1. 株式会社アサカ理研
  2. 株式会社アサカ理研 採用情報
  3. 株式会社アサカ理研 の求人一覧
  4. 【福島(いわき)】レアメタルの成分分析

【福島(いわき)】レアメタルの成分分析

  • 分析技術(いわき)
  • 正社員

株式会社アサカ理研 の求人一覧

当社の新規事業におけるレアメタル成分分析業務をお任せします。

仕事内容

当社いわき工場にて新規事業におけるレアメタルの成分分析をお任せします。当社の分析業務は、金属成分を酸性/アルカリ性の溶液に溶かし(=前処理)、その状態で分析を行います。
※使用機器:ICP発光分光分析装置(ICP-OES)

■具体的には:
・分析に係る前処理
・分析作業
・分析データのとりまとめ
・連携部門へのフィードバック

~将来的には、キャリアアップして下記の業務にもチャレンジしていただく可能性もございます~
・分析に係る前処理方法の検討・開発
・他メンバーの指導 など

  • 入社後半年~1年目:「郡山本社工場」で教育訓練・トレーニング
    • 郡山期間中の 特別サポート あり

■郡山期間中の特別サポートについて

・マンスリーマンションor借り上げ社宅のサポートあり!(ご希望を選択可)

└対象者:現在郡山本社から通勤圏外(70km以上)にお住まいの方

募集背景

当社では現在、リチウムイオン電池(以下 LiB)再生事業の事業化に取り組んでおります。それは、廃棄された LiB に含まれるリチウム、コバルト、ニッケル、マンガンなどのレアメタルを回収・再生し、再び原料として安定的に供給する"LiB to LiB"(水平リサイクル)の実現を目指した事業となります。
この事業の推進工場となる当社いわき工場の増設と量産設備導入を背景とした、いわき工場組織人員増強のための募集です。

働く環境

チャレンジングな社風であり、社内決定も早い会社なので、年齢・年次に関わらず、責任ある業務をどんどんお任せしていきます。また、階層別研修や指定資格取得時の受講料補助等、スキルアップのためのフォロー体制も整っています。

応募資格/応募条件

■必須資格・要件 ・高卒以上 ** ・分析機器を用いた実験/業務経験(ICP使用経験尚可)または化学薬品の取り扱い経験
(高校や大学、もしくは研究機関や民間企業にて)

■歓迎資格・要件
・化学分析に係る前処理経験(試料の溶解など)
・ICP発光分光分析装置(ICP-OES/ICP-MS)の使用経験

当社の魅力

(1)業界の重要性:国連のSDGs目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、当社のビジネスは重要性が増しています。
(2)成長性:経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される企業「地域未来牽引企業」 として指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV、自動車自動運転の業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。
(3)安定利益:創立以来、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。
(4)技術力:特許活用優良企業表彰を受けており、特許取得22件、出願中4件、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。

最新ニュース

◎LiB再生処理にかかる環境負荷を大幅に低減させつつ、高い回収率を達成する独自工程を、いわき工場に導入するため設備投資額を22億円から70億円へと変更。2026年中にいわき工場にて稼働開始予定。
◎トヨタ自動車とパナソニックホールディングスが共同出資する車載用電池メーカーと共同開発を実施(2024年10月10日時点)
◎事業化に際し、同社工場において排出される工程廃材リサイクルの一部を当社に委託することに合意した覚書を締結。

詳細はこちらよりご確認ください。(2024年10月10日発表)

職種 / 募集ポジション 分析技術(いわき)
雇用形態 正社員
契約期間
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇変更はありません
給与
年収
■賞与:年2回(基本給×4.7か月)
■昇給あり
■交代勤務手当
■残業手当:下限は月間10時間、上限は月間30時間で算出
■通勤手当:月5千円月(通勤距離・公共交通機関料金により変動)
■単身赴任手当:月5万円
■住宅サポート:
(郡山本社勤務期間)マンスリーマンションor借り上げ社宅補助
(いわき工場勤務開始後)住宅手当:月1万円
■郡山⇒いわきの引っ越し費用は会社負担
勤務地
 
勤務時間
8:30~17:30 休憩1時間
※2026年中に三交代勤務となります。
 長期休暇:夏季/年末年始(年間休日114日)
休日
完全週休2日制
年間休日:120日(内2日はパーソナル休暇として選択取得可能)
年間有給休暇:12日~21日(下限日数は、入社日に付与)
福利厚生
■財形貯蓄
■企業年金:確定給付年金
■育児休業(取得実績あり)
■同好会制度
■慶弔見舞金
■保養所(温泉施設宿泊割引)
■人間ドッグ制度(社内区分、35歳以上対象)
■持家促進の利子補給(月33,500円まで)
■インフルエンザ予防接種補助
加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
教育制度・資格補助補足
階層別研修
全社基礎研修
通信教育受講料補助(受講結果に応じて)
指定資格取得時の受講料補助
子育てに関する支援制度
①子育てサポート休暇
 就業中で、未就学児の養育に関わる社員は年間10日の休暇を追加取得可能
【対象】未就学児(0歳~小学校就学前)
【日数】年間10日間(有給休暇:4日、無給休暇:6日)
【取得方法】時間単位(最小1時間単位)で取得可能
【取得事由】子の養育に資するものであれば取得者に委ねる
②子の看護等休暇
 就業中で、小学校6学年以下の子の養育に関わる社員は年間5日の休暇を追加取得可能
【対象】未就学児(0歳~小学校6学年修了まで)
【日数】年間5日間(無給休暇)
【取得方法】時間単位(最小1時間単位)で取得可能
【取得事由】子の看護や予防接種、入園・入学式など
会社情報
会社名 株式会社アサカ理研
会社HP/採用HP
会社HP:https://www.asaka.co.jp/
採用HP:https://www.asaka.co.jp/recruit/
創立
1969年(昭和44年)J8月25日
住所
〒963-0725 福島県郡山市田村町金屋字マセ口47
代表連絡先
TEL:024(944)4744
FAX:024(944)4749
資本金
5億429万5,600円