BIPROGY株式会社は、日本初の商用コンピューターによって今日の情報社会を拓き、以来60年以上にわたりシステムインテグレーターとして顧客課題を解決し、社会や産業を支えるシステムを構築してきました。 この経験と実績をバックボーンに、業種・業態の垣根を越え、さまざまな企業をつなぐビジネスエコシステムを創る中核となり、顧客・パートナーと共に、社会を豊かにする新しい価値と持続可能な社会の創出に取り組んでいます。
職務内容および役割
当社の成長事業領域を担うビジネスクリエーション部門において、中長期（～2030年）を見据えた部門運営施策の企画/推進、業績モニタリング、管理会計、データ分析などのビジネスクリエーション部門内のスタッフとしての業務を担って頂きます。
■部門運営施策の企画/推進：
ｰ戦略実行のための企画・会議運営・課題抽出と対応
■業績モニタリング、管理会計：
ｰ戦略・業績の進捗モニタリング、新規事業企画/運営組織に対する業績管理・組織管理支援
■データ分析：
ｰ上記業績モニタリングに関連するデータ整備・可視化・分析
ｰポートフォリオ／プログラムマネジメントの運用、事業ポートフォリオの継続的な見直し支援他
変更の範囲：当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
スキル要件
事業会社で部門運営にかかわっており、計数管理を含めた進捗管理等や経営ボードメンバー対応経験がある方を歓迎いたします。具体的には以下ご参照ください。
【必須スキル・経験】
- 管理会計関連知識
- 組織運営に係わる各種施策立案、実行支援スキル
- 高いコミュニケーション・調整/交渉の能力
- タイムマネジメント、リーダーシップ能力
- Excel（四則演算、VLOOKUP、ピボットテーブル、IF関数、マクロ）/Word/PowerPoint
【有ると望ましいスキル・経験】
- データ分析スキル
- リスク管理と問題解決スキル
- プロジェクトマネジメントスキル
部署からのメッセージ
当社は、Vision2030・経営方針(2024-2026）における成長事業戦略として新たなサービス領域や成長市場でのシェア獲得、社会DXの加速を掲げています。それら実現に向け、当部門で実行される新規事業の実効性を高めるべく、各種施策の企画/推進、計数管理・データ分析等”支える仕組み/業務”を担っていただける方をお待ちしております。
| 職種 / 募集ポジション | (24MS-08)ビジネスクリエーション部門における戦略推進・業績管理業務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 本社・テレワーク併用可 変更の範囲：当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30（休憩１時間） フレックスタイム制（コアタイム10:30～15:00） |
| 休日 | 年間122日 完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日 |
| 福利厚生 | ●BIPROGY人間ドック（受診年齢制限あり）、社内外カウンセリング制度有 ●出産・育児支援制度、不妊治療補助、育児介護サービス等 【休暇取得】産前産後：最大9ヶ月、育児：子が2歳になるまで、介護：通算12ヶ月 【時短勤務】1日2時間まで短縮可（育児※・介護）※子が高校卒業まで ●入社時年休付与、時間単位年休取得可、慶弔休暇等 ●退職年金制度、確定拠出年金、職場積立NISA等 ●社員互助会有 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) |
| 面接回数 | 3回 |
| 会社名 | BIPROGY株式会社 |
|---|---|
| 会社概要 | 設立：1958年（昭和33年）3月29日 代表者：代表取締役社長 齊藤 昇 資本金：54億8,317万円 売上高：3,701億42百万円（2024年3月期 連結） 従業員数：8,218名（2024年3月31日現在 連結） 事業内容： クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス、 コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸、 ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス |
| Purpose・Vision2030 | Purpose（BIPROGYグループらしさや経営の決意） 先見性と洞察力でテクノロジーの持つ可能性を引き出し、持続可能な社会を創出します。 Vision2030（2030年に向けて進むべき⽅向性） わたしたちは、デジタルコモンズを誰もが幸せに暮らせる社会づくりを推進するしくみに育てていきます。 BIPROGYグループは、社会変化に対する先見性と洞察力、ICT を核としたテクノロジー、そしてさまざまなビジネスパートナーとのビジネスエコシステム形成を掛け合わせ、持続可能な社会の創出を目指しています。ICTサービスの提供だけにとどまることなく、これまで推進してきた、社会を豊かにする新しい価値の創造と社会課題の解決の取り組みを加速させ、社会的価値創出企業への変革を進めます。 |