イオンネクストー私たちの挑戦と未来
イオングループの未来を賭けた、一大プロジェクト。
私たちイオンネクストは、国内小売業界をリードするイオングループ(営業収益9.5兆円 ※2024年2月末現在)の戦略的子会社として、2019年に大きな期待と共に誕生しました。
私たちの使命は、
“買い物を変える。毎日を変える”
このスローガンのもと、私たちはテクノロジーの力で、日々の買い物の不便さやストレスを解消し、お客様の貴重な時間を創出。仕事、子育て、趣味など、誰もが自分らしく輝ける、新しいライフスタイルの実現を目指しています。
ーーー世界最先端テクノロジーで挑む、食品EC「Green Beans」
その挑戦の核となるのが、英国Ocado社の最先端AI・ロボティクス技術を導入したオンラインマーケット「Green Beans」です。2023年7月のサービス開始以来、特に共働き・子育て世代のお客様から熱い支持をいただき、その利便性と品質で着実にファンを増やしています。イオングループ経営陣の期待も大きく、中期経営計画では成長戦略の柱として明確に位置づけられています。
ーーー未来の社会インフラへ。共に創る、次のステージ。
「Green Beans」をさらに進化させ、日本の新しい社会インフラへと育て上げる。そして、お客様の生活をもっと豊かに、もっと便利にするための新規事業にも積極的に挑戦していきます。
このエキサイティングな成長を加速させるため、私たちのビジョンに共感し、共に未来を切り拓いてくれる新しい仲間を心から歓迎します!
イオンネクストの挑戦を支える、圧倒的なアドバンテージ
イオンネクストの挑戦は、イオングループの強固な基盤と世界最先端のテクノロジーによって支えられています。これらが、私たちのオンラインマーケット「Green Beans」の未来を明るく照らす力です。
ーーー圧倒的な顧客基盤と事業スケール
2024年2月末現在、売上高9.5兆円超、5,000万人を超える会員数を誇るイオングループ。この揺るぎない基盤が、私たちの事業成長の強力なエンジンです。
ーーー膨大なデータと最先端AIの融合
年間14億件超の購買データや生活データを、最新のAIアルゴリズムで分析。お客様一人ひとりに最適な提案と、効率的な物流計画を実現し、未来の顧客体験を革新します。
ーーー世界基準の自動化テクノロジー
英国Ocado社と連携したAI・ロボット駆使の大型自動倉庫(CFC)により、高効率・高品質な配送サービスを提供。この進化するテクノロジーが、私たちの競争力の源泉です。
イオンネクスト株式会社では、IT部門でのアルバイト型インターンシップを開催しています
以下のいずれかを担当していただきます。
■データ分析(ダッシュボード作成など)
イオンネクストでは多種多様なデータを扱う機会があります。
クエリを書いてレポートを作成し、データ分析を行います。
■システム開発
IT部では140以上のシステムの開発や保守運用を担当しています。
エンジニアの一員としてそのシステムの開発に参加する機会を得られます!
■プロダクトMGRアシスタント業務
プロダクトマネージャーに付いて、資料作成や調査などのアシスタント業務です。
さまざまな案件がありますので案件によりますが、UXデザインやプロダクトマネジメントについて現場で触れることができます。
※いずれもITメンバーがメンターとしてつきます。
実際の職場環境でプロジェクトや業務に参加することで、学業では得られない実務経験を積むことができるインターンシップです。
皆さまのご応募をお待ちしております!
職種 / 募集ポジション | インターンシップ |
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雇用形態 | インターン |
契約期間 | 【有給インターンシップ】 ・実施時期:2025年4月~ ・期間:3ヶ月~ ・時間:週2~3日、9~18時の中で2~8時間 ※大学のスケジュールに合わせて勤務できる曜日を調整できます(シフト制) ・募集人数:2~3名 ・選考:あり |
給与 |
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勤務地 | イオンネクスト株式会社本社、自宅、誉田CFCいずれか |
勤務時間 | 9:00~18:00の間でシフト制 |
休日 | 土日祝 |
エントリー方法 | エントリー(自己紹介と応募理由提出)→選考(面談)→ 参加決定 |
会社名 | イオンネクスト株式会社 |
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代表取締役 | バラット・ルパーニ |
本店住所 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番1 |
本社住所 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目6番 エム・ベイポイント幕張 7階 |
誉田CFC | 〒266-0005 千葉県千葉市緑区誉田町2丁目27番14 |
設立 | 2019年12月20日 |
資本金 | 1億円 |
関連会社 | イオンネクストデリバリー株式会社 URL: https://aeonnextdelivery.co.jp/ |
リファラル採用制度 | 当社はキャリア採用において、リファラル採用(従業員紹介)制度を取り入れています。 リファラル採用とは、イオンネクスト従業員が知人・友人を紹介する制度です。 当社従業員を通じ、本制度をご利用いただけます。 ぜひ当社従業員を通じて、現在募集している求人や、社風などの企業情報をご確認ください。 応募項目に「リファラル採用」の欄がありますので、そちらに紹介者(当社従業員)のお名前を記載いただきます。 ※ご応募後の選考プロセスは通常のキャリア採用と同様になります。 ※紹介者が、選考プロセスに関与することはありません。 ※すでに選考に進んでいる方は対象外となります。 |
その他 | 65歳定年制 |