ADKグループは事業ビジョン「ファングロースパートナー」の実現に向けて邁進しております。従来の広告ビジネスの枠組みを超え、ファンを生み出し、ファンとの絆を深め、ファンと共に新しい価値を生み出すことで、クライアントビジネスの持続的成長への貢献を目指します。
グループ各社の事業発展の実現のために多種多様な人材が必要で、
より強いプロフェッショナル集団を目指すために違いを認め合い協働していくことで新しいアイデアの価値を生み続けてまいります。
Withコロナの社会情勢からハイブリット型勤務へと体制を移行し、社員一人ひとりに合った柔軟なワークスタイルに対応できる環境を整備しています。
広告会社としての機能を保ちながら「ファングロースパートナー」を体現していくための開拓者となってくれるチャレンジ精神を持った方、
裁量を持ちながら考え抜いて行動し他者を巻き込みながら仕事を増やしていく「自走」できる方の熱い応募をお待ちしております。
ADKグループ事業ビジョン:ファングロースパートナー
https://www.adk.jp/about/who-we-are/
仕事内容
総合広告会社のコーポレート部門に所属し、有資格者として警備業法に関連する業務を行っていただきます。
警備業法をはじめとする各種法令対応、コンプライアンス関連プロジェクトについて法務部門など関係各部門と協働して推進していただきます。
また、定常業務としては各種管理業務をご担当いただきます。
(具体的な業務内容)
・イベント、撮影、屋外広告看板設置、等のクライアント案件における警備業法関連の対応(発注先の警備業認定有無確認、警備内容説明書面の事前交付、現場の安全指導、等)
・警備業認定更新手続、法改正確認
・事業にまつわるコンプライアンス対応
・その他の管理業務(情報セキュリティ対策、資産管理、契約管理、イベント保険対応、オフィスファシリティ、等)
配属部署のミッション・ビジョン
事業会社のコーポレート部門において、法令対応と共に全社ベースの事業管理を担います。
仕事の魅力
・有資格者として専門知識を発揮いただくことでご自身の社内プレゼンスを高めていただくことができます。
・大手クライアントの話題性のあるイベントに関わることができます。
・コーポレート部門での一般的な管理業務の経験を積んでいただくことができます。
得られる専門性
広告業界における警備業法をはじめとする各種法令対応について知見を高めていただくことができます。
幅広い管理業務の経験を通してポータブルスキルを身に着けていただくことができます。
当該部署の在宅方針・状況
全社的な取り組みとして出社/在宅のハイブリッド勤務が推奨されておりますが、週2日以上出社いただくことを想定しています。
必須条件
・警備員指導教育責任者(1~4号全種)の資格
・警備業法関連の総合的な知見
歓迎条件
・企業におけるコンプライアンスやリスクマネジメントに携わった経験
・企業における企画・管理部門での実務経験
・情報セキュリティに関する知見や資格
求める人物像
・新たな業界や文化への好奇心と柔軟性を持つ方
・関係者と自ら良好な関係を築き、協力を引き出すことができる方
・様々な事情や制約を理解した上で、成果創出に粘り強く取り組める方
・関連法令の条文を正しく読み解き解釈できる方
・高い規範意識、遵法精神のある方
職種 / 募集ポジション | 【MS】【BM本部】警備員指導教育責任者/有資格者ポジション(東京) |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | ※正社員登用有の契約社員契約(半年間〜を想定)のご提示をさせて頂く可能性がございます。 |
給与 |
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勤務地 | |
備考 | 2019年1月に株式会社アサツーディ・ケイは、持株会社体制へと移行したため、株式会社ADKマーケティングソリューションズでのご入社となります。 |
会社名 | ADKホールディングス |
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代表者 | 大山俊哉 |
設立 | 1956年3月19日 |
従業員 | 主要4社:【HD】ADKホールディングス約270名、【MS】ADKマーケティング・ソリューションズ約1,270名、【CO】ADKクリエイティブ・ワン約670名、【EM】ADKエモーションズ約70名 |
URL | http://www.adk.jp/ |
キャリア採用サイト | https://adk-career.jp/ |
プライバシーポリシー | https://www.adk.jp/privacy/ |
ADKグループの働き方 | https://www.adk.jp/csr/workstyle/ |