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【CAMPFIRE】エンジニアリングマネージャー | 株式会社CAMPFIRE

採用背景

▼現状の課題と採用背景
CAMPFIREは、2011年のサービス開始から12周年を迎えました。その12年の中で、クラウドファンディングの社会的ニーズは大きく拡大し、ここ数年では資金調達の選択肢として馴染み深いものへ普及してきたといえるでしょう。

一方で、ミッションに掲げている「一人でも多く一円でも多く、想いとお金がめぐる世界をつくる」ために、私たちにできることはまだまだ数多く残されています。想いを持った方々がもっとクラウドファンディングを公開できるように / 支援できるように、プロダクトを改善していくことが必要です。

よりユーザーにとって価値あるプロダクトを届け、CAMPFIREの成長を加速させるため、開発プロセスやコミュニケーションを改善し、チームの生産性向上に取り組んでくださるエンジニアリングマネージャー(EM)を募集します。

仕事概要

▼本ポジションのミッション
エンジニアリングマネージャーとして、CAMPFIREのミッションである「一人でも多く一円でも多く、想いとお金がめぐる世界をつくる」の実現に寄与していきます。現在、エンジニアチームは、よりよいプロダクトをつくるため、またさらなる成長を支えるために以下のような課題・目標に取り組んでいます。

  • より価値あるプロダクトを届けるための開発、チームづくり、プロセスづくり
  • スケーラビリティを向上させるためのアーキテクチャの改善
  • アプリケーションの複雑さの整理、技術的負債の返却

ユーザーにとって価値あるプロダクトを届けるためにPM、デザイナーなどなど様々な職種のメンバーと協調しつつ、チームのアウトプットを最大化するため、開発チームのプロセス改善や、技術的目標を達成するための体制づくりに取り組んでいただきます。

▼業務内容
- CAMPFIRE事業全体の開発、運用プロセスの改善と推進
- チームメンバーや他部署と連携しながら技術面での課題解決提案、体制づくり
- チーム横断的な組織のエンジニアリング施策の提案、実施
- メンバーとの1on1や目標設定など開発組織を推し進めるピープルマネジメント

▼ポジションの魅力
- 他チームと一丸になりながら、エンジニアドリブンでプロダクトグロースのための開発が可能
- 開発チームが大きく変化、発展するフェーズに関わることができる
- 社会的意義の大きなプロダクト開発に深く携わることができる

▼メッセージ
こんにちは。CAMPFIREでエンジニアリングマネージャーをしている小川です。
クラウドファンディングはここ数年でみなさんにとってより身近な存在となってきていることかと思います。
けれど、わたしたちは、ミッションである「一人でも多く一円でも多く、想いとお金がめぐる世界をつくる。」にあるように、クラウドファンディングを今以上に世の中の当たり前としていきたいと考えています。そのためにはまだまだ力を貸してくれるエンジニアが必要です。
CAMPFIREのエンジニアリングマネージャーは、チームのメンバーが十二分に力を発揮できるためのチームづくり、プロセスづくりという役割を担っています。より良くプロダクトに価値を届けるための取り組み、メンバーが増えていくことによるチーム状況の変化、複雑化していくアプリケーションの分割やリファクタリングなどなど、私たちが取り組んでいく課題は数多くあります。これらの課題をエンジニアリングマネージャーという立場からメンバーと協調しつつ解決していくのは、決して平坦ではありませんが、チームとともに成長していけるエキサイティングな仕事だと日々感じています。
「想いとお金がめぐる世界」をつくるためのプロダクトを、そしてそのためのチームを私たちといっしょにつくっていきませんか？
カジュアルに話を聞いてみたいという方も大歓迎ですので、ご応募お待ちしております。

必須スキル

  • Webアプリケーションフレームワーク(Ruby on Rails、Laravel、Django、Expressなど)を使用した開発・運用経験 3年以上
  • React、Vueなどを使用したフロントエンド開発経験
  • メンバーとの1on1などチーム開発におけるピープルマネジメント経験
  • チームビルディング、組織・プロセスの継続的な改善リード経験
  • 要件定義、設計などの経験
  • アジャイル開発プロセスでの開発経験

▼開発に使っている主なツール
・バックエンド：Ruby on Rails
・ミドルウェア：MySQL, Redis, Nginx, Fluentd, Docker
・インフラ：AWS (ALB, ECS, EC2, RDS, S3, ElastiCache, CloudFront, Lambda, Athena...), Terraform, Roadworker
・フロントエンド: Svelte, Vue.js, jQuery
・監視：Datadog, Rollbar
・コミュニケーション： Slack, zoom
・分析ツール：Google Analytics, redash, BigQuery
・その他：GitHub, CircleCI, Asana, Notion, miro, figma, GitHub Copilot, OpenAI, GraphQL

歓迎スキル

  • 大規模サービスの運用経験
  • OSSの公開やコントリビュートの経験
  • エンジニアイベント登壇や所属する企業での技術記事執筆経験
  • エンジニアリングマネージャー(EM)の経験
  • スクラム開発の経験(特にLeSSやScrum@Scaleなど)

求める人物像

  • CAMPFIREのミッションに共感してくださる方
  • チームの枠を越えて、様々なメンバーと力を合わせてプロダクトを作っていくことに関心がある方
  • プロダクトの成長に意欲的で技術的好奇心のある方
職種 / 募集ポジション 【CAMPFIRE】エンジニアリングマネージャー
雇用形態 正社員
契約期間 
入社日より期間の定めなし
給与
応相談
※試用期間あり（３ヶ月）条件変動無し ※月額については時間外手当40時間分/月を含むものとします。
勤務地 
 		 
 
 勤務時間 
▼始業・終業時刻 フレックスタイム制：始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる （フレキシブルタイム：8時〜11時、15時〜21時、コアタイム：11時〜15時） 
▼休憩時間 60分 
▼所定時間外労働 あり 
（固定残業時間を超える時間外労働に対する割増賃金の差額支払い：固定残業40時間以上については全額残業代としてお支払いします。） 
▼勤務日 月～金曜日(業務の都合による変動あり)
 
 
 休日 
▼休日
土日祝日その他※就業規則による
▼休暇
年次有給休暇(入社日から付与あり) 及びその他休暇
※就業規則による
 
 
 福利厚生 
- 確定給付企業年金制度（はぐくみ企業年金基金）あり
- 交通費原則実費支給（上限５万円）
- 在宅勤務手当：月8,000円
- 育休産休制度実績あり
- MacBook支給 ※一部職種は必要に応じてWindows支給
- ピアボーナス制度あり
- 副業兼業可能
 
 
 加入保険 
- 労災保険
- 雇用保険
- 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
- 厚生年金
 
 
 受動喫煙対策 
屋内禁煙
 
 
 CAMP IN制度（お試し入社制度）について  
働き方やカルチャーを体感していただき、双方におけるミスマッチの防止・入社後の最適なアサインメントを実現することを目的とした「CAMP IN制度」を導入しています。

・詳細
業務委託として契約、現職のご状況に応じて社内会議への参加、実務のご依頼などに対応いただく

・期間
2週間〜最長で3ヶ月を予定（具体的な期間は応相談）

・実施タイミング
最終面接後、選考プロセスの一環として双方同意の上で実施
 		 
 
 
 
 
 会社情報 
 会社名 株式会社CAMPFIRE 
 
 設立年  
2011年1月
 		 
 
 代表者  
代表取締役　家入 一真
 		 
 
 従業員数  
従業員数 207名（2024年2月末時点）
 		 
 
 本社所在地  
〒150-0033 東京都渋谷区猿楽町18−8 ヒルサイドテラスF棟201
 		 
 
 資本金  
73億4,814万円（資本剰余金含む）※2023年2月末時点
 		 
 
 事業内容  
購入型クラウドファンディング「CAMPFIRE」
継続課金型クラウドファンディング「CAMPFIRE Community」
SPA（製造小売）型クラウドファンディング「CAMPFIRE Creation」
 		 
 
 子会社  
Livefor株式会社
https://live4.co/
 		 
 
 会社HP  
https://campfire.co.jp/