AIdea Holdingsは、人材事業を基盤に事業拡大を続ける成長企業です。
現在、2029年のIPOを見据え、経営管理体制の高度化を進めています。

2026年4月には、グループ全体の社名変更を伴うリブランディングを実施し、持株会社の社名を「AIdea Holdings株式会社（旧：Cloud Link Group株式会社)」へ変更、各事業ブランドを「AIdea」へ統合いたしました。

また、同タイミングで本社を六本木ヒルズへ移転、名古屋、福岡オフィスも開設し、組織として大きな変革フェーズを迎えています。

さらに弊社では、積極的にAI・クラウドツールを活用し、バックオフィスの生産性向上にも取り組んでいます。

募集背景

現在グループでは複数法人で事業を展開しており、IPO準備に向けて、グループ全体の経営管理体制及び内部統制の整備を進めています。

今回募集するポジションでは、法務担当として契約法務・法律相談業務を担っていただきます。

将来的にはコンプライアンス体制の構築や改善、商事法務・ガバナンス・M&A対応などを横断的に担いながら、主体的に法務機能の高度化および組織基盤の構築も推進していただくことを期待しています。

単なる法的チェック機能にとどまらず、事業および経営に接続する、
「実行責任を持つ法務」
として、意思決定に関与する役割を担う法務として、キャリアを広げたい方を募集しています。

業務内容

【入社直後〜早期にお任せするメイン業務】

＜契約法務・法律相談＞

• 各種契約書（NDA、業務委託、利用規約等）の作成・レビュー・交渉支援
• 事業部門からの法律相談対応および法的リスク評価・スキーム設計
• 外部弁護士との連携・ディレクション

【将来的にお任せしたい業務（お持ちのスキルやフェーズに応じて）】

＜コンプライアンス・ガバナンス / IPO準備 / 機関運営＞

• 内部統制・各種規程の整備および運用設計、コンプライアンス体制の構築 
• 取締役会・株主総会等の機関運営、議事録作成、株式関連実務

＜事業支援 / 法務DX＞

• M&A関連の法務デューデリジェンス（DD）やスキーム検討支援
• 契約管理体制の構築、AI・ITツールを活用した法務DXの推進

【主な使用ツール】
《社内基板》Google Workspace
※その他、契約管理・法務支援ツールの導入を予定です。

アピールポイント（得られる経験）

✅ 「ゼロから作る」一人目法務としてのガバナンス構築経験
できあがった組織の歯車ではなく、規程・ワークフロー・契約管理体制を0から設計できます。組織の急成長をバックオフィスから牽引するコアメンバーとして、将来のマネージャー・幹部候補への道が開けています。

✅ 経営の意思決定に直結する「アクセルを踏む法務」へ
経営陣や事業責任者と近い距離で、事業推進とリスクコントロールを両立する法務に関与できます。単なるリスクヘッジの“ブレーキ役”ではなく、事業を前進させる実行責任を伴う経験が積めます。

✅ 2029年IPOに向けた、グループ横断のガバナンス設計
複数法人を巻き込んだダイナミックな組織変革フェーズです。単体の法務にとどまらず、グループ全体のガバナンス体制を構築・実装する希少な経験が得られます。

✅ AI・最新ツールの活用による「攻めの法務DX」の推進
Google Workspaceや最新の契約管理・法務支援ツールの導入を予定。属人的になりがちな法務業務のシステム化・効率化を自らの手でリードし、先進的なコーポレート組織をつくる経験が積めます。

応募要件

必須要件

• 事業会社における企業法務経験（1年以上）
• 契約法務（レビュー／作成）の実務経験

歓迎要件

• 法的論点を整理し、事業に適用可能な解として提示できる能力
• 商事法務（取締役会・株主総会）の実務経験
• IPO準備企業での法務経験
• 内部統制・コンプライアンス体制構築の経験
• 知的財産管理経験
• マネジメント経験

求める人物像

• 法務として責任を持って業務を完遂できる方
• 関係者と連携しながら、主体的に業務を進められる方
• 変化の多い環境においても、柔軟に対応できる方
• 業務改善や仕組みづくりに関心がある方