働く人の“可能性を引き出す”企業。まずは、あなた自身を成長させたい。
私たちの仕事は、人と企業の間に立ち、雇用の課題を解決すること。
“より自分にマッチした仕事を”と考える求職者と、
“更なる成長のために採用を”と考える企業、
双方の希望をつなぐ私たちの役割は責任重大です。
そのぶん感謝されることの喜びも大きく、
自分の存在価値をフルに感じることができる仕事です。
また、私たちは「学ぶ・働く・支える」を中心に、
多角的なビジネス展開を行っている
ヒューマングループの一員です。
登録スタッフを派遣するのみではなく
積極的に教育・研修を行う「育成型派遣」を
業界に先駆けて実施してきました。
スタッフの人材育成を強みとしている当社。
自社メンバーに対しても同じです。
あなたの成長したいという意欲を重視し、
持てる力を最大限に引き出す環境を用意しています。
このため経験は不問です。
指示待ちの姿勢ではなく、
自ら考えて行動する『積極性』が
圧倒的な武器になると考えています。
自分の可能性を伸ばしたい方、ぜひご応募ください。
仕事内容
大手ゼネコン、組織設計事務所、建設コンサルタントが進めるプロジェクトにおいて、BIM/CIM関連の業務サポート全般をお任せします。
企業のBIM/CIM推進部や設計部、施工部が進めるプロジェクトにて、BIM/CIM関連の業務をサポートして頂きます。
●具体的な仕事内容
・BIM/CIMモデルの入力・チェック・修正
・レンダリング、パース・動画作成
・図面作成
・社内会議参加等
| 職種 / 募集ポジション | BIM/CIMオペレーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ※入社後3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 勤務地：東京、または首都圏近郊 ※ヒューマンリソシアの正社員技術者として顧客企業に派遣される形態です。 【東京本社】 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 （実働8時間） ※顧客企業に派遣就労の際は勤務時間が異なる場合があります。 |
| 休日 | ◆完全週休2日制(土・日)、祝日 ◆有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休業、介護休暇 など ※顧客企業に派遣就労の際は派遣先企業の休日カレンダーに準じます。 |
| 福利厚生 | ◆昇給昇格 年1回（個人の年間評価による） ◆賞与 年2回（会社の業績による） ◆資格手当、単身赴任手当、時間外手当 ◆通勤手当：最大で月3万円まで支給／定期代 ◆退職金制度（確定拠出年金制度）等 他、弊社就業規定に準じる |
| 加入保険 | ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・介護保険※40歳以上） |
| 受動喫煙対策 | 東京本社：原則屋内禁煙（屋外喫煙所有り） ※就業場所によって異なります |
| 応募・選考について | 下記の【応募する】よりエントリーをお願いいたします。 ※ご応募の際は、履歴書［写真添付］・職務経歴書を添付ください ＜選考の流れ＞ 書類選考⇒面接（複数回）⇒内定 ※Web面接も実施しております。 ※選考状況に応じて選考回数が異なる場合がございます。 ＜コロナウイルス対策について＞※感染症対策を徹底しています※ 対面での面接時にはマスク着用でご参加いただいて構いません。感染防止対策のため、面接官もマスク着用で対応いたします。室内の十分な換気やアルコール消毒等も行なっていますのでご安心ください。 |
| お問い合わせ | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F 採用担当 小島 Mail：hr-career@athuman.com Tel ：03-6846-9055 （平日9：30-18：00） ★弊社採用ホームページもぜひご覧ください。 https://recruit.resocia.jp/ |
| 会社名 | ヒューマンリソシア株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 | １９８８年２月 |
| 代表者 | 代表取締役 高橋 哲雄 |
| 資本金 | １億円 |
| 売上高 | 525億7541万円（2023年3月期） |
| 従業員数 | 924名（2023年3月末） ※正社員・契約社員／アルバイト社員・常用雇用派遣含まず |
| 本社所在地 | 東京都新宿区西新宿７－５－２５ プライムスクエアビル１階 |
| 業種 | 総合人材サービス |
| 事業内容 | 人材派遣、人材紹介、業務受託 |