事業内容
株式会社アイドマ・ホールディングスは、「営業支援」「人材支援」「業務支援」の3領域で、コンサルティング・DXプロダクト・クラウドワーカーを組み合わせ、中小企業の生産性向上と人手不足の解消を支援する"ワークインフラーカンパニー"です。
最大の特徴は「再現性」です。テストワークで成果の出る型を検証・確立するため、契約終了後にコンサルタントが離れても、クラウドワーカーと当社のDXソリューションを活用すればクライアントが自走し、成長を続けられます。コンサルタント・クラウドワーカー・自社DXツール・AI・独自データベースを掛け合わせ、クライアントの営業利益を最大化します。
■ 営業支援
営業DXツール『SalesCrowd』や日本最大級の企業データベース『BIZMAPS』を軸に、新規開拓から商談管理までを支援します。
■ 人材支援
「在宅」「リモートワーク」に特化した求人サイトを複数運営し、会員登録者数は70万人超。在宅ワーカーを活用した組織構築・業務フロー構築までをコンサルティングで支援します。
■ 業務支援
タスク管理ツール『MEMBER-S』をはじめ、オンラインコミュニケーションやAI機能を備えた業務システムを開発・提供し、働き方の変化で生まれる新たな業務課題を解決します。
【成長性】
2021年の東証グロース上場以来、増収増益を継続。上場企業の営業利益率が平均6〜7%と言われる中、2025年8月期は営業利益率23.4%・過去最高売上(132億6,900万円)を更新しました。
ポジション概要
当社のM&A戦略室にて、仲介業務および自社M&Aの推進を担う中核メンバーを募集します。
最大の特徴は、
「案件創出力」と「生産性」の両立が仕組み化されていること。
・170万社の独自データベース
・AI×クラウドワーカーによる業務分業
・中小規模案件へのフォーカス
これらにより、
“本来注力すべき顧客折衝・意思決定”に集中できる環境を実現しています。
仕事内容
【M&A仲介業務】
・譲渡企業/譲受企業のアドバイザリー
・案件ソーシング、顧客折衝、マッチング、提案
・企業価値評価、資料作成、スキーム設計
・契約交渉〜クロージングまで一貫対応
【自社M&A業務】
・自社グループの投資案件推進(ソーシング〜クロージング)
・企業分析、バリュエーション、デューデリジェンス
・契約支援および社内外連携
求められるスキル
【必須】
・M&A仲介業務の実務経験
・中小企業の課題解決や事業承継への関心
・顧客志向を持ち、誠実に経営者と向き合える方
・高い成長意欲と自己研鑽力
・Excel/PowerPoint等の基本スキル
・論理的思考力、数値リテラシー
・高いコミュニケーション能力/ヒアリング力
・主体性/スピード感/当事者意識
・AIツール活用に前向きな方
【歓迎】
・法人営業/無形商材営業経験(2年以上)
・経理/財務実務経験
・アドバイザリー業務経験
・財務モデリング/バリュエーション/DD経験
・中小企業診断士/公認会計士
・PEファンド/投資銀行/FAS/コンサル等の経験
当社について
当社は、人口減少による人材不足という社会課題に対し、
DXツールとクラウドワーカーを活用した独自モデルで解決を図る企業です。
中小企業の「人が採れない」という課題と、
働きたくても働けない人材をつなぐインフラを構築し、
企業と個人の双方に価値を提供しています。
現在は営業支援を中心に、
DX×人材活用の領域を拡張しており、
その成長戦略の中核にM&Aを位置付けています。
ポジションの魅力
◎圧倒的な案件創出力
・170万社の独自データベースを保有
・ターゲットリスト作成〜アプローチまで高速化
→「案件がない」状態になりにくい環境
◎営業効率を最大化する仕組み
・営業プロセスの一部を自社開発AIで自動化
・リサーチ/資料作成はクラウドワーカーへ切り出し可能
→ アドバイザーは高付加価値業務に集中可能
◎戦いやすいマーケット設計
・価格・規模が比較的小さい企業をメインターゲット
→ 大手との競合を避けつつ案件回転数を高めやすい環境
◎仲介だけで終わらないM&A
・自社のDX・人材基盤を活用し、M&A後の成長支援まで関与可能
キャリアパス
・自社M&Aの推進責任者
・グループ会社の経営/管理ポジション
・PMI(統合後の経営)への参画
| 職種 / 募集ポジション | 【経験者】M&Aコンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間3カ月 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 9:00~18:30(実働8時間・休憩1.5時間) |
| 休日 | <年間休日120日以上> ■土・日・祝日 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後・育児休暇 |
| 福利厚生 | 【福利厚生】 ■持株会制度 ■住宅手当(勤務地より徒歩15分圏内で会社から1~3駅以内が支給対象)※通勤手当と合算 ■通勤費(上限22,000円/月)※住宅手当と合算 ■アニバーサリー制度(有給奨励日) ■資格取得補助制度(「中小企業診断士」資格の取得に際し、受験料・教材費・交通費を当社で全額補助) ■書籍貸出 ■飲ミニケーション手当 ■スポンサー特別観戦 |
| 加入保険 | ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) |
| 受動喫煙対策 | 喫煙所設置 |
| 会社名 | 株式会社アイドマ・ホールディングス |
|---|---|
| 設立年月 | 2008/12/22 |
| 資本金 | 1,075百万円(10億7,500万円) |
| 売上高 | 132億6900万円(2025年8月期実績)★過去最高売上を更新 106億1800万円(2024年8月期実績) 90億5800万円(2023年8月期実績) 61億9300万円(2022年8月期実績) |
| 従業員数 | 正社員 390名(2026年5月末現在、連結ベース472名) アルバイト・契約社員 22名(当社単体) 在宅ワーカー 3,876名(当社単体) |
| 所在地 | 東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro 5F・10F |
| 代表者 | 代表取締役 三浦陽平 |
| 採用YouTube | https://www.youtube.com/@aidmarecruit |
| 採用note | https://note.com/aidmahd |