アソシエイト（戦略・テクノロジー・AI）

会社紹介

ブーストコンサルティングは、国内有数規模のベンチャーキャピタル／PEファンドであるBoost Capitalを母体として誕生した、AIネイティブなコンサルティングファームです。

元ヤフーCEOの小澤隆生をはじめとする経営陣とともに、事業・組織作りを経験できるだけでなく、Boost Capitalのエコシステムを活かした投資先支援・起業・PE／M&A投資機会など、我々だからこそ提供できるキャリアの可能性が広がっています。「AI」「経営」「ファイナンス」が交差する、唯一無二の環境です。

採用背景

私たちが掲げるビジョンは、「企業のオペレーションをAI前提で再定義し、実装し切る」こと。
経営アジェンダの定義からAIネイティブな実装までを一気通貫で担う、本格的な戦略コンサルティングを提供しています。

CxO層と向き合う戦略レイヤーの議論はもちろん、まだ世にない仕組みをAIで実装するところまでやりきる——そんな次世代のコンサルティングを追求しています。

5年で売上300億円・1,000名という垂直立ち上げに挑んでおり、現在、その土台を共に築き、推進していく創業メンバーを求めています。

仕事内容

・プロジェクトの実行メンバーとして、リサーチ・仮説構築・分析・資料作成を担当
・戦略・テクノロジー両方のプロジェクトに横断的にアサインされ、AI活用・新規事業開発・M&A・IT／AI実装等の領域で実行を支援
・コンサルタント・マネージャーと連携し、クライアント現場でのプロジェクト推進を支える

仕事の魅力

・創業期メンバーとして、急成長中の組織で事業・組織づくりを経験できる：現在はまだ20名規模。5年後に売上300億・1,000人規模の組織を目指す中で、ルールを「作る側」として参画可能
・戦略・テクノロジー両方のプロジェクトに横断的に関わり、AI時代のコンサルタントとして幅広いキャリアの土台を作れる
・Yahoo!を率いた小澤をはじめとする「本物の事業家」との毎日の協働：トップレベルの技術力を持つ開発メンバーや、百戦錬磨の経営陣と日々直接議論しながら、「自ら事業を動かす」感覚を味わえる
・AI・経営人材になるための教育機会：業界屈指のエンジニアによるAI研修、起業講座、業界トップの方を招いた勉強会などを月1回以上実施
・将来的にはBoost Capitalのエコシステムを活かしたCxO派遣・起業・PE／M&A投資機会など、ファンド／投資関連会社だからこそのキャリアに繋がる

キャリアトラック

将来的には、Boost Capitalグループのエコシステムをフル活用し、個人の成果と志向に合わせた「拡張するキャリア」を提供します。アソシエイトから戦略コンサルタント／テクノロジーコンサルタントへの昇格にとどまらず、以下のパスが開けます。

・経営・マネジメント（CxO派遣／参画）：自社の組織マネジメントに加えて、Boost Capitalの投資先企業や買収先企業へ、CxOとして派遣・出向するパス
・スペシャリスト（パートナー／エキスパート）：特定産業のAI変革における第一人者として、大型案件をリード
・起業・社内新規事業（インキュベーション）：社内での新規事業立ち上げ、あるいはBoost Capitalの出資・支援を受けた独立起業家としての挑戦

求める要件

【必須（MUST）】

・ ロジカルシンキング、構造化された資料の作成能力
・AIを通じて企業の課題を解決したいという強い意欲
・戦略・テクノロジー双方の領域を越境して学ぶ意欲

【歓迎（WANT）】

・コンサルティングファームでの実務経験2年以上（戦略・総合・IT問わず）
・AI活用プロジェクトの経験
・新規事業開発／M&Aの経験
・スタートアップでの実務経験

求める人物像

・当事者意識（Ownership）：「誰かがやるだろう」ではなく、自分が事業を勝ちに導くという強い責任感を持てる方
・越境する好奇心（Curiosity）：ビジネスとテクノロジーの壁を自ら取り払い、未知の領域を学び続けることを厭わない方
・完遂力（Commitment）：正解がない、あるいは利害が割れる「修羅場」においても、粘り強くステークホルダーを巻き込み、結果が出るまで逃げない方

・自律駆動（Self-Driven）：指示を待つのではなく、自ら問いを立てて動き、周囲をポジティブに巻き込める方