About Us
BBSグループは、経営理念の1つ目に「お客様の企業価値の向上を通して、社会に貢献すること」を掲げ、お客様とともに経営課題の解決に取り組むパートナーであることを志向し、実践してきました。
コンサルティングからSI、業務の定着化やシステムの保守・運用、BPOまでを一貫して提供できる体制を整え、お客様が成果を上げられるまでとことんお付き合いする――この変わらぬスタンスによって社会に貢献してきました。
こうした取り組みを進めていくために、価値提供の基盤となる人財力の強化が不可欠です。私たちのビジネスは、社員が持つ知見・ノウハウや技術力が何よりも重要であることから、社員一人ひとりに対する教育・研修を拡充し、同時に、イノベーションを創出する、明るく働きやすい職場環境の整備も進めています。
職務内容
当社は「業務理解に強いIT技術者集団」として、お客様のビジネスや業務に深く入り込み、単なるシステム導入だけではなく、お客様の本質的な課題解決に向き合うことを大切にしています。
 本ポジションにて、コンサルティングから実装、運用などに一貫して関わることで、プロジェクトマネージャーとしての介在価値を実感し、成長できる環境です。
【業務内容】
 ・プライムのERPパッケージ導入プロジェクトのプロジェクトマネージャー
 ・業務領域:会計、債権債務、固定資産、販売、購買、生産、原価
【ERPパッケージ】
 ・Biz∫
 ・intra-mart
 ・mcframe他
【配属部署の紹介】
 ERPパッケージ導入に特化した新規事業部です。
 西日本地域でロケーションを問わず、様々な勤務場所・勤務形態でプロジェクトを推進しています。
 ロケーションが離れているメンバーともオンサイト、オフサイトでコミュニケーションをとり、組織として協力し合いロケーションを意識しなくて済む環境を実現しています。
 リモートワークも可能で、残業時間は月平均20時間程度とワークライフバランスも整えやすい環境です。
【想定プロジェクト】
 ・製造業向け生産管理、原価管理システム導入
 ・販売/会計システム導入
 ・購買システム導入
 ※現在プライム案件のみとなり、クライアントも大手企業(売上高数百?数千億円規模)がメインとなります。
【キャッチアップ期間とキャリアパス】
 入社後は既存プロジェクト(5名?)のPMOに参画していただき、パッケージ導入プロジェクトのマネジメント方法をキャッチアップしていただきます。
 1年をめどに、プライムのERPパッケージ導入プロジェクトマネージメントとしてのキャリア形成を想定しています。
 2-3年をめどに、ソリューションビジネス全体のマネージメントとしてのキャリア形成を想定しています。
【本ポジションの魅力】
 ・ERPパッケージ/お客様の業務について知識が身に付きます。
 ・PMとして自分の意思でプロジェクトをハンドリングができます。
 ・プロジェクトマネージャーとしての経験を積む事でスキルアップ、キャリアとしてのステップができます。
 ・キャリアパスを自分自身で選択できます。(マネジメント/コンサル/管理職)
応募資格(MUST)
・SEとして開発の経験が5年以上あること
 ・以下のいずれかの業務領域に対するシステム導入経験があること
 (会計/販売/購買/生産管理/原価管理)
 ・PM経験が2年以上あること
応募資格(WANT)
・PM資格(PMP,IPAのプロジェクトマネージャーなど)
 ・ERPパッケージメーカー認定資格
 ・簿記2級
資格
学歴
| 職種 / 募集ポジション | 【西日本】ERPパッケージ導入/プロジェクトマネージャー | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 | 
| 給与 | 
 | 
| 勤務地 | 大阪支店他、名古屋支店/静岡支店での勤務でも可能でございます。 ・名古屋支店:名古屋市中区錦1-5-13 ・静岡支店:静岡県浜松市中央区鍛冶町319-28 | 
| 休日 | 年間休日123日 完全週休2日制(土・日)、祝日 | 
| 福利厚生 | ・ベネフィットステーション会員(福利厚生総合サービス) ・クラブ活動/野球、フットサル、ランニング、ゴルフなど ・その他/退職金、財形貯蓄、従業員持株会、企業型年金(DC)、公認会計士企業年金基金、育児・介護休業制度、健康相談室など | 
| 加入保険 | 健康、厚生年金、雇用、労災 | 
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙(敷地内に喫煙専用室設置) | 
| 試用期間 | あり | 
| 試用期間の説明 | 試用期間:3か月 試用期間中の給与および労働時間の取り決めは本契約と同様とする | 
| 会社名 | 株式会社ビジネスブレイン太田昭和 | 
|---|---|
| 企業URL | http://www.bbs.co.jp/ | 
| 本社住所 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー15F | 
| 代表 | 代表取締役社長 小宮 一浩 | 
| 代表電話 | 03-3507-1300 | 
| 設立日 | 1967年8月26日 | 
| 資本金 | 22億3,349万円 | 
| 従業員 | 927人<単体>/2,382人<連結> | 
| 平均年齢 | 39.1歳 | 
| 売上高 | 388億3百万円<連結> | 
| 経常利益 | 33億52百万円<連結> | 
| 株式公開 | 東証プライム市場 |