職務概要
クリオシール事業における学術戦略の立案と実行をリードいただきます。KOL戦略、研究戦略、論文化戦略、学会戦略を統括し、医学的価値の創出を目指します。
募集背景
旭化成メディカルは、装置とディスポーザブル製品を医療機器システムとして開発・製造している血液関連デバイスのリーディングカンパニーです。
中でも血漿から自己生体組織接着剤を調製するクリオシールシステムは当社が国内で唯一製造販売しており、その特長による顕在市場は大きく、急速な事業拡大が期待されています。
このクリオシールのニーズを確実に事業成長へつなげることのできる学術戦略を担っていただける方を募集します。
職務詳細
■具体的な業務内容
1.学術戦略・メディカルプラン策定
2.KOL戦略立案・マネジメント
3.エビデンス創出戦略立案
4.学会戦略立案
5.学会発表及び論文化推進
6.営業支援コンテンツ企画
7.社内学術教育
<業務の流れ>
① 市場・学術課題の把握 :営業部門およびKOLとのディスカッション及び市場環境・競合情報・エビデンスギャップの分析
② 学術戦略の企画立案:KOL戦略の策定、学会戦略の策定、エビデンス創出計画の策定、メディカルプランの構築
③ 学術施策の推進:KOLとの共同研究企画、臨床研究の推進、学会セミナー企画
④ エビデンス創出:学会発表支援、論文投稿支援、学術成果の情報発信
⑤ 販売活動への展開:学術資材作成、営業教育、販売施策への反映
<働き方>
・在宅勤務と出社(週2日以上)を組み合わせた働き方が可能です。業務に支障のない範囲で柔軟に相談いただけます。
<従事すべき業務の変更の範囲>
会社が定める業務
<仕事の魅力・やりがい>
・国内市場全体に影響を与える戦略立案に関与することができます。
・医療現場の発展に直接貢献することができます。
・学術業務に留まらず、一部のマーケティング機能も担います。営業活動を後方から強力に支援する、事業の要となるポジションです。
当面は国内クリシールの事業促進に携わっていただきますが、以降はご希望を考慮しながら、クリオシールの適用拡大やその他製品の販売戦略立案(海外展開を含む)などのキャリアを積んでいただく可能性もあります。
<キャリアパスイメージ>
▼1〜3年後
入社後は主に学術面での経験を積んでいただきます。この経験を通じてクリオシールに関わる学術の知識・ノウハウを習得し、学術戦略を策定できる中心的な役割を担っていただきたいと考えています。
▼3〜5年後
組織の成長に伴い、学術のチームを束ねるマネージャーとしてご活躍いただくことを期待しています。適性や意向に応じて、将来的にはクリオシール以外の製品や新たな領域へ活躍の場を広げていただく可能性もあります。
<取扱い商材>
クリオシールシステム(装置およびディスポーザブル製品)など
<参考URL>
https://www.asahi-kasei.co.jp/medical/
応募資格
<最終学歴>
大卒以上
<必要な業務経験/スキル>
・製薬および医療機器の企業における学術・DI・メディカルアフェアーズ・臨床開発のいずれかの経験(2年以上)
・外科領域(脳神経外科、呼吸器外科、整形外科、産婦人科、心臓血管外科など)の知識・経験
<望ましい業務経験/スキル>
・外科領域製品(癒着防止材、止血材、縫合材、生体材料、創傷管理材、手術用エネルギーデバイス等)の業務経験
・英文論文の読解や海外文献調査の経験
<望ましい資格>
・プロジェクトマネジメントの関連資格
・薬剤師免許、MR認定資格などの医療・製薬関連資格
<求める人物像>
・医療従事者やMRのニーズを理解し、適切な情報提供ができる方
・関係部門と協力しながら主体的に業務を推進できる方
| 職種 / 募集ポジション | メディカル_総合職_学術 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし(試用期間2か月、65歳定年制) |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 東京都千代田区(神保町)/地下鉄 神保町駅 【就業場所の変更の範囲】会社が定める場所 |
| 勤務時間 | 神保町:09:00〜17:45 休憩時間:12:00〜13:00 フレックスタイム有り(コアタイム10:00〜15:00) 時間外労働:あり |
| 休日 | 【休日】年間121日前後 【休暇】週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇など 特別休暇(忌引や結婚等)、家族看護休暇など ※詳しくは選考過程でご案内いたします。 |
| 福利厚生 | 各種制度:寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む)、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など その他 :福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など)、各種福利が充実しており、安心して仕事が出来る仕組みが整っています。 |
| 加入保険 | 雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙|受動喫煙防止対策として、就業時間内および敷地内、全面禁煙 |
| 参考資料 | 総合職(リーダークラス) 月給:481,820円〜689,300円 年収:8,300,000円〜12,300,000円 *上記金額に加えて時間外手当等、別途支給。但し、等級・グレードによっては時間外管理監督外となります。 *賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 会社 | 旭化成メディカル株式会社 |
| 職種コード | 14MD26-036-3 |
| 会社名 | 旭化成グループ |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 工藤 幸四郎 |
| 本社所在地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 日比谷三井タワー (東京ミッドタウン日比谷) |
| 設立 | 1931年 |
| 資本金 | 103,389百万円 |
| 事業内容 | ■事業概要 ・マテリアル領域:<繊維事業、ケミカル事業、エレクトロニクス事業> ケミカルをベースとした高度な技術と新たな発想で、環境にやさしく付加価値の高い素材・製品を開発し、未来のくらしをリードします。 ・住宅領域:<住宅事業、建材事業> 戸建住宅「へーベルハウス」と軽量気泡コンクリート「へーベル」を中心に、人と環境にやさしい技術とサービスで、安全・安心で快適な住まい方を提案します。 ・ヘルスケア領域:<医薬事業、医療事業、クリティカルケア事業> 専門性のある高度な技術を進化・融合させ、社会が求める医療ニーズに応えることで、患者様のQOL(生活の質)の向上に貢献します。 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 従業員数(連結) | 50,352人 |
| グループ事業紹介 | https://www.asahi-kasei.com/jp/ |