験いただきます。 ・1次面接はオンライン(Googlemeet)で実施させていただく場合がございます。 ・面接通過後の診療同行の際に、実際の現場をご見学いただき ご入職後のギャップがないように相互理解いただく機会を設けております。 |
| 会社名 | やまと地域医療グループ |
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