会社概要
当社は、セイコーホールディングスグループから分社化し、2020年4月にミネベアミツミが100％直接所有する子会社のアナログ半導体専業メーカーです。自社内で回路設計から製造・販売まで全ての設備を持つ垂直統合型の会社です。長年培ってきた低消費電流、低電圧動作、超小型パッケージ技術で、世界トップレベルのシェアを持つ製品群も多くあり、ワールドワイドに事業を展開しているミネベアミツミの一翼を担っています。
業務内容
・製販調整、納期コントロール
中国および香港の各グループ拠点（深セン・香港・上海等）からの納期調整・問い合わせに対し、工場や生産管理部門と連携してスムーズな折衝・調整を行う。
・各種手配、イレギュラー出荷対応
サンプル手配をはじめ、イレギュラー出荷対応、赤黒処理などの営業事務・手配業務。
・業務改善、マニュアル作成の推進
各種業務の運用見直し提案や、各タスクのマニュアル化・標準化を進める。また、必要に応じてチームメンバーと連携し、業務ヘルプ・サポートを行う。
・受給データ管理、関連部門連携
受注データや出荷状況を確認し、関連部門（生産管理・品質保証・物流等）と連携して安定した出荷運用を維持する。
アピールポイント
需要と供給をつなぐSCMコーディネータとして、実務からスタートし、将来的に業務改善も主導できる環境です。
営業・海外拠点と自社工場・品証等の間に立ち、グローバルな受給調整を円滑に回す重要ポジションです。
まずは現場の納期調整や出荷手配実務を中心にお任せするため、立ち上がりも安心です。業務や製品知識が身についた後は、業務改善や新基幹業務システム移行に伴うマニュアル化など、仕組みづくりやチームリードにも関わっていける成長ステップがあります。
経験・必要スキル
（必須）
・SCM、生産管理、納期調整、受給管理などの実務経験（3年以上推奨）
・工場や関係部署との納期調整や利害調整を主導した経験
・業務マニュアルの作成、業務改善、またはプロジェクト推進の経験
・PCスキル（Excelでのデータ集計・分析、各種基幹システムの利用経験）
（歓迎）
・半導体・電子部品業界でのSCM、製販調整、デリバリー管理の経験
・チームリーダー、後輩指導、あるいは業務プロセスの構築・推進経験
・中国・香港など海外拠点や代理店との実務調整経験
・販売管理システムの移行、運用経験
語学力の有無
あれば尚可
見込み残業時間（月度）
10時間程度
| 職種 / 募集ポジション | 営業第二ユニット（カスタマーサービス２） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間：入社から3か月 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 8：15〜17：15 |
| 休日 | 完全週休二日制、年間休日128日 |
| 福利厚生 | ・テレワーク制度 ・フレックス制度（コアタイム10:15〜15:15） ・通勤手当：交通費全額支給 ・退職金制度：確定拠出年金（DC）制度 ・教育制度：GLOBIS 学び放題他、キャリア開発プログラム・研修 ・ジョブローテーション制度 ・産休育休制度 ・介護医療コマホ 他多数 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 備考 | 働くうえで配慮が必要な方（障害者手帳をお持ちの方、または取得を検討されている方）はお気軽にご相談ください。 |
| 会社名 | エイブリック株式会社 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 田中 誠司 |
| 設立年月日 | 2016年1月5日 |
| 事業内容 | アナログ半導体製品の設計、開発、製造および販売 |
| 国内拠点 | 本社（汐留） 高塚事業所（技術/事務/製造） 秋田事業所（技術/事務/製造） 幕張オフィス（技術/事務） 立川オフィス（技術/事務） 名古屋営業所 大阪営業所 テレワーク制度有り |
| 勤務時間 | 本社/ 8:45~17:45 高塚事業所/ 8:15~17:15 秋田事業所/ 8:15~17:15 幕張オフィス/ 8:15~17:15 立川オフィス/ 8:15~17:15 名古屋営業所/ 9:00～18:00 大阪営業所/ 9:00～18:00 実働一日8時間 フレックスタイム制度有り（コアタイム10：15～15：15） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、ゴールデンウィーク、夏季、年末年始 年間総休日128日、年次有給休暇 (最大20日) その他、ライフイベントに合わせてキャリアアップ休暇、産前産後休暇、 医療休暇、育児休業、介護休業など各種特別休暇・休業を取得いただけます。 【有給休暇詳細】 ・年次有給休暇は1時間単位での取得も可能です。 ・初年度:入社月に応じて1～20日を入社日に付与（4月入社:20日～3月入社:1日） ・次年度以降:毎年4月に20日を一括付与 ※入社直後から有給休暇が使えるため、転居や体調管理も安心です！ |
| 福利厚生 | 各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険）は完備しています。 介護医療コマホ（医療と社会福祉全般に関する電話相談サービス）、 従業員持株会、確定拠出年金制度、団体保険制度、 各種財形貯蓄により将来のライフプラン設計をサポートします。 入社後のキャリアプランを支援する自己啓発支援制度（GLOBIS学び放題、Schooなど）、 博士号取得支援制度など、自発的に学習をする社員をサポートします。 結婚、出産などのお祝い金、病気などによるお見舞金など、 ライフイベントに応じた慶弔金を支給します。 会社の通勤バス、社員食堂など、快適な仕事環境を提供します。（拠点によって異なります） |
| お問い合わせ先 | 中途採用担当：career@ablic.com |