BPR&DX Group PMO(Program Management Office) エキスパート

※当ポジションへご応募いただく方は、日本語/英語表記の応募書類を提出願います。日本語/英語それぞれの書式でも問題ございません。
※ご応募いただいた方には、先んじて適性検査のご案内を差し上げます。こちらに合格された方へ、書類選考実施させていただきます。
※WEB二次面接では、海外チームメンバーとの英語面接を予定しております。

業務概要：
Corporate DX Program Management Leaderとともに、アドバンテストのオペレーショナル・エクセレンスを推進するためのBPRプログラムの運営および管理、プロセス改善を図っていただきます。
主な業務内容は下記です。

■ Program Resource Management
・プロジェクトおよび関連イニシアチブからのリソース需要データの収集・統合（ツールを活用）
・リソース需要と供給のバランス調整支援
・プログラム全体のリソース配分状況および予測の維持・管理
・四半期ごとのリソースマネジメント会議のファシリテーション
・リソースの競合状況の特定と、プロジェクトマネージャーとの調整による解消支援
・中長期的な視点でのリソース計画におけるプログラムマネージャーの支援
・リソース管理プロセスの運用および継続的な改善推進

■ プログラムガバナンス管理（Project Lifecycle management）
・BPRプログラムにおける各プロジェクトが、定められたガバナンスルールに準拠して進行しているかの確認支援
・ガバナンスルールの策定・改善におけるプログラムマネージャーの支援
・ガバナンスルールに基づいたチェックポイントミーティングおよびプロジェクトレビューのファシリテーション

■ Change requests management
・BPRプログラムのロードマップ外の領域において寄せられる新規・拡張リクエストの一覧およびステータス管理
・ビジネスアーキテクトと連携し、リクエストの明確化・評価を行い、対応方針を決定
・リクエストの進捗状況の追跡管理
・四半期ごとの変更要求ステータスレビュー会議のファシリテーション
・変更要求に対する意思決定の促進および関係者への周知

変更の範囲：会社の定める業務

必須条件
・海外メンバーと英語で業務を遂行できる、またはする強い意欲がある方。TOEIC 800点以上目安　
・Business Process ReengineeringおよびDXを推進する仕事に対する関心・意欲がある方
・プロジェクトマネジメントまたはそれに準ずるような経験

歓迎条件
・機能横断的なチームやプロジェクトにおける業務経験
・グローバルプロジェクトにおけるPMO経験

当ポジションのやりがい
・アドバンテストのDX戦略を推進・運営して会社の将来を創る、重要でエキサイティングな仕事です。
・アドバンテストのグローバルオペレーションを幅広くカバーするため、様々な部署や海外メンバーと連携して仕事をします。視野を広げる機会があります。
・職場環境は、明るくてフレンドリーな雰囲気です。

働き方：
・想定残業は月30h程度です。
・フレックス／在宅勤務を実施中。

雇用形態：正社員

募集人数：１名

その他：
年齢不問
学歴：大学卒以上

年収例：
550万円～1,100万円
※上記給与情報は概算です。候補者様のご経験に合わせ個別設定いたします。
詳細はオファー面談時にお伝えします。

賞与：年 2 回

勤務地：
丸の内本社／東京都千代田区丸の内1丁目6番2号　新丸の内センタービルディング
※週１－２回テレワーク可　但しフルリモートは不可
最寄り駅：東京駅、大手町駅

もしくは
群馬R&Dセンタ／群馬県邑楽郡明和町大輪336-1
最寄り駅：東武伊勢崎線　川俣駅　マイカー通勤可
※テレワーク可　但しフルリモートは不可

もしくは
群馬工場／群馬県邑楽郡邑楽町篠塚54-1
最寄り駅：東武伊勢崎線　川俣駅
※適宜テレワーク可　但しフルリモートは不可

変更の範囲：会社の定める事業所

出張：弊社ドイツ拠点メンバーとの協業が非常に重要になるので、ドイツ出張が年に1-3回ほどあります。

フレックスタイム制
就業時間 08:45 ～ 17:30
コアタイム 11:00 ～14:00
休憩時間 60分
残業 月20 時間～ 30 時間程度
フレキシブルタイム　有　6:00～11:00、14:00～22:00
標準的な勤務時間帯 8:45～17:30
年間休日 127 日
完全週休二日制
土日、祝日、GW、夏季休暇、年末年始
※有給休暇の付与数ですが、入社月により変わります
※年間休日は2023年度の日数になります
※2023年度実績
GW（9日）／夏季休暇（9日）／年末年始（7日）

適性試験：有り
面接回数： 3回　※変更の可能性あり。
WEB二次面接は、海外チームメンバーとのWEB英語面接となります。
選考が進んだ方にはバックグラウンドチェックを実施します。