ADKグループは事業ビジョン「ファングロースパートナー」の実現に向けて邁進しております。従来の広告ビジネスの枠組みを超え、ファンを生み出し、ファンとの絆を深め、ファンと共に新しい価値を生み出すことで、クライアントビジネスの持続的成長への貢献を目指します。
Withコロナの社会情勢からハイブリット型勤務へと体制を移行し、社員一人ひとりに合った柔軟なワークスタイルに対応できる環境を整備しています。多様な人材と共により強いプロフェッショナル集団を目指し、ADKのビジネスをさらに成長させていくメンバーを募集します。
変化を恐れず、冒険心と挑戦心に満ち溢れた方のご応募をお待ちしております。
ADKグループ事業ビジョン:ファングロースパートナー
https://www.adk.jp/about/who-we-are/
仕事内容
ADK国内マーケティング事業の業務プロセス改善と業務変革プロジェクト推進を担うポジションです。事業成長のために「どう変えるか」を構想・推進する業務改革リーダーを募集します。
※当社で雇用後、株式会社ADKマーケティング・ソリューションズ(MS)と株式会社ADKクリエイティブ・ワン(CO)の事業計画・管理部門として両社一体で運営しているビジネス・マネジメント本部傘下の「プロセス計画グループ」への配属となります。
本ポジションでは、主にCOの業務プロセス改善・運用を担っていただきます。
(具体的には)
●効率的かつ適正な業務プロセス設計・改善の企画と実行
- 業務プロセス標準化・効率化プロジェクトの推進(プロマネ業務)
- コンプライアンス方針に沿った施策・モニタリングの実施
●業務システムの運用改善支援
- 受発注管理・基幹システムの運用改善、ユーザー管理、IT部/ベンダーとの連携
●営業部門とスタッフ部門(クリエイティブやプランナー等)の橋渡し
- 案件相談や業務依頼の仕組みの標準化・自動化
(社内コミュニケーションツール※Teams/メール/フォームの整理・自動化など)
●生成AIや業務自動化ツールの活用推進プロジェクト
- クリエイティブ部門向けの生成AI導入、その他業務自動化ツールの企画など
※メンバーの担当業務 例(30代男性:中途入社)
SFA(Salesforce)やBIツール(Tableau)の開発推進、それに伴うKPI設定、活用促進、マネジメントとの調整などを担当
プロセス計画グループのメンバー1人ひとりが異なるプロジェクトをリードしております。
まずはグループ内のプロジェクトに携わっていただきつつ、候補者様のご経験や得意領域を加味した上でメインプロジェクトを決定させていただきます。
また、グループ内においてメンバー間の連携などリーダーシップを発揮されることを期待しています。
配属部署のミッション・組織構成
●ミッション
国内マーケティング事業の中期計画・基本戦略に沿って、プロセス改善および生産性向上の取組・施策を企画、運用し、売上総利益と営業利益の計画達成を支援します。
●本部構成
<ビジネスマネジメント本部 プロセス計画グループ>
現在はグループ長含め6名体制です。
新卒、中途入社が混在しており、30代半ば~50代のメンバーで構成されています。
●将来的には事業構想や施策立案の中核メンバーとして活躍いただけます
平時のルーティン業務はチームで分担しつつ、事業推進上の新しい課題解決に注力いただけます。
仕事の魅力
●全社横断プロジェクトを推進するポジション
営業部門・制作部門・管理部門の壁を越え、組織を前進させるプロジェクト推進リーダーとして活躍できます。
●事業プロセスの改善・高度化をリードするポジション
事業運営に不可欠な「仕組みそのもの」を設計し、業務の高度化・効率化をリードする役割です。
●事業成長に直結するポジション
生成AIやBIツール、各種Microsoftアプリを活用した業務自動化など、業務改善だけでなく変革の種を自ら仕込む役割が期待されます。
採用の背景
更なる事業成長に向け、当該領域の対応を強化するため、新たなメンバーを募集しております。
働き方・当該部署の在宅方針・状況
ハイブリッド勤務として、週2日以上の出社としております(全社共通)。
残業時間は平均30時間程で、個別ミッションなどに応じて前後する場合があります。
必須条件
事業会社またはコンサルティングファームでの以下いずれかのご経験
⇒プロジェクトマネジメント/業務プロセス改善/システム導入/事業企画
歓迎条件
・複数部門・関係者と折衝しながらのプロジェクト推進経験
・チームマネジメントまたは後輩育成経験
・Microsoft365、業務自動化ツール、生成AIツールなどのITリテラシー
・広告会社やマーケティング支援会社の業務理解
求める人物像
・部門横断でプロジェクトを調整・推進できる方
・地道な改善活動にも意義を見出し、成果へとつなげられる方
・複数の関係者の意見を丁寧にとりまとめ、スピーディに進行できる方
・新しい技術や業務効率化に前向きな方(例:生成AIやクラウド連携など)
職種 / 募集ポジション | 【MS】事業管理・業務プロセス改善(東京) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | |
会社名 | ADKホールディングス |
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代表者 | 大山俊哉 |
設立 | 1956年3月19日 |
従業員 | 主要4社: 【HD】ADKホールディングス約260名 【MS】ADKマーケティング・ソリューションズ約1,570名 【CO】ADKクリエイティブ・ワン約340名 【EM】ADKエモーションズ約130名 |
URL | http://www.adk.jp/ |
キャリア採用サイト | https://adk-career.jp/ |
プライバシーポリシー | https://www.adk.jp/privacy/ |
ADKグループの働き方 | https://www.adk.jp/csr/workstyle/ |