仕事内容
総合アカウンティングファームである弊社の九州エリアにおいて、
主に事業成長・再生の分野でのコンサルティング業務に携わっていただきます。
＜具体的なプロジェクト内容＞
①成長支援
‐中期経営計画策定（資本コスト経営視点の導入、事業ポートフォリオ再設定）
‐次世代育成（理念/歩みの共有、MVVの確認）
‐磨き上げ（M＆A伴走、FA)
‐経営管理体制構築支援（原価計算、システム連携等）
②再成長支援
-決算分析・支援（資金繰り状況把握、現状分析、改善計画、金融機関対応）
-コベナンツヒット見込み（財務分析・事業分析・事業計画・金融機関対応）
-不採算事業/グループ会社対応（現状分析・課題と解決方針の検討）
③再生支援
-資金ショート懸念（資金構造・実態把握・資金見通し・対応策検討）
-再建計画策定（資金繰り確認・財務/事業DD・事業計画・第三者機関対応）
-再生型M&A（財務/事業DD・スポンサー探索・第三者機関他対応）
上記のプロジェクトを主軸として、その他複数のプロジェクトに参画頂きます。
（ご自身のスキル・経験を鑑みマネージャーとの面談のうえ）
＜その他プロジェクト例＞
・M&Aにおける財務/税務DD、企業価値評価
・組織再編、M&A戦略・PMI支援・IPO支援（資本政策の策定、会計制度の構築、内部管理体制の構築等）
・上場会社支援（決算開示支援等）・人事制度設計
キャリアパス
■キャリアステップ
実力・実績に応じて、下記のステップでキャリアアップを目指していただけます。
「アソシエイト」→「コンサルタント」→「上席コンサルタント」→「マネージャー」→「事業部長」
■入社時のポジションについて
・コンサルタント（経験者・即戦力）
プロジェクトのメイン担当として、クライアントへの提案や実務をリードしていただきます。
・アソシエイト（ポテンシャル枠・未経験者）
先輩コンサルタントのサポート業務（リサーチ、資料作成補助、基礎的な実務）からスタートします。OJTを通じて専門知識を身につけ、数年後のコンサルタント昇格を目指していただきます。
九州エリアについて
■オフィスの雰囲気・環境
・相談しやすいフラットな組織： 明るく活気があり、職歴や年齢に関わらず意見を言い合える風通しの良さがあります。
・チームで育てる文化： プロジェクトは複数名のチーム制です。OJTや定期的な1on1面談を通じて、未経験の業務も安心してスタートできるバックアップ体制を整えています。
■データでみる福岡支社
人員構成： 38名（エリア長・支社長含む）
有資格者： 税理士 9名 / 公認会計士 9名
年齢層： 20代後半～50代前半のメンバーが活躍中
応募資格（必須）
下記のいずれかの条件を満たす方
・財務会計に対する基礎的な素養（簿記2級程度の財務会計の理解）
・エクセルを中心とした集計・分析に抵抗がない方
（XLOOKUP関数やSUMIFS関数、SUMPRODUCT関数が使える、PowerQueryなどの使用に前向きに取り組める方）
・中堅、中小企業の経営者層に対してサービスを提供することに意欲のある方
応募資格（歓迎）
■応募資格（歓迎）
・監査法人、税理士法人での勤務経験
・金融機関での勤務経験
・中堅、中小企業へのコンサルティング経験
・中堅、中小企業での経営層と近い立場での業務経験
・公認会計士短答式試験合格
・公認会計士 / 中小企業診断士/ 日商簿記1・2級
・事業会社の経理部門 / 経営企画部門での実務経験
求める人物像
柔軟性 論理的思考力
傾聴力 好奇心（新たな知識を習得していこうとする意志）
人材イメージ
・会計/税理士法人での就業経験者
・事業会社の経理/財務や経営企画からのキャリアチェンジ
・金融機関（銀行、証券、保険、カードなど）での営業経験者
・簿記資格を持ち、経営者などトップに対して提案経験がある方（業界不問）
| 職種 / 募集ポジション | 【福岡支社】ビジネスコンサルタント（企業成長・企業再生） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間3か月 試用期間中の労働条件：同条件 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 勤務時間 | フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間) |
| 休日 | 完全週休2日制（土・日）、祝日 有給休暇（会社規程に基づき入社月から付与） 年末年始休日（12/29～1/4） アニバーサリー休暇 創立記念日（10/15) 慶弔休暇 永年勤続休暇 |
| 福利厚生 | 通勤手当 残業手当 退職金制度（退職共済加入） 資格取得支援制度 各種研修制度 特別報奨制度 必要書籍の購入自由 公認会計士協会・税理士会等の年会費負担等 |
| 加入保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 確定給付型企業年金基金 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（入居ビルにより、共用部の喫煙室あり） |
| 選考フロー | 書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接 ※面接回数は選考状況によって変更となる場合があります ※入社までに必ず一度対面でお会いします |
| 会社名 | 株式会社AGSコンサルティング |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役会長 虷澤 篤志 代表取締役社長 廣渡 嘉秀 |
| 創業 | 1970年 |
| 設立 | 1988年 |
| 業種 | 会計・税務・コンサルティング |
| 従業員数 | 782名（税理士：124名 公認会計士：121名） ※2026年1月時点 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー24F |
| グループ会社 | AGS税理士法人 株式会社AGS FAS 株式会社LNOBコンサルティング ASTHOM PARTNERS株式会社 株式会社ファミリーオフィス・デザイン 株式会社AGSスキルパートナーズ 株式会社AGSキャピタルパートナーズ |
| 会社特徴 | 事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けている。 平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがある。顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,800社。個人も含めると計5,200件以上にのぼる。 |