ネットと機器をつないで、世の中に変革を起こす
『すべての機器をネットにつなげる』
現在であれば、その意味するところを理解できるし、つながった世界は日々広がり続けている。しかし40年前から、この言葉を理念として掲げ、果敢に挑戦し続けている企業がある。それが 株式会社ACCESSです。
組込機器向けソフトウェア開発のベンチャー企業として1984年に設立された同社は、インターネット技術が世界を変えると確信し、小型情報機器向けのブラウザ『NetFront』の研究開発を実施。1999年には、NTTドコモの携帯電話インターネット・サービス『iモード』に採用され、誰もがどこからでも「ケータイ」を通じてインターネットにつながる日常を実現。この世界初の事例誕生には、ACCESSのブラウザが不可欠でした。
この成功をきっかけに事業領域をさらに拡大。TVやゲーム機、カーナビに代表される車載情報機器など、組み込みブラウザの搭載先を拡げながら、グローバル市場へも進出していく。2010年代に入るとクラウドやスマートデバイス、無線、センサなどの技術を拡充し、IoT分野でのソリューション展開を着々と進めているところです。
「皆さんが家庭で利用しているテレビの『dボタン』にも当社のブラウザが組み込まれていたり、大人気の最新ゲーム機にも『NetFront Browser NX』が採用されています。
仕事内容
当社グループはIoT、電子出版、ネットワークの3つの領域を中心に、グローバルに事業展開するソフトウェア開発会社です。海外子会社12社、国内子会社1社(ほか持分法適用会社3社)を有し、M&Aや新規事業も含めた積極的な事業展開を推進しており、今後もグループ会社の増加や事業領域の拡大を見込んでおります。
本社機能を有する当社経理課の課員として、経理業務の一部をお任せするポジションです。これまでのご経験・ご志向を踏まえ柔軟にアサインさせていただく予定ですが、まずは連結決算に関する業務を中心に従事いただき、会社の理解を深めていただく予定です。
▼業務内容
※以下は当社経理部で対応している主な業務となります。
・単体日次・月次業務
・決算業務(単体、連結)
・開示業務(決算短信、有価証券報告書、計算書類、決算説明会資料)
・税務業務(税金計算、申告、税効果)
・海外子会社管理
・当社及びグループ会社の内部統制整備
・監査対応
・自組織の組織開発
・その他各種プロジェクトへの参画(新規事業に係る会計方針の策定、業務プロセスの改善等)
▼英語使用場面・頻度
・在外子会社があるため、決算時に英文でのメールのやり取りが発生します。
▼訴求ポイント、キャリアパス
・東証プライム市場上場かつグローバル展開する企業における経理経験を積むことができます。
・経理部門責任者への昇進や経営企画領域への挑戦といったキャリアパスを描くことが可能です。
<仕事内容備考>
雇入れ直後:上記参照
変更の範囲:会社の定める業務
職種 / 募集ポジション | 経理スペシャリスト(単体決算/連結決算) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | ※もしくは、自宅 社員の大半がリモートワーク制度を活用中です。 <アクセス> ・JR各線・東京メトロ・つくばEX「秋葉原駅」より徒歩2分徒歩2分 ・東京メトロ「末広町駅」より徒歩4分 <勤務地備考> 雇入れ直後:上記参照 変更の範囲:会社が定める場所※本人の希望を聞かずに異動・転勤させることはありません。 |
資格・経験 | 【必須経験・スキル】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・上場企業での単体決算もしくは連結決算のご経験 ・原価計算、原価管理のご経験 |
資格・経験(尚可) | 【歓迎経験・スキル】 ・英語でのメール対応が可能な方 ・上場企業での開示実務経験 |
求める人物像 | ・当社の事業内容に興味を持てる方 ・自ら目的を考え、主体的に行動する方 ・社内・社外問わず多様な関係者と信頼関係を構築できる方 |
採用部門からメッセージ | ・多様なバックグラウンドをもったメンバーで構成されており、中途入社したメンバーも多く活躍しております。 ・経理メンバーは、現在7名で単体決算・連結決算・開示書類の作成を行っており、経験できる業務の幅・裁量が大きいです。 ・フラットかつオープンなコミュニケーションや、チャレンジ精神を大切にしています。 ・経理業務に関するクラウドシステムやRPA等の活用による、効率化を積極的に実施・検討しています。 ・管理会計を担当している経営企画部や実際にビジネスを行う事業部と連携して行う業務もあり、オープンな環境です。 ・全社的にリモートワークの活用を推進しており、経理部門も在宅勤務を積極的に活用しています(全メンバー在宅勤務の状態での四半期/年度末決算を完了した実績アリ)。 |
部署構成(人数、年齢層など) | ・部署人数:6名(部長1名、課長1名含む) ・年齢層:部長30代半ば、スタッフ40代~20代後半 ・部署の雰囲気: 明るく個性豊かなメンバーが集まっており、コミュニケーションが活発な部署です! |
採用人数 | 2名 (単体1名、連結1名予定) |
休日/休暇 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(12/30~1/4) ■夏季休暇 ■有給休暇(入社日より10日付与☆有休消化率73%☆) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■誕生日休暇 ■リフレッシュ休暇 ■育児・産前産後休暇・育児休暇(男性の育児休暇取得実績多数) ■介護休暇 ほか ※年間休日120日以上 |
待遇・福利厚生 | ■フレックス制度(コアタイム/10:30~16:00) ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■残業手当 ■スマートワーク手当 ■財形貯蓄制度 ■健康診断 ■産業医来社による問診 ■休憩室完備 ■慶弔見舞金制度 ■有給積立制度 ■退職金制度 ■確定給付型企業年金 ■選択制確定拠出年金(選択制DC) ■ESOP ■リモートワーク勤務 ■社内公募制度 ■サークル活動 ほか ※オフィスは屋内禁煙 |
会社名 | 株式会社ACCESS |
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代表取締役 社長執行役員 | 大石 清恭 |
設立年月日 | 1984年2月 |
従業員数 | 連結 809名 単体 299名 (2024年1月末現在) |
本社所在地 | 東京都千代田区神田練塀町3番地 |
上場証券取引所 | 東京証券取引所 プライム市場 |
正規雇用労働者の中途採用比率 | 2021年度:53% 2022年度:38% 2023年度:62% (公表日:2023年4月22日) |