【事業内容】

■専門人材サービス事業
人材派遣／紹介予定派遣

■CAD製図のアウトソーシング事業
トレース/作図サービス/設計図面サンプル
オートデスク社認定トレーニングセンター（ATC）

■CADに特化した人材サービスを提供
建設業界で建物や土木構造物などを設計する際には、コンピュータ上で行う設計支援ツール“CAD”が必要不可欠な存在です。極めて専門性が
高いツールだけに、その操作に長けたCADオペレーターの役割は極めて重要なものです。
同社は創業以来、建設CADを中心とする人材ソリューションサービスを通して、業界各社を支えてまいりました。お客さまも実に幅広く、誰もが知る
ようなランドマークを造るスーパーゼネコンから、設計事務所、設備などを形作るサブコン、小規模な工務店まで多岐にわたります。さらに、同社で
図面を制作する設計部、法人や求職者に向けたCAD研修事業も展開するなど、事業の多角化も進めています。

■さらなる事業の拡大を推進
この数年、成長率でいえば毎年115％前後の数字を記録。拠点も首都圏のみならず、大阪や名古屋へと拡大し、2019年には福岡にも設置するなど、全国展開も加速化しています。

3年後は、売上高200億円到達を目標に、同社はさらなる進化を遂げようとしています。

仕事内容

建設業界を中心とした取引先に対して、CADオペレーターや設計に関する人材サービスを展開している同社。
今回は、同社の経営をバックオフィスから支える“経理”のポジションを募集します！

【具体的な業務】

●給与計算
●書類、請求書の作成
●契約内容の確認
●勤怠の確認・催促、および社内営業担当との連携
●郵便・発送の準備・対応
●電話応対、問合せ対応 など

社内システムや「ハーモス」などを扱っていただきます。
就業先から、勤怠情報や請求書の提出依頼が寄せられますが、スタッフへの対応は営業担当が実施します。

【入社後、まずは簡単な業務からスタート！】

●上記の業務をサポートしながら、仕事の進め方を理解していきましょう。業務については、OJT担当の先輩がレクチャー。
マニュアルも参考にしながら、業務の流れを理解していきましょう。
●一通り業務が担当できるようになるまでは、半年ほどをイメージしています。最初はアシスタント的な業務から慣れていくことが可能です。
●経験を積んだ後は、書類の最終確認やレベル感の高い業務もお任せしていく予定です。
いずれは決算業務や部門の予算管理、さらに財務のお仕事などもお任せしたいと考えています。

【一日の流れ】

●8：30：出勤。朝会と簡単な清掃
●10：00：派遣スタッフの勤怠確認
●11：00：請求書作成
●12：00：お昼休み
●13：00：書類作成
●14：00：部署会議
●15：00：請求書作成
●16：00：郵送物作成
●17：45：終礼・タスク確認
●18：00：退勤