職務概要
ユーザー(設計事務所・コンサル・ゼネコン・施主等)への商品PR活動や商品説明会の企画・運営等
募集背景
旭化成建材は、軽量気泡コンクリートパネルや 断熱材をはじめとする高機能断熱材・鉄骨構造用資材・高性能基礎杭など、 さまざまな建材の製造から販売までトータルに手がけています。
今回は高性能基礎杭事業の更なる成長・拡大のため法人営業職の募集を行います。
職務詳細
■製品情報
基礎杭工法は、建物や構造物を支えるために地中に杭を打ち込む方法であり、建物の安全性と耐久性を確保するために非常に重要な役割を果たしています。
旭化成建材の基礎杭工法(スクリューパイル「EAZET」、高摩擦力工法「ATTコラム」)は、高性能で環境に優しい点が特徴で、業界からも高く評価されています。
営業担当としてお客様のニーズや課題に対して真摯に向き合い、単に「販売する」だけではなく、お客様に満足していただく為に「提案する」営業を行っていただきます。
■製品採用例
・住宅建築(木造・鉄骨造・鉄筋コンクリート造)
・設備・機械基礎(プラント設備・機械装置)
・インフラ関連(鉄道・道路・橋梁・電力・ガス・水道)
・災害対策(耐震補強・水害対策)
・擁壁
■具体的な業務内容
1.ユーザーへのPR活動
・設計事務所、コンサルタント会社、ゼネコン、施主などをターゲットに、新規顧客開拓や既存顧客への提案、競合品からの切り替え提案
2.既存顧客のフォロー及び販促活動
・定期的に既存顧客へ訪問し、お客様のニーズや課題感のヒアリング、提案
・追加の製品導入や新しいプロジェクト等に向けての採用量増加に向けた提案
・受注案件の進捗管理(必要に応じて顧客フォローや社内外関係部署との連携)
3.商社や販売店との共同PR活動及び、マーケットに関する情報収集活動
4.ユーザー向けの製品説明会・展示会の企画・運営(年に2~3回)
<従事すべき業務の変更の範囲>
会社が定める業務
<仕事の魅力・やりがい>
鉄道会社、電力会社、メーカー、ディベロッパー、ハウスメーカー、設計事務所、ゼネコン等、営業先が多岐に渡り、それぞれの会社のニーズを掴んで最適な提案をしていく仕事です。物件の設計から完工まで関わることが出来、また規模の大きなプロジェクトにも携わることができるため、仕事の達成感や社会貢献性の高さから大きなやりがいを感じられます。
別業界からご転職された方もご活躍いただいています。
<キャリアパスイメージ>
▼1~3年後
入社後は、上司や先輩のOJTを通して事業や製品の知見を深め、仕事の流れを掴んでいただきます。幅広く製品の知識を習得していただき、職場の中心メンバーとしてご活躍いただきます。
▼3~5年後
適性や意向を確認させていただきながら、将来のリーダー候補として部署の運営にも携わっていただきます。他拠点に異動して、業務の幅を広げていただく可能性もあります。
<取扱い商材>
高性能基礎杭「イーゼット」「ATTコラム」等
<参考URL>
https://www.asahikasei-kenzai.com/
応募資格
<最終学歴>
大卒以上
<必要な業務経験/スキル>
以下いずれかの経験をお持ちの方
・BtoBの(有形商材)営業経験(3年以上)
・建築、土木系技術職経験(3年以上)
<必要な資格>
普通自動車運転免許(AT限定可)
<望ましい業務経験/スキル>
建築・土木系業界での営業経験
<求める人物像>
・何事にも前向きに取り組み、関係者と協調しながら業務を進められる方
・指示されるのを待つのではなく、自分で「考え、動ける」方
・商社・施工会社等と積極的にコミュニケーションをとることができる方
職種 / 募集ポジション | 営業職/高性能基礎杭を用いた施工の企画・提案営業/東京都千代田区(神保町)・愛知県名古屋市 |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 期間の定めなし(試用期間2か月、65歳定年制) |
給与 |
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勤務地 | 東京都千代田区(神保町) / 地下鉄 神保町駅 愛知県名古屋市 / 地下鉄東山線 伏見駅 【就業場所の変更の範囲】会社が定める場所 【備考】初任地はご希望を考慮いたします |
勤務時間 | 神保町:09:00~17:45 休憩時間:12:00~13:00 名古屋:09:00~17:45 休憩時間:12:00~13:00 フレックスタイム有り(コアタイム10:00~15:00)※ただし試用期間中は適用されません 時間外労働:あり |
休日 | 【休日】年間121日前後 【休暇】週休2日制、祝日、年末年始、年次有給休暇など 特別休暇(忌引や結婚等)、家族看護休暇など ※詳しくは選考過程でご案内いたします。 |
福利厚生 | 各種制度:寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む)、持ち家支援、各種財産形成支援、自己啓発支援、海外留学、育児短時間勤務など その他 :福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など)、各種福利が充実しており、安心して仕事が出来る仕組みが整っています。 |
加入保険 | 雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険 |
受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり≪2024年4月より就業時間内全面禁煙、(屋内喫煙所廃止努力目標)≫ |
参考資料 | 総合職 243,820円以上 (25歳標準 月給:271,000円 年収:4,630,000円) (35歳標準 月給:430,000円 年収:7,330,000円) ※上記金額は手当・残業代を含みません。 経歴を考慮し当社規程により優遇します。詳しくは選考過程でご案内致します。 |
会社 | 旭化成建材株式会社 |
職種コード | 12CT21-010 |
会社名 | 旭化成グループ(旭化成、旭化成エレクトロニクス、旭化成ファーマ、旭化成メディカル、旭化成建材) |
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代表者 | 代表取締役社長 工藤 幸四郎 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 日比谷三井タワー (東京ミッドタウン日比谷) |
設立 | 1931年 |
資本金 | 103,389百万円 |
事業内容 | ■事業概要: ・マテリアル領域:<繊維事業、ケミカル事業、エレクトロニクス事業> ケミカルをベースとした高度な技術と新たな発想で、環境にやさしく付加価値の高い素材・製品を開発し、未来のくらしをリードします。 ・住宅領域:<住宅事業、建材事業> 戸建住宅「へーベルハウス」と軽量気泡コンクリート「へーベル」を中心に、人と環境にやさしい技術とサービスで、安全・安心で快適な住まい方を提案します。 ・ヘルスケア領域:<医薬事業、医療事業、クリティカルケア事業> 専門性のある高度な技術を進化・融合させ、社会が求める医療ニーズに応えることで、患者様のQOL(生活の質)の向上に貢献します。 |
平均年齢 | 41.5歳 |
従業員数(連結) | 48,897人 |
グループ事業紹介 | https://www.asahi-kasei.com/jp/company/subsidiaries/ |