仕事内容
当社の管理本部にて、経理全般業務を担当いただきます。
入社後は簡単な仕訳業務などからスタートしていただき、これまでのご経験に合わせて決算対応、管理会計など業務の幅を広げていきます。
また、業務効率化のための改善検討やマクロ、RPAを利用した作業効率化などにご興味ある方は大歓迎です。
具体的な業務内容
・日次業務:仕訳業務、振込業務、売掛金/買掛金管理など
・決算業務:月次、四半期、年次決算対応など
・管理会計業務:予算立案、予算管理、分析など
・その他付随業務:ワークフロー承認、社員からの問合せ対応、電話応対など
配属チーム
課全体:MGR1名、メンバー5名(今回募集している経理チームは全2名)
残業:月30時間前後
リモート勤務:月中に5日程度取得可能
応募資格
・経理業務の経験3年以上
・日商簿記2級以上
<歓迎スキル>
Excelマクロ経験
RPA操作経験
職種 / 募集ポジション | 【東京・管理本部】経理事務(仕訳・決算・管理会計) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | |
勤務時間 | 9:00~17:30(実働7.5H) |
休日 | 土日祝日(年1回 キックオフにて土曜日出社有) |
会社名 | 株式会社アルファネット |
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代表者 | 脇田 昭彦 |
設立 | 1999年7月1日 |
系列 | 株式会社大塚商会 |
資本金 | 4億円 |
年商 | 87.1億円(2023年度) |
従業員数 | 556名(2024年1月現在) |
所在地 | <東京> ■本社 東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビルディング ・大江戸線・東西線・有楽町線・JR線「飯田橋駅」 ・JR線・三田線「水道橋駅」 ・丸の内線「後楽園駅」 ■江戸川橋事業所 東京都新宿区西五軒町13-1飯田橋ビル3号館 ・有楽町線「江戸川橋駅」 <大阪> ■大阪支店 大阪府大阪市福島区福島7-15-26 JMFビル大阪福島01 7F ・大阪環状線「福島駅」 <名古屋> ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区丸の内3-23-20 HF桜通ビルディング10F ・桜通線「久屋大通駅」「丸の内駅」 各拠点のアクセスはこちらよりご確認ください。 https://www.anet.co.jp/company/about/access.html |
事業内容 | ■ITソリューション ・サーバ・ストレージ仮想化 ・VDI環境構築 ・サイバーセキュリティ対策 ■ネットワークソリューション ・LAN工事 ・耐震/免震工事 ・物理セキュリティ ■人材アウトソーシング ・サーバ・ネットワーク設計構築 ・サーバ・ネットワーク運用保守 ・テクニカルサポート |
グループ企業 | ・株式会社大塚商会 ・株式会社アルファテクノ ・株式会社OSK ・株式会社ネットワールド |
試用期間 | ■試用期間3ヶ月 ※試用期間中は賞与の評価期間対象外 |
各種手当 | ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・シフト勤務手当 ・年末年始待機手当 ・決算手当(業績による) ・役職手当 ・管理職手当 ・リーダー手当 ・営業手当 ・住宅手当(15,000円) ・リモートワーク手当(3,000円) ・家族手当(配偶者5,000円、子供10,000円) ・技術手当 等 |
昇給・賞与 | ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) |
休日・休暇・休業 | ・夏期休暇(3日) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(初年度10日、最大20日) ・年次有給休暇積立制度 ・特別休暇(結婚、出生、忌引き、転勤) ・リフレッシュ休暇制度(勤続年数5年毎、慰労金支給) ・休業、休暇(産前産後休業、育児休業、介護休業、裁判員休暇) |
福利厚生 | ■財産形成 ・大塚商会社員持株会制度 ・確定拠出(DC)年金制度 ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金 ・結婚祝金 ・出産祝い金 ・傷病見舞金 ・家族死亡弔慰金 ・本人死亡弔慰金 ・高度障害見舞金 ・罹災見舞金 ■健康・余暇 ・健康診断・人間ドック ・子宮頸がん検診 ・大腸内視鏡検査補助制度 ・健康相談、メンタルヘルス相談 ・禁煙外来補助金制度 ・インフルエンザ予防接種補助 ・大塚商会直営ホテル ・大塚商会健保契約保養所 ・福利厚生サービスWELBOX ・社内部活動補助金制度 等 |
加入保険 | 雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険、介護保険 |
研修制度・資格取得支援 | ■社内研修 ・7つの習慣研修 ・セルフイノベーション研修 ・品質概論研修 ・電話応対研修 ■社外研修 ・SEカレッジ(年間500テーマのIT研修開催) ・オンライン研修Schoo(7,000本以上の録画授業) ・Progate(初心者向けプログラミング学習サイト) ・Udemy (Microsoft Azure入門講座) ■資格取得支援 ・資格受験費用会社負担 ・資格取得時奨励金 ・技術手当 |
選考フロー | (1)書類選考 (2)1次面接(WEB) (3)2次面接(WEBまたは対面) (4)内定 ※適正検査 ※技術職採用のみ技術アセスメント実施有り(未経験者募集を除く) |