職務概要
血液浄化装置(血液浄化治療で用いられる装置)のメンテナンス、および、技術サポート
募集背景
旭化成メディカルは2025年4月に旭化成グループからカーブアウト(独立)し、医療機器専業の新会社として新たな出発をしました。「”生きる”に寄り添う。」をミッションとして、医療の未来を共に作り上げていくべく、第二の創業を迎えています。
各組織の構築・強化を進めている中、技術サービス部門においても組織強化を目指して増員を進めており、キャリア採用を行います。
職務詳細
■業務の概要
・血液浄化装置の設置、定期点検、保守、修理対応
・医療機関への訪問によるメンテナンス作業および技術サポート
・トラブルシューティング、故障診断、部品交換
・機器の動作確認、性能試験、品質基準に基づく調整
・メンテナンス記録・報告書の作成
・医療スタッフへの操作説明や技術的な問い合わせ対応
<例:1日の業務の流れ>
朝、直行で予定していた顧客(医療機関)へ訪問。血液浄化装置の定期点検・メンテナンス(トラブル対応なども)を実施。また、必要に応じて部品交換や性能試験を実施。夕方、オフィスに帰社後、報告書作成などの事務処理を行う。
※月間の時間外勤務は平均して10時間程度です(時間外手当の対象となります)
■担当エリア
大阪または福岡のオフィスを拠点に、関西・中四国・九州エリアでの担当エリアで活動していただきます。遠隔地訪問の際には出張が伴います。
■ポイント
・緊急対応以外の土日勤務はほぼありません。
・訪問先により、直行・直帰の場合もあります(臨機応変に対応頂けます)
・自家用車の使用はありません。公用車、公共交通機関を使って顧客訪問をします。
・担当頂くエリアにより国内短期出張もあります。
・サービスエンジアで経験を積み、将来的に東京本社のスタッフ業務へのキャリアステップもあります。
・教育体制が充実しているので技術面は入社後に習得して頂くことができます(医療機器メーカー以外の業界からご応募頂く方も歓迎しています)。ただし、顧客(医療機関の医師・スタッフの方)とのコミュケーションを大切にできる方にマッチする業務です。
<従事すべき業務の変更の範囲>
会社が定める業務
<仕事の魅力・やりがい>
・私たちは創業50年を期に第二の創業として、2025年より医療機器事業を専業とした新たな会社として事業を開始しました。これからも血液浄化製品のリーディングカンパニーであり続けるために、自社開発品のみならず優れた海外やスタートアップの製品を導入するなどを通して、世の中の全ての人の"生きる"に寄り添っていきます。
・我々の製品には他社にはない機能を持つオンリーワン製品も多く、血液浄化措置は機能性、信頼性において高い評価を得ています。業務を通じて、医療に直接貢献している実感を感じる機会が多く、非常にやりがいのある仕事です。
<キャリアパスイメージ>
▼1〜3年後
研修やOJTを通じて製品知識・技術スキルを習得していただきます。
定期点検や簡単な修理を一人で対応できるレベルに成長していただき、また医療スタッフとのコミュニケーションを円滑に行い、信頼関係を構築していただきたいと思います。
▼3〜5年後
複雑なトラブルシューティングや高度な修理対応を主導し、また後輩への技術指導や教育を担当し、チームを牽引していただきます。将来的にはリーダー職へのキャリアアップも可能です。
<取扱い商材>
血液浄化装置および関連製品
<参考URL>
https://www.asahi-kasei.co.jp/medical/
応募資格
<最終学歴>
高専卒以上
<必要な業務経験/スキル>
以下1〜3のすべてを満たす方
1、電気・電子・機械工学の基礎知識
2、サービスエンジニア(メンテナンス業務)の経験
3、顧客(医療機関の医師・スタッフの方)との接点が多いため、コミュケーションを重視できる方
<必要な資格>
普通自動車免許
<望ましい業務経験/スキル>
医療機器関連の業務経験
<望ましい資格>
修理業責任技術者
<求める人物像>
・関係者と円滑な意思疎通を図り、自ら進んで取り組むことができる方
・責任感を持って業務に取り組める方
| 職種 / 募集ポジション | サービスエンジニア・フィールドエンジニア/医療機器装置の技術サポート/大阪府大阪市・福岡県福岡市 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし(試用期間2か月、65歳定年制) |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 大阪府大阪市/JR大阪駅 【就業場所の変更の範囲】会社が定める場所 |
| 勤務時間 | 大阪:09:00〜17:45 休憩時間:12:00〜13:00 福岡:09:00〜17:45 休憩時間:12:00〜13:00 フレックスタイム有り(コアタイム10:00〜15:00)※ただし試用期間中は適用されません 時間外労働:あり |
| 休日 | 【休日】年間121日前後 【休暇】週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇など 特別休暇(忌引や結婚等)、家族看護休暇など ※詳しくは選考過程でご案内いたします。 |
| 福利厚生 | 各種制度:寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む)、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など その他 :福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など)、各種福利が充実しており、安心して仕事が出来る仕組みが整っています。 |
| 加入保険 | 雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙|受動喫煙防止対策として、就業時間内および敷地内、全面禁煙 |
| 参考資料 | 総合職 269,960円以上 (25歳標準 月給:283,000円 年収:4,930,000円) (35歳標準 月給:446,000円 年収:7,780,000円) 基幹職 217,790円以上 (25歳標準 月給:253,000円 年収:4,420,000円) (35歳標準 月給:328,000円 年収:5,720,000円) ※上記金額は手当・残業代を含みません。 経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内致します。 |
| 会社 | 旭化成メディカル株式会社 |
| 職種コード | 14MD25-063-2 |
| 会社名 | 旭化成、旭化成エレクトロニクス、旭化成建材、旭化成ファーマ、旭化成ライフサイエンス、旭化成メディカル |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 工藤 幸四郎 |
| 本社所在地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 日比谷三井タワー (東京ミッドタウン日比谷) |
| 設立 | 1931年 |
| 資本金 | 103,389百万円 |
| 事業内容 | ■事業概要 ・マテリアル領域:<繊維事業、ケミカル事業、エレクトロニクス事業> ケミカルをベースとした高度な技術と新たな発想で、環境にやさしく付加価値の高い素材・製品を開発し、未来のくらしをリードします。 ・住宅領域:<住宅事業、建材事業> 戸建住宅「へーベルハウス」と軽量気泡コンクリート「へーベル」を中心に、人と環境にやさしい技術とサービスで、安全・安心で快適な住まい方を提案します。 ・ヘルスケア領域:<医薬事業、医療事業、クリティカルケア事業> 専門性のある高度な技術を進化・融合させ、社会が求める医療ニーズに応えることで、患者様のQOL(生活の質)の向上に貢献します。 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 従業員数(連結) | 50,352人 |
| グループ事業紹介 | https://www.asahi-kasei.com/jp/ |