募集背景

ベネッセは、企業理念として「よく生きる」を掲げ、お客様の暮らしを支える様々なサービスを提供し続けることはもちろん、従業員自身が”理念の体現者”として生き生きと働いていくためにも、DXを活用した業務の最適化・効率化が喫緊の課題となっています。 
2021年には、社内外のシステム内製開発組織として、【Digital Innovation Partners】（略してDIP）を設立。現在では800名にも及ぶ組織となっており、2023年のMBO（上場廃止）も契機の一つとして、ドラスティックな改革に挑んでいます。 
 
本ポジションでは、弊社の社内システム開発部門において、グループ内でのコーポレート機能統合をはじめ、様々なテーマに紐づく開発プロジェクトのPM・SEをお任せいたします。 

仕事内容

会社・事業を支えるためのシステム開発をミッションとする【コーポレートシステムソリューション部】に所属し、 事業部門とコミュニケーションをとりながら、システム企画・要件定義から設計・開発・運用のプロジェクトに参画いただきます。 
 
＜PM＞ 
■システム企画・要件定義・設計・開発・運用のマネジメント 
■コードレビュー 
■一部、ご自身での設計・開発 
■ユーザーの利用状況・反響に応じた改善 
 
＜SE＞ 
■ご自身での要件定義・設計・開発・運用 
■ユーザーの利用状況・反響に応じた改善 
 
当社では全社的に開発の内製化を進めており、2023年7月のベネッセインフォシェル（システム子会社）との統合も契機としながら、このコーポレート領域でも内製領域・比率の拡大を推進していきます。 

担当プロジェクト例

■人事給与システム基盤開発・運用（Java） 
■顧客・販売管理etc.の基幹業務システムの内製開発・運用（Java、スクラッチ開発、SAP会計モジュール） 
■利用者視点でのBPRを行い社内業務の生産性を高める統合ワークフローの内製開発・運用（Microsoft Power Appsを用いたローコード／ノーコード開発） 
■アセス領域（テスト採点・診断等）のシステム開発・運用（Java、スクラッチ開発） 
 
＜ご参考＞ 
社内インタビュー：コーポレート機能のDXを推進。社内業務の生産性を高め、経営基盤を強化する
 
NewsPicks：【進研ゼミマンガ出張版】赤ペン先生の最新DX事情

キャリアパス

ご自身の志向性に合わせてマネジメント／スペシャリストのキャリア選択が可能です。  
FY24よりジョブ型の人事制度を導入。昇給・昇格に向けて必要なスキルが明確化されただけでなく、社内の様々な制度を使って働きながらスキルアップしていける環境を整備しております。  
  
■DX資格取得支援制度  
（PMP、認定スクラムマスター、認定プロフェッショナルスクラムマスターなど）  
■能力開発ポイント（年間10万）支給あり  
■年間3日間のリスキル休暇  
■Udemy Business使い放題  
■社内公募制度あり 

求める人物像

■教育サービスをITの側面から支え、事業成長に貢献することに意欲を持って取り組んでいただける方 
■「よく生きる」の体現者として、DXを活用した業務最適化に興味関心のある方 
■事業部門やパートナー等、事業に入り込み、複数の関係者とコミュニケーションをとってプロジェクトをリードいただける方 

応募要件（MUST）

■Web／オープン系のシステム開発における要件定義･設計･開発まで一貫して携わったご経験 
■プロジェクトマネージャーのご経験 
 
※設計･開発フェーズはプロジェクトマネジメント中心にお任せするPM・PLクラスと、要件定義・設計・実装の一連の開発をお任せするSEクラスの両方を募集しています。 

歓迎要件

■大規模プロジェクトにおけるPMのご経験 
■SAPにおける開発・導入経験 
　FI、COのご経験　ABAP開発のご経験があれば歓迎します 

開発環境

■プログラミング言語 : Java, C#,Javascript, Python 
■クラウドインフラ : Azure 
■データベース : SQLDatabase, Oracle 
■開発ツール関連 : Github, SVN, Teams 
■運用監視関連 : SysteWalker, JP1,Mackerel 
※要員や開発案件の状況によって変更させて頂く可能性がある旨、ご了承ください。 

選考スケジュール

書類選考⇒WEBテスト＋面接2回