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【化粧品×PR広報】韓国店舗数1300超!大人気ブランド『OLIVE YOUNG』自社PBブランドの日本拡大を担うPR戦略担当者を募集!/年休125日/時差出勤でWLB◎

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CJ Olive Young Japan株式会社 の求人一覧

【化粧品×PR広報】韓国店舗数1300超!大人気ブランド『OLIVE YOUNG』自社PBブランドの日本拡大を担うPR戦略担当者を募集!/年休125日/時差出勤でWLB◎ | CJ Olive Young Japan株式会社

CJ Olive Young Japan株式会社について

CJ Olive Young Japan株式会社は、韓国発のライフスタイルビューティーストア 「OLIVE YOUNG(オリーブヤング)」 の日本法人です。

OLIVE YOUNGは、1999年に韓国初のヘルス&ビューティーストアとして誕生。
創業時から「健康的な美しさをキュレートする」というビジョンのもと、スキンケア・メイク・ヘルスケア・ウェルネスまでを横断し、“今の韓国トレンド”を最も早く発信するプラットフォームとして、多くの若年層から圧倒的な支持を獲得しています。

現在では韓国国内1,300店舗以上を展開するK-Beauty業界のリーディングカンパニーへと成長。
さらにオンライン事業・グローバル事業を加速させ、今もなお「お客様が美しく健やかな日常を送れるよう、エネルギーとインスピレーションを届ける。」というミッションのもと、新しい美の体験を届けるブランドとして挑戦と成長を続けています。

なかでも昨今は、ビジョンに「Global Beauty & Health Trend Leading Company」を掲げ、グローバル展開に力を入れている真っ最中。

そのなかで、日本法人である当社は、OLIVE YOUNGのプライベートブランド(PB)を中心に、日本市場でのブランド展開・マーケティング・販路拡大を担っています。

具体的には、日本の皆さまに信頼されるブランドを目指し、『BIO HEAL BOH』『WAKEMAKE』など、韓国で高い人気を誇るブランドを日本へ展開しています。

<ブランドスローガン>
ALL LIVE BETTER
今日も鏡の前で健やかな美に輝く「さらに美しい私」を夢見るあなたのために、OLIVE YOUNGが寄り添いサポートします。

<ビジョン>
『グローバルビューティー&ヘルスをリードするリーディングカンパニー』
OLIVE YOUNGのビジョンは、お客様の日常や瞬間、さらには暮らしが健やかな美と共に過ごせるようサポートすることです。
お客様が自ら美しく健やかなライフスタイルを実現できるようエネルギーとインスピレーションを届け続けてまいります。

仕事内容

日本市場における「BIOHEAL BOH」および「WAKEMAKE」を中心とした自社ブランドの認知拡大とブランド価値向上のため、PR戦略の立案から実行までを一気通貫でお任せします。

単なるメディア露出の獲得にとどまらず、従来の手法や枠組みにとらわれない新しいPR戦略を自ら描き、商品担当やSNS担当など他部署と密に連携しながら、フルファンネルでのマーケティング施策を最大化させるコアメンバーを募集します。

<主な業務内容>
• 市場のトレンドや消費者インサイトを捉えた、新しいPR戦略・切り口の立案・実行
• 各種メディア(雑誌・WEB・TV等)へのアプローチ、キャラバン、記者発表会の企画・運営
• 美容家・インフルエンサー等のメディアリスト(KOLリスト)の新規構築・運用および関係性強化
• インフルエンサーギフティングの設計・管理およびリレーション構築
• プレスリリース等のコンテンツ作成・配信・効果検証(広告換算費等の算出含む)
• 他部署とのクロスファンクショナルな連携
 ー商品チームとの連携: 新製品の発売スケジュールや商品特性(ベネフィット)の早期キャッチアップ、PR視点でのフィードバック
 ーSNSチームとの連携: オンライン・オフラインでの勉強会の共同開催、SNS施策と連動したPR文脈の設計
• 上半期・下半期ベストコスメ(ベスコス)受賞に向けた戦略的な仕込みと、受賞後の二次利用(販促・Web)への繋げこみ

<弊社PBブランドについて>

  • 『BIO HEAL BOH』:肌悩みへのバイオスキンソリューションを提案する高機能スキンケアブランド
  • 『WAKEMAKE』:全ての肌を” 色”で美しく魅せる」というコンセプトを掲げたメイクアップブランド

私たちと一緒にOlive YoungのPBブランドを日本に広めていきませんか?

《業務範囲について》
雇入れ直後:上記を参照ください
変更の範囲:当社における各種業務全般

会社組織と配属チームについて

  • 社員:31名
  • 男女比率:3対7
  • 平均年齢:34.8歳
  • 配属:Marketing Dept. PR/Marketingグループ

化粧品・コスメ業界で経験を積んだメンバーをはじめ、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。

少数精鋭で個々に裁量のある組織なため、一人ひとりがブランド成長に主体的に関わることができ、意思決定のスピードも速い環境です。

とくに、当社は2024年5月に設立したばかりの若い組織であるため、初期中核メンバーとして会社の成長を牽引するやりがいと面白さを実感できるフェーズでもあります。

将来性・今後の展望

当社は、単に韓国で人気のブランドを日本へ展開するだけでなく、日本市場において「信頼され、長く愛されるブランド」として定着させていくフェーズにあります。

今後は、日本国内におけるさらなるブランド認知拡大を目指し、

  • EC事業のさらなる成長
  • 全国のドラッグストア・バラエティショップなどオフライン販路の拡大
  • SNSやインフルエンサーマーケティングの強化
  • 日本市場のニーズを捉えた商品企画・展開
  • オンラインとオフラインを融合したオムニチャネル戦略の推進

など、多角的に事業成長を加速していきます。

当社で働く魅力は、完成されたブランドを運営することではなく、成長途上のブランドを自らの手で市場に根付かせていけること。

日々の取り組み一つひとつがブランド価値の形成につながり、生活者の選択やトレンドそのものに影響を与えていく――そんなダイナミックな経験ができる環境です。

必須要件

■化粧品・コスメ業界、または広告代理店・PR会社におけるコスメブランドのPR業務経験(目安:3年以上)

■以下いずれかのご経験をお持ちの方

  • ブランドや商品の認知拡大に向けたPR施策の企画〜実行経験
  • メディアやインフルエンサーとのリレーション構築経験
  • PR施策の効果検証や改善提案の経験
  • 社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験

歓迎要件

■韓国コスメや美容業界のトレンドに関心があり、市場動向をキャッチアップしながら業務に活かしてきたご経験

■PRだけでなく、SNS・広告・店頭施策などを含めた統合的なマーケティングに挑戦していきたい志向をお持ちの方

■変化の多い環境においても柔軟に対応し、自ら課題を見つけながらスピード感を持って業務を推進できる方

求める人物像

■既存のPR手法に満足せず、「今の時代に響く新しいアプローチ」を貪欲に模索し提案できる方

■担当するブランドに愛情と将来的なビジョンを持ち、主体的に動ける方

■自身の担当領域(PR)に閉じこもらず、他部署のメンバーと積極的にナレッジを共有(勉強会など)し合える方

職種 / 募集ポジション PR・広報
雇用形態 正社員
契約期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
最長6ヶ月まで延長あり
給与
年収
<賃金内訳>
・月給:333,334円~500,000円
・基本給:261,667円~397,000円
・固定残業手当/月:71,667円~103,000円(32時間分/月)

<手当>
通勤手当:実費支給(上限5万円/月)
残業手当:月32時間の固定残業手当 ※超過残業手当支給有
住宅手当:1.5~2.5万円/月 ※規定有

<賞与・昇給>
賞与:年1回 ※会社業績による
昇給:年1回(4月)
勤務地
《備考》
雇入れ直後:東京本社
変更の範囲:会社の定める場所
勤務時間
09:00~18:00
休憩時間1時間(11:30~12:30)
※時差出勤制度あり(始業時間~10:00の間で選択可、事前申請不要)
※平均残業時間:30時間/月以内
休日
年間休日:125日(2026年度)
完全週休2日制(土日祝日)
その他休暇
└年次有給休暇:10日~20日(社内規定による)
 ※入社初年度は、試用期間終了後に付与(付与日数は入社月による)
└年末年始休暇(毎年12月30日~翌1月3日)
└リフレッシュ休暇:3日(社内規定による)
└慶弔休暇、産前産後、育児休業制度あり
福利厚生
■自己啓発
 ・語学スキルアップ支援
 ・資格取得支援
■職場/業務環境
 ・服装自由
 ・PC、法人携帯支給
 ・オフィススナック/ウォーターサーバー/コーヒーマシン
■健康
 ・雇用/定期定期健康診断実施
 ・インフルエンザ予防接種費用支援
■その他
 ・慶弔金
 ・グループ会社(CJグループ)商品の社員割引制度
 ・福利厚生倶楽部(リロクラブ)
 ・永年勤続表彰制度
 ・退職金制度
加入保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 完備
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
初年度年収モデル例
470万円~678万円
└住宅手当(会社規定あり)、賞与別途支給(会社の業績による)を含む
会社情報
会社名 CJ Olive Young Japan株式会社
住所
〒105-0003
東京都港区西新橋2-7-4 CJビル11階
代表者
代表取締役 パクジンス
資本金
100百万円
売上高
5兆8335億ウォン(約6200億円)
※2025年CJ OLIVE YOUNG Corporation(韓国本社)実績
設立
日本法人:2024年5月
従業員数
31名(2026年4月時点)
※男女比率:3:7
※平均年齢:34.8歳
OLIVE YOUNGとは
■OLIVE YOUNG(オリーブヤング)について
1999年にローンチされた「OLIVE YOUNG」は、韓国国内に1,380以上の店舗とオンラインモールを運営する韓国を代表するビューティー&ウェルネスストアです。20年以上にわたる専門知識とデータに基づき、韓国の最新美容トレンドを牽引しています。現在では「韓国旅行に行けば必ず立ち寄るマストスポット」としての確固たる地位を確立し、2024年の外国人顧客の売上は前年比140%増を記録するなど、世界中の観光客から圧倒的な支持を集めています。
事業内容(日本法人)
■OLIVE YOUNG(オリーブヤング)PBブランドの提案・販売

CJ OLIVE YOUNG Corporation(韓国本社)は、1999年に韓国初のヘルス&ビューティーストア「OLIVE YOUNG」をローンチして以来、挑戦と革新を重ねながらリーディングカンパニーとして揺るぎない成長を遂げてきました。

2024年5月に設立された弊社日本法人は、OLIVE YOUNGのヘルス&ビューティ領域におけるPBブランド製品を日本市場へ展開しています。

単なるトレンド輸入ではなく、日本の生活者の肌悩みや使用習慣、購買シーンを踏まえた形で商品を提案し、日常的に選ばれるブランドの定着を目指しています。

今後も、OLIVE YOUNGのブランド価値を日本市場へ最適な形で届けながら、新たな市場創出に挑戦してまいります。

<主なブランド>
「BIO HEAL BOH」
肌本来の力に着目したスキンケアブランドとして、エイジングケアや肌コンディションの底上げを求める層から支持を集めています。

「WAKEMAKE」
使う人の個性や表現を後押しするメイクアップブランドとして、機能性とトレンド性を両立したラインナップを展開しています。
理念
<ブランドスローガン>
ALL LIVE BETTER
今日も鏡の前で健やかな美に輝く「さらに美しい私」を夢見るあなたのために、OLIVE YOUNGが寄り添いサポートします。

<ビジョン>
OLIVE YOUNGのビジョンは、お客様の日常や瞬間、さらには暮らし(Life)が健やかな美と共に過ごせるようサポートすることです。お客様が自ら美しく健やかなライフスタイルを実現できるようエネルギーとインスピレーションを届け続けてまいります。

<コアバリュー>
■健やかな美
私を健やかにする美しさ、私を美しくする健やかさを見つけること
■日常の中の新しさ
日常の中で私に合った商品、サービス、コンテンツを発見すること
HP・SNSなど
■HP(CJ Olive Young Japan)
https://www.cj.net/jp/affiliates-and-brands/logistics/cjoliveyoung-japan/

■HP(CJ Olive Young)
 https://corp.oliveyoung.com/ja

■Instagram
https://www.instagram.com/oliveyoung_japan/

■PR TIMES(CJ Olive Young Japan)
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/148369

■PR TIMES(CJ OLIVE YOUNG Corporation)
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/182597