アスエネについて

弊社は「次世代によりよい世界を。」をミッションに掲げるクライメートテック企業です。CO2排出量見える化クラウド「ASUENE」、サプライチェーンマネジメントクラウド「ASUENE SUPPLY CHAIN」など、脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開しており、日本・アジアでトップのシェアを築いています。

これまでに累計115億円を調達し、6件のM&Aを実行し、国内3万社以上への導入実績を背景に、日本では脱炭素SaaS領域で事実上のNo.1ポジションを確立。現在は北米・UK（欧州）・APACを中心に海外展開を本格化しております。

※経済産業省「J-Startup」、TIME誌「World's Top GreenTech Companies 2025」で世界2位に選出※アスエネFounder CEO西和田が「Forbes JAPAN 起業家ランキング 2026」にて第5位に選出

アスエネの強み（優位性）

脱炭素経営のパートナーとして、包括的かつ実践的な支援が提供できること

・ワンストップソリューション： CO2排出量の可視化・算定から、具体的な削減ソリューションの提案（カーボンオフセット、再エネ電力調達）、ESG評価サービス、カーボンクレジット取引所の運営までを一気通貫で提供中。これにより、複数のツールやコンサルタントを使い分ける必要がなく、企業の脱炭素経営を包括的に支援可能。 ・国内トップクラスの導入実績と信頼性： 「アスエネ」シリーズは累計導入社数３万社以上で国内No.1の実績を持ち（2025年10月時点）、環境省の「環境スタートアップ大臣賞」受賞歴 や、伊藤園、ダイキン工業などの大手企業との取引や資本提携の実績有り。これらの実績が、新規顧客への高い信頼性と安心感を生んでいる。
※導入事例の一覧

・国内外の複雑な規制への対応：
CDP、SBTi、CSRD、TCFD、TNFDなど、国内外の多様なサステナビリティ開示規制やイニシアチブに対応した高度なコンサルティングを提供中。特にCDPの日本唯一のスコアリングパートナーである点は、ルール形成側の知見を持つという大きな強み。
・テクノロジー活用による効率化：
AIを活用したCO2排出量算定の自動化など、テクノロジーを駆使することで業務工数を削減し、効率的な運用を可能に。
・サプライチェーン全体の管理支援：
自社だけでなく、サプライチェーン全体のESG評価やCO2削減を支援するクラウドサービス「アスエネサプライチェーン」を提供し、サプライヤーの一元管理を実現。

募集背景/本ポジションについて

【募集背景】
事業・組織・グローバル展開の急拡大に伴い、経営管理・資本戦略・M&Aを横断して担える経営企画人材の強化を進めています。現在、経営企画はCFOおよび既存マネージャーが中心となって推進していますが、 グループ会社・海外拠点の増加、M&A案件の大型化により、 経営企画／コーポレート全体を横断してリードできる方が必要な状態です。

【組織構成】
レポートライン：CFO直下 経営企画部 1名
連携部署：CEO／COO／事業責任者／M&A専任チーム／海外拠点
少数精鋭で、スピードと裁量を重視するコーポレート組織

【本ポジションについて】
経営企画〜コーポレート全体を横断し、経営判断の精度とスピードを高めることをミッションとするポジションです。事業計画・KPI設計・取締役会運営といった経営管理業務に留まらず、
資金調達、資本業務提携、M&Aなど、会社の成長構造そのものを形作る領域に深く関与いただきます。

仕事概要

【入社後すぐに担う業務】

• 事業計画策定・予算／中期計画
  • 年度／四半期の事業計画策定（Top-down × Bottom-up）
  • KPI設計、ドライバー設計、感応度分析・シナリオプランニング
  • 予算編成〜ローリングフォーキャスト
  • KPIとPL／CFのブリッジ、着地見込み精度の管理
• 経営可視化・会議体運営
  • 週次KPIダッシュボードの設計・集計・定義管理
  • 役員会／部門長MTG資料の作成、アジェンダ設計
  • 月次／四半期レビュー（予実・KPIギャップ分析、改善アクション管理）
• 資本業務提携・事業パートナーシップ
  • 経営直下の戦略提携案件・出資案件等の推進 (選任パートナーチームは別途あります)
  • LOI／MOU策定支援、初期交渉、シナジー検証
  • 実行後のガバナンス・モニタリング設計

【将来的にお任せしたい業務】
※ご志向とご経験により入社後すぐに担って頂く場合もあります。

• 投資家対応・戦略資料
  • Equity Story、Factbook、定期アップデート資料の作成・刷新（英語含む）
  • 市場・競合・財務リサーチ、簡易バリュエーション（DCF／マルチプル）
• ファンドレイズ（Equity／Debt）
  • 投資家ソーシング、面談設定、Q&A／DD対応
  • データルーム運用（海外投資家対応含む）
  • Term Sheet／投資契約のドラフトレビュー（アドバイザー・弁護士連携）
• M&A（サブ担当）
  • 専任M&Aチームと連携した案件初期フェーズ支援
  • 経営直下の戦略提携案件の推進を入り口に案件によってはM&Aへ展開
  • 市場マッピング、シナジー試算、経営会議体への論点整理
• 横断PMO / 仕組み化
  • OKR/KPI運用の定着、全社プロジェクトの計画・実行・モニタリング
  • テンプレート/チェックリスト整備、データ/資料の標準化

やりがい

■国内で確立した事業基盤をもとに、非連続成長を描くフェーズ
アスエネは日本国内では脱炭素SaaS領域でディファクトスタンダードを確立し、グローバルでも2〜3位のポジションにいます。
「0→1」ではなく、国内で築いた事業基盤を前提に、海外・M&A・新規事業によってスケールを加速させる局面にあり、経営企画として最も難易度が高く、同時に面白さの大きいフェーズに関われます。

■ 経営判断の中枢に立ち、資本戦略・M&Aまで一気通貫で関与できる
KPI集計や資料作成に留まらず、事業計画、資本戦略、投資家対応、資本業務提携、M&Aといった経営の意思決定そのものに深く関与します。自ら設計したKPIやシナリオ、提携・投資判断が、そのまま事業構造や成長曲線に反映される、経営に手触り感のある役割です。また、M&Aや資本業務提携についても、戦略立案から交渉、実行後のガバナンス設計まで関与でき、経営の手段としてのM&Aを一連で経験できます。

■ グローバル前提の経営企画に挑戦できる
将来的に売上の半分以上を海外が占める構想のもと、北米・UK/EU・APACを中心に事業展開を進めています。
海外投資家対応や海外パートナーとの協業、グローバル拠点・グループ会社を含めた経営管理など、
日本にいながらグローバル経営の実務経験を積める環境があります。

■ 仕組みを作り、会社を“次の段階”へ引き上げられる
事業・組織の拡大により、経営管理・コーポレートには、より高度で再現性のある仕組みが求められるフェーズに入っています。未整備な領域を自ら整理・構築し、会社全体の意思決定スピードと質を引き上げていく中で、自分のアウトプットが組織の標準になる経験が得られます。
本ポジションはゴールではなく、グループ内事業のGM、M&A後の子会社経営、CFO／COO候補といった将来の経営キャリアにつながる中継点として位置づけられています。

募集要件

【必須スキル】

• 戦略／業務コンサル、投資銀行、商社、または事業会社における下記のいずれかの実務経験（3年以上）
  （経営企画・事業企画・Corp Dev等の経験）
• 経営管理・ファイナンススキル
• KPI設計・管理、財務モデリング、ロジカルな資料作成の実務経験

【歓迎スキル】

• ビジネスレベルの英語力（海外投資家・海外パートナーとの会議／資料対応が可能なレベル）
• M&A／ファンドレイズ関連業務への関与経験（財務DD、投資家対応、資料作成、交渉支援など）
• 資本業務提携の実務（少数出資/JV/共同販路等）または大企業とのストラテジックアカウント経験
• BI/データ基盤の知見（Looker/Tableau/BigQuery/簡易SQL）、KPI辞書の整備経験
• 会計/法務/ガバナンスの基礎（会社法/金商法/CGコード）
• 対象業界の理解（例：環境・エネルギー・製造業・SaaS）

【求める人物像】

• アスエネのMVVに共感できる方
• 目的志向・アウトプットドリブン：仮説→検証→実装を素早く回せる
• 未整備領域を仕組み化し、継続改善できる
• 高いオーナーシップと誠実さ、現場に深く入り込むハンズオン姿勢

働き方

週1日の在宅勤務が可能で、ご家庭事情により週2〜3日在宅へ変更することもご相談いただけます。
コーポレート部門は部門横断での連携や意思決定のスピードを重視しており、対面でのコミュニケーションを大切にしながら、資料作成や企画業務などは在宅で効率よく進められる"ハイブリッドな働き方"を採用しています。 また、小学校3年生までのお子様がいる方には、時差出勤・中抜け・在宅勤務など、個々の状況に合わせた柔軟な働き方を個別に調整しています。