アスエネ株式会社 求人一覧

全 55 件中 55 件 を表示しています

• 

  新卒（総合職）

  仕事概要 アスエネの総合職としての新卒第4期の採用を募集します！ まずは営業職としてキャリアをスタートいただき、営業のマネージャーや海外進出担当へもキャリアアップ可能です。 「次世代によりよい世界を」というミッションのもと、あなたもアスエネで一歩を踏み出しませんか？ 【職務内容】 SaaSの営業となります。アポ取りから案件獲得、獲得後のフォローアップまで経験可能です。 ・zoomを活用し商談から成約までを遂行 ・営業プロセスや商談スクリプトの改良 ・ヒアリングによる顧客ニーズの収集・プロダクト開発への情報連携 ・地方銀行とのリレーション構築・他社紹介案件の営業同行 ・カスタマーサクセスとの連携・引き継ぎ 募集要件 【必須スキル】 ・新卒として入社が可能であり、入社時に高卒以上の方 ・学年、学科、専攻等不問 ・通年採用。入社時期は個別でご相談させていただきます。 （海外大学卒業の方は、秋入社などフレキシブルに対応します） 【求める人物像】 アスエネの10Valuesに共感いただける方 具体的には、こんな方です。 ・事象や物事をポジティブ/前向きに捉え、挑戦できる方 ・主体性をもって自責で思考、行動、改善ができる方 ・学ぶ姿勢、意欲がある方

  • 営業
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネ事業部 - インサイドセールス

  仕事概要 アスエネのインサイドセールス部署は、「アスエネ」（CO2排出量見える化・削減クラウドサービス）の、潜在顧客やリード（見込み顧客）に対して、課題を把握し商談の糸口を作る大事な役割を担っております。 【職務内容】 ・インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案 ・インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対するナーチャリング活動 ・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック ・マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行 募集要件 【MUST】 ・法人営業経験（1年以上） ・目標達成意欲が高く結果にこだわることができる方 【WANT】 ・新規顧客への開拓営業経験 ・無形商材の提案経験 【求める人物像】 ・大手SaaSベンチャーや製造業向けなど、BtoB営業に強みを持つ企業でのご経験がある方 ・不動産など、高単価商材を扱っていた経験がある方 ・スポーツ系サークルや体育会など、主体性と継続力をもって組織活動に取り組んできた方

  • 営業
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネ事業部 - フィールドセールス

  仕事概要 アスエネの営業部は、あらゆる業界のお客様の脱炭素に関連する課題にソリューションを提供し、それを実現する組織です。「アスエネ」（CO2排出量見える化・削減クラウドサービス）の提案活動を行う中で、商談を通して顧客の要望や課題などを深く理解し、プロダクト導入までの営業活動を担って頂きます。 【職務内容】 ・zoomを活用し商談から成約までを遂行 ・営業プロセスや商談スクリプトの改良 ・ヒアリングによる顧客ニーズの収集 ・プロダクト開発への情報連携 ・地方銀行とのリレーション構築・他社紹介案件の営業同行 ・カスタマーサクセスとの連携・引き継ぎ 募集要件 【MUST】 ・法人営業経験（1年以上） ・目標達成意欲が高く結果にこだわることができる方 【WANT】 ・新規顧客への開拓営業経験 ・無形商材の提案経験 【求める人物像】 ・大手SaaSベンチャーや製造業向けなど、BtoB営業に強みを持つ企業での経験がある方 ・不動産など、高単価商材を扱っていた経験がある方 ・スポーツ系サークルや体育会など、主体性と継続力をもって組織活動に取り組んできた方

  • 営業
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネ事業部 - セールスマネージャー

  仕事概要 CO2見える化クラウド「アスエネ」・ESG評価クラウド「アスエネサプライチェーン」の両ビジネスでの市場開拓を担当して頂きます。業界注目のプロダクトの売り上げ向上を営業活動/提案活動を通じて目指すポジションです。 【職務内容】 ・初期商談から受注・成約までの営業活動 ・顧客開拓戦略策定・実行 ・顧客ヒアリング、商品・サービス開発への改善案出し ・全国の主要顧客の開拓及び関係性・信頼構築 ・チームの目標や指標（KGI・KPI）の設定、遂行 ・営業手法の最適化、標準化・型化、マニュアルの整備など 募集要件 【必須スキル】 ・直近でSaaS企業/スタートアップ企業での経験を有する方 ・法人営業経験を5年以上お持ちの方 ・新規顧客への開拓営業経験をお持ちの方 ・データをもとに論理的に考え営業戦略を推進したいと考えている方 ・マネージャー経験を2年以上お持ちの方 【歓迎スキル】 ・特にSaaSサービスのご経験をお持ちの方 ・ベンチャー・スタートアップでのご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・ビジョン「次世代により良い世界を」に共感し、チームワークを重視し、企業カルチャーを一緒に創り上げていきたい方 ・COOと連携しながら営業推進していける方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方

  • 営業
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネ事業部 - セールスリーダー候補

  仕事概要 当社は「次世代によりよい世界を」をミッションに、あらゆる業界のお客様の脱炭素に関連する課題に対してワンストップでソリューションを提供しています。アスエネ事業部では、「ASUENE」（CO2排出量見える化・削減クラウドサービス）の提案活動を行う中で、商談を通して顧客の要望や課題などを深く理解し、プロダクト導入までの営業活動を担って頂きます。 まずは営業部のメンバー（プレイヤー）としてスタートし、半年～1年内にチーム目標を持つリーダー（プレイングマネージャー）となり、目標達成のためのKPI改善やメンバーの育成をしていただき、セールスの現場を牽引いただく想定です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※リーダーになるまでの期間は入社後の評価に応じて異なります。 【職務内容】 インバウンド/アウトバウンドのリードに対する初回ヒアリングおよび商談のご提案、ナーチャリング活動 初期商談から成約までの営業活動 顧客情報やニーズの収集/蓄積と組織全体へのフィードバック マーケティングチームと連携し、顧客開拓のためのターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行 プロダクトやサービスへの改善案出し、開発やカスタマーサクセスとの連携 チームメンバーのKPI設定、遂行のためのアクションプラン策定/実行 営業手法の最適化、標準化・型化、マニュアルの整備など 募集要件 【必須条件】 直近でSaaS企業/スタートアップ企業での経験を有する方 法人営業経験を3年以上お持ちの方 新規顧客への開拓営業経験をお持ちの方 データをもとに論理的に考え営業戦略を推進したいと考えている方 【歓迎条件】 特にSaaSサービスの営業経験をお持ちの方 チームリーダーとして3～5人程のマネジメント経験をお持ちの方 ベンチャー、スタートアップでのご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ミッション「次世代によりよい世界を」に共感し、チームワークを重視し、企業カルチャーを一緒に創り上げていただける方 マネージャーやCOOと連携しながら営業組織の改善を推進していける方 目標達成意欲が高く結果にこだわれる方

  • 営業
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  役員直下で勤務可能！エンタープライズセールス責任者（マネージャー～GM候補）

  仕事概要 エンタープライズクライアント担当として、自社プロダクト導入により顧客課題を解決に導くセールス及びアカウントマネジメントをお願いします。 アカウント責任者としての様々な手法を用いてプロジェクトをリードいただきます。エンタープライズ企業を複数社担当し、お客様の経営課題を解決するための中長期サクセスマップを描き、顧客との関係値を作りながら、自社プロダクトの提案・導入を推進するアカウント責任者をお任せいたします。大手企業に対する新規提案営業～導入後にサクセスさせることで、利用人数の増加や横部署への展開、アップセルやクロスセルまで担当いただく重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・エンタープライズ企業に対する営業活動 ・顧客、社内を巻き込んだプロジェクト管理 ・現場、経営とのディスカッションによる顧客課題の特定及び業務フローの構築 ・既存プロダクトの定着から顧客の業務及び経営課題の解決に向けたロードマップの作成とその遂行 募集要件 【必須スキル】 ・法人営業経験　5年以上 ・上場企業向けの営業経験　または　それに近しい経験を有する方 【歓迎スキル】 ・SaaS/基幹システム/Slerなどの商材の営業経験 ・スタートアップでの就業経験 【求める人物像】 ・自律的に行動ができ、貪欲に新しい知識や事柄を吸収し、アウトプットできる方 ・目標達成に向けて強くコミットしてきた経験がある方 ・ミッション"次世代によりよい世界を"の実現に本気で一緒に取り組んでくださる方

  • 営業
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  【営業未経験者・第二新卒歓迎】アスエネ事業部 - インサイドセールス

  アスエネについて 弊社は  「次世代によりよい世界を。」  をミッションに掲げるクライメートテック企業です。CO2排出量見える化クラウド「ASUENE」、サプライチェーンマネジメントクラウド「ASUENE SUPPLY CHAIN」など、脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開しており、日本・アジアでトップのシェアを築いています。 これまでに累計115億円を調達し、6件のM&Aを実行し、米国・シンガポール・タイ・欧州・フィリピンを拠点に、グローバルでの事業を加速中です。 ※アスエネFounder CEO西和田が「Forbes JAPAN 起業家ランキング 2026」にて第5位に選出 本ポジションについて 【募集背景/組織構成】 今後の展開としてさらなるM&Aやグローバル展開を進めるほか、数年内の「IPO」を目指しており、そのためには、さらなる営業組織の拡大・強化が必要な状況であり、積極的にセールス職の増員を進めております。 アスエネ事業部の営業組織は約60名で構成（内訳：マネージャー4名、リーダー6名、他メンバー）されており、その中で営業活動の効率化と生産性向上を目的にインサイドセールスとフィールドセールスで営業プロセスを分担しています。1チームあたり5～10名で構成し、リーダー/マネージャーのもとにインサイドセールスとフィールドセールスのメンバーがついて密に連携しています。 ※人数は2025年12月時点 【本ポジションについて】 インサイドセールスは「顧客の経営課題（主にCO2削減やESG推進）」において、最適なプロダクトを提供し、企業の事業課題を解消するべく、マーケティングチームと連携しながら商談の糸口をつくる重要な役割を担うポジションです。 入社後の研修プログラム（座学・ロープレ・商談同席・試験など）を整備しており、営業未経験の方でもキャッチアップできる環境を準備しています。弊社は「質と量を重視した営業スタイル」であるため、早期に活躍する方の特徴は「新しい環境や手法に対して、貪欲かつ柔軟に取り組み、主体的に行動できる方」です。 単なるCO2削減支援にとどまらず、当社独自の幅広いESGソリューション全体の提案の入り口として、顧客の真のニーズを引き出すことがミッションです。 ターゲット部門の特定、アプローチ戦略の策定と実行、顧客ヒアリングによる提案スコープの具体化などを実行しながらクロージングが見込める有効な商談を創出し、次のバトンをフィールドセールスに渡していただきます。 単なる「アポイント数」だけではなく、最終的な売上への寄与も重視しており、ISで創出した商談がどれだけ受注につながったかを評価に反映していくスタイルです。 また年功序列制などは一切なく、早期に成果を出すことができれば勤続年数に関係なくリーダーやマネージャーに昇格するチャンスがあります。 例：20代後半（入社2年目でチームリーダーに昇格／前職はアパレル・営業未経験入社） 仕事概要 インサイドセールスは、「アスエネ」（CO2排出量見える化・削減クラウドサービス）の、潜在顧客やリード（見込み顧客）に対して、課題を把握し商談の糸口を作る大事な役割を担います。 【職務内容】 ・インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案 ・インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対するナーチャリング活動 ・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック ・マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行 募集要件 【必須要件】 正社員としての就業経験1年以上 基本的なビジネスマナーを理解し、活用できる方 基本的なPCスキル（Word, Excel, メール）をお持ちの方 【求める人物像】 長期的なキャリア形成を目指す方、若手・第二新卒の方を歓迎 困難な状況でも、目標達成に向けて粘り強く取り組める方 素直にアドバイスを受け入れ、改善に活かせる方 働き方 原則出社（勤務地：東京都港区虎ノ門）

  • 営業
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネ事業部 - カスタマーサクセス(プロダクト)

  仕事概要 【ミッション】 企業のサステナビリティの戦略策定～実行まで、「テクノロジー」を駆使して一気通貫で支援する 【業務内容】 当社のCO2排出量見える化・脱炭素クラウドサービス「アスエネ」およびサプライチェーンにおけるESG評価クラウドサービス「アスエネサプライチェーン」を新たに導入する顧客に対して、運用支援のオンボーディング（導入～定着）を行い、サービス活用の最大化・顧客の課題解決の実行までを行う。 ・オンボーディング（導入～定着）支援 ・導入～定着に係る施策の企画・業務設計 ・利用データの活用による施策立案・実行 ・解約率低減のための施策立案・実行 ・製品に対するカスタマーの要望収集 ・社内での製品開発に対するフィードバック 募集要件 【必須スキル】 下記のいずれかの経験が該当する方 ・ BtoB SaaS企業でのカスタマーサクセス経験または営業経験(2年以上) 【歓迎スキル】 ・エンプラ企業に対し既存営業を通し中長期的にリレーションを築いた経験が有る方 ・カスタマーサクセス組織の立上げ経験 ・カスタマーサクセス組織のマネジメント経験 ・IT企業における導入コンサルタント経験またはITコンサルティング経験 【求める人物像】 ・顧客コミュニケーション能力 ・目標達成に向けてコミットしてきた経験がある方 ・新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方 ・今後のカスタマーサクセスキャリアにおける大きなインパクトを残したい方

  • CS
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネ事業部 - カスタマーサクセス マネージャー

  仕事概要 【業務内容】 当社のCO2排出量見える化・脱炭素SaaS「アスエネ」のカスタマーサクセス部門のマネージャーとして、チームを率い、顧客の成功と事業成長にコミットしていただきます。 チームマネジメント ：10名前後のメンバーの目標設定、育成、採用、評価など、チーム全体のパフォーマンス最大化に責任を持ちます。 業務プロセスの構築/改善 ：属人化している業務の型化/自動化を通し、チームの生産性を向上させます。 オンライン面談での顧客対応 ：Zoom等を用い、プレイヤーとしても複数クライアントの成功に向けた支援を実行します。 プロダクトへのフィードバック ：顧客の声を収集・分析し、開発チームと連携してプロダクト改善を推進します。 募集要件 【必須スキル】 法人営業（特にエンタープライズ向け）または、アカウントマネジメントを通し、高い成果を残されたご経験（5年以上） チームマネジメント、またはリーダーとしてメンバーを率いたご経験 高い目標達成意欲と、自ら課題を発見し解決に導く能力 【歓迎スキル】 SaaSビジネス、またはIT/ソフトウェア業界での業務経験 カスタマーサクセス部門の立ち上げや、業務改善に携わった経験 【求める人物像】 当社のミッション/ビジョンに強く共感いただける方 事業の成長と自身の成長を重ね合わせ、圧倒的な当事者意識を持てる方 カオスな状況を楽しみ、変化に対して前向きに挑戦できる方 チームの成功を第一に考え、メンバーの成長に喜びを感じられる方

  • CS
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネ事業部 - 上場企業向け気候変動コンサルタント

  仕事概要 【主な業務内容】 ・上場企業のサステナビリティ情報（主に気候変動領域）開示に係るプロジェクトマネジメント業務 ・主なプロジェクトとしては、サステナビリティ戦略策定、気候変動情報のレポート開示、CO2削減、気候変動の格付け・認証取得対応　等 ・プロジェクト推進のためのサステナビリティ領域の新規情報の調査・分析、MTG資料作成及びファシリテーション、顧客への戦略・施策提案、チーム改善活動（プロジェクトワークの更なる効率化・品質向上） 【得られる経験・成長機会】 急成長しているスタートアップに身を置くことで、強烈な成長の機会を得ることができます ・成長産業である気候テックカンパニー、CO2排出量見える化サービス累計導入社数で国内No.1（東京商工リサーチ調べ/2024年7月調査時点）、グローバルNo.1に向けた海外展開など、企業成長を間近で実感でき、刺激的かつ活気あふれる環境で仕事ができます ・上場企業に対するサステナビリティ領域プロジェクトの推進を通じて、高度な提案・折衝スキルやプロジェクトマネジメントの経験、最先端知見を早期に獲得することが可能となります ・また、拡大フェーズにあり、オーナーシップを持って組織・仕組み作りや新規サービス開発など、多岐に渡る挑戦フィールドがあります 【チームの特徴】 ・どんなメンバーがいる？ 　- コンサル出身者と大手企業出身者が集い、知識欲と探求欲を持った人材集団 　- 経験職種（営業、企画、プロダクトマネージャー、経営コンサル）もバラエティに富んでおり、各メンバーがそれぞれの強みを生かしたプロジェクト推進により、サステナビリティ領域で圧倒的なポジションを構築 ・どんな雰囲気なの？ 　- 顧客、その先の社会を良くするために、プロジェクトに真摯に向き合うことはさることながら、チーム一丸となって事業・個人の成長に繋がる取り組みを推進 　- 具体的には、業務改善活動、気候変動に係る最新知見のシェアリングなどの取り組みをチームで議論し、実行 募集要件 【必須スキル】 法人営業経験（1年以上） 顧客の課題・ニーズを把握し、ソリューションを提案した経験 OfficeやGoogleを使った資料作成スキル 【歓迎スキル】 大手企業への提案経験 何かしらのプロジェクト（社内外）に参画した経験 データを用いた分析スキル 【求める人物像】 顧客第一で考え、行動できる方 クイックレスポンスが得意な方 担当する業務を当事者意識を持って、推進できる方 チームワーカーであり、チームで目標を達成することを大事にしている方 新しいチャレンジを求めている方

  • CS
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネ事業部-上場企業向け気候変動コンサルタント（マネージャー職）

  仕事概要 【主な業務内容】 コンサルティング部にて、組織マネジメント・PM両面を担うマネージャー職です。 上場企業のサステナビリティ情報（主に気候変動領域）開示に係るプロジェクトマネジメント業務 　- 主なプロジェクトとしては、サステナビリティ戦略策定、気候変動情報のレポート開示、CO2削減、気候変動の格付け・認証取得対応　等 プロジェクト推進のためのサステナビリティ領域の新規情報の調査・分析、MTG資料作成及びファシリテーション、顧客への戦略・施策提案、チーム改善活動（プロジェクトワークの更なる効率化・品質向上） コンサルティングプロジェクトの企画・推進・品質管理（戦略・業務・IT等） 組織設計・採用・育成・ピープルマネジメント全般 　- コンサルタント（5名程度）の育成・評価・メンタリング 　- チーム運営に関わる仕組みづくり（ナレッジ共有、アサイン最適化など） 　- 必要に応じた社内採用やオンボーディングの推進 【得られる経験・成長機会】 新規事業の立ち上げを年間1件以上、M&Aを年間5件程のペースで推進する急成長中のスタートアップで、経営に近い立場で事業をつくる経験を早期に積むことができる 成長産業である気候テックカンパニー、CO2排出量見える化サービス累計導入社数で国内No.1（東京商工リサーチ調べ/2024年7月調査時点）、グローバルNo.1に向けた海外展開など、企業成長を間近で実感でき、刺激的かつ活気あふれる環境で仕事ができる 上場企業に対するサステナビリティ領域プロジェクトの推進を通じて、高度な提案・折衝スキルやプロジェクトマネジメントの経験、最先端知見を早期に獲得することが可能となる オーナーシップを持って組織・仕組み作りや新規サービス開発など、多岐に渡る挑戦フィールドがある 【コンサルティング部について】 構成するメンバー 　- コンサル出身者と大手企業出身者が集い、知識欲と探求欲を持った人材集団 　- 経験職種（営業、企画、プロダクトマネージャー、経営コンサル）もバラエティに富んでおり、各メンバーがそれぞれの強みを生かしたプロジェクト推進により、サステナビリティ領域で圧倒的なポジションを構築 チームの雰囲気 　- 顧客、その先の社会を良くするために、プロジェクトに真摯に向き合うことはさることながら、チーム一丸となって事業・個人の成長に繋がる取り組みを推進 　- 具体的には、業務改善活動、気候変動に係る最新知見のシェアリングなどの取り組みをチームで議論し、実行 募集要件 【必須要件】 コンサルティング業務の経験（5年以上） プロジェクトマネジメントの経験（以下のいずれか、または複数領域での経験） 　　戦略プロジェクト、マネジメント（業務改革、組織変革など）、IT（IT導入やデジタル変革など） 【求める人物像】 コンサルティングファームにおけるマネージャー職以上のご経験がある方 事業会社で事業責任者や経営者を目指したい方 組織の「仕組み」や「カルチャー」づくりに関わりたい方 当事者意識を持って、プロジェクトの推進ができる方 チームワーカーであり、チームで目標を達成することを大事にしている方 新しいチャレンジを求めている方

  • CS
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネ事業部 - 公共営業

  仕事概要 アスエネの営業部は、あらゆる業界のお客様の脱炭素に関連する課題にソリューションを提供し、それを実現する組織です。「アスエネ」（CO2排出量見える化・削減クラウドサービス）の提案活動を行う中で、商談を通して顧客の要望や課題などを深く理解し、プロダクト導入までの営業活動を担って頂きます。 【職務内容】 自治体、官公庁への提案営業（仕様書作成前段階からの連携、仕様書に基づいた提案書作成、プレゼン、受注後のプロジェクトマネジメント） 顧客ニーズの収集・洞察を深める プロダクト開発、社内コンサルチーム等との連携 パートナー企業とのリレーション構築・他社紹介案件の営業同行 カスタマーサクセスとの連携・引き継ぎ 官公庁補助金取得・活用のための資料作成業務 募集要件 【必須スキル】 法人営業1年以上 目標から逆算し自ら行動計画を立てて実行、達成したご経験 【歓迎スキル】 エンタープライズ企業への提案経験 資料作成スキル 新規顧客への開拓営業経験 IT関連企業での提案営業経験 【求める人物像】 営業活動・プロジェクトマネジメントまで一貫して手掛けるマルチタスクの業務が可能な方 大型提案から小規模提案まで工数配分を考慮した戦略を上司と一緒に考えることができる方 自律的に行動ができ、貪欲に新しい知識や事柄を吸収し、アウトプットできる方 目標達成に向けて強くコミットしてきた経験がある方 ミッション"次世代によりよい世界を"の実現に本気で取り組んでくださる方

  • 営業
  • アスエネ事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネサプライチェーン セールス

  募集背景 【新規事業のニーズ拡大に伴い、組織体制を更に強化します】 シリーズCで累計115億円の資金調達を実施し、メインプロダクトであるCO2排出量見える化・削減・報告クラウドサービス「アスエネ」は導入社数で日本No.1に登りつめました。 「次世代によりよい世界を。」というミッション実現のため、サプライチェーン管理サービス「アスエネサプライチェーン」を立ち上げています。 仕事内容 【魅力】 ・「アスエネサプライチェーン」はESG×SaaSという、時代的に非常に追い風のビジネスモデルです。上場企業を中心にESG関連のニーズは大きく、需要は今後さらに伸びていくと予想されます。 ・チームの人数がそれほど多くない今ジョインいただくことで、1人1人の貢献価値が大きいからこそ、大きなやり甲斐を感じていただけます。代表の西和田や事業統括とも直接コミュニケーションを取る機会があるため、日々ミッション・ビジョンに触れながら熱量を持って働くことができます。 ・メインの業務内容はセールスですが、Ownershipを発揮いただくことでウェビナーなどのマーケティング施策、パートナーシップ拡充、新サービス・機能の考案など、事業開発に関わる様々な業務に挑戦いただけます。事業拡大に伴いポジションも増えていく予定です。 【業務内容】 新規事業であるSaaS事業「アスエネサプライチェーン」のセールスポジションです。 上場企業向けのソリューション営業がメイン業務となります。 ＜具体的な職務内容＞ ・CRMを用いた顧客ターゲティング ・電話やメールでの顧客アプローチ・アポイント設定 ・提案に向けた準備（仮説立て・資料作成など） ・顧客への提案（オンラインが主だが、対面もあり） ・契約済顧客とのコミュニケーション（支援状況のお伺い・アップセルやクロスセルのご提案） ＜入社後のイメージ＞ 顧客との面談に同席いただくことでプロダクトへの理解を深めていただきつつ、まずはアポイントの設定をゴールとした顧客アプローチをお願いしております。 経験に応じて、お任せする企業規模などは都度相談いたします。 募集要件 【必須スキル】 大学卒以上 法人営業経験1年以上 目標達成に向けて強いコミットメントを持ってやり切った経験がある方 【歓迎スキル】 エンタープライズ向けの営業経験 経営層など意思決定者に向けての営業経験 営業先や社内と同時にコミュニケーションを取り、多数のステークホルダーが存在する案件を進めた経験 【求める人物像】 「自分が伸ばすんだ」という強いスタートアップマインドをお持ちの方 セールスとして圧倒的な成果をつくりたい方 素直で誠実でロジカルなコミュニケーションを大切にできる方 （特にESG領域への）知的好奇心・探究心がある方

  • 東京
  • 営業
  • アスエネサプライチェーン事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネサプライチェーン営業責任者

  ポジション概要 上場を見据えた急成長フェーズのクライメートテック企業において、アスエネのサプライチェーン管理サービス「ASUENE SUPPLY CHAIN」の事業成長を牽引する営業責任者ポジションです。 セールスやアライアンスなど事業成長に関する役割を担当し、戦略と組織を統括いただくことで中長期的な事業部の成長へ貢献いただきます。 職務内容 【業務内容】 ・サプライチェーン管理サービス「ASUENE SUPPLY CHAIN」のエンタープライズ営業活動を自ら推進し、主要顧客の獲得・関係構築をリード ・大手企業向けの商談において提案・クロージングを実施し、売上・LTV最大化を実現 ・営業戦略立案・実行および営業KPIの設計・モニタリング ・営業組織の設計・拡大・マネジメント（採用・育成・評価を含む） ・マーケティング、CS、アライアンス部門と連携し、リード獲得〜顧客定着のパイプラインを強化 ・経営陣と連携し、中長期的な売上成長戦略の策定・実行 ・年間数十名規模の営業メンバー採用をHRと協力して推進 【ポジションの魅力】 ・ESG・サステナビリティという社会的意義の高い成長領域で、自ら営業の最前線に立ちながら組織をリードできるポジション ・上場を視野に入れたスタートアップにおける、売上基盤構築と営業スケールの両方を経験可能 ・経営陣直下で、戦略立案〜実行まで裁量を持ち、事業成長をドライブできる環境 ・ストックオプション制度あり   募集要件 【必須スキル】 ・SaaS、ソフトウェア領域における営業責任者/営業マネージャーとしての実績 ・自ら大手企業に対して高単価サービスを提案・契約までリードした経験 ・営業KPI（売上、利益、成長率など）に責任を持ち、成果を出した経験 ・数十名規模以上の営業組織をマネジメントした経験 ・社内外のステークホルダーと連携し、戦略的意思決定を行ってきた経験 【歓迎スキル】 ・ESGや脱炭素領域に関する知見や業界ネットワーク ・スタートアップまたは新規営業組織の立ち上げ・スケール経験 ・プレイングマネージャーとしての営業＋組織マネジメントの両立経験 ・英語を用いたビジネス経験（グローバル展開を見据えて） 【求める人物像】 ・自ら顧客と向き合いながら営業チームを率いるリーダーシップをお持ちの方 ・社会課題解決と売上成長を両立させたい志向をお持ちの方 ・変化の速い環境に柔軟に対応し、主体的に成果を出せる方 ・経営目線で、短期的成果と長期的な成長戦略の双方をバランスよく実行できる方

  • 営業
  • アスエネサプライチェーン事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  アスエネサプライチェーン カスタマーサクセス

  仕事概要 【主な業務内容】 ・オンボーディング（導入～定着）、導入～定着に係る施策の企画・業務設計 ・製品に対するカスタマーの要望収集、社内での製品開発に対するフィードバック ・カスタマーサクセス業務の型の構築・業務効率化施策の検討・実行 【ポジションの魅力】 ・上場を見据えたスタートアップの2つ目の柱となるサービスのカスタマーサクセス組織の立上げメンバーポジションとなります 募集要件 【MUST】 法人営業のご経験（2年以上） 4年制大学卒業以上 【WANT】 エンタープライズ企業に対し中長期的にリレーションを築いたご経験 サステナビリティやESGに対する関心・興味 ITやBtoB SaaS企業での営業もしくはカスタマーサクセスのご経験 IT企業におけるシステム導入やコンサルティングのご経験 【求める人物像】 新しい知識や事柄を貪欲にインプットできる方 スタートアップ特有のスピード感やカオスな環境を楽しめる、ポジティブな方 既存の枠組みにとらわれず、自ら仮説を立て行動できる方 当社のミッションに共感し、今後のサステナビリティ/ESG領域において大きな社会的インパクトを生み出したい方

  • 東京
  • CS
  • アスエネサプライチェーン事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  サステナビリティ コンサルタント

  仕事概要 【主な業務内容】   クライアント企業のサステナビリティ推進に向けたコンサルティング業務 プロジェクト推進のためのサステナビリティ領域の新規情報の調査・分析、MTG資料作成及びファシリテーション、顧客への戦略・施策提案、チーム改善活動（プロジェクトワークの更なる効率化・品質向上）を含む 主なプロジェクトとしては、各種ESG評価（FTSE・MSCI・S&P CSA/DJSI等）の評価向上支援、サプライチェーンにおけるサステナビリティ関連リスク管理支援（EcoVadis回答支援等）、人権デュー・ディリジェンス支援、マテリアリティ策定支援、人的資本開示支援　等が存在 【得られる経験・成長機会】   急成長しているスタートアップに身を置くことで、強烈な成長の機会を得ることができます グローバルNo.1に向けた海外展開など、企業成長を間近で実感でき、刺激的かつ活気あふれる環境で仕事ができます 上場企業に対するサステナビリティ領域プロジェクトの推進を通じて、高度な提案・折衝スキルやプロジェクトマネジメントの経験、最先端知見を早期に獲得することが可能となります また、拡大フェーズにあり、オーナーシップを持って組織・仕組み作りや新規サービス開発など、多岐に渡る挑戦フィールドがあります 【チームの特徴】 どんなメンバーがいる？ コンサル出身者と大手企業出身者が集い、知識欲と探求欲を持った人材集団 バックグラウンドや年齢、性別も多様性に富んでおり、各メンバーがそれぞれの強みを生かしたプロジェクト推進により、サステナビリティ領域で圧倒的なポジションを構築 どんな雰囲気なの？ 顧客、その先の社会を良くするために、プロジェクトに真摯に向き合うことはさることながら、チーム一丸となって事業・個人の成長に繋がる取り組みを推進 具体的には、業務改善活動、サステナビリティに係る最新知見のシェアリングなどの取り組みをチームで議論し、実行 募集要件 【必須スキル】 サステナビリティやESGに対する強い関心・興味 Microsoft PowerPointやGoogle スライドを使った資料作成スキル 英語力（英語資料を読む事が苦にならないリーディング力） 【歓迎スキル】 コンサルティングファームでの勤務経験 事業会社におけるサステナビリティやESG、IRに関連する業務経験 事業会社における経営計画・経営企画に関する業務経験 ITやBtoB SaaS企業での業務経験 プロジェクトマネジメントの業務経験 大手企業向け営業の業務経験 【求める人物像】 自律的に行動ができる方  目標達成に向けてコミットしてきた経験がある方  新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方  今後のサステナビリティ/ESGコンサルティングにおける大きなインパクトを残したい方

  • 東京
  • CS
  • アスエネサプライチェーン事業部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - QA（品質保証担当）リーダー

  仕事概要 私たちは企業の業務工数を削減し、CO2排出量を見える化する「アスエネ」などのサービス提供を通して脱炭素社会の実現を支援しています。 アスエネが目指すのは、持続的かつ選択肢のある次世代の社会づくり。今回の求人では、気候変動問題の解決とお客様目線を重視したサービスの創造に共に挑戦してくださる、QA（品質保証担当）リーダーを募集します！ 主には「品質計画（テスト設計）」「動作テスト」「品質管理」「品質改善」「品質保証」工程でサービスの品質向上に貢献していただきます。 また、テスト自動化の推進も開発チームを巻き込んで行なっていただきます。 【職務内容】 ・プロダクト開発時のテスト計画、設計、実行 ・リスクベースドテストやアジャイルテストのような効率的/効果的なテストアプローチ技術の導入、推進 ・継続的な品質改善のための欠陥データ収集、測定、分析、およびソリューションの検討 募集要件 【必須スキル】 ・WebアプリケーションでのQA経験 5年以上 ・チーム開発におけるコミュニケーション能力 ・PdM、デザイナー、エンジニアとチーム一体となりスピードとプロダクト品質の両立を目指せる方 【歓迎スキル】 ・新しいサービス、ツール、ソフトウェアの動向を追い、自ら手を動かし検証した経験 ・E2Eテスト自動化の経験（ノーコード・ローコードツールレベルで可） ・Webアプリケーション・SaaSプロダクトのQA業務経験 ・テストプロセス改善の経験 ・JSTQB認定テスト技術者資格 【求める人物像】 ・主体的に行動し、自らの領域だけにとらわれずプロダクトを俯瞰し常に改善に向けて取り組める方 ・新規システム開発、改修、運用、業務自動化等の技術的な挑戦に主体的に没頭し、オーナーシップをもって取り組める方 ・Mission[次世代によりよい世界を]に共感し企業カルチャーをゼロから一緒に創りあげていきたい方

  • ディベロップ
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - バックエンドエンジニア

  仕事概要 アスエネのプロダクトにおけるバックエンド分野の開発全般 【具体的な業務】 バックエンド開発における - 機能実装・テストコード追加・レビュー・検証・リリース、などプロダクト開発に必要なこと全般 - 問い合わせ対応、仕様確認、不具合調査など運用業務 - プロダクトマネージャーやデザイナーと協働し仕様検討 【開発チームについて】 ・NotionによるKanban運用 ・アジャイル思想に基づく小規模高頻度リリース ・週次ふりかえり開催 【開発環境】 ・開発言語: PHP, TypeScript ・フレームワーク: Laravel, Express ・インフラプラットフォーム: Amazon Web Services ・データベース: PostgreSQL ・ソースコード管理: GitHub ・CI/CD: CircleCI ・ドキュメント:Google Workspace ・チャット: Slack ・タスク管理：Notion 募集要件 【必須スキル】 ・TypeScript・PHP・など、任意のプログラミング言語を用いたAPIまたはWebアプリケーションの開発・運用経験 ・RDBMSもしくはNoSQLでのデータモデル設計、運用経験 ・パフォーマンスとセキュリティを考慮した複雑なアプリケーションの開発経験 【歓迎スキル】 ・AWS、Azure、GCP等のクラウドインフラサービス上でのシステム運用経験 ・Dockerなどのコンテナ技術を利用したシステム開発 ・テックリード等の技術に関する意思決定責任者の経験 【求める人物像】 ・主体的に行動し、自らの領域だけに囚われずプロダクトを俯瞰し常に改善に向けて取り組める方 ・新規システム開発・改修・運用・業務自動化等の技術的な挑戦に主体的に没頭、オーナーシップをもって取り組むことができるエンジニアの方 ・AIやブロックチェーン等最新技術を積極的に学習して顧客オリエンテッドなサービス構築に向け社内外のシステムに実装させたい方 ・Mission「次世代によりよい世界を」に共感し、主体的かつ自由に企業カルチャーをゼロから一緒に創りあげていきたい方

  • ディベロップ
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - バックエンドエンジニア テックリード

  仕事概要 アスエネのプロダクトにおけるバックエンド分野の開発全般 【具体的な業務】 バックエンド開発における - 機能実装・テストコード追加・レビュー・検証・リリース、などプロダクト開発に必要なこと全般 - 問い合わせ対応:、仕様確認、不具合調査など運用業務 　- DBのテーブル設計やパフォーマンス改善 　- 監視業務含むシステム信頼性向上 　- プロダクトマネージャーやデザイナーと協働し仕様検討 　- 中長期を見据えた技術戦略の立案や実行 　- 他メンバーへの技術的アドバイス/作業支援 など 【開発チームについて】 ・NotionによるKanban運用 ・アジャイル思想に基づく小規模高頻度リリース ・週次ふりかえり開催 【開発環境】 ・開発言語: PHP, TypeScript ・フレームワーク: Laravel, Express ・インフラプラットフォーム: Amazon Web Services ・データベース: PostgreSQL ・ソースコード管理: GitHub ・CI/CD: CircleCI ・ドキュメント:Google Workspace ・チャット: Slack ・タスク管理：Notion 募集要件 【必須スキル】 ・Webアプリケーション開発経験 ・RDBMSもしくはNoSQLでのデータモデル設計、運用経験 ・複数人でのプロダクト開発経験 ・他メンバーへの技術的アドバイス/作業支援の経験 ・中長期を見据えた技術戦略の立案、実行の経験 ・テックリード等の技術に関する意思決定責任者の経験 【歓迎スキル】 ・Dockerなどのコンテナ技術を利用したシステム開発 ・ISUCON等のパフォーマンス・チューニングの経験 ・画像認識や推論モデルなど多岐にわたるAIモデル開発 【求める人物像】 ・主体的に行動し、自らの領域だけに囚われずプロダクトを俯瞰し常に改善に向けて取り組める方 ・新規システム開発・改修・運用・業務自動化等の技術的な挑戦に主体的に没頭、オーナーシップをもって取り組むことができるエンジニアの方 ・AIやブロックチェーン等最新技術を積極的に学習して顧客オリエンテッドなサービス構築に向け社内外のシステムに実装させたい方 ・Mission「次世代によりよい世界を」に共感し、主体的かつ自由に企業カルチャーをゼロから一緒に創りあげていきたい方

  • ディベロップ
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - フロントエンドエンジニア

  仕事概要 【具体的な業務】 フロントエンド開発における - 新機能開発/既存機能改善 - 監視業務含むシステム信頼性向上 - プロダクトマネージャーやデザイナーと協同し仕様検討 など ◎4-5名で構成される開発チームでAsanaによるKanban運用や、アジャイル思想に基づく小規模高頻度リリースを行っていただきます 【開発環境】 ・フレームワーク: Vue.js ・開発言語: JavaScript, TypeScript ・インフラプラットフォーム: Amazon Web Services ・データベース: PostgreSQL ・ソースコード管理: GitHub ・CI/CD: CircleCI ・ドキュメント: Google workspace ・チャット: Slack ・タスク管理：Asana 募集要件 【必須スキル】 ・Webアプリケーション開発経験 ・React、Vue.js、Angular などを利用した開発経験 ・UI/UXデザイナーやバックエンドエンジニアとの仕様の検討経験 ・複数人でのプロダクト開発経験 ※1人でのプロダクト開発経験は該当しません 【歓迎スキル】 ・Node.jsなどによるバックエンド開発の経験 ・Webページの高速化および最適化の経験 ・WebアプリケーションのUI設計やデザイン経験 ・テックリード等の技術に関する意思決定責任者の経験 【求める人物像】 ・主体的に行動し、自らの領域だけに囚われずプロダクトを俯瞰し常に改善に向けて取り組める方 ・新規システム開発・改修・運用・業務自動化等の技術的な挑戦に主体的に没頭、オーナーシップをもって取り組むことができるエンジニアの方 ・AIやブロックチェーン等最新技術を積極的に学習して顧客オリエンテッドなサービス構築に向け社内外のシステムに実装させたい方 ・Mission「次世代によりよい世界を」に共感し、主体的かつ自由に企業カルチャーをゼロから一緒に創りあげていきたい方

  • ディベロップ
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - フロントエンドエンジニア テックリード

  仕事概要 【具体的な業務】 ・フロントエンドの技術選定・設計方針策定 ・『アスエネ』『アスエネサプライチェーン』の新機能開発/既存機能改善 ・監視業務含むシステム信頼性向上 ・カスタマーニーズを深く理解した上での整理、あるべき仕様への落とし込み ・デザイナー/プロダクトマネージャーと共にUI/UXデザインの検討 【開発環境】 ・フレームワーク: Vue.js ・開発言語: JavaScript, TypeScript ・インフラプラットフォーム: Amazon Web Services ・データベース: PostgreSQL ・ソースコード管理: GitHub ・CI/CD: CircleCI ・ドキュメント: Google workspace ・チャット: Slack ・タスク管理：Notion 募集要件 【必須スキル】 ・Webアプリケーション開発経験 ・React、Vue.js、Angular などを利用した開発経験 ・UI/UXデザイナーやバックエンドエンジニアとの仕様の検討経験 ・複数人でのプロダクト開発経験 【歓迎スキル】 ・Node.jsなどによるバックエンド開発の経験 ・Webページの高速化および最適化の経験 ・WebアプリケーションのUI設計やデザイン経験 ・テックリード等の技術に関する意思決定責任者の経験 【求める人物像】 ・主体的に行動し、自らの領域だけに囚われずプロダクトを俯瞰し常に改善に向けて取り組める方 ・新規システム開発・改修・運用・業務自動化等の技術的な挑戦に主体的に没頭、オーナーシップをもって取り組むことができるエンジニアの方 ・AIやブロックチェーン等最新技術を積極的に学習して顧客オリエンテッドなサービス構築に向け社内外のシステムに実装させたい方 ・Mission「次世代によりよい世界を」に共感し、主体的かつ自由に企業カルチャーをゼロから一緒に創りあげていきたい方

  • ディベロップ
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - AIエンジニア

  仕事概要 【主な業務内容】 機械学習技術や生成AIを活用し、プロトタイピングをベースとしたプロダクトの企画・設計・開発をご担当いただきます。 また、開発本部や営業本部など部門横断的な生成AIの活用を主導し、社内の生産性向上をご担当いただきます。 ・生成AIに関する技術情報のキャッチアップと社内共有 ・生成AI アプリケーションを構築するためのフレームワークとコンポーネントの開発 ・サードパーティ生成AI製品とアスエネプロダクト間の統合を開発および運用 ・プロトタイピングと仮説検証を通じた新規サービス開発と改善基盤の整備 【開発環境】 ・フレームワーク: Laravel, Express, Nest JS ・開発言語: PHP, Python ・インフラプラットフォーム: AWS, GCP ・データベース: PostgreSQL ・ソースコード管理: GitHub ・プロジェクト管理 / 情報共有ツール：Notion 募集要件 【必須スキル】 ・2年以上のWebアプリケーションの開発経験 ・最新の生成AIスタック (LLM、RAGなど) に対する強い関心と基本的な理解 【歓迎スキル】 ・オープンソースおよびクローズドソースLLMのプロンプト作成経験 ・特にLLMとプロンプトエンジニアリングに関する最新の機械学習研究 ・様々なタスクのLLMを評価するためのメトリクスを構築した経験があること ・AI関連の学位（学士以上）または同等の職務経験 ・LLM（GPT-3, GPT-4など）を用いた開発経験 【求める人物像】 ・主体的に行動し、自らの領域だけに囚われずプロダクトを俯瞰し常に改善に向けて取り組める方 ・新規システム開発・改修・運用・業務自動化等の技術的な挑戦に主体的に没頭、オーナーシップをもって取り組むことができるエンジニアの方 ・AIやブロックチェーン等最新技術を積極的に学習して顧客オリエンテッドなサービス構築に向け社内外のシステムに実装させたい方 ・Mission「次世代によりよい世界を」に共感し、主体的かつ自由に企業カルチャーをゼロから一緒に創りあげていきたい方

  • ディベロップ
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - クラウドエンジニア

  仕事概要 本ポジションでは、アスエネのプロダクトにおける、セキュアな管理構造、運用効率の高い保守プロセスを整えることを想定しています。 AWSを中心にインフラ構築しており、マルチプロダクト戦略のもとで複数アプリケーションを運用しています。 アジャイル開発を進めるアプリケーション開発チームとの協力を交えて、インフラ関連の対応を進めます。 【具体的な業務】 ・プロダクト開発に伴う、インフラ要件定義～設計開発 ・ビルドデプロイ基盤の設計構築・改善 ・プロダクトの維持メンテナンス「モニタリング設計・運用、ソフトウェアアップデート、セキュリティFIXなど」 ・ビジネススケールに合わせたアップデートの検討提案「モニタリング改善、コンテナ＆DBチューニング、セキュリティ向上、構成管理IaC改善など」 ・インフラコスト・運用コストの管理および最適化 【開発チームについて】 ・NotionによるKanban運用 ・アジャイル思想に基づく小規模高頻度リリース ・週次ふりかえり開催 【利用技術】 ・インフラプラットフォーム: Amazon Web Services ・データベース: PostgreSQL ・ソースコード管理: GitHub ・CI/CD: GitHub Actions ・ドキュメント:Google Workspace / Notion ・チャット: Slack ・タスク管理：Notion 募集要件 【必須スキル】 ・ソリューションアーキテクトまたはインフラストラクチャーアーキテクトとしての実務経験 ・AWS における Managed Service の特性を活かして、中規模以上のオンラインシステムを開発した実績 ・日本語（流暢レベル） 【歓迎スキル】 ・Multi Region、Multi Tenancy を前提としたインフラストラクチャーを実現した実績 ・インフラストラクチャーで高可用性・リソース効率化を実現した実績 ・Managed Service の特性を活かして、高可用性かつ生産性の高いアーキテクチャを構築した実績 ・システムの自動化や、プロセスの体系化・効率化を実現した実績 ・Dev Ops、CI/CD、Monitoring、Alerting の方法論とテクノロジーに関する確かな知識 ・異なるバックグラウンドを持ったグループに対して、技術レベルを合わせたプレゼンテーションや技術的な提案を行った経験 【求める人物像】 ・主体的に行動し、自らの領域だけに囚われずプロダクトを俯瞰し常に改善に向けて取り組める方 ・新規システム開発・改修・運用・業務自動化等の技術的な挑戦に主体的に没頭、オーナーシップをもって取り組むことができるエンジニアの方 ・AIやブロックチェーン等最新技術を積極的に学習して顧客オリエンテッドなサービス構築に向け社内外のシステムに実装させたい方 ・Mission「次世代によりよい世界を」に共感し、主体的かつ自由に企業カルチャーをゼロから一緒に創りあげていきたい方

  • ディベロップ
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - SREエンジニア

  仕事概要 私たちは企業の業務工数を削減し、CO2排出量を見える化する『アスエネ』などのサービス提供を通して脱炭素社会の実現を支援しています。 アスエネが目指すのは、持続的かつ選択肢のある次世代の社会づくり。今回の求人では、気候変動問題の解決とお客様目線を重視したサービスの創造に共に挑戦してくださる、SRE を募集します！ 現在、グローバルプロダクトへ向けての法令対応やレイテンシー改善など世界で使われるプロダクトだからこその悩み/課題を一緒に解決していきましょう！ ・AWSを利用したインフラ環境の改善・運用 ・インフラのIaC（Terraform）の推進 ・CI/CDの改善 ・DatadogやSentryを用いた監視基盤の構築と自動化 ・各種サブシステムのアーキテクティング ・インフラセキュリティリスクへの対応 ・稼働中のシステムに対する保守運用業務（例えば障害時の調査、対応、ログ収集など） ・クラウドインフラの知見を活用した、開発チームとのアプリの一部機能やデータ基盤の開発 ・中長期を見据えたアーキテクチャ戦略の立案や実行 ・他メンバーへの技術的アドバイス/作業支援 など 募集要件 【必須スキル】 ・プロダクション環境でクラウドを運用（構築・変更）した経験 ・IaCを新規作成またはすでにあるコードに手を加えて変更を安全に適応した経験 ・TypeScript・PHPなど、任意のプログラミング言語を用いたAPIまたはWebアプリケーションの開発・運用した経験 ・RDBMSもしくはNoSQLでのデータモデル設計、運用した経験 ・複数人でのプロダクト開発した経験 【歓迎スキル】 ・アプリケーションパフォーマンスの計測と可視化 ・データベースの運用経験（パフォーマンスチューニングやクエリ最適化など） ・アラート対応やバージョンアップ等に対する改善活動 【求める人物像】 ・主体的に行動し、自らの領域だけに囚われずプロダクトを俯瞰し常に改善に向けて取り組める方 ・新規システム開発・改修・運用・業務自動化等の技術的な挑戦に主体的に没頭、オーナーシップをもって取り組むことができるエンジニアの方 ・AIやブロックチェーン等最新技術を積極的に学習して顧客オリエンテッドなサービス構築に向け社内外のシステムに実装させたい方 ・Mission「次世代によりよい世界を」に共感し、主体的かつ自由に企業カルチャーをゼロから一緒に創りあげていきたい方 関わるチーム コードレビュー、ペアプロ・モブプロなどのアジャイルプラクティスを採用し、情報をオープンにしてコミュニケーションをとりながら開発しています。 それぞれフロントエンド・バックエンド等、強みを持ちながら柔軟に開発に関わっています。 20代後半〜30代が多く、家庭を持ちながら働いているメンバーも多いです。

  • ディベロップ
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - エンジニアリングマネージャー

  仕事概要 【主な業務内容】 ・エンジニアリングチームのマネジメント全般 ・エンジニアリング組織の組織改善や制度設計や改善 ・開発組織メンバーの育成（目標設定 / 評価 / 1on1の実施） ・プロダクトロードマップ達成のための体制検討・採用活動 ・技術広報 ・プロダクトの新機能開発のリード 【開発環境】 ・言語：PHP、TypeScript ・フレームワーク：Laravel、Express ・データベース：PostgreSQL ・ソースコード管理：GitHub ・プロジェクト管理、情報共有ツール：Notion 募集要件 【必須スキル】 ・Webアプリケーション開発経験 ・複数人でのプロダクト開発経験 ・他メンバーへの技術的アドバイス/作業支援の経験 ・仕様のスコープやリリース目標時期の調整を含むプロジェクト推進の経験 【歓迎スキル】 ・チームビルディング、開発組織立ち上げの経験 ・スクラムマスターの経験 ・中長期を見据えた組織戦略の立案、実行の経験 【求める人物像】 ・主体的に行動し、自らの領域だけに囚われずプロダクトを俯瞰し常に改善に向けて取り組める方 ・新規システム開発・改修・運用・業務自動化等の技術的な挑戦に主体的に没頭、オーナーシップをもって取り組むことができるエンジニアの方 ・AIやブロックチェーン等最新技術を積極的に学習して顧客オリエンテッドなサービス構築に向け社内外のシステムに実装させたい方 ・Mission「次世代によりよい世界を」に共感し、主体的かつ自由に企業カルチャーをゼロから一緒に創りあげていきたい方

  • ディベロップ
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - UI/UXディレクター

  仕事概要 【業務内容】 ・顧客からのフィードバックや市場ニーズ、蓄積されたデータ分析などのリサーチ業務 ・課題特定、新機能及び改善施策を企画立案〜画面のIA/UI設計・要件要求設計 ・要件要求設計から仕様工程、UI/UX工程の推進・改善 ・リリース後の効果測定 上記に伴う社内外のステークホルダーとの調整業務 【利用ツール】 ・ドキュメント：Google workspace 　・Google spreadsheet 　・Google slide 　・Google drive 　・Gmail ・分析：Google Analytics ・デザイン：Figma ・チャット：Slack ・タスク管理：Notion ・会議ツール：Zoom、Google Meet 募集要件 【必須スキル】 ・弊社のビジョン、ミッションへの共感（ https://corp.asuene.com/ ） ・弊社の文化や価値観の理解（ https://corp.asuene.com/company#ourvalues ） 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・Webサービス 、スマートフォンアプリのUI/UXデザイン実務経験 ・Webページの制作ディレクション（WF作成/進行管理/デザイナーとの協業） ・XD,Figma,STUDIO,sketchのいずれかを使った業務経験 【歓迎スキル】 ・Google Analyticsなどのツールを用いたデータ分析経験 ・ユーザビリティテスト設計、実施、分析経験 ・SaaSプロダクトの事業推進業務 ・SLG/PLGの企画立案・推進業務 ・エンジニアやデザイナーとの協働経験のある方 【求める人物像】 ・自律的に行動できる方 ・新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方 ・細部までクオリティを追求し、丁寧な仕事ができる方 ・サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスの実現のために自分の力を発揮したいと考えている方

  • プロダクト推進
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - プロダクトマネージャー

  仕事概要 【業務内容】 ・顧客からのフィードバックや市場ニーズ、蓄積されたデータ分析などのリサーチ業務 ・課題特定、新機能の要求整理、優先順位検討 ・リリースまでのプロジェクトマネジメント業務 ・リリース後の効果測定 上記に伴う社内外のステークホルダーとの調整業務 【利用ツール】 ・ドキュメント：Google workspace 　・Google spreadsheet 　・Google slide 　・Google drive 　・Gmail ・分析：Google Analytics ・デザイン：Figma ・チャット：Slack ・タスク管理：Notion ・会議ツール：Zoom、Google Meet 募集要件 【必須スキル】 ・弊社のビジョン、ミッションへの共感（ https://corp.asuene.com/ ） ・弊社の文化や価値観の理解（ https://corp.asuene.com/company#ourvalues ） 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・自社プロダクトのプロダクトマネジメント経験1年以上 ・Webサービス 、スマートフォンアプリのUI/UXデザイン実務経験 ・企画書、WF、要件定義書などのドキュメント作成経験のある方 【歓迎スキル】 ・Google Analyticsなどのツールを用いたデータ分析経験 ・ユーザビリティテスト設計、実施、分析経験 ・SaaSプロダクトの事業推進業務 ・SLG/PLGの企画立案・推進業務 ・エンジニアやデザイナーとの協働経験のある方 【求める人物像】 ・自律的に行動できる方 ・エンジニア、デザイナーの考え方を理解できる方 ・様々な人を巻き込んだ円滑なコミュニケーションを取れる方 ・新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方

  • プロダクト推進
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  開発本部 - AI/LLMプロダクトマネジメント

  仕事概要 【ミッション】 業界シェアNo.1のCO2排出量可視化サービス「アスエネ」や、ESG評価サービス「ASUENE SUPPLY CHAIN」などのプロダクトに対して、生成AIやLLM技術を活用した新機能やユーザー体験を提供することによって事業を成長させていく役割を担います。 マルチプロダクト展開のスケールを支えつつ、事業の成長だけでなく会社全体の生産性向上への貢献にも期待しています。 【業務内容】 ・AI共通基盤の推進 ・AI/LLM関連技術の調査と情報共有 ・AI/LLM関連技術の各プロダクトへの活用方針の検討や要件定義 ・AI/LLM関連技術の社内ツールでの活用支援 上記に伴う社内外のステークホルダーとの調整業務 【利用ツール】 ・ドキュメント：Google workspace 　・Google spreadsheet 　・Google slide 　・Google drive 　・Gmail ・分析：Google Analytics ・デザイン：Figma ・チャット：Slack ・タスク管理：Notion ・会議ツール：Zoom、Google Meet募集要件 募集要件 【必須スキル】 ・弊社のビジョン、ミッションへの共感（ https://corp.asuene.com/ ） ・弊社の文化や価値観の理解（ https://corp.asuene.com/company#ourvalues ） 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・ChatGPTなどの生成AIでのプロンプト活用/システム化経験 ・ソフトウェアエンジニアとしての実務経験2年以上 ・プロダクトマネージャー（PdM）としての実務経験2年以上 【歓迎スキル】 ・AI/LLMに関わる開発業務や研究を1年以上経験 ・SaaS事業やスタートアップ企業での経験 ・SaaSプロダクトの事業推進業務 【求める人物像】 ・自律的に行動できる方 ・様々な人を巻き込んだ円滑なコミュニケーションを取れる方 ・課題解決や業務改善が好きな方 ・個人よりもチームで成果を出したい方

  • プロダクト推進
  • 開発本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  コーポレート本部 - 経理スタッフ(リーダー)

  アスエネについて 弊社は 「次世代によりよい世界を。」 をミッションに掲げるクライメートテック企業です。CO2排出量見える化クラウド「ASUENE」、サプライチェーンマネジメントクラウド「ASUENE SUPPLY CHAIN」など、脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開しており、日本・アジアでトップのシェアを築いています。 これまでに累計115億円を調達し、6件のM&Aを実行し、米国・シンガポール・タイ・欧州・フィリピンを拠点に、グローバルでの事業を加速中です。 ※経済産業省「J-Startup」、TIME誌「World's Top GreenTech Companies 2025」で世界2位に選出 ※アスエネFounder CEO西和田が「Forbes JAPAN 起業家ランキング 2026」にて第5位に選出   募集背景／組織構成 【募集背景】 当社は現在、国内外で11のグループ会社を展開しており、今後もM&Aや海外事業の拡大をさらに進めていく計画です。将来的にはIPOも視野に入れており、事業成長に伴う財務・経理基盤の強化が必要なフェーズにあります。 これまでグループ全体のコントロールは本社で担ってきましたが、今後は決算プロセスやレポーティング体制をより標準化・効率化し、グローバル基準で運用できる体制へとアップデートしていく必要があります。 そこで今回、財務経理チームの強化に向けて、現場の実務から基盤づくりまで幅広く関わっていただける仲間を募集しています。将来的には、海外拠点やグループ会社との連携などにも挑戦できるポジションで、成長フェーズならではの裁量と経験が得られる環境です。 【組織構成】 執行役員を兼務するコーポレート管理本部長が1名、メンバー4名（30-40代）の構成です。 本ポジションでジョインいただくマネージャーには、様々な業務を主体的に巻き取り、メンバーに背中を見せながら牽引いただくことを求めておりますが、その中でも決算業務(月次・半期・年次決算)においては「管理本部長がいなくても自走できる組織体制の構成(強化)」を目指したく、活躍を期待しております。 仕事概要 【主な業務内容】 経理事務業務がメインタスクとなるポジションです。 経験豊富な経理メンバーとともに、経営状況を明らかにする基礎となる数値管理を行っていただきます。 ・海外拠点を含む財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務 ・法人税等の申告書作成、申告業務 ・監査法人の監査・レビュー対応業務 ・Ⅰの部、有価証券届出書及び各種説明資料など、上場準備に必要となる開示書類の作成業務 ・主幹事証券及び取引所の審査対応業務 ・事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実の分析・検討業務 募集要件 【必須スキル】 ・財務経理の経験(3年以上) ・上場会社での経理経験、もしくは、N-1以降のIPO準備フェーズでの経理経験 ・クラウド会計システムの利用経験 ・大卒以上 【歓迎スキル】 ・ベンチャー企業での就労経験がある方 ・営業事務やコーポレート業務のご経験がある方 【求める人物像】 ・アスエネのMVVに共感できる方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 ■OUR VALUES 01. Extreme Ownership　“圧倒的”当事者意識 02. Integrity　誠実に相手目線に立つ 03. Go Fast　即レス徹底 スピードが最大の武器 04. Reiwa Hungry　令和の生産性・効率化重視を徹底、現状に満足せず貪欲に 05. ONE ASUENE　ワンアス〜One for All,All for One〜 06. JISEKI　自責をもつ 07. AI SHIFT　AIに全振り 08. Galaxy SHOT　No.1のその先のCATEGORY LEADERへ 09. Measure Everything　KAIZENのために全てを計測しよう 10. Think Positive　ポジティブに挑戦しよう 働き方 週1日の在宅勤務が可能で、ご家庭事情により週2〜3日在宅へ変更することもご相談いただけます。 コーポレート部門は部門横断での連携や意思決定のスピードを重視しており、対面でのコミュニケーションを大切にしながら、資料作成や企画業務などは在宅で効率よく進められる"ハイブリッドな働き方"を採用しています。 また、小学校3年生までのお子様がいる方には、時差出勤・中抜け・在宅勤務など、個々の状況に合わせた柔軟な働き方を個別に調整しています。 やりがい ・成長フェーズ×グローバル環境で働ける 　海外展開・M&A・IPO準備が同時進行しており、他社では得られないダイナミックな財務経験を積むことができます。 ・挑戦できる幅が広い環境 　手を挙げれば、領域や役割に縛られず、業務改善・制度設計・プロジェクト推進などにも挑戦可能。 　実務だけではなく“仕組みを作る側”として関われます。 ・多様な会計基準・税制に触れられる 　日本基準だけでなく、USGAAP、IFRS、各国税制など、グローバル基準での実務知識を実践ベースで習得できます。 ・M&A・IPO準備の経験が積める 　WILLに応じて、デューデリジェンス、PMI（統合）、内部統制構築、ガバナンス設計など、財務領域の高度な経験が得られます。 ・キャリアの可能性が広がるポジション 　今後も国内外でM&Aが進む予定で、グループ会社CFO・経営管理・本社財務責任者など、将来のキャリアパスの選択肢が広がります。

  • 財務経理
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  コーポレート本部 - 財務経理マネージャー

  アスエネについて 弊社は  「次世代によりよい世界を。」  をミッションに掲げるクライメートテック企業です。CO2排出量見える化クラウド「ASUENE」、サプライチェーンマネジメントクラウド「ASUENE SUPPLY CHAIN」など、脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開しており、日本・アジアでトップのシェアを築いています。 これまでに累計115億円を調達し、6件のM&Aを実行し、米国・シンガポール・タイ・欧州・フィリピンを拠点に、グローバルでの事業を加速中です。 ※経済産業省「J-Startup」、TIME誌「World's Top GreenTech Companies 2025」で世界2位に選出 ※アスエネFounder CEO西和田が「Forbes JAPAN 起業家ランキング 2026」にて第5位に選出 募集背景／組織構成 【募集背景】 今後の展開としてさらなるM&Aやグローバル展開を進めるほか、数年内の「IPO」を目指しており、そのためには、財務経理を中心としてより一層の内部管理体制の構築が必要です。 現在、国内外でグループ会社が11社存在し、そのコントローラーとなる役割は全て本社で管轄し、レポート体制を構築していますが、今後は体制を強化し、本ポジションを基軸としたグローバルでの決算体制の確立を目指すべく、その実現のために共にマネージャーとしてジョインいただける方を探しております。 【組織構成】 執行役員を兼務するコーポレート管理本部長が1名、メンバー4名（30-40代）の構成です。 本ポジションでジョインいただくマネージャーには、様々な業務を主体的に巻き取り、メンバーに背中を見せながら牽引いただくことを求めておりますが、その中でも決算業務(月次・半期・年次決算)においては「管理本部長がいなくても自走できる組織体制の構成(強化)」を目指したく、活躍を期待しております。 主な業務内容 海外拠点を含む財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務 法人税等の申告書作成、申告業務 監査法人の監査・レビュー対応業務 Ⅰの部、有価証券届出書及び各種説明資料など、上場準備に必要となる開示書類の作成業務 主幹事証券及び取引所の審査対応業務 事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実の分析・検討業務 チームメンバーのマネジメント やりがい 他社では得られない経験が得られること（グローバル × M&A × IPO） 事業成長フェーズの財務基盤づくりを主導できる グローバル展開・M&A・IPO準備が同時進行しているフェーズのため、単なる月次運用ではなく、制度設計・プロセス改善・ガバナンス整備など、組織全体を支える仕組みづくりに携われます。 グローバル連結を見据えた経理統制をリードできる 11社ある国内外グループのレポーティングラインを整理し、連結決算・管理体制の標準化や自動化を推進するなど、経理部門の中核として全体最適の視点で動けます。 複数基準（J-GAAP／USGAAP／IFRS）を実務として習得できる 海外子会社管理を通じて、各国税制や異なる会計基準へ踏み込むことができ、経理専門職としての経験価値を大きく広げられるポジションです。 M&AフェーズでPMI・統合プロセスに関われる 今後もM&Aが拡大予定のため、デューデリジェンス・統合後の会計処理・内部統制整備など、経営と並走しながら意思決定に寄与する経験が積めます。 キャリアの選択肢が広い（経営に近い立ち位置） 事業成長に伴い、将来的にグループ会社CFO、経営管理、ファイナンス領域など、経営に近い役割へステップアップできる機会があります。 募集要件 【必須スキル】 財務経理の経験(5年以上) 上場会社での経理経験、もしくは、N-1以降のIPO準備フェーズでの経理経験 クラウド会計システムの利用経験 大卒以上 マネジメント経験 【歓迎スキル】 ベンチャー企業での就労経験がある方 営業事務やコーポレート業務のご経験がある方 ビジネスレベルの英語力（例：海外の駐在出向経験があり、実務レベルで活用可能） 【求める人物像】 目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 アスエネのMVVに共感できる方 ■OUR VALUES 01. Extreme Ownership　“圧倒的”当事者意識 02. Integrity　誠実に相手目線に立つ 03. Go Fast　即レス徹底 スピードが最大の武器 04. Reiwa Hungry　令和の生産性・効率化重視を徹底、現状に満足せず貪欲に 05. ONE ASUENE　ワンアス〜One for All,All for One〜 06. JISEKI　自責をもつ 07. AI SHIFT　AIに全振り 08. Galaxy SHOT　No.1のその先のCATEGORY LEADERへ 09. Measure Everything　KAIZENのために全てを計測しよう 10. Think Positive　ポジティブに挑戦しよう 働き方 週1日の在宅勤務が可能で、ご家庭事情により週2〜3日在宅へ変更することもご相談いただけます。 コーポレート部門は部門横断での連携や意思決定のスピードを重視しており、対面でのコミュニケーションを大切にしながら、資料作成や企画業務などは在宅で効率よく進められる"ハイブリッドな働き方"を採用しています。 また、小学校3年生までのお子様がいる方には、時差出勤・中抜け・在宅勤務など、個々の状況に合わせた柔軟な働き方を個別に調整しています。

  • 財務経理
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  コーポレート本部 - 財務経理General Manager

  仕事概要 【主な業務内容】 ・海外拠点を含む財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務 ・法人税等の申告書作成、申告業務 ・監査法人の監査・レビュー対応業務 ・Ⅰの部、有価証券届出書及び各種説明資料など、上場準備に必要となる開示書類の作成業務 ・主幹事証券及び取引所の審査対応業務 ・事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実の分析・検討業務 募集要件 【必須スキル】 ・財務経理の経験(5年以上)を有する方 ・上場会社での経理経験、もしくは、N-1以降のIPO準備フェーズでの経理経験 ・クラウド会計システムの利用経験 ・大卒以上 ・経理財務において、目標設定・遂行や新たな仕組みの提案・実行など自立して物事を進めた経験 ・自ら考え自ら行動し、スピード感をもって業務遂行できる力 【歓迎スキル】 ・直近3～5年以内に、マザーズ市場でIPOを実現したスタートアップで上場準備の業務に携わった方 ・SaaSに関する知見を有する方 【求める人物像】 ・ミッション「次世代により良い世界を」に共感し、チームワークを重視し、企業カルチャーを一緒に創り上げていきたい方 ・CFOと連携しながら部門の立ち上げを行い、PDCAを回していける方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 ・アスエネのMVVに共感できる方 ■OUR VALUES 01. Extreme Ownership　“圧倒的”当事者意識 02. Integrity　誠実に相手目線に立つ 03. Go Fast　即レス徹底 スピードが最大の武器 04. Reiwa Hungry　令和の生産性・効率化重視を徹底、現状に満足せず貪欲に 05. ONE ASUENE　ワンアス〜One for All,All for One〜 06. JISEKI　自責をもつ 07. AI SHIFT　AIに全振り 08. Galaxy SHOT　No.1のその先のCATEGORY LEADERへ 09. Measure Everything　KAIZENのために全てを計測しよう 10. Think Positive　ポジティブに挑戦しよう 働き方 週1日の在宅勤務が可能で、ご家庭事情により週2〜3日在宅へ変更することもご相談いただけます。 コーポレート部門は部門横断での連携や意思決定のスピードを重視しており、対面でのコミュニケーションを大切にしながら、資料作成や企画業務などは在宅で効率よく進められる"ハイブリッドな働き方"を採用しています。 また、小学校3年生までのお子様がいる方には、時差出勤・中抜け・在宅勤務など、個々の状況に合わせた柔軟な働き方を個別に調整しています。

  • 財務経理
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  経営企画 / 資本業務提携（Associate〜Manager）

  仕事概要 【入社後すぐに担う業務】 まずは、事業計画の策定や経営会議の運営など、経営管理サイクルの中心業務を担っていただきます。 事業計画策定・予算/中期計画 年度/四半期の事業計画（Top-down × Bottom-up）、ドライバー設計・感応度分析・シナリオプランニング 予算編成〜ローリングフォーキャスト、KPIとPL/CFのブリッジ、着地見込の精度管理 経営可視化・会議体運営 週次KPIダッシュボードの設計/集計/品質管理（定義整備・データガバナンス） 役員会/部門長（Mgr）ミーティング資料の作成、アジェンダ設計、ファシリテーション 月次/四半期レビュー：予実・KPIのギャップ分析、改善アクションの実行管理 【ゆくゆくお任せしたい業務】 業務習熟後は、より戦略的・外部折衝を伴う領域をリードいただくことを期待しています。 投資家対応・戦略資料 Equity Story、Factbook、定期アップデート（英語版含む）の作成・刷新 戦略/パートナー検討時の市場・競合・財務リサーチ、簡易バリュエーション（DCF/マルチプル） ファンドレイズ（Equity/Debt） 投資家ソーシング〜面談設定、Q&A/デューデリ対応、データルーム運用（海外投資家対応を含む） Term Sheet/投資契約のドラフトレビュー（アドバイザー/弁護士と連携） 資本業務提携（主担当：minority中心） 戦略的パートナー探索、協業スキーム設計（Minority出資、共同開発/販売、JVA/株主間契約の骨子整理） LOI/MOU策定支援、初期交渉、ビジネスDD/シナジー検証、実行〜運用設計（ガバナンス/モニタリング） M&A（サブ担当） 専任M&Aチームと連携し、案件初期フェーズの市場マッピング、シナジー試算、経営会議体への論点整理を支援 横断PMO / 仕組み化 OKR/KPI運用の定着、全社プロジェクトの計画・実行・モニタリング テンプレート/チェックリスト整備、データ/資料の標準化 【レポートライン】 CFO直下（CEO/COO/事業責任者、M&Aチームと密に連携） 募集要件 【必須スキル】 実務経験：3〜7年（戦略/業務コンサル、投資銀行、商社、事業会社の経営企画/事業企画/Corp Dev等） 定量・資料スキル：KPI設計・集計、財務モデリング、ロジカルライティング、高品質な資料作成（PPT/Slides） コミュニケーション：社内外（CxO/投資家/法務/監査人/パートナー）を巻き込む推進力 英語：海外投資家/海外パートナーとの会議・メール対応が多い想定（読み書き＋オンライン会議での説明/質疑対応） アジリティ：曖昧さに強く、many hats環境で自走（0→1/1→10双方） 基本ツール：Excel/Google Sheets（関数/ピボット/簡易モデル）、PowerPoint/Slides、Docs 【歓迎スキル】 資本業務提携の実務（少数出資/JV/共同販路等）または大企業とのストラテジックアカウント経験 BI/データ基盤の知見（Looker/Tableau/BigQuery/簡易SQL）、KPI辞書の整備経験 会計/法務/ガバナンスの基礎（会社法/金商法/CGコード） 対象業界の理解（例：環境・エネルギー・製造業・SaaS） 【求める人物像】 アスエネのMVVに共感できる方 目的志向・アウトプットドリブン：仮説→検証→実装を素早く回せる 未整備領域を仕組み化し、継続改善できる 高いオーナーシップと誠実さ、現場に深く入り込むハンズオン姿勢 働き方 週1日の在宅勤務が可能で、ご家庭事情により週2〜3日在宅へ変更することもご相談いただけます。 コーポレート部門は部門横断での連携や意思決定のスピードを重視しており、対面でのコミュニケーションを大切にしながら、資料作成や企画業務などは在宅で効率よく進められる"ハイブリッドな働き方"を採用しています。 また、小学校3年生までのお子様がいる方には、時差出勤・中抜け・在宅勤務など、個々の状況に合わせた柔軟な働き方を個別に調整しています。

  • 経営企画
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  コーポレート本部 - コーポレートIT／DX推進（CRM／HubSpot導入）

  仕事概要 当社の情報システム部門は少人数体制で運営しており、ITインフラからセキュリティまで幅広い領域を担当しています。各メンバーが専門性を活かして自律的に動ける環境で、必要な改善提案もしやすいフラットな組織です。 本ポジションでは、HubSpotを中心としたCRMの導入・構築・運用、および組織横断のCRM統合をリードいただきます。複数拠点・事業にまたがる顧客データを一元化し、営業効率の最大化やマーケティングの高度化を支える、非常に重要な役割です。 事業の拡大やM&Aに伴うCRM基盤の整備を通じて、会社の成長に直接的に貢献できるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■CRM移行・統合プロジェクトのリード: SalesforceからHubSpotへの移行を主導 M&Aを含む複数拠点・グループ企業の CRM統合を計画・実行 データ移行戦略策定、業務切り替えの支援 ■HubSpot導入・構築および運用管理: 要件整理・パイプライン設計・カスタムプロパティ設定 ワークフロー自動化、ダッシュボード構築 KPI可視化と経営・現場へのフィードバック ■社内他システムとのデータ連携: MA / ERP / HR など社内システムとの連携設計 API連携・データ統合ツールを活用したデータ整備 DWH・BI連携によるデータ活用の促進 ■ユーザーサポート・運用改善: 営業・CS・マーケ向けHubSpotトレーニング、問い合わせ対応 運用ルール整備・入力品質向上 情シスメンバーと連携した権限管理・セキュリティ統制の強化 募集要件 【必須スキル】 ・CRMシステム導入・運用経験（目安3年以上） CRM/SFAシステムの導入または運用管理経験。CRM/SFAの設定・カスタマイズ、ワークフロー構築等の実務経験をお持ちの方。 ・プロジェクトリード経験 システム導入もしくは移行プロジェクトにおけるリーダー経験。部門横断での要件定義や課題調整、ベンダーコントロール等、プロジェクトマネジメントのスキル。小規模でも自社内システムをゼロから立ち上げた経験があると尚可。 ・業務理解・コミュニケーション力 営業・マーケティング領域の業務プロセスに対する理解と、現場部門との円滑なコミュニケーション能力。ユーザーの要望を的確に汲み取りシステム要件へ落とし込める方。 ・基本的なITスキル データベースやAPIに関する基礎知識（SQLによるデータ抽出やExcelでのデータ加工など）。クラウドツールやSaaS全般の利用に抵抗がなく、新しいツールの習得に前向きな姿勢。 【歓迎スキル】 ・HubSpot 認定資格、各Hubの高度な活用経験 ・Salesforce・MAツールなど他CRM/マーケツールの知見 ・DWH・BI・データ統合基盤の構築／活用経験 ・ISMS・IT ガバナンスに関する実務経験 【求める人物像】 ・アスエネのMVVに共感できる方 ・主体的に行動し、自らの領域だけにとらわれず常に改善に向けて取り組める方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 ・営業・マーケ・経営層・グループ会社と協働できるコミュニケーション力をお持ちの方 ・変化の早いCRM/MA領域で学び続けられる方 ・ITを事業成長に活かす視点を持ち、より良い仕組みづくりに前向きに取り組める方 働き方 週1日の在宅勤務が可能で、ご家庭事情により週2〜3日在宅へ変更することもご相談いただけます。 コーポレート部門は部門横断での連携や意思決定のスピードを重視しており、対面でのコミュニケーションを大切にしながら、資料作成や企画業務などは在宅で効率よく進められる"ハイブリッドな働き方"を採用しています。 また、小学校3年生までのお子様がいる方には、時差出勤・中抜け・在宅勤務など、個々の状況に合わせた柔軟な働き方を個別に調整しています。

  • 情報システム
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  コーポレート本部 - コーポレートIT／アシスタント

  仕事概要 当社の情報システム部門は少人数体制で運営しており、ITインフラからセキュリティまで幅広い領域を担当しています。各メンバーが専門性を活かして自律的に動ける環境で、必要な改善提案もしやすいフラットな組織です。 本ポジションでは、ITを効率的に活用し、全社のIT体験とセキュリティを高めることがミッションです。社内ユーザー支援と運用改善を行い、部門を横断した協力体制のもと社内システムの安定稼働と業務生産性向上に貢献していただきます。 【具体的な業務内容】 ・社内ユーザーの問い合わせ対応 ・アカウント発行と権限管理 ・デバイスのキッティング/MDMでのポリシー管理 ・SaaS設定の最適化と運用改善 ・運用マニュアルの作成・更新 ※上記のほか、スキルや習熟度に応じてクラウドセキュリティ設定やSaaS間連携の運用設計補助、新規ITツール導入のサポートなど、幅広い業務に携わるチャンスがあります。小規模チームのため「これしかやらない」仕事範囲はなく、意欲次第で様々な経験を積めるポジションです。 募集要件 【必須スキル】 ・チームワークを重視し、周囲と協調して業務を進められる ・社内ユーザーとの円滑なコミュニケーションができる ・基本的なITリテラシー 　- PCやスマートフォンの基本操作、Google Workspaceやチャットツールなどの一般的な業務ツールの利用経験 【歓迎スキル】 ・情報システム部門や総務部門での社内のITサポートに携わった経験 ・接客業やコールセンター等、人と接する業務の経験 【求める人物像】 ・アスエネのMVVに共感できる方 ・主体的に行動し、自らの領域だけにとらわれず常に改善に向けて取り組める方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 ・新しいテクノロジーに対する好奇心と学習意欲が高い方 働き方 週1日の在宅勤務が可能で、ご家庭事情により週2〜3日在宅へ変更することもご相談いただけます。 コーポレート部門は部門横断での連携や意思決定のスピードを重視しており、対面でのコミュニケーションを大切にしながら、資料作成や企画業務などは在宅で効率よく進められる"ハイブリッドな働き方"を採用しています。 また、小学校3年生までのお子様がいる方には、時差出勤・中抜け・在宅勤務など、個々の状況に合わせた柔軟な働き方を個別に調整しています。

  • 情報システム
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  コーポレート本部 - コーポレートIT／セキュリティエンジニア

  仕事概要 当社の情報システム部門は少人数体制で運営しており、ITインフラからセキュリティまで横断的に担当しています。各メンバーが専門性を活かして自律的に動ける環境で、必要な改善提案を主体的に進めやすい組織です。 本ポジションでは、ゼロトラストセキュリティモデルに準じ、全社のセキュリティレベルを継続的に高める役割を担っていただきます。 現行のセキュリティ基盤の管理・運用を中核に、将来的なセキュリティイベントの可視化・相関分析を見据えたログ戦略を設計し、監視体制の高度化を中長期的にリードしていただくことを期待しています。 また、ISMSやSOC2などの社内セキュリティ基準と整合した形で、成長する事業を安全に支えるガバナンス体制の強化にも関与いただきます。 【具体的な業務内容】 ゼロトラストセキュリティモデルを前提とし、ID・デバイス・アプリおよびログ情報を判断材料としたアクセス制御・監視の運用モデルのもと、以下の業務を担当いただきます。 ・EDRおよびCASBのポリシー設計、運用、監視、チューニング 　- ポリシー設計、アラート対応、例外管理、継続的な運用改善 ・セキュリティインシデント対応およびログ分析 　- セキュリティアラートの分析、インシデント対応〜再発防止策の検討 ・社内セキュリティ施策との連携 　- ISMS・SOC2等のセキュリティ基準を踏まえた運用設計・改善への関与 ・新たなセキュリティ技術・ソリューションの調査および導入検討 　- セキュリティアーキテクチャの継続的な強化 募集要件 【必須スキル】 ・NIST SP 800-207に基づくゼロトラストセキュリティの運用管理経験 ・EDR / CASB 等のセキュリティソリューションの実務運用経験 ・セキュリティインシデント対応およびログ分析の実務経験 ・部門横断でのコミュニケーション能力 【歓迎スキル】 ・IDaaS を前提としたアクセス制御設計・運用経験 ・セキュリティ運用の自動化・効率化に関する経験 ・ISMS（ISO/IEC 27001）や SOC2 等のセキュリティフレームワーク・認証対応の経験 【求める人物像】 ・アスエネのMVVに共感できる方 ・主体的に行動し、自らの領域だけにとらわれず常に改善に向けて取り組める方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 ・ゼロトラストの思想を理解し、運用・改善を回せる方 ・技術と運用の両面から、実効性のあるセキュリティ施策を考えられる方 ・新しい技術や脅威動向に対して継続的に学び続けられる方 働き方 週1日の在宅勤務が可能で、ご家庭事情により週2〜3日在宅へ変更することもご相談いただけます。 コーポレート部門は部門横断での連携や意思決定のスピードを重視しており、対面でのコミュニケーションを大切にしながら、資料作成や企画業務などは在宅で効率よく進められる"ハイブリッドな働き方"を採用しています。 また、小学校3年生までのお子様がいる方には、時差出勤・中抜け・在宅勤務など、個々の状況に合わせた柔軟な働き方を個別に調整しています。

  • 情報システム
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  コーポレート本部 - 総務スタッフ

  仕事概要 アスエネの総務部は、事業成長や組織体制の構築をコーポレート本部の立場から推進することを目的としております。まずは日常の総務業務から担当いただき、徐々に管理部門の中核メンバーとしてキャリアアップできるポジションです。 【主な業務内容】 ■日常の総務業務全般 ・社内ルールの整備 ・オフィス、ファシリティ管理業務 ・書類の発行（就労証明書、退職証明書等） ・購買・在庫管理（業務上使用する備品、日用品、名刺、等） ・福利厚生の見直し・提案 ・出張の手配（航空券、宿泊先、海外旅行保険） ・その他日常の総務業務全般 【以下の業務も徐々にお願いできればと思います】 ・社内規程の整備構築 ・取締役会、株主総会などの各種会議体議事録の補佐 ・社内のガバナンスおよびコンプライアンス体制の構築 募集要件 【必須スキル】 下記のいずれかに該当する経験を持ち合わせる方 ・営業事務の経験（1年以上） ・総務実務の経験（1年以上） ・Word, Excel, PPTをはじめとし、高いレベルでITソフトを使用できる方 【歓迎スキル】 ・スタートアップ/ベンチャー企業での横断的な総務実務の経験 ・直近3～5年以内に、グロース市場でIPOを実現したスタートアップで上場準備の業務に携わった方 【求める人物像】 ・アスエネのMVVに共感できる方 ・チームワークを重視し、企業カルチャーを一緒に創り上げていきたい方 ・オーナーシップを持って総務業務に取り組める方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 働き方 週1日の在宅勤務が可能で、ご家庭事情により週2〜3日在宅へ変更することもご相談いただけます。 コーポレート部門は部門横断での連携や意思決定のスピードを重視しており、対面でのコミュニケーションを大切にしながら、資料作成や企画業務などは在宅で効率よく進められる"ハイブリッドな働き方"を採用しています。 また、小学校3年生までのお子様がいる方には、時差出勤・中抜け・在宅勤務など、個々の状況に合わせた柔軟な働き方を個別に調整しています。

  • 総務
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  コーポレート本部 - 総務リーダー

  アスエネについて 弊社は 「次世代によりよい世界を。」 をミッションに掲げるクライメートテック企業です。CO2排出量見える化クラウド「ASUENE」、サプライチェーンマネジメントクラウド「ASUENE SUPPLY CHAIN」など、脱炭素・ESG経営のワンストップソリューションを展開しており、日本・アジアでトップのシェアを築いています。 これまでに累計115億円を調達し、6件のM&Aを実行し、米国・シンガポール・タイ・欧州・フィリピンを拠点に、グローバルでの事業を加速中です。 ※経済産業省「J-Startup」、TIME誌「World's Top GreenTech Companies 2025」で世界2位に選出 ※アスエネFounder CEO西和田が「Forbes JAPAN 起業家ランキング 2026」にて第5位に選出 募集背景／組織構成 【募集背景】 今後の展開としてさらなるM&Aやグローバル展開を進めるほか、数年内の「IPO」を目指しており、そのためには、総務を中心としてより一層の内部管理体制の構築が必要です。 現在、国内外でグループ会社が11社存在し、海外拠点も含めた総務庶務における業務は国内本社で管轄している体制です。グローバルも含めた総務体制のさらなる強化を目指すべく募集しております。 日々の実務運用はもちろんのこと、制度整備・役会運営・海外子会社との連携など、総務メンバーをリードしながら総務としての視野と影響範囲を広げられるポジションです。 【組織構成】 現在総務はマネージャー1名、メンバー4名、派遣の組織構成です。オンサイトチームとバックオフィスチームの2チームに分かれており、今回ジョインいただく方にはマネージャーとともに両チームの業務を把握し、安定運用を実現に寄与いただくことを求めております。 【本ポジションについて】 オンサイト・バックオフィスそれぞれを担当するメンバーの業務を適宜フォローしながら、業務が集中・滞留する場面では自ら実務にも入りつつ、課題を整理し、業務改善や仕組み化につなげていく役割を担っていただきます。 主な業務内容 下記業務におけるメンバーフォロー、マネジメント 業務改善、仕組み化 【オンサイト領域】 Slackでの社内問い合わせ対応 社員サポート、ファシリティ／オフィス環境整備 来客対応、物品管理 社内トラブルの一次対応・調整 【バックオフィス領域】 社内規程の整備・運用 反社チェック、持株会事務局運営 データ／フォルダ管理、各種集計業務 管理部門と連携した業務改善 【その他】※ゆくゆく携わっていただく可能性があります。 オフィス移転などのプロジェクト対応 海外拠点のアドミン支援（翻訳ツール活用可） やりがい 海外の総務庶務全般に触れる機会があるため、グローバル人材として活躍いただける環境がございます。 また「社会的意義のある事業を、仕組み面から支えたい」「スタートアップの総務として裁量をもって経験を積みたい」とお考えの方には、きっとご期待に沿える環境です。 募集要件 【必須スキル】 ・総務／バックオフィス領域での実務経験（目安5年以上） ・複数業務を並行して進めた経験 ・基本的なITリテラシー（Google Workspace／Slack等） 【歓迎スキル】 ・スタートアップ／ベンチャー企業での総務経験 ・上場準備・上場フェーズでのバックオフィス経験 ・ファシリティ管理、オフィス移転などのプロジェクト経験 【求める人物像】 ・形が決まっていない業務にも柔軟に対応できる ・自ら考え、必要なアクションを起こせる ・アスエネのMVVに共感できる方 ■OUR VALUES 01. Extreme Ownership　“圧倒的”当事者意識 02. Integrity　誠実に相手目線に立つ 03. Go Fast　即レス徹底 スピードが最大の武器 04. Reiwa Hungry　令和の生産性・効率化重視を徹底、現状に満足せず貪欲に 05. ONE ASUENE　ワンアス〜One for All,All for One〜 06. JISEKI　自責をもつ 07. AI SHIFT　AIに全振り 08. Galaxy SHOT　No.1のその先のCATEGORY LEADERへ 09. Measure Everything　KAIZENのために全てを計測しよう 10. Think Positive　ポジティブに挑戦しよう 働き方 原則出社となります。

  • 総務
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  コーポレート本部 - 内部監査

  仕事概要 【主な業務内容】 当社の内部監査とJ-SOX評価を担っていただきます。 当社の内部監査スタイルとしては、前年踏襲や規定遵守チェックなどだけではなく、コンサルティング型の内部監査を志向し、経営や各執行部門にとって価値の高い新たな発見をもたらせるよう努めています。 経営課題に基づいた企業リスクや業務プロセスにフォーカスした評価を行い、顕在化した問題をコントロールするための具体的な業務オペレーションや仕組みを事業部門と共に考え、全社横断の視点で支援していきます。 【業務内容】 ・内部監査計画およびJ-SOXの立案、構築、実施 ・一連のサイクルを実施した上の内部監査報告、是正改善の指導、改善 ・各種規程、マニュアルの作成、改訂 ・稟議申請フロー構築、その他上場準備に必要となる内部管理体制構築作業全般 ・被監査部門への改善フォローアップ ・三様監査として、監査役、監査法人とのコミュニケーションの運用実施 ・その他内部監査業務に付随する事務業務 募集要件 【必須スキル】 以下いずれかの経験（事業会社かコンサルファームかは問いません） ・内部監査またはJ-SOX評価の経験 ・企業リスクまたは内部統制関連のコンサルティング経験 ・システムまたはセキュリティ監査の経験 【歓迎スキル】 ・スタートアップ/ベンチャー企業で就業経験 ・AWSなどクラウド環境の基礎知識 ・セキュリティアセスメントの経験 ・ITエンジニアの経験 ・ITコンサルティングファームでのコンサル経験 ・会計監査の経験 ・インシデント/事故対応の経験 ・ビジネスで英語を使用した経験 【求める人物像】 ・アスエネのMVVに共感できる方 ・チームワークを重視し、企業カルチャーを一緒に創り上げていきたい方 ・オーナーシップを持って総務業務に取り組める方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 働き方 週1日の在宅勤務が可能で、ご家庭事情により週2〜3日在宅へ変更することもご相談いただけます。 コーポレート部門は部門横断での連携や意思決定のスピードを重視しており、対面でのコミュニケーションを大切にしながら、資料作成や企画業務などは在宅で効率よく進められる"ハイブリッドな働き方"を採用しています。 また、小学校3年生までのお子様がいる方には、時差出勤・中抜け・在宅勤務など、個々の状況に合わせた柔軟な働き方を個別に調整しています。

  • 内部監査
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  CEO室 - 採用人事

  仕事概要 【主な業務内容】 ・各本部が求める人材像へのフィードバックとJobDescriptionへの落とし込み ・目標から逆算した選考フローの策定支援 ・採用オペレーションの策定、実行 ・候補者体験の最大化に向けた課題の抽出・改善 ・組織計画・人事制度へのフィードバック ・候補者に対するアトラクト活動 募集要件 【必須スキル】 ・営業経験または人材紹介会社でのキャリアアドバイザー経験（いずれか2年以上） ・経営・本部長レイヤーを含む、多様なステークホルダーとの関係構築力とコミュニケーションを通した組織内でのプロジェクト推進経験 【歓迎スキル】 ・採用業務経験 ・その他人事業務経験 ・スタートアップでの業務経験 【求める人物像】 ・ミッション「次世代により良い世界を」に共感し、チームワークを重視し、企業カルチャーを一緒に創り上げていきたい方 ・KPI設計〜数値分析を行える方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方

  • 人事労務
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  CEO室 - HRマネージャー候補

  募集背景 当社は脱炭素経営を支援するSaaS事業をはじめ、世界の気候変動問題解決に向け取り組んでいるスタートアップ企業として急成長を続けております。 組織規模の拡大と事業の多角化に伴い、経営と連動した組織/採用戦略の構築と実行がますます重要になっています。今回、採用戦略の上流設計から戦術のリード、ゆくゆくは組織開発や人事企画などのHR領域リードできる人事マネージャーを新たに募集します。 ポジション概要 本ポジションは、採用領域をはじめ、組織戦略全体を見据えたHRマネージャー候補として以下のミッションを担っていただきます。 経営陣と同じ視点で「どんな組織をつくるべきか」「誰を迎えるべきか」を共に考え事業のレバレッジに変えていく、極めて重要なポジションです。 「経営と並走し、採用をはじめとしたHRを武器として会社の未来を変える」 そんな挑戦に共鳴していただける方をお待ちしています。 主な業務内容 ・経営・組織戦略に基づく中長期・短期の人事・採用戦略の策定と実行（アスエネ本社/グループ会社の経営層・現場責任者と連携） ・採用戦略をKPIベースで設計・分析・レポートし、成果にコミットする体制の構築 ・採用広報、選考プロセス設計、エージェントマネジメントなどの戦術リード ・経営陣・人事ゼネラルマネージャーと連携した組織課題の特定と改善施策の実行 ・配下メンバー（5名以上想定）のマネジメント・育成 ※まずは採用領域の推進を中心に担っていただきますが、状況に応じて人事制度や組織開発など領域を広げていただく想定です。 募集要件 【必須スキル】 ・採用・組織開発・人事企画など、HR領域における実務経験5年以上 ・難易度の高い採用ポジション（CxO、EM、BizDev等）を自走して担った経験 ・採用戦略・制度設計など、定量的分析を基に上流設計に携わった経験 ・事業部や経営陣と連携しながら、組織課題の特定と打ち手の企画・実行をリードした経験 ・5名以上のチームマネジメント経験 【歓迎要件】 ・自社の採用広報・ブランディング施策をリードした経験 ・複数事業部でのHRBPのご経験 ・データドリブンな採用KPI設計・改善に強みがある方 【求める人物像】 ・採用をはじめHR領域を「事業成長のレバレッジ」と捉え、経営視点で動ける方 ・定量・定性の両面から課題を捉え、自ら戦略を立案し、推進できる方 ・採用難易度の高い領域に、仮説検証しながら楽しんで取り組める方 ・ストレッチな採用目標にも、粘り強く主体的に挑戦できる方 ・経営や現場の温度感を理解し、動ける柔軟性のある方

  • 人事労務
  • コーポレート本部
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  CEO室 - M&A・戦略提携チーム(PMI候補)

  仕事概要 国内外のM&Aを通して経営戦略の実現を支える重要なポジションです。 経営陣とのコミュニケーションが多いため積極的に経営課題へ参画でき、またスピード感のある経営判断をダイナミックに体感することができます。 【具体的な業務内容】 ・案件の発掘 (マーケット・事業分析、資本業務提携の提案） ・エグゼキューション業務（ストラクチャー、デューデリジェンス、バリエーション、ドキュメンテーション) ・プロセス・投資意思決定に関する仕組み作り・KPI管理・改善 ・PMI(方針・プランの策定・推進、シナジーの実現、投資先への出向等) 募集要件 【必須スキル】 ・総合商社における事業開発・M&A等の実務経験（目安：3年以上） ・投資銀行/金融機関/PEファンド/戦略コンサルティングファーム/M&A仲介における勤務経験（目安：3年以上） ・事業会社における経営企画/事業開発・M&A等の実務経験（目安：3年以上） ・M&A全般に係る実務経験(M&A戦略の立案・実行、ソーシング、バリュエーション、エグゼキューション、PMI) ・大学・大学院卒以上 【歓迎スキル】 ・ビジネスレベルの英語力を持する 【求める人物像】 ・アスエネのミッション・ビジョン・バリューへ共感いただける方 ・自律的に行動ができ、貪欲に新しい知識や事柄を吸収し、アウトプットできる方 ・目標達成に向けて強くコミットしてきた経験がある方

  • M&A
  • CEO室
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  海外営業（台湾＋その他中華圏担当）

  仕事概要 台湾市場におけるアスエネの海外事業推進（0→1フェーズ）を担うポジションです。 製造業・電子・ICT・金融などの台湾企業を中心に事業開発・営業活動を推進します。 具体的な業務内容 ・台湾や中国企業向けのIS/FSを中心とした営業活動 ・BtoB営業プロセスの構築、営業資料の型化 ・KPI分析、成約率向上に向けた改善施策の立案 ・パートナー企業との共同リード創出および営業連携 ・日本側（プロダクト/CS/アライアンス）との連携 ・将来的な台湾チーム拡大に向けた育成・採用サポート 体制  日本側海外事業メンバーと連携しながら台湾市場を担当。  今後は台湾ローカル採用も並行し、事業拡大に応じてチーム増員予定。 必須スキル  ・大学/大学院卒  ・BtoB SaaS営業経験 5年以上  ・Inside Sales / Field Salesの経験（Playing Manager想定）  ・中国語ネイティブ or 同等レベル  ・英語でビジネスレベル 歓迎スキル  ・日本語ビジネスレベル  ・製造業・テク/ESG領域での法人営業経験  ・海外事業、台湾市場での実務経験  ・中国語でのビジネスコミュニケーション  ・SaaSスタートアップの立ち上げ経験 求める人物像  ・自律して動き、海外の0→1フェーズに興味がある  ・台湾の産業構造（製造業/電子/ICT）への理解・興味がある  ・強いコミットメントでKPI達成を推進できる  ・ミッション「次世代によりよい世界を」に共感いただける方

  • 東京
  • 海外事業開発
  • CEO室
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  CEO室 - アスエネキャリア　転職エージェント

  仕事概要 累計資金調達106億円、脱炭素のワンストップソリューションを提供するアスエネのHR Tech新事業「GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム アスエネキャリア」の事業立上げポジションを募集します。 今後270万人の雇用が生まれるGX・ESG領域の採用のスタンダードとなるHR Tech事業の中核メンバーとして参画頂ける方のご応募をお待ちしています。 【具体的な業務内容】 ■転職希望者のスカウトから転職活動支援までのキャリアアドバイザーとしての一連の業務 ・環境特化型オウンドメディアや独自ソースなどを活用した転職希望者のスカウト ・カジュアル面談を通じたスキル把握、環境・ESG領域への興味喚起 ・自社開発の転職プラットフォームの利用サポートを通じた転職活動のサポート　 ■求人企業の獲得から採用活動支援までのリクルーティングアドバイザーとしての一連の業務。 ・サステナビリティ先進企業や環境・ESG領域で事業展開する企業の開拓営業 ・採用企業との面談を通じた採用要件すり合わせ ・転職プラットフォームの利用促進、候補者の推薦～内定までの一連のフォロー 募集要件 【必須スキル】 以下何れかのスキルを有する事 ・リクルーティングアドバイザー又はキャリアコンサルタントの経験2年以上 ・ダイレクトリクルーティングプラットフォームやRPOサービスのCS又は候補者サポートの経験2年以上 【歓迎スキル】 ・EVや再エネ、Climate techなどのGX・ESG領域の事業に携わった経験（採用・営業など） ・採用領域で卓越した成果を残された経験 【求める人物像】 ・自律的に行動ができ、貪欲に新しい知識や事柄を吸収し、アウトプットできる方 ・目標達成に向けて強くコミットしてきた経験がある方 ・ミッション"次世代によりよい世界を"の実現に本気で一緒に取り組んでくださる方

  • 事業開発
  • CEO室
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  CEO室 - アスエネキャリア　セールス・アカデミー セールス（アカデミー営業責任者候補）

  仕事内容 脱炭素・ESG領域に特化したHR Techプラットフォーム「アスエネキャリア」の事業拡大を牽引する法人向けセールスを募集します。 人材紹介にとどまらず、TechドリブンのSaaS型のHRサービスとして、企業のGX推進やサステナビリティ経営を「スカウト・求人掲載・AIマッチング」などの採用ソリューションを通じて、一気通貫で支援するポジションです。 本事業は、アジアNo.1 Climate Tech企業であるアスエネの事業基盤とネットワークを活用し、国内外の脱炭素・ESG人材市場を変革するプロジェクト。 公正な移行（Just Transition）や労働力シフトを後押しし、社会インパクトとビジネス成長の両立を目指す意義深い挑戦です。国内企業はもとより、外資大手企業や省庁の採用支援実績もある急拡大中のHRサービスです。 【魅力】 グループ累計導入社数30,000社以上の事業基盤とネットワークを活用 「脱炭素×人材×テクノロジー」という、従来型の人材紹介や総合型サービスの負を解消するTechドリブンのSaaS型モデルとして急成長中 展示会やセミナーを含むリード創出施策の企画段階から参画可能 脱炭素領域最大級のオウンドメディアを活用した採用PR支援にも携わることができる 社会性と成長性を兼ね備えた、インパクトのあるキャリア構築が可能 【業務内容】 顧客への提案から契約までのクロージング（オンラインが主だが、対面もあり） 採用・教育SaaS、採用代行・コンサルティングサービスのマルチプロダクトセールス 提案に向けた準備（仮説立て・資料作成など） 他部門やエージェントチームやカスタマーサクセスと協業したアップセル/クロスセル推進によるARPA最大化 展示会・業界イベント・セミナーの企画〜運営を含む、マーケティングとの連携によるリード創出 自治体・教育機関・業界団体・VC/CVCなどの支援機関との提携推進やHR商品開発 募集要件 【必須スキル】 無形商材における法人営業、特にフィールドセールスの経験（2年以上） 目標達成に向けて強いコミットメントを持ってやり切った経験がある方 【歓迎スキル】 人材ビジネスでの営業経験 エンタープライズ向けの営業経験 脱炭素・ESG分野に関連する業務経験 SaaS型ビジネス・HR Tech・ITサービスなどの営業または事業開発経験 マーケティングやプロダクトとの連携経験（特にリード創出・機能改善など） 【求める人物像】 「自分が伸ばすんだ」という強いスタートアップマインドをお持ちの方 セールスとして圧倒的な成果をつくりたい方 誠実でロジカルなコミュニケーションを大切にできる方 （特にESG領域への）知的好奇心・探究心がある方

  • 東京
  • 営業
  • CEO室
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  CEO室 - 新規事業NZero＿カスタマーサクセス

  仕事内容 AIエネルギーマネジメントクラウド「Nzero」のカスタマーサクセスを担っていただきます。 【NZeroについて】 電力・ガスなどのエネルギーデータを自動で連携・見える化し、AIによる分析・シミュレーションを通じて、企業・自治体のエネルギーコスト削減とCO2排出量削減を同時に実現する新サービスです。特に、データセンターや製造業など、電力使用量が大きい産業において、「コストを下げながら、脱炭素を進める」ための実行可能なエネルギーマネジメントを提供します。従来、手作業や属人的な業務に依存していたエネルギー使用量の集計・分析を自動化し、正確かつリアルタイムなデータ把握を可能にします。米国州政府や公共施設などで採用されており、高い信頼性と実績を持ちます。 【職務内容】  オンボーディング／定着支援 NZero導入企業に対するオンボーディング設計・実行（導入～定着） 電力・ガス等のエネルギーデータ連携支援 顧客の業務フローを踏まえた、NZero活用方法の設計・定着支援 エネルギーデータ分析・価値創出 エネルギー使用データの分析（拠点別／設備別／時間帯別 等） エネルギーコスト・使用量の課題整理、改善余地の特定 省エネ・コスト削減施策（運用改善／設備改善等）の立案・提案 利用促進・継続率向上施策 利用データを活用した顧客アクティベーション施策の設計・実行 解約率低減・利用定着を目的としたCS施策の企画・実行 エンタープライズ顧客との中長期的なリレーション構築 プロダクト改善への貢献 顧客要望・課題の整理・構造化 顧客利用状況を踏まえたプロダクトチームへのフィードバック 募集要件 【必須スキル】 BtoB SaaS企業でのカスタマーサクセス経験または営業経験(2年以上) 企業のエネルギー管理（電力・ガス等）や使用量・コスト分析に関する実務経験 【歓迎スキル】 エンタープライズ企業との中長期的なリレーション構築経験 省エネ・コスト削減施策の検討・提案経験 エネルギー管理士資格の保有 カスタマーサクセス組織の立ち上げ・仕組み設計経験 カスタマーサクセス組織のマネジメント経験 【求める人物像】 顧客の課題を自分ごととして捉え、主体的に動ける方 データをもとに仮説を立て、施策に落とし込める方 顧客・社内双方とのコミュニケーションを丁寧に行える方 今後のカスタマーサクセスキャリアにおける大きなインパクトを残したい方

  • 東京
  • 営業
  • CEO室
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  CEO室 - 新規事業NZero＿インサイドセールス

  仕事内容 AIエネルギーマネジメントクラウド「Nzero」のインサイドセールスを担っていただきます。 【NZeroについて】 電力・ガスなどのエネルギーデータを自動で連携・見える化し、AIによる分析・シミュレーションを通じて、企業・自治体のエネルギーコスト削減とCO2排出量削減を同時に実現する新サービスです。特に、データセンターや製造業など、電力使用量が大きい産業において、「コストを下げながら、脱炭素を進める」ための実行可能なエネルギーマネジメントを提供します。従来、手作業や属人的な業務に依存していたエネルギー使用量の集計・分析を自動化し、正確かつリアルタイムなデータ把握を可能にします。米国州政府や公共施設などで採用されており、高い信頼性と実績を持ちます。 【職務内容】 インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対する初回ヒアリングおよび、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案 インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対するナーチャリング活動 架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行 募集要件 【必須スキル】 法人営業経験（1年以上） 目標達成意欲が高く結果にこだわることができる方 【歓迎スキル】 新規顧客への開拓営業経験 無形商材の提案経験 【求める人物像】 大手SaaSベンチャーや製造業向けなど、BtoB営業に強みを持つ企業でのご経験がある方 不動産など、高単価商材を扱っていた経験がある方 スポーツ系サークルや体育会など、主体性と継続力をもって組織活動に取り組んできた方

  • 東京
  • 営業
  • CEO室
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  セールスイネーブルメント

  仕事内容 ◆ポジションの魅力 アスエネ株式会社では、急成長する営業組織を支えるためにセールスイネーブルメント部門を立ち上げました。オンボーディング・現場配属後の支援・ナレッジマネジメント・部門を横断したイネーブルメントの企画と推進を実施し、今後は営業組織のみならずベストプラクティスを全部門展開、海外イネーブルメントも含めたさらなる成長を支援するため、本ポジションの追加募集を実施しています。 本ポジションでは、社内の営業メンバーが最短で成果を出せるように仕組み化された育成・教育・ナレッジ基盤の整備をリードしていただきます。 営業戦略と連動しながら 「個人の成功を組織全体の成功に変える仕組みづくり」 を担う役割です。そのためアスエネの成長を牽引する営業チームの生産性を最大化し、事業成長に直結するインパクトを生み出していただけます。 ◆仕事概要 セールスイネーブルメント部門の一員として、営業組織の成果創出を支えるナレッジマネジメント業務を担っていただきます。 具体的には以下のような役割です。 ・研修コンテンツのアップデート・改善 └営業スキルや業界ナレッジを中心に、既存の研修資料や教育コンテンツを最新化・体系化し、営業メンバーが最短で成果を出せる環境を整備。 ・ナレッジ基盤の整備・運用 └社内に散在するノウハウを整理し、誰でも活用できるナレッジプラットフォームを構築・改善。 ・DX推進ツールの管理・活用促進 └CRM・LMSなど複数のDXツールの利用状況をモニタリングし、活用率向上や学習定着につながる施策を企画・実行。 ・データ分析と施策立案 └営業活動や研修成果のデータを集計・分析し、ボトルネックを特定。仮説検証を行い、改善策を提案・実行。 本ポジションは、まずはイネーブルメント部門のアシスタントとして各種施策を支援しながらスキルを磨いていただきます。その後は、プロジェクト推進や研修実施などを自らリードできる役割へとステップアップしていただくことを期待しています。 ◆ 必須スキル ・※PCスキル（エクセル・パワポ・Googleスライド・スプシ） ・資料作成や業務サポート経験 ・法人営業経験（特にSaaS、IT、無形商材の営業経験歓迎） ・営業支援ツール（CRMやLMS、その他のDX推進ツール）の利用経験 ・何かしらの業務で成果を出したご経験 ・デリバリースキル ◆歓迎スキル ・英語 ◆求める人物像 ・弊社バリューの中でも、「Go Fast」を体現しつつ、仕組みで組織全体を強くすることにやりがいを感じる方 ・個人の成功を組織全体に広げ、営業チームの成長を加速させたい方 ・データや根拠に基づいて物事を考え、再現性のある仕組み化に挑戦できる方 ・急成長フェーズのスタートアップ環境で、自ら主体的に行動できる方 ・自分の経験のない領域においても、情報を収集しコンテンツとしてまとめることができる方 ・多様な関係者と円滑にコミュニケーションを行い、コラボレーションできるスキル

  • セールスイネーブルメント
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  カーボンクレジット事業 コンサルティングセールス職

  仕事概要 アスエネの手掛ける新規事業、カーボンクレジット関連事業のコンサルティングセールス立ち上げポジションを募集しております。単なる営業で終わらず、顧客ニーズに合わせてサービスを企画・設計し提案していただきます。 【職務内容】 ・ヒアリングによる顧客ニーズの収集・課題の明確化 ・顧客課題解決に向けた短期から中長期的なソリューション・商品の提案 ・商談から成約までの一連のフィールドセールス業務 ・営業戦略の立案、分析、提案 ・zoomを活用した商談から成約までを遂行 ・営業プロセスや商談スクリプトの改良 ・ヒアリングによる顧客ニーズの収集・プロダクト開発への情報連携 ・ターゲットリードリストの作成 ・リードへのインサイドセールス業務 募集要件 【必須スキル】 ・法人営業経験（1年以上） ・フィールドセールス経験 【歓迎スキル】 ・新規顧客への開拓営業経験 ・コンサルティング業界でのご経験・SaaSフィールドセールスのご経験 ・ベンチャー・スタートアップでの勤務経験 ・サステナビリティやESGに対する強い関心・興味 ・新規事業立ち上げ経験 【求める人物像】 ・アスエネのミッション・ビジョン・バリューへ共感いただける方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 ・自律的に行動ができる方 ・新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方

  • 東京
  • 営業
  • Carbon EX
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  カーボンクレジット事業コンサルタント

  仕事概要 アスエネの中でも最先端なカーボンクレジット取り扱う新規事業「Carbon EX」の重要なポジションです。 経営陣とのコミュニケーションが多いため、積極的に経営課題へ参画でき、またスピード感のある経営判断をダイナミックに体感することができます。 【具体的な業務内容】 ・国内外カーボンクレジット創出コンサルティング業務 ・国内外カーボンクレジット方法論の調査 ・自社投資カーボンクレジットの選定・プロジェクトマネージメント 募集要件 【MUST】 ・大学、大学院卒以上 ・以下いずれかの経験 　- コンサルティングファームでの勤務経験（2年以上） 　- ITやBtoB SaaS企業での業務経験（2年以上） 　- 事業会社におけるプロジェクトマネジメントに関連する業務経験（2年以上） 【WANT】 ・カーボンクレジットにおける新規方法論の確立経験 ・Jクレジットの創出プロセスの経験 ・JCMの創出プロセスの経験 ・ボランタリーカーボンクレジットの創出プロセスの経験 ・英語力（英語資料を読む事が苦にならないリーディング力） ・サステナビリティやカーボンクレジットに対する強い関心・興味 【求める人物像】 ・アスエネのミッション・ビジョン・バリューへ共感いただける方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 ・自律的に行動ができる方 ・新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方

  • 東京
  • CS
  • Carbon EX
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  新規事業（アスエネヴェリタス）セールス

  仕事概要 アスエネヴェリタスは、アスエネグループが環境データの収集、管理、開示に至るまでのワンストップソリューションを提供する中で第三者保証や脱炭素・気候変動対策コンサルティングを実施する組織です。営業担当は、潜在顧客やリード（見込み顧客）の課題・要望などを深く理解し、商談の糸口作り・プロダクト導入までの営業活動を担って頂きます。 【職務内容】 ・インバウンド/アウトバウンドのリード（見込み顧客）に対する初回ヒアリング、プロダクトに対する興味づけ、商談のご提案、ナーチャリング業務 ・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック ・マーケティングチームと協力し、ターゲット選定~顧客アプローチ施策の立案/実行 ・zoomを活用し商談から成約までを遂行 ・営業プロセスや商談スクリプトの改良 ・ヒアリングによる顧客ニーズの収集 ・プロダクト開発への情報連携 ・カスタマーサクセスとの連携・引き継ぎ ・営業組織立ち上げから営業アクション全般の実行 ・チームの目標や指標（KPI・OKR ）の設定、遂行 ・営業手法の最適化、標準化・型化、提案資料作成、マニュアルの整備など   募集要件 【必須スキル】 ・法人営業経験（2年以上） ・新規顧客への開拓営業経験 ・営業職として、目標達成意欲を持っていること 【歓迎スキル】 ・インサイドセールスのご経験 ・SaaSフィールドセールスのご経験 ・ベンチャー・スタートアップでの勤務経験 【求める人物像】  ・ビジョン「次世代により良い世界を」に共感し、チームワークを重視し、企業カルチャーを一緒に創り上げていきたい方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方 ・自律的に行動ができ、貪欲に新しい知識や事柄を吸収し、アウトプットできる方 ・ミッション"次世代によりよい世界を"の実現に本気で一緒に取り組んでくださる方

  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  新規事業（アスエネヴェリタス）コンサルタント

  仕事概要 アスエネヴェリタスは、アスエネグループが環境データの収集、管理、開示に至るまでのワンストップソリューションを提供する中で第三者保証や脱炭素・気候変動対策コンサルティングを実施する組織です。検証担当は、非財務情報の第三者保証や非財務情報関連のアドバイザリー業務を提供します。 【職務内容】 ・非財務情報の保証業務（サステナビリティレポート、GHG排出量など） ・非財務情報開示関連アドバイザリー業務（統合報告書の公表支援、ESG評価機関（FTSE、CDPなど）対応支援 ・サステナブル経営高度化関連アドバイザリー業務（戦略、マテリアリティ特定、KGI、KPI策定支援やESGデュー・ディリジェンス） ・環境・社会課題ソリューション関連のアドバイザリー業務（CO2・生物多様性・水マネジメントや人権デュー・ディリジェンス） 募集要件 【必須スキル】 ・非財務情報（サステナビリティレポートやGHG排出量等）の第三者保証業務の経験がある方 【歓迎スキル】 ・ISO基準による非財務情報の保証経験がある方 ・ビジネス英語力 (TOEIC 800点以上) ・サステナビリティ領域に携わりたいという熱意 ・サステナビリティ関連のコンサルティングまたは事業会社での経験者 【求める人物像】 ・ビジョン「次世代により良い世界を」に共感し、チームワークを重視し、企業カルチャーを一緒に創り上げていきたい方 ・自律的に行動ができ、貪欲に新しい知識や事柄を吸収し、アウトプットできる方 ・ミッション"次世代によりよい世界を"の実現に本気で一緒に取り組んでくださる方

  • VERITAS
  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  オープンポジション

  アスエネに興味があり、該当ポジションがない場合は、こちらにご紹介ください。

  • 正社員
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  インターン

  仕事概要 営業、事業開発、海外事業開発、エンジニアなど複数部門にて募集しております。 業務内容につきましては、部署により異なります。 【業務内容】　※スキル経験に応じて、アレンジさせていただきます。 ■ 営業インターン ・見込み顧客リストの作成・整理 ・顧客へのメール・電話でのアプローチ（インサイドセールス） ・商談同席・議事録作成 ・CRM（顧客管理ツール）への入力・管理業務 ■ 事業開発インターン ・新規事業・サービスに関する情報収集・競合分析 ・ユーザーインタビューやアンケート設計・実施サポート ・提案資料や社内報告資料の作成 ■ 海外事業開発インターン ・海外市場に関する調査・レポート作成 ・海外パートナー候補のリサーチ・リストアップ ・英語でのメール対応・ドキュメント翻訳 ・海外展示会やWebイベントの情報収集・参加補助 ■ エンジニアインターン ・Webアプリ／モバイルアプリのフロントエンド・バックエンド開発補助 ・コードレビューやテストのサポート ・ユーザー体験改善に向けたログ分析・改善提案 ・エンジニアチームとの開発ミーティングへの参加 募集要件 【必須要件】 ・基本的なビジネスマナー（メール・チャット対応、報連相など） ・指示を正確に理解し、責任を持ってやりきる力 ・新しいことに対して前向きに学び、自ら成長しようとする姿勢 ・Google Workspace（Googleドキュメント、スプレッドシート、スライドなど）の基本操作スキル ・チームで協力して物事を進めるコミュニケーション能力 ・大学生・大学院生で、週2-3日以上勤務可能な方（曜日・時間応相談) 【歓迎要件】 ・スタートアップやベンチャー企業でのインターン・アルバイト経験 ・ExcelやGoogleスプレッドシートでのデータ集計・分析スキル ・プレゼン資料作成の経験（PowerPointやGoogleスライドなど） ・営業・マーケティング・広報など実務に関わる興味・経験 ・プログラミング、デザイン、動画編集などの専門スキル（※職種による） ・自発的に課題を見つけ、改善提案ができる力 ・英語などの語学力（グローバル展開を意識する企業の場合） 【求める人物像】

  • インターン
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  （障がい者雇用）総務アシスタント

  仕事内容 当社は「次世代によりよい世界を」をミッションに、世界の気候変動問題の解決に向け取り組んでいるスタートアップ企業です。 事業拡大に伴い、総務・オフィス管理のサポート業務をご担当いただける方を募集いたします。 下記の業務を例に、適性やこれまでのご経験に合わせてお任せする業務を決定いたします。 【具体的な業務内容】 ・消耗品・備品の交換や補充管理 ・郵便物・宅配便等の対応、管理 ・オフィス環境整備（会議室・オフィス内装備の整理等） ・ファイリング、資料のコピーなどの軽作業 ・社内会議の準備や調整 募集要件 【必須スキル】 ・オフィス環境の整備、備品の整理など体を動かすことが苦でない方 【歓迎スキル】 ・PCを使って事務作業をしたご経験 ・事務や総務アシスタントのご経験 【求める人物像】 ・アスエネのミッションに共感していただける方 ・誰かの役に立つことが好きなホスピタリティをお持ちの方

  • アルバイト・パート
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

• 

  （障がい者雇用）事務・データ入力アシスタント

  仕事内容 当社は「次世代によりよい世界を」をミッションに、世界の気候変動問題の解決に向け取り組んでいるスタートアップ企業です。 事業拡大に伴い、事務・データ入力のサポート業務をご担当いただける方を募集いたします。 下記の業務を例に、適性やこれまでのご経験に合わせてお任せする業務を決定いたします。 【具体的な業務内容】 ・データ入力作業（事務処理） ・書類・データの整理、ファイリングなどのオフィス業務 ・ファイリング、資料のコピーなどの軽作業 ・その他部署内庶務業務 募集要件 【必須スキル】 ・Word、ExcelなどPCの基本操作 【歓迎スキル】 ・Googleドキュメント、スプレッドシートを使ってお仕事をされたご経験 ・事務やデータ入力業務のご経験 ・IT業界でのご経験がある方 【求める人物像】 ・アスエネのミッションに共感していただける方 ・誰かの役に立つことが好きなホスピタリティをお持ちの方 ・コツコツと作業を進めることが好きな方

  • アルバイト・パート
  • 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階

全 55 件中 55 件 を表示しています