こちらは、入社お祝い金キャンペーン対象求人です。
募集背景
当社では、弁護士ドットコム事業を始め、複数事業を運用し、新たなサービス展開なども行っております。そのため、今まで以上に各事業横断での開発者体験(DX)の向上と開発基盤の整備が求められておりPlatform Engineeringの取り組みを新たに導入するため、当社1人目となるPlatform Engineerを募集いたします。
事業の成長に伴う開発チームの拡大や開発速度の要求の高まりに対応し、プラットフォーム基盤の構築と開発生産性の向上を担っていただける方を求めています。
また、当社では新たな技術やAIツールを取り入れながら、従来の基盤整備の枠を超えた次世代のPlatform Engineering基盤構築にも挑戦していきます。
技術革新に興味を持ち、新しいPlatform Engineeringの形を一緒に創造していける方のご応募をお待ちしております。
ポジションについて
職務詳細
- 開発者向けプラットフォーム基盤の構築・運用
弁護士ドットコムを含む複数のサービス開発チームが効率的かつ快適に開発できるための、Internal Developer Platform(IDP)やCI/CDパイプライン、開発環境基盤などの選定・調査から実際の設計・構築・運用を行なっていただきます。 - 開発者体験(DX)の向上
開発者が価値創出に集中できる環境を実現するため、開発環境のセットアップ自動化、デプロイフローの最適化、ドキュメント・ナレッジ基盤の整備などを通じて、開発体験全体の改善に取り組んでいただきます。 - 開発生産性の改善と自動化の推進
IaCツールを活用したインフラ構築の標準化や、CI/CDパイプラインの最適化、テスト自動化基盤の整備などを通じて、開発サイクル全体の効率化とPlatform Engineering文化の推進に貢献していただきます。 - Platform Engineering戦略の策定と推進
当社初のPlatform Engineerとして、全社横断での開発基盤の現状分析・課題整理を行い、中長期的なPlatform Engineering戦略の立案と実行をリードしていただきます。
※当社1人目のPlatform Engineerとして、Platform Engineering領域のリード的ポジションでご活躍いただくことを想定しています。将来的にはSRE室をPlatform Engineering中心の組織へと成長させ、チームビルディングにも携わっていただけます。
開発環境
- インフラ : AWS / GCP /Akamai
- データベース・データストア : Aurora MySQL / OpenSearch
- ソースコード管理:GitLab / Github
- 構成管理:Terraform / CloudFormation
- データ分析:Redash / trocco / BigQuery / Athena
- ログ/データ収集:Fluentd / CloudWatch Logs
- 監視/モニタリング:DataDog
- プロジェクト管理:Jira
- チャットツール:Slack
- AI:Cursor / Claude Code / Devin など
ポジションの魅力
- 全社のエンジニアリング組織に影響を与える、真の0→1の挑戦
当社初のPlatform Engineerとして、プラットフォーム戦略から実装まで、すべてをあなたの手で設計できます。既存の仕組みに縛られることなく、理想的な開発者体験を追求できる環境です。 - 「組織のOS」を創る、システム思考の実践機会
単なるツールや基盤の構築ではなく、人・プロセス・技術を統合した「システムとしての組織」を設計します。技術的な深さと組織設計の両面で成長できるユニークなポジションです。 - 事業成長と直結するインパクト
複数の事業プロダクトを横断的に支援することで、社会的意義の大きい事業成長に直接貢献できます。あなたの基盤が、日本の法律アクセスを改善する一助となります。 - 最新技術とベストプラクティスを実践できる環境
クラウドネイティブ、Kubernetes、GitOps、Platform as a Product など、最新のPlatform Engineeringの考え方を実践できます。技術選定の自由度が高く、最適な技術スタックを提案・導入可能です
サービス/事業部について
弁護士ドットコム株式会社は「プロフェッショナル・テックで、次の常識をつくる。」をミッションとして、人々と専門家をつなぐポータルサイト「弁護士ドットコム®︎」「税理士ドットコム®」「BUSINESS LAWYERS®」、契約マネジメントプラットフォーム「クラウドサイン®」を提供
募集部門の紹介
開発本部 SRE室
弁護士ドットコムではサービスごとの事業部制を採用しており、開発エンジニアは開発本部に所属しながら各事業部のサービスを担当する体制を取っています。これはエンジニア間のノウハウ共有や技術的シナジーを促進するための組織構造です。
SRE室も開発本部の一部として、開発チームを支援する役割を担っており、複数サービスの安定稼働や開発基盤の整備を主なミッションとしています。
現在、SRE室ではPlatform Engineeringの取り組みを新たに開始し、開発者体験の向上と開発基盤の構築を推進するフェーズにあります。今回募集するPlatform Engineerは、当社初のポジションとしてSRE室に在籍いただき、Platform Engineering戦略の立案から実行までをリードしていただきます。
将来的には、SREとPlatform Engineerが協力しながら、開発基盤とサービス信頼性の両面から全社のエンジニアリング組織を支える組織体制を構築していく予定です。
参考資料
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応募要件
必須要件
- プラットフォーム基盤の設計・構築経験(5年以上)
クラウド基盤(AWS/GCP/Azure いずれか)での本番環境構築・運用経験
CI/CD パイプラインの設計・実装経験
Infrastructure as Code(Terraform など)の実践経験 - 開発者体験向上への取り組み実績
開発環境・デプロイフローの改善プロジェクトのリード経験
開発チームとの協働によるボトルネック解消の実績 - 0→1でのシステム・仕組みづくりの経験
要件定義から設計・実装・運用まで一貫して推進した経験
ステークホルダーを巻き込んだ合意形成と推進力 - 技術的リーダーシップ
技術選定・アーキテクチャ決定の経験エンジニアへの技術指導・メンタリング経験
歓迎要件
- Platform Engineeringの実践経験
- Internal Developer Platform(IDP)の構築・運用経験
- Platform as a Product の思想に基づいた基盤開発経験
- SRE/DevOpsの深い知見
- SLI/SLO の設計と運用経験
- Observability 基盤の構築経験
- インシデント対応・ポストモーテムのリード経験
- マルチプロダクト環境での基盤構築経験
- 複数プロダクト横断での技術標準化の推進経験
- マイクロサービス基盤の設計・運用経験
- 組織づくり・チームビルディング経験
- Platform/SREチームの立ち上げ・マネジメント経験
- エンジニア採用・育成の経験
- 技術コミュニティでの活動
- Platform Engineering/SRE領域での登壇・発信経験
- OSS へのコントリビューション
こんな方と働きたい
- 「開発者のための開発者」としてのマインドを持つ方
エンジニアの困りごとに共感し、開発者体験の向上を自分事として捉えられる方 - システム思考で全体最適を追求できる方
技術だけでなく、人・プロセス・文化を含めた「システムとしての組織」を設計できる方 - ビジョンを描き、仲間を巻き込める方
0→1のフェーズで、目指す未来を言語化し、ステークホルダーを巻き込んで推進できる方 - 技術への探究心と実用主義のバランスを持つ方
最新技術に興味を持ちながらも、事業価値と現実的な実現可能性を踏まえた判断ができる方 - 長期的な視点で基盤を育てられる方
次の10年を見据え、持続可能で進化し続ける基盤を設計・運用できる方
| 職種 / 募集ポジション | Platform Engineer(リードクラス) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【アクセス】 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅1番出口から 徒歩6分 都営地下鉄大江戸線、東京メトロ日比谷線「六本木」駅6番出口から 徒歩8分 |
| 労働制区分 | 専門業務型裁量労働制(1日のみなし労働時間10時間) |
| 休日・休暇 | 土日祝祭日/夏期休暇(取得年度の6月末在籍で3日、7月末在籍で2日、8月末在籍で1日付与)/年末年始休暇/慶弔休暇/特別休暇/妊婦特別休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇 短時間勤務(育児・介護) |
| 試用期間 | 入社後3ヶ月 |
| 社会保険 | 厚生年金/健康保険/雇用保険/労災保険 ※法令通り適用します。 |
| 福利厚生 | 社内表彰制度/企業型DC制度/従業員持株会/部活動補助制度/書籍購入制度/住宅手当/自転車通勤制度/定例懇親会/ビアバッシュ/シャッフルランチ制度/リゾートサポート制度 |
| 変更後の範囲 | 仕事の内容:会社のすべての業務 勤務地:本社、すべての支社(テレワークを行う場所を含む) |
| 会社名 | 弁護士ドットコム株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長 兼 CEO 元榮 太一郎 |
| 本社住所 | 東京都港区六本木四丁目1番4号 黒崎ビル |
| その他拠点 | 大阪支社:大阪府大阪市北区西天満二丁目6番8号 堂島ビルヂング4階 |
| 設立 | 2005年7月4日 |
| 資本金 | 460百万円(2023年6月現在) |
| 従業員数 | 519名 |
| 事業内容 | 弁護士ドットコムの開発・運営 税理士ドットコムの開発・運営 弁護士ドットコムニュースの運営 クラウドサインの開発・提供 BUSINESS LAWYERSの運営 弁護士ドットコムキャリアの運営 |
| 社内制度① | ●住宅手当 会社と自宅の直線距離が2km未満の社員に上限を3万円として支給される手当です。 ※住宅手当の支給対象者には通勤費の支給はありません。 ●従業員持株会 毎月一定額を拠出し、会社からの補助(拠出額の5%)を受け給与天引きにて株式を購入することができます。 ●企業型DC制度 老後のための資金を積立て、60歳以降に積立額を受け取ることができる制度です。毎月給与から一定額を拠出し積立を行います。 積立額を貯蓄したり、保険商品や投資商品を購入し運用します。 ●部活動補助制度 社員間の交流を深める目的として、社内で様々な部活(サークル活動)が行われています。サークルに所属し、実際に活動を行った際に会社から活動費として一部補助があります。 〈このような部活があります!〉 ゴルフ、バスケ、フットサル、サバゲー、トレッキング、ボードゲーム、カラオケ、ジョギング、学芸、写真、オールラウンドetc ●定例懇親会 社員間の交流を深める目的として、ビアバッシュ(毎月どこかの金曜日社内開催)、社員総会(全社員が集まり外部の会場を借り開催)といった懇親会があります。 ●シャッフルランチ 社員間の交流を深める目的として、月に1回会社が無作為に選んだ社員4〜5名と一緒にランチを楽しんでいただきます。その際のランチ代を一人につき1,500円会社が補助します。 ●リゾートサポート制度 会員制のプライベートリゾートホテルに宿泊ができる制度となり、温泉やスポーツ、レストランなど、多彩な施設が利用できます。 |
| 社内制度② | ●社内表彰制度 社員総会でMVPや社員の模範となる行動を体現している社員を表彰する制度です。 ●不動産仲介手数料割引 引っ越しをされる際、会社が法人契約している不動産仲介会社を利用した場合、仲介手数料が割引されます。 ●ベビーシッター費用補助 定例懇親会を始めとする社内イベントに参加するためお子様をベビーシッターに預ける場合、その費用が補助されます。 ●書籍購入制度 条件を満たせば、書籍の購入費を会社が負担します。 ●副業OK 承認が降りれば副業が可能です。 ●PC貸与 PCはMacBookAirを貸与しております。(エンジニア・デザイナーの方等のクリエイター職はMacBookPro) |
| 受動喫煙対策に関する表示 | 本社 屋内原則禁煙(ビル内に喫煙室あり)【事業所・宿泊施設・飲食店など】 大阪支社 屋内原則禁煙(喫煙室あり)【事業所・宿泊施設・飲食店など】 |
| 交通手段について | 車・バイク通勤不可 |