株式会社カンリー エンジニア の求人一覧
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【CTO（技術執行役員）】
募集の背景 店舗情報一括管理サービス「カンリー」は おかげさまで当初1,500店舗程だった契約店舗数がリリースから約3年で、導入決定店舗数 国内外 52,000店舗以を超え急拡大を続けており、店舗ビジネスを展開されている企業様に対しての高い価値を提供し続けています。 一方で、現在のメンバーだけでは日々のシステムの運用開発に手一杯になってきたため、さらなる成長に向けてプロダクト開発速度を上げるのが難しくなっています。 今後開発チームとしてチャレンジしたい開発が山ほどあるため、新しいメンバーを迎えて守りを固めつつ、より発展的な開発も行い、プロダクトの機能や価値を向上させ開発速度を上げたいと考えています。将来の役員候補として、組織の変革を一緒にやっていける方を募集します。 仕事内容 店舗情報一括管理サービス「カンリー」の開発全般を担当するCTOを募集します。 組織開発、生産性向上と開発組織にまつわるマネージメントの統括をお願い他します。 また、お渡しできる最大限の裁量を準備しておりますので、新規施策の実装や中長期目線での技術戦略の立案・遂行もお願いいたします。 開発や運用業務だけでなく、プロダクト改善案の抽出や仮説検証・効果検証といった領域まで積極的に関わって頂きたいと考えております。 この仕事で得られるもの ・急成長中のスタートアップでの組織マネジメント、テクノロジーマネジメントの経験 ・店舗ビジネスの顧客価値向上に貢献できるため、ユーザーの役に立っているというやりがいを感じながら働くことができます ・フロントとサーバで分業していないため、技術領域に関係なく幅広い経験を積むことができます ・中規模〜大規模の開発においてもスピード感をもって開発に携わることができます ・AIや機械学習（自然言語処理）、ビックデータに関わる新規開発に参画いただけます（2024年までに着手予定） ・急成長中のスタートアップでの組織マネジメント、テクノロジーマネジメントの経験 必須スキル・歓迎スキル・求める人物像 ■必須スキル - ソフトウェアエンジニアとして5年以上プロダクトを開発・運用した経験 - 10名以上のエンジニアチームのマネジメント及び育成経験がある方 - 適切な技術選定とアーキテクチャ設計を通じて、プロダクトの効率的な開発を促す経験 ■歓迎スキル - VPoE/CTO/EM経験（ベンチャー・大手など企業規模は不問です） - 大規模サービスの開発経験、運用経験（サービス拡大に向けた設計知識等） - 企業全体の技術戦略とビジョンの策定・実行に向けたリーダーシップ経験 - 技術革新や市場トレンドを把握し、競争力のあるプロダクト開発を推進した経験 - 技術部門の組織構造や人材マネジメントを最適化し、チームの生産性と成長を促進した経験 - 社内外での技術発信やイベントへの参加・登壇を通じて、組織の知見と評価を向上させた経験 ■求める人物像 - 弊社の5つのバリューに共感いただける方 - カンリーのミッション（店舗経営を支える世界的なインフラを創る）に共感いただける方 - 行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方 - サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスの実現のために自分の力を発揮したいと考えている方 - コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 - ミッションや目標に向かって常に挑戦し続ける方 - 細部までクオリティを追求し、丁寧な運用ができる方 - 新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方 - どんな仕事でも柔軟かつポジティブに取り組むことができる方 - 自分の意思を持って提案・推進などを能動的に行える方 - 相手のコンテキストや解像度に配慮し、他者をリスペクトする姿勢でコミュニケーションや議論ができる方 - 変化が早く不確実性の高い状況において、前向きな姿勢と建設な議論を通じて業務を遂行できる方 開発環境 【チーム体制】 各プロジェクトはアジャイル開発を基本としたチーム体制で構成されており、 2週間のスプリントを原則としリリース計画を立てています。 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス : ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース : RDS（Aurora MySQL） その他サービス : CloudWatch / CloudFront / ElastiCache / IAM Identity Center（SSO）/ SQS / SES / WAF / Cognito / Lambda / DynamoDB / SNS / ChatBot ※ 上記の主要なプロジェクト以外にマイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理 : Git / GitHub CI/CD : Github Actions IaC : Terraform 運用監視 : Datadog / CloudWatch コンテナ : Docker BIツール : Redash タスク管理 : Backlog ドキュメント : Notion / XD / Miro コミュニケーション : Slack / Discord 続きを見る
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【エンジニアリングマネージャー(EM)】
募集背景 店舗情報一括管理サービス「カンリー」はリリースから約3年で、導入決定店舗数 国内外 52,000店舗以を超え急拡大を続けており、店舗ビジネスを展開されている企業様に対しての高い価値を提供し続けています。 一方、現状のメンバーのみでは日々のこれらのシステムの運用開発に手一杯になってきており、さらなる成長に向けプロダクト開発速度を上げるのが難しくなってきているのが現状です。 今後開発チームとしてチャレンジしていきたい開発が山ほどあります。 また、設立間もない会社・プロダクトであるため、チームの体制構築・開発フロー、環境の整備等にも幅広く取り組んでいく必要もございます。 新しいメンバーをお迎えすることで、守りも固めつつ、より発展的な開発も行い、プロダクトの機能や価値を向上させ、開発速度を上げたいと考えております。 将来の役員候補として、組織の変革を一緒にやっていける方を募集します。 仕事内容 「店舗情報一括管理サービス「カンリー」のエンジニアリングマネージャーとしてマネージメント面をお任せします。 * 店舗情報一括管理サービス「カンリー」におけるマネージメント業務を担っていただきます。 * 技術負債の受け入れと解消、エンジニアの成長、プロジェクトの各種意思決定をステークホルダーへ説明。 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われたことを作るのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 是非、私たちのミッション 「 店舗に関わる全ての人に、最も信頼されるインフラを創る。 」 を実現させましょう！ 必須スキル・歓迎スキル・求める人物像 ■必須スキル - ソフトウェアエンジニアとして3年以上プロダクトを開発・運用した経験 - 5名以上のエンジニアチームのマネジメント及び育成経験 ■歓迎スキル - 中規模~大規模開発の開発、運用に取り組むことができる方（サービス拡大に向けた設計知識等歓迎） - 事業・プロダクトのスケールを見据えた組織設計に取り組むことができる方 - 開発プロセスの改善に積極的に取り組むことができる方 - エンジニアリング組織の価値発揮を最大化するための問題提起や施策の企画・実行に取り組むことができる方 - 技術部門の組織構造や人材マネジメントを最適化し、チームの生産性と成長を促進することができる方 - 社内外での技術発信やイベントへの参加・登壇を通じて、組織の知見と評価を向上に取り組むことができる方 ■求める人物像 - 弊社の5つのバリューに共感いただける方 - カンリーのミッション（店舗経営を支える世界的なインフラを創る）に共感いただける方 - 行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方 - サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスの実現のために自分の力を発揮したいと考えている方 - コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 - ミッションや目標に向かって常に挑戦し続ける方 - 細部までクオリティを追求し、丁寧な運用ができる方 - 新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方 - どんな仕事でも柔軟かつポジティブに取り組むことができる方 - 自分の意思を持って提案・推進などを能動的に行える方 - 相手のコンテキストや解像度に配慮し、他者をリスペクトする姿勢でコミュニケーションや議論ができる方 - 変化が早く不確実性の高い状況において、前向きな姿勢と建設な議論を通じて業務を遂行できる方 開発環境 【チーム体制】 各プロジェクトはアジャイル開発を基本としたチーム体制で構成されており、2週間のスプリントを原則としリリース計画を立てています。 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス : ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース : RDS（Aurora MySQL） その他サービス : CloudWatch / CloudFront / ElastiCache / IAM Identity Center（SSO）/ SQS / SES / WAF / Cognito / Lambda / DynamoDB / SNS / ChatBot ※ 上記の主要なプロジェクト以外にマイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理 : Git / GitHub CI/CD : Github Actions IaC : Terraform 運用監視 : Datadog / CloudWatch コンテナ : Docker BIツール : Redash タスク管理 : Backlog ドキュメント : Notion / XD / Miro コミュニケーション : Slack / Discord 続きを見る
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【Go言語エンジニア｜テックリード】
募集背景 店舗情報一括管理サービス「カンリー」はリリースから約3年で、導入決定店舗数 国内外 52,000店舗以を超え急拡大を続けており、店舗ビジネスを展開されている企業様に対しての高い価値を提供し続けています。 一方で、現状のメンバーのみでは日々のシステムの運用開発に手一杯になってきており、さらなる成長に向けプロダクト開発速度を上げるのが難しくなってきているのが現状です。 今後開発チームとしてチャレンジしていきたい開発が山ほどあります。また、設立間もない会社・プロダクトであるため、チームの体制構築・開発フローや環境の整備等にも幅広く取り組んでいく必要もございます。 新しいメンバーをお迎えすることで、守りを固めつつ、より発展的な開発も行い、プロダクトの機能や価値を向上させ開発速度を上げたいと考えております。 仕事内容 Go言語のテックリードとしてカンリーホームページのチームを牽引していただきます。 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われたことを作るのではなく、スクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 是非私たちのミッション「店舗の顧客接点を最適化する」を実現させましょう！ 必須スキル Go, Scala, C/C++, Python, Ruby, JavaScript等を用いた開発経験 RDBMSを用いたサービス設計、開発、運用経験 オブジェクト指向、テスト自動化に関する知識 スクラム開発への理解 スプリントレビューでの具体的な説明能力 歓迎スキル ドメイン駆動設計・クリーンアーキテクチャ等を用いた開発経験 AWSの各種サービスを利用した設計・開発・運用経験 Terraformを活用したIaCの経験 大規模なリファクタリング経験 パフォーマンスを意識した開発・運用経験 CI/CDの構築・運用経験 サービス負債や大きなシステム改修の経験 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 技術課題に愚直に向き合える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ベンチャーのスピード感を楽しめる方 事業、会社の変化に柔軟に対応できる方 自分の意思を持って提案・推進等を能動的に行える方 チームで成果を出すことができる方 開発環境 【チーム体制】 各プロジェクトはアジャイル開発を基本としたチーム体制で構成されており、 2週間のスプリントを原則としリリース計画を立てています。 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス: ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース: RDS（Aurora MySQL） その他サービス: CloudWatch/CloudFront/ElastiCache/IAM Identity Center（SSO）/SQS/ SES/WAF/Cognito/Lambda/DynamoDB/SNS/ChatBot ※上記の主要なプロジェクト以外に、マイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理: Git / GitHub CI/CD: Github Actions IaC: Terraform 運用監視: Datadog / CloudWatch コンテナ: Docker BIツール: Redash タスク管理: Backlog ドキュメント: Notion / XD / Miro コミュニケーション: Slack / Discord 続きを見る
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【Go言語エンジニア｜テックリード候補】
募集背景 店舗情報一括管理サービス「カンリー」は おかげさまで当初1,500店舗程だった契約店舗数がリリースから約3年で、導入決定店舗数 国内外 52,000店舗以を超え急拡大を続けており、店舗ビジネスを展開されている企業様に対しての高い価値を提供し続けています。 一方で、現状のメンバーのみでは日々のシステムの運用開発に手一杯になってきており、さらなる成長に向けプロダクト開発速度を上げるのが難しくなってきているのが現状です。 今後開発チームとしてチャレンジしていきたい開発が山ほどあります。また、設立間もない会社・プロダクトであるため、チームの体制構築・開発フローや環境の整備等にも幅広く取り組んでいく必要もございます。 新しいメンバーをお迎えすることで、守りを固めつつ、より発展的な開発も行い、プロダクトの機能や価値を向上させ開発速度を上げたいと考えております。 仕事内容 Go言語のテックリード候補としてカンリーホームページのチームで活躍していだきます。 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われたことを作るのではなく、スクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 是非私たちのミッション「店舗の顧客接点を最適化する」を実現させましょう！ 必須スキル Go, Scala, C/C++, Python, Ruby, JavaScript等を用いた開発経験 RDBMSを用いたサービス設計、開発、運用経験 オブジェクト指向、テスト自動化に関する知識 スクラム開発への理解 スプリントレビューでの具体的な説明能力 歓迎スキル ドメイン駆動設計・クリーンアーキテクチャ等を用いた開発経験 AWSの各種サービスを利用した設計・開発・運用経験 Terraformを活用したIaCの経験 大規模なリファクタリング経験 パフォーマンスを意識した開発・運用経験 CI/CDの構築・運用経験 サービス負債や大きなシステム改修の経験 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 技術課題に愚直に向き合える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ベンチャーのスピード感を楽しめる方 事業、会社の変化に柔軟に対応できる方 自分の意思を持って提案・推進等を能動的に行える方 チームで成果を出すことができる方 開発環境 【チーム体制】 各プロジェクトはアジャイル開発を基本としたチーム体制で構成されており、 2週間のスプリントを原則としリリース計画を立てています。 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス: ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース: RDS（Aurora MySQL） その他サービス: CloudWatch/CloudFront/ElastiCache/IAM Identity Center（SSO）/SQS/ SES/WAF/Cognito/Lambda/DynamoDB/SNS/ChatBot ※上記の主要なプロジェクト以外に、マイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理: Git / GitHub CI/CD: Github Actions IaC: Terraform 運用監視: Datadog / CloudWatch コンテナ: Docker BIツール: Redash タスク管理: Backlog ドキュメント: Notion / XD / Miro コミュニケーション: Slack / Discord 続きを見る
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【SRE｜テックリード】
募集背景 当社が提供する店舗情報一括管理サービス「カンリー」はリリースから3周年を迎え、契約店舗数は52,000店舗を超え急成長しています。 その一方で、事業のスケーラビリティに対してシステムが追いついていない部分もあり、顧客への提供価値を高めるための機能開発に十分なリソースが避けていない状況があります。 プロダクトリリースからの2年分の技術的負債を解消し、構想している様々な機能開発を推進するために、新しいメンバーを迎え入れ、その知見を活かして開発速度を上げていきたいと考えています。 現在40名ほどの開発チームは今後1年間で50名規模への拡大を想定しています。 プロダクトとしては、「カンリー」「カンリーホームページ」以外にも2サービスの開発を進めており、さらなる事業拡大を目指しております。 組織拡大に伴い、チーム体制構築や開発フロー・環境の整備を行っていく必要があり、マネジメントやDevOps等の知見を持つメンバーを迎え入れることで、組織強化にも取り組んでいく予定です。 仕事内容 カンリーの提供するサービスインフラをおまかせするSREを募集します。 カンリーを支えるインフラ基盤の体制強化が主な仕事になります。 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われたことを作るのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 是非、私たちのミッション 「 店舗に関わる全ての人に、最も信頼されるインフラを創る。 」 を実現させましょう！ 必要なスキル 技術選定やアーキテクトの決定などチームをリードするような意思決定の経験 規模に関わらずインフラ（特にAWS）の設計・構築・運用を一貫して行った経験 または大規模・堅牢なシステムにおけるインフラ運用 Terraformなどを用いたIaCの運用経験 SREの経験（年数問わず） あると望ましいスキル Terraformなど、IaCを活用した構成管理経験 Datadogなど、監視サービスを用いたログ収集、分析基盤の構築経験 インフラ基盤のモニタリング・アラートの設計、運用経験 サービスのパフォーマンス改善の可視化、分析、提案 冗長化や分散手法の基本的な知識 クラウド利用料のコスト最適化経験 クラウドインフラを利用したシステム開発経験 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 技術課題に愚直に向き合える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ベンチャーのスピード感を楽しめる方 事業、会社の変化に柔軟に対応できる方 自分の意思を持って提案・推進などを能動的に行える方 チームで成果を出すことができる方 開発環境 【チーム体制】 各プロジェクトはアジャイル開発を基本としたチーム体制で構成されており、 2週間のスプリントを原則としリリース計画を立てています。 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス : ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース : RDS（Aurora MySQL） その他サービス : CloudWatch / CloudFront / ElastiCache / IAM Identity Center（SSO）/ SQS / SES / WAF / Cognito / Lambda / DynamoDB / SNS / ChatBot ※ 上記の主要なプロジェクト以外にマイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理 : Git / GitHub CI/CD : Github Actions IaC : Terraform 運用監視 : Datadog / CloudWatch コンテナ : Docker BIツール : Redash タスク管理 : Backlog ドキュメント : Notion / XD / Miro コミュニケーション : Slack / Discordメンバー メンバー 技術執行役員:1名 最高プロダクト責任者(CPO):1名 EM：3名 開発者：37名 PdM : 5名 デザイナー：2名 ※2023年7月時点 続きを見る
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【SRE｜テックリード候補】
募集背景 当社が提供する店舗情報一括管理サービス「カンリー」はリリースから3周年を迎え、契約店舗数は52,000店舗を超え急成長しています。 その一方で、事業のスケーラビリティに対してシステムが追いついていない部分もあり、顧客への提供価値を高めるための機能開発に十分なリソースが避けていない状況があります。 プロダクトリリースからの2年分の技術的負債を解消し、構想している様々な機能開発を推進するために、新しいメンバーを迎え入れ、その知見を活かして開発速度を上げていきたいと考えています。 現在40名ほどの開発チームは今後1年間で50名規模への拡大を想定しています。 プロダクトとしては、「カンリー」「カンリーホームページ」以外にも2サービスの開発を進めており、さらなる事業拡大を目指しております。 組織拡大に伴い、チーム体制構築や開発フロー・環境の整備を行っていく必要があり、マネジメントやDevOps等の知見を持つメンバーを迎え入れることで、組織強化にも取り組んでいく予定です。 仕事内容 カンリーの提供するサービスインフラをおまかせするSREを募集します。 カンリーを支えるインフラ基盤の体制強化が主な仕事になります。 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われたことを作るのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 是非、私たちのミッション 「 店舗に関わる全ての人に、最も信頼されるインフラを創る。 」 を実現させましょう！ 必要なスキル 規模に関わらずインフラ（特にAWS）の設計・構築・運用を一貫して行った経験 または大規模・堅牢なシステムにおけるインフラ運用 Terraformなどを用いたIaCの運用経験 SREの経験（年数問わず） あると望ましいスキル Terraformなど、IaCを活用した構成管理経験 Datadogなど、監視サービスを用いたログ収集、分析基盤の構築経験 インフラ基盤のモニタリング・アラートの設計、運用経験 サービスのパフォーマンス改善の可視化、分析、提案 冗長化や分散手法の基本的な知識 クラウド利用料のコスト最適化経験 クラウドインフラを利用したシステム開発経験 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 技術課題に愚直に向き合える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ベンチャーのスピード感を楽しめる方 事業、会社の変化に柔軟に対応できる方 自分の意思を持って提案・推進などを能動的に行える方 チームで成果を出すことができる方 開発環境 【チーム体制】 各プロジェクトはアジャイル開発を基本としたチーム体制で構成されており、 2週間のスプリントを原則としリリース計画を立てています。 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス : ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース : RDS（Aurora MySQL） その他サービス : CloudWatch / CloudFront / ElastiCache / IAM Identity Center（SSO）/ SQS / SES / WAF / Cognito / Lambda / DynamoDB / SNS / ChatBot ※ 上記の主要なプロジェクト以外にマイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理 : Git / GitHub CI/CD : Github Actions IaC : Terraform 運用監視 : Datadog / CloudWatch コンテナ : Docker BIツール : Redash タスク管理 : Backlog ドキュメント : Notion / XD / Miro コミュニケーション : Slack / Discordメンバー メンバー 技術執行役員:1名 最高プロダクト責任者(CPO):1名 EM：3名 開発者：37名 PdM : 5名 デザイナー：2名 ※2023年7月時点 続きを見る
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【フロントエンドエンジニア｜テックリード】
募集背景 店舗情報一括管理サービス「カンリー」はリリースから約3年で、導入決定店舗数 国内外 52,000店舗以を超え急拡大を続けており、店舗ビジネスを展開されている企業様に対しての高い価値を提供し続けています。 一方で、現状のメンバーのみでは日々のこれらのシステムの運用開発に手一杯になってきており、さらなる成長に向けプロダクト開発速度を上げるのが難しくなってきているのが現状です。 今後開発チームとしてチャレンジしていきたい開発が山ほどあります。また、設立間もない会社・プロダクトであるため、チームの体制構築・開発フローや環境の整備等にも幅広く取り組んでいく必要もございます。 新しいメンバーをお迎えすることで、守りも固めつつ、より発展的な開発も行い、プロダクトの機能や価値を向上させ開発速度を上げたいと考えております。 仕事内容 フロントエンドエンジニアのテックリードとしてカンリーホームページのチームを牽引していただきます。 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われたことを作るのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 是非私たちのミッション 「 店舗の顧客接点を最適化する 」 を実現させましょう！ 必要なスキル TypeScriptを利用した開発・運用経験 React/Next.jsを用いた開発経験 Webフレームワークを用いたWebサービスの開発経験 RDBMSを用いたサービス設計、開発、運用経験 オブジェクト指向、テスト自動化に関する知識 あると望ましいスキル テックリードとしてチームの方針を決め牽引した経験 ドメイン駆動設計・クリーンアーキテクチャなどを利用した開発経験 AWSの各種サービスを利用した設計・開発・運用経験 Terraformなど活用したIaCの経験 大規模なリファクタリング経験 パフォーマンスを意識した開発・運用経験 CI/CDの構築・運用経験 サービス負債や大きなシステム改修の経験 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 技術課題に愚直に向き合える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ベンチャーのスピード感を楽しめる方 事業、会社の変化に柔軟に対応できる方 開発環境 【チーム体制】 各プロジェクトはアジャイル開発を基本としたチーム体制で構成されており、 2週間のスプリントを原則としリリース計画を立てています。 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス : ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース : RDS（Aurora MySQL） その他サービス : CloudWatch / CloudFront / ElastiCache / IAM Identity Center（SSO）/ SQS / SES / WAF / Cognito / Lambda / DynamoDB / SNS / ChatBot ※ 上記の主要なプロジェクト以外にマイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理 : Git / GitHub CI/CD : Github Actions IaC : Terraform 運用監視 : Datadog / CloudWatch コンテナ : Docker BIツール : Redash タスク管理 : Backlog ドキュメント : Notion / XD / Miro コミュニケーション : Slack / Discord 続きを見る
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【フロントエンドエンジニア｜テックリード候補】
募集背景 店舗情報一括管理サービス「カンリー」はリリースから約3年で、導入決定店舗数 国内外 52,000店舗以を超え急拡大を続けており、店舗ビジネスを展開されている企業様に対しての高い価値を提供し続けています。 一方で、現状のメンバーのみでは日々のこれらのシステムの運用開発に手一杯になってきており、さらなる成長に向けプロダクト開発速度を上げるのが難しくなってきているのが現状です。 今後開発チームとしてチャレンジしていきたい開発が山ほどあります。また、設立間もない会社・プロダクトであるため、チームの体制構築・開発フローや環境の整備等にも幅広く取り組んでいく必要もございます。 新しいメンバーをお迎えすることで、守りも固めつつ、より発展的な開発も行い、プロダクトの機能や価値を向上させ開発速度を上げたいと考えております。 仕事内容 フロントエンドエンジニアのテックリード候補としてカンリーホームページのチームを牽引していただきます。 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われたことを作るのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 是非私たちのミッション 「 店舗の顧客接点を最適化する 」 を実現させましょう！ 必要なスキル TypeScriptを利用した開発・運用経験 React/Next.jsを用いた開発経験 Webフレームワークを用意たWebサービスの開発経験 RDBMSを用いたサービス設計、開発、運用経験 オブジェクト指向、テスト自動化に関する知識 あると望ましいスキル ドメイン駆動設計・クリーンアーキテクチャなどを利用した開発経験 AWSの各種サービスを利用した設計・開発・運用経験 Terraformなど活用したIaCの経験 大規模なリファクタリング経験 パフォーマンスを意識した開発・運用経験 CI/CDの構築・運用経験 サービス負債や大きなシステム改修の経験 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 技術課題に愚直に向き合える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ベンチャーのスピード感を楽しめる方 事業、会社の変化に柔軟に対応できる方 開発環境 【チーム体制】 各プロジェクトはアジャイル開発を基本としたチーム体制で構成されており、 2週間のスプリントを原則としリリース計画を立てています。 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス : ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース : RDS（Aurora MySQL） その他サービス : CloudWatch / CloudFront / ElastiCache / IAM Identity Center（SSO）/ SQS / SES / WAF / Cognito / Lambda / DynamoDB / SNS / ChatBot ※ 上記の主要なプロジェクト以外にマイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理 : Git / GitHub CI/CD : Github Actions IaC : Terraform 運用監視 : Datadog / CloudWatch コンテナ : Docker BIツール : Redash タスク管理 : Backlog ドキュメント : Notion / XD / Miro コミュニケーション : Slack / Discord 続きを見る
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【代表直下で【新規事業】の立ち上げを担うテックリード募集】
募集背景 店舗情報一括管理サービス「カンリー」はリリースから約3年で、導入決定店舗数 国内外 52,000店舗以を超え急拡大を続けており、店舗ビジネスを展開されている企業様に対しての高い価値を提供し続けています。 今後のさらなる飛躍を目指し、3つ目のサービスをリリースしていきます。 代表直下で少数のプロジェクトチームを編成し、新規事業を立ち上げていきます。 仕事内容 当社の提供している、店舗情報一括管理サービス「カンリー」「カンリーホームページ」に次いで、新規事業を立ち上げることが決まりました。 このサービスの立ち上げを担うテックリードエンジニアとして開発・運用を担当していただきます。 * 技術選定 * PoC開発に向けて、代表およびプロジェクトチームとコミュニケーション取りながらリリースまで進める * リリース後のグロース施策の実施 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われたことを作るのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 必要なスキル テックリード、リードエンジニア等の役割でチーム開発を牽引した経験 RDBMSを用いたサービス設計、開発、運用経験 オブジェクト指向、テスト自動化に関する知識 スクラム開発への理解 あると望ましいスキル ドメイン駆動設計・クリーンアーキテクチャなどを利用した開発経験 AWSの各種サービスを利用した設計・開発・運用経験 Terraformなど活用したIaCの経験 大規模なリファクタリング経験 パフォーマンスを意識した開発・運用経験 CI/CDの構築・運用経験 サービス負債や大きなシステム改修の経験 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 技術課題に愚直に向き合える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ベンチャーのスピード感を楽しめる方 事業、会社の変化に柔軟に対応できる方 自分の意思を持って提案・推進などを能動的に行える方 チームで成果を出すことができる方 開発環境 【本新規事業】 既存の技術スタックであるPHP、Go、React.jsの中から決めていく可能性が高いものの、 技術選定から関わることが可能です。 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス : ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース : RDS（Aurora MySQL） その他サービス : CloudWatch / CloudFront / ElastiCache / IAM Identity Center（SSO）/ SQS / SES / WAF / Cognito / Lambda / DynamoDB / SNS / ChatBot ※ 上記の主要なプロジェクト以外にマイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理 : Git / GitHub CI/CD : Github Actions IaC : Terraform 運用監視 : Datadog / CloudWatch コンテナ : Docker BIツール : Redash タスク管理 : Backlog ドキュメント : Notion / XD / Miro コミュニケーション : Slack / Discord メンバー構成 最高技術責任者(CTO):1名 最高プロダクト責任者(CPO):1名 全体統括 EM：1名 プロジェクト付 EM：1名 開発者：30名 PdM : 5名 デイレクター：2名 デザイナー：2名 続きを見る
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【代表直下で【新規事業】の立ち上げを担うテックリード（React Nativeエンジニア）募集】
募集背景 当社が提供する店舗情報一括管理サービス「カンリー」はリリースから3周年を迎え、契約店舗数は52,000店舗を超え急成長しています。 その一方で、事業のスケーラビリティに対してシステムが追いついていない部分もあり、顧客への提供価値を高めるための機能開発に十分なリソースが避けていない状況があります。 プロダクトリリースからの2年分の技術的負債を解消し、構想している様々な機能開発を推進するために、新しいメンバーを迎え入れ、その知見を活かして開発速度を上げていきたいと考えています。 現在40名ほどの開発チームは今後1年間で50名規模への拡大を想定しています。 プロダクトとしては、「カンリー」「カンリーホームページ」以外にも2サービスの開発を進めており、さらなる事業拡大を目指しております。 組織拡大に伴い、チーム体制構築や開発フロー・環境の整備を行っていく必要があり、マネジメントやDevOps等の知見を持つメンバーを迎え入れることで、組織強化にも取り組んでいく予定です。 仕事内容 当社の提供している、店舗情報一括管理サービス「カンリー」「カンリーホームページ」に次いで、新規事業を立ち上げることが決まりました。 このサービスの立ち上げを担うテックリードエンジニアとして開発・運用を担当していただきます。 * PoC開発に向けて、代表およびプロジェクトチームとコミュニケーション取りながらリリースまで進める * リリース後のグロース施策の実施 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われたことを作るのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 必要なスキル React Nativeの開発経験2年以上 アプリ開発もしくはWebの開発経験 4年以上 あると望ましいスキル バックエンドの開発経験 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 技術課題に愚直に向き合える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ベンチャーのスピード感を楽しめる方 事業、会社の変化に柔軟に対応できる方 自分の意思を持って提案・推進などを能動的に行える方 チームで成果を出すことができる方 ゼロから立ち上げるアプリ開発プロジェクトの1人目のエンジニアとして募集してます。最初のアプリの設計からグロースまでアプリ開発をリードしていただける方を探しております。 開発環境 【本新規事業】 フロントエンド（アプリ）： React Native バックエンド： GoもしくはPythonを予定（バックエンドエンジニアは別でアサイン予定） 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス : ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース : RDS（Aurora MySQL） その他サービス : CloudWatch / CloudFront / ElastiCache / IAM Identity Center（SSO）/ SQS / SES / WAF / Cognito / Lambda / DynamoDB / SNS / ChatBot ※ 上記の主要なプロジェクト以外にマイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理 : Git / GitHub CI/CD : Github Actions IaC : Terraform 運用監視 : Datadog / CloudWatch コンテナ : Docker BIツール : Redash タスク管理 : Backlog ドキュメント : Notion / XD / Miro コミュニケーション : Slack / Discord エンジニア部メンバー構成 最高技術責任者(CTO):1名 最高プロダクト責任者(CPO):1名 全体統括 EM：1名 プロジェクト付 EM：1名 開発者：30名 PdM : 5名 デイレクター：2名 デザイナー：2名 ※2023年7月時点 続きを見る
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SaaSスタートアップを支えるシニアアーキテクト
募集背景 店舗情報一括管理サービス「カンリー」はリリースから約3年で、導入決定店舗数 国内外 52,000店舗以を超え急拡大を続けており、店舗ビジネスを展開されている企業様に対しての高い価値を提供し続けています。 今後のさらなる飛躍を目指し、3つ目のサービスをリリースしていきます。 代表直下で少数のプロジェクトチームを編成し、新規事業を立ち上げていきます。 仕事内容 中長期を見据えたアーキテクチャ設計や、技術的な意思決定に責任を持つシニアアーキテクトとして技術面でチームを牽引いただきます。 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、 ただ言われたことを作るのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 是非、私たちのミッション 「 店舗に関わる全ての人に、最も信頼されるインフラを創る。 」 を実現させましょう！ 必要なスキル Webアプリケーション開発の経験（5年以上） 弊社技術スタック（Go、PHP、React）およびSREの内、2つ以上の専門性 テックリード経験、またはアーキテクチャ設計や技術選定に関する経験 あると望ましいスキル 中規模~大規模開発の開発、運用に取り組むことができる方（サービス拡大に向けた設計知識等歓迎） 事業・プロダクトのスケールを見据えた組織設計に取り組むことができる方 開発プロセスの改善に積極的に取り組むことができる方 社内外での技術発信やイベントへの参加・登壇を通じて、組織の知見と評価を向上に取り組むことができる方 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 技術課題に愚直に向き合える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ベンチャーのスピード感を楽しめる方 事業、会社の変化に柔軟に対応できる方 自分の意思を持って提案・推進などを能動的に行える方 チームで成果を出すことができる方 開発環境 【チーム体制】 カンリーでは、アジャイル・スクラム開発を基本としたチーム体制でプロダクト開発を行っております。 開発チームは原則としてリモート勤務です。リモートでもメンバー同士が円滑にコミュニケーションをとれるように、1on1ミーティングの工夫や全社MTGの週次開催、Discordでいつでも話しかけられる仕組みなど、体制づくりに注力しています。 【本新規事業】 既存の技術スタックであるPHP、Go、React.jsの中から決めていく可能性が高いものの、 技術選定から関わることが可能です。 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス : ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース : RDS（Aurora MySQL） その他サービス : CloudWatch / CloudFront / ElastiCache / IAM Identity Center（SSO）/ SQS / SES / WAF / Cognito / Lambda / DynamoDB / SNS / ChatBot ※ 上記の主要なプロジェクト以外にマイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理 : Git / GitHub CI/CD : Github Actions IaC : Terraform 運用監視 : Datadog / CloudWatch コンテナ : Docker BIツール : Redash タスク管理 : Backlog ドキュメント : Notion / XD / Miro コミュニケーション : Slack / Discord メンバー構成 最高技術責任者(CTO):1名 最高プロダクト責任者(CPO):1名 全体統括 EM：1名 プロジェクト付 EM：1名 開発者：30名 PdM : 5名 デイレクター：2名 デザイナー：2名 続きを見る
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【SETエンジニア(QAエンジニア)】
募集背景 店舗情報一括管理サービス「カンリー」は おかげさまで当初1,500店舗程だった契約店舗数がリリースから約3年で、導入決定店舗数 国内外 52,000店舗以を超え急拡大を続けており、店舗ビジネスを展開されている企業様に対しての高い価値を提供し続けています。 一方で、現状のメンバーのみでは日々のシステムの運用開発に手一杯になってきており、さらなる成長に向けプロダクト開発速度を上げるのが難しくなってきているのが現状です。 今後開発チームとしてチャレンジしていきたい開発が山ほどあります。また、設立間もない会社・プロダクトであるため、チームの体制構築・開発フローや環境の整備等にも幅広く取り組んでいく必要もございます。 新しいメンバーをお迎えすることで、守りを固めつつ、より発展的な開発も行い、プロダクトの機能や価値を向上させ開発速度を上げたいと考えております。 仕事内容 社内プロダクトの品質保証業務、また仕様の改善・向上提案をお任せするSETエンジニアを募集します。 主な業務内容は以下の通りです。 テスト設計から始まる一連のテスト業務の遂行 各スクラムイベントへの参加 マニュアル作成 その他、プロダクトの品質保証・向上に関わる業務全般 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われた通りに動くのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 是非、私たちのミッション 「 店舗に関わる全ての人に、最も信頼されるインフラを創る。 」 を実現させましょう！ 必須スキル プログラミングを用いたテストの自動化の構築、運用経験1年以上 QA（品質保証）エンジニアとしての実務経験2年以上(テスト設計、実施、テストの最適化) 歓迎スキル MagicPod、Autifyなどのテスト自動化ツールの使用経験 ネイティブアプリ、API、データベースへのテスト経験 ソフトウェア開発実務経験 ベンチャー企業での勤務経験 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 技術課題に愚直に向き合える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ベンチャーのスピード感を楽しめる方 事業、会社の変化に柔軟に対応できる方 自分の意思を持って提案・推進等を能動的に行える方 チームで成果を出すことができる方 開発環境 【チーム体制】 各プロジェクトはアジャイル開発を基本としたチーム体制で構成されており、 2週間のスプリントを原則としリリース計画を立てています。 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス: ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース: RDS（Aurora MySQL） その他サービス: CloudWatch/CloudFront/ElastiCache/IAM Identity Center（SSO）/SQS/ SES/WAF/Cognito/Lambda/DynamoDB/SNS/ChatBot ※上記の主要なプロジェクト以外に、マイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理: Git / GitHub CI/CD: Github Actions IaC: Terraform 運用監視: Datadog / CloudWatch コンテナ: Docker BIツール: Redash タスク管理: Backlog ドキュメント: Notion / XD / Miro コミュニケーション: Slack / Discord 続きを見る
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【業務委託】QAエンジニア
募集背景 当社が提供する店舗情報一括管理サービス「カンリー」はリリースから3周年を迎え、契約店舗数は52,000店舗を超え急成長しています。 その一方で、事業のスケーラビリティに対してシステムが追いついていない部分もあり、顧客への提供価値を高めるための機能開発に十分なリソースが避けていない状況があります。 プロダクトリリースからの2年分の技術的負債を解消し、構想している様々な機能開発を推進するために、新しいメンバーを迎え入れ、その知見を活かして開発速度を上げていきたいと考えています。 現在40名ほどの開発チームは今後1年間で50名規模への拡大を想定しています。 プロダクトとしては、「カンリー」「カンリーホームページ」以外にも2サービスの開発を進めており、さらなる事業拡大を目指しております。 組織拡大に伴い、チーム体制構築や開発フロー・環境の整備を行っていく必要があり、マネジメントやDevOps等の知見を持つメンバーを迎え入れることで、組織強化にも取り組んでいく予定です。 仕事内容 社内プロダクトの品質保証業務、また仕様の改善・向上提案をお任せするQAエンジニアを募集します。 主な業務内容は以下の通りです。 テスト設計から始まる一連のテスト業務の遂行 各スクラムイベントへの参加 ・マニュアル作成 その他、プロダクトの品質保証・向上に関わる業務全般 カンリーではスクラムを導入して開発しているので、ただ言われた通りに動くのではなくスクラムチームで価値を生み出していく形となります。 プロ意識を持ち、現状で満足せず日々改善する意識を忘れずに仲間と切磋琢磨できる方を募集しています。 是非、私たちのミッション 「 店舗に関わる全ての人に、最も信頼されるインフラを創る。 」 を実現させましょう！ 必要なスキル QA（品質管理）エンジニアとしての実務経験3年以上(テスト設計、実施、テストの最適化) アジャイル開発におけるQA業務経験(チーム内のコミュニケーション能力を含む） QA業務において関連部署との連携(作業内容の調整、スケジュール感の見直し等)を主導した経験 あると望ましいスキル ソフトウェア開発実務経験 ベンチャー企業での勤務経験 JSTQB Foundation Level以上の有資格者または同等の知識経験 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 技術課題に愚直に向き合える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ベンチャーのスピード感を楽しめる方 事業、会社の変化に柔軟に対応できる方 自分の意思を持って提案・推進などを能動的に行える方 チームで成果を出すことができる方 開発環境 【カンリー】 開発環境 : PHP/Laravel ツール : Docker 【カンリーホームページ】 バックエンド : Go/echo / PHP/Laravel フロントエンド : TypeScript/Next.js（React） ツール : Swagger / Storybook / Docker 【インフラ-AWS】 主要サービス : ECS Fargate/EC2/EKS/S3 データベース : RDS（Aurora MySQL） その他サービス : CloudWatch / CloudFront / ElastiCache / IAM Identity Center（SSO）/ SQS / SES / WAF / Cognito / Lambda / DynamoDB / SNS / ChatBot ※ 上記の主要なプロジェクト以外にマイクロサービスが複数稼働しています。 【バージョン管理/タスク管理/ドキュメント/他】 バージョン管理 : Git / GitHub CI/CD : Github Actions IaC : Terraform 運用監視 : Datadog / CloudWatch コンテナ : Docker BIツール : Redash タスク管理 : Backlog ドキュメント : Notion / XD / Miro コミュニケーション : Slack / Discord 続きを見る
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【エンジニア採用担当】
募集背景 店舗情報一括管理サービス「カンリー」は おかげさまで当初1,500店舗程だった契約店舗数がリリースから約3年で、導入決定店舗数 国内外52,000店舗以を超え急拡大を続けており、店舗ビジネスを展開されている企業様に対しての高い価値を提供し続けています。 需要が高まるこのマーケットを早期に確立すべく資金調達も実施いたしました。 現在、事業拡大に併せて、エンジニア組織の拡大によるプロダクト開発体制の強化が全社の大きな課題となっています。 当社にはエンジニア専門の採用担当者がおらず、マネージャー層やメンバー、コーポレートメンバーが兼務で採用活動を行っています。 今後更なる企業成長を実現するためにも、採用業務をリードしていただける方を募集します！ 仕事内容 エンジニア部門専属の採用担当者として、採用業務全般をリードいただくポジションです。 事業成長に合わせて、組織体制や必要な人員が目まぐるしく変化する環境のなかで、経営メンバーやマネジメントメンバー等とコミュニケーションを取りながら、求める人材の定義から、採用実務までを担当いただきます。 また、スキルや経験、ご希望によっては技術広報を推進いただくことも想定しています。 ＜想定される業務内容＞ エンジニア採用戦略の立案・実行 - 採用施策の選定・実行 - 採用サービス、エージェントの選定・導入 - 求人媒体の運用 求人票の作成・更新 - 日程調整等のオペレーション 技術広報戦略の立案・実行 ＜業務イメージ例＞ マネージャー層とのディスカッションを通した、採用ターゲット設計 EM等とディスカッションを行いながら、各部門で採用するターゲットの要件を設計します。 社内の需要はもちろん、採用市場の状況を考慮して、どのような方を採用するべきか、どのような方なら採用できるのかをすり合わせて要件設計を行っていただきます。 採用目標の設定と施策設計 採用目標に対して、それぞれの施策にどの程度のリソースを割くのか、またどのようなサービスを導入するのか等、目標設定からそれを達成するまでのアクションプランまでを設計いただきます。 実務に関しては、社内の他メンバーや、業務委託メンバーと協力しながら進めることを想定しています。 必須スキル 以下を満たす方 事業会社におけるソフトウェアエンジニア採用の実務経験、または採用事業におけるソフトウェアエンジニア採用の支援経験 ソフトウェア開発に関する基礎知識 エンジニア採用専任の経験者はもちろんですが、エンジニアとして採用活動に関わっていた方からのご応募も歓迎いたします。 歓迎スキル ソフトウェア開発の経験 エンジニア組織のリーダー、マネジメント経験 組織開発の経験 求める人物像 当社の5つのバリューに共感いただける方 弊社のバリューを業務の中で体現できる方 自身を成長させていきたいと考えている方 ベンチャーのスピード感をポジティブに捉えられる方 主体的に提案、改善、推進などを行える方 泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 主体的に提案、改善、推進などを行える方 周囲を巻き込んでプロジェクトを推進できる方 限られたリソース(人数、予算など)で成果を出すことにコミットできる方 続きを見る
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