当社について

会社概要

当社は 「世の中に“＋1％”の新たな幸せを創る」 というミッションのもと、デジタルマーケティング×事業開発を強みに複数の自社事業を立ち上げてきた成長企業です。

強みであるマーケティング軸でプロダクト・サービスをゼロから事業を生み出し、短期間でスケールさせることを得意としています。実際にインハウスで立ち上げた事業では
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• 占いマッチングプラットフォームは2年で登録者90万人を突破
• 自社プロダクトD2C事業部は約2年で年商30億円を達成
• M&Aした商品を1年で月商20万円→月商5,000万円までスケールアップ
• ポイ活アプリをリリース2週間で全ジャンル上位にランクイン。リリース半年で月商1億達成
• 立ち上げ1年のブランドがQoo10でランキングトップクラスを獲得
• SNSマーケティングでは1,000万回再生・IMPを毎月連発

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など、数々の成果を積み上げてまいりました。現在は6期目を迎え、東京と福岡の2拠点で事業を展開し、従業員数は130名を突破。今期はYoY350%成長を実現し、来期は年商200億円企業を目指しています。

今後のビジョン

当社は 本気で売上1,000億円を目指しています。

強みであるデジタルマーケティング力を軸に、既存事業の拡大、新規事業の開発、さらにはM&Aを通じた事業領域の拡張を推進。将来的には子会社化を視野に、若手社員が子会社の代表を担うことも可能な環境を整備中です。

「 最高のメンバーと共に、自分たちが幸せになるために挑戦し続ける 」という信念のもと、事業の成長と人材育成の両立を実現していきます。

採用背景

ブランド事業部では、スキンケア・プロテイン・食品・美容機器など複数カテゴリーでブランドを展開し、事業売上は前年比300%以上で成長を続けています。商品数と販売チャネル（楽天、Amazon、Shopify、自社EC）が増えるなか、注文が入ってからお客様の手元に届くまでを、安定して回し続けるチームの強化が必要になりました。

マーケティングや商品開発の動きがとても速く、「今どんな施策が動いているか」「次にどんな商品が出るか」を把握していないと、欠品や過剰在庫につながります。そのため、指示を待つのではなく、チームの動きを自分から拾いながら動ける、正社員の仲間を募集します。

ポジションの役割

受注・出荷・在庫まわり（いわゆるロジ）を中心に、マーケティング・CS・倉庫・製造工場をつなぐ役割です。

求めているのは、日々のオペレーションを正確に、安定して回し、ブランドの信頼を守る「要」になってくださる方です。

発注数量の判断やAI・自動化の推進は、副事業責任者が担当します。
最初は副事業責任者が隣で一緒に進めるので、最初から1人で判断する必要はありません。

【具体的な業務内容】

・受注・出荷・在庫状況の確認と管理、倉庫・配送会社とのやり取り
・楽天・Amazon・Shopify・自社EC・卸など、各チャネルの受注対応
・急ぎの出荷や突発的な変更が起きたときの、倉庫担当者との調整
・賞味期限・ロットなど、商品情報の整備
・製造工場との情報連携
・在庫のモニタリングと、欠品・過剰在庫の兆しの共有
・業務マニュアルの更新

【任される範囲の広がり】

・入社1か月：在庫・出荷の状況を把握し、日々の受注・在庫管理を、一緒に進める
・3か月：倉庫とのやり取りと、在庫のモニタリングを、自分で進める
・6か月：日々のオペレーションを1人で安定して回し、気づいたことを副事業責任者に共有する。発注数量の検討にも一緒に加わり始める

【配属チーム ブランド事業部】

ブランド事業部への配属となります。
部は約10名の社員が所属しております。

必須要件

以下のいずれかの実務経験（目安1年以上）
・EC・通販・メーカー（D2C含む）での、受注・出荷・在庫の管理
・通販でのCRM（定期購入や顧客向け施策の運用）
・楽天・Amazonなどモールの運営

あわせて
・社内の関係者と、早く丁寧にやり取りでき、分からないことを自分から確認できる方

歓迎要件

・美容・ヘルスケア・D2Cブランドでの実務経験
・営業事務・購買事務などでの、受発注・在庫管理の経験
・定期購入型の通販の運営経験
・卸チャネルの対応経験
・倉庫・3PL・製造工場とのやり取りの経験
・業務マニュアルの作成経験

このポジションにおける当社の魅力

①欠品なく届いた、その裏に自分がいる
セールや新商品の発売日に、欠品なく出荷が終わる。その裏側を支える仕事で、マーケ・CS・商品開発の仲間から頼りにされます。

②事業全体が見える
商品開発、マーケティング、CS、製造と近い距離で働くため、ECの事業全体の流れが身につきます。

③最初は一緒に、「分からない」と言える環境
副事業責任者が最初は隣で一緒に進めます。

求める人物像

・分からないことをそのままにせず、自分から確認できる
・マーケティングや商品開発の動きを、自分から拾いにいける
・数字や情報を、正確に扱い、コツコツ確認できる
・早く、丁寧に、やり取りができる
・チームを支えることにやりがいを感じる