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開発エンジニア | 株式会社CAMPFIRE

採用背景

▼エンジニアチームで取り組んでいること
ここ数年でサービスが大きく成長し、より一層の成長をCAMPFIREは目指しています。そのためにユーザーのみなさんにとってもっともっと価値あるプロダクトをつくっていかなくてはなりません。
エンジニアチームは、よりよいプロダクトをつくるため、またさらなる成長を支えるために以下のような課題・目標に取り組んでいます。

  • より価値あるプロダクトを届けるための開発、チームづくり、プロセスづくり
  • スケーラビリティを向上させるためのアーキテクチャの改善
  • アプリケーションの複雑さの整理、技術的負債の返却

これから一緒に働いていただくみなさんには、単純にエンジニアチームの一員としてだけでなく、プロダクトをともにつくる一員として、幅広くプロダクトの課題解決や施策の実施に取り組んでいただきます。

仕事概要

▼通常業務内容
- CAMPFIRE事業全体の開発、運用
- チームメンバーや他部署と連携しながら技術面での課題解決提案、実装
- 機能設計・アーキテクチャ設計
- メンバーへの仕様伝達・ソースコードレビュー

▼CAMPFIREエンジニアチームの特徴
- 他チームとも普段からカジュアルに意見を交わすカルチャー
PMチームやデザインチームと密にコミュニケーションを取りながら開発を行う、SREチームと共同での開発環境改善など、チームを越えて連携することも多い環境。

  • 自由なテーマでの勉強会開催
    PMやデザイナー、コーポレート等、様々なチームが参加するオープンで自発的な勉強会を月一で開催中。また、不定期でエンジニア主体の読書会も開催している。
  • ユーザーファーストな開発体制
    一般ユーザー向けのサービスであるため、実装した機能が直接ユーザーに届き、モチベーションに繋がりやすい。
  • 裁量を持って働ける
    スペシャリスト or ジェネラリストとして、個人の裁量でキャリアプランを設計することが可能。業務においても自ら問題提起し、チームを巻き込みながら解決に向けてプロジェクトを進めることができる。

▼ポジションの魅力
- プロダクトのグロースに関わる開発が可能
- 希望次第でフロントエンドからバックエンド、アプリまで幅広く携わることができる（もちろん一つの領域を深くも可能）
- 社会的意義の大きなプロダクト開発に深く携わることができる

▼開発に使っている主なツール
- バックエンド：Ruby on Rails

- ミドルウェア：MySQL, Redis, Nginx, Fluentd, Docker

- インフラ：AWS (ALB, ECS, EC2, RDS, S3, ElastiCache, CloudFront, Lambda, Athena...), Terraform, Roadworker

- フロントエンド: Svelte, Vue.js, jQuery

- 監視：Datadog, Rollbar

- コミュニケーション： Slack,zoom

- 分析ツール：Google Analytics, BigQuery

- その他：GitHub, CircleCI, Asana, Notion, miro, figma, GitHub Copilot, OpenAI, GraphQL

▼チームマネージャーからのメッセージ
こんにちは、エンジニアチームマネージャーの小川です。

CAMPFIREは年々注目を集めているサービスではありますが、より良いプロダクトをユーザーに提供し続けるためには、まだまだエンジニアが足りていません。

様々な課題に向き合い、共にチームを作っていっていただける方と、ぜひこれからのCAMPFIREを作っていきたいと考えています。

カジュアルに話を聞いてみたいという方も大歓迎ですので、ご応募お待ちしております。

必須スキル

  • Webアプリケーションの開発・運用経験 3年以上
  • RDBMSを利用した開発経験
  • チームでのソフトウェア開発経験

歓迎スキル

  • 要件定義やソフトウェアアーキテクチャの設計経験
  • 大規模サービスの運用経験
  • OSSの公開やコントリビュートの経験
  • Ruby on Rails での開発経験
  • Vue.jsでの開発経験
  • リードエンジニア経験
  • スクラム開発の経験 

求める人物像

  • CAMPFIREを通じて実現したいことがある方
  • プロダクトの成長に意欲的で技術的好奇心のある方
  • チームメンバーと共に自走できる方
職種 / 募集ポジション 開発エンジニア
雇用形態 正社員
契約期間 
入社日より期間の定めなし
給与
年収
月額：417,000円〜1,000,000円
（月額の内訳）
基本賃金：317,075円〜763,001円	
固定割増手当：99,925円〜236,999円（40時間相当分の割増手当を支給）
※所定時間外労働 :有				
※固定残業時間を超える時間外労働に対する割増賃金の差額支払い：固定残業40時間以上については全額残業代としてお支払いします。				
※試用期間あり（３ヶ月）条件変動無し
勤務地 
 		 
 
 勤務時間 
▼始業・終業時刻 フレックスタイム制：始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる （フレキシブルタイム：8時〜11時、15時〜21時、コアタイム：11時〜15時） 
▼休憩時間 60分 
▼所定時間外労働 あり 
（固定残業時間を超える時間外労働に対する割増賃金の差額支払い：固定残業40時間以上については全額残業代としてお支払いします。） 
▼勤務日 月～金曜日(業務の都合による変動あり)
 
 
 休日 
▼休日
土日祝日その他※就業規則による
▼休暇
年次有給休暇(入社日から付与あり) 及びその他休暇
※就業規則による
 
 
 福利厚生 
- 確定給付企業年金制度（はぐくみ企業年金基金）あり
- 交通費原則実費支給（上限５万円）
- 在宅勤務手当：月8,000円
- 育休産休制度実績あり
- MacBook支給 ※一部職種は必要に応じてWindows支給
- 副業可（正社員の在籍前提）
 
 
 加入保険 
- 労災保険
- 雇用保険
- 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
- 厚生年金
 
 
 受動喫煙対策 
屋内禁煙
 
 
 CAMP IN制度（お試し入社制度）について  
働き方やカルチャーを体感していただき、双方におけるミスマッチの防止・入社後の最適なアサインメントを実現することを目的とした「CAMP IN制度」を導入しています。

・詳細
業務委託として契約、現職のご状況に応じて社内会議への参加、実務のご依頼などに対応いただく

・期間
2週間〜最長で3ヶ月を予定（具体的な期間は応相談）

・実施タイミング
最終面接後、選考プロセスの一環として双方同意の上で実施
 		 
 
 
 
 
 会社情報 
 会社名 株式会社CAMPFIRE 
 
 設立年  
2011年1月
 		 
 
 代表者  
代表取締役 執行役員 CEO　中島 真
 		 
 
 従業員数  
従業員数 207名（2024年2月末時点）
 		 
 
 本社所在地  
〒150-0033 東京都渋谷区猿楽町18−8 ヒルサイドテラスF棟201
 		 
 
 資本金  
73億4,814万円（資本剰余金含む）※2023年2月末時点
 		 
 
 事業内容  
購入型クラウドファンディング「CAMPFIRE」
継続課金型クラウドファンディング「CAMPFIRE Community」
SPA（製造小売）型クラウドファンディング「CAMPFIRE Creation」
 		 
 
 子会社  
Livefor株式会社
https://live4.co/
 		 
 
 会社HP  
https://campfire.co.jp/