業務内容
弊社の法人営業組織の営業に関するサポート業務をご担当いただきます。
具体的には下記のような業務を実施いただきます。
- 営業支援システムを使用した商談登録・管理
- 見積書作成・受注・契約締結の営業サポート
- 請求スケジュール管理・請求書作成
- 営業に関わる業務の営業先・取引先フォロー（電話・メール）
- 営業支援システムの商談情報の更新フォロー
- 営業の業務プロセスの把握とKPIモニタリング
- 営業活動で使用する提案書などの資料作成
- 各種会議体の取り纏め
求めるスキル／経験
（必須）
- 事務経験（営業の方で一部ご自身で事務業務をされていた方でも構いません）
- 社内外の関係者との良好な関係を築く高いコミュニケーション力
（歓迎要件）
- 法人営業の経験
- 無形商材を扱う営業or営業事務経験
- 営業からのキャリアチェンジご希望の方
求める人材像
- 主体的に行動できる方
- 計画的に物事を進められる方
- 柔軟に物事に対処いただける方
| 職種 / 募集ポジション | 営業事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | ・フルタイム歓迎 – フレックスタイム制（コアタイム11：00〜16：00） – 標準勤務時間：8時間／日 ・時短勤務可能（最低25時間／週以上） |
| 在宅勤務制度 | 2023年11月現在、月4回以上の出社を原則必須としています。 個々の社員が選んだ任意の日、もしくは上長が指定した日を出社日としています。 尚、将来的に出社回数は変更する可能性があります。 ※在宅勤務手当を毎月5,000円支給しています。 |
| 休日・休暇 | – 年間休日：127日 – 土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、その他会社が定めた休日 – 年次有給休暇（入社3カ月経過後の翌月1日に付与、半日単位での取得可能） – 慶弔休暇 – 介護休業 – 産前産後休暇制度 – 育児休業制度 |
| 学びの支援 | ・『SKILL-UP-AID』年額12万円まで、個人のスキルアップのために活用出来る制度です。多くの社員が活用し、スキルアップに努めています。 ・『BOOK-AID』業務に必要な書籍であれば、全額会社が購入サポートします。 |
| コミュニケーション支援 | ・『肉会制度』社員同士のコミュニケーション促進を目的として、会社が食事代を補助する制度です。 |
| オンボーディングとキャリア支援 | ・『メンター制度』上長とは別にメンターを選定し、業務にスムーズに入れるための支援をします。 ・『1on1』日々の業務やキャリアについて相談できるミーティングを定期的に実施していています。 ・『各種オリエンテーション』入社後スムーズに業務に入れるよう、会社の方向性や各種制度、働く環境などに関する詳細説明を実施しています。 |
| ライフ・ヘルスケア支援 | ・『確定拠出年金』社員の老後資産形成のサポートを目的としています。 ・『インフルエンザ予防接種無料』インフルエンザの予防接種費用を会社が負担し会社で受けることができます。 |
| 社会保険 | ・各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）完備 ・『関東ITソフトウェア健康保険組合』保養所や提携している宿泊施設、スポーツ施設、レストラン、テーマパークなどを安価で利用できます。 |
| 通勤交通費 | 通勤手当支給（出社日数分の往復運賃相当額を1ヶ月上限50,000円まで支給） |
| その他 | 【雇用形態】契約社員（時短可、正社員への登用あり） 【契約期間】有期雇用 【試用期間】3ヶ月(給与は試用期間中も変わらず) 【募集者の名称】株式会社ブレインパッド 【受動喫煙対策】 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 会社名 | 株式会社ブレインパッド |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 執行役員CEO 関口 朋宏 |
| 設立年月 | 2004年3月18日（決算日6月30日） |
| 従業員数 | 590名（連結、2023年6月30日現在） |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3-1-1 六本木ティーキューブ（総合受付 11階） 地図：https://www.brainpad.co.jp/company/access.html |
| グループ会社・関連会社 | 株式会社TimeTechnologies 株式会社電通クロスブレイン |