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社内システムエンジニア（保守/運用/サポート）
具体的な業務 情報システム担当として非効率や属人化といった課題に対して、ITを活用した業務改善を中心に取り組んでいただきます。社内システムの企画・要件定義をはじめ、社内IT環境の管理やヘルプデスク対応までも幅広くお任せします。 また、事業や現場業務における課題の発掘から解決までの取り組みについても積極的に取り組んでいただきます。 ＜主な職務内容＞ システムを利用した業務改善 システム導入・開発におけるベンダー選定から一連のプロジェクト管理 社内既存システム全般の運用/保守/管理 ヘルプデスク・IT機器管理 各種IDの管理 ※開発は外注しております。 ▼将来的には以下業務もお任せいたします。 Salesforceの開発及び運用 Microsoft365の運用管理 作業環境 使用OS：Windows Server ネットワーク機器：ルータ・スイッチ ネットワーク保守：障害切り分け、復旧、保守など サーバ運用・各種クラウド管理：Microsoft365、Active Directoryなど 応募条件 ＜必須＞ 事業会社もしくは顧客先企業における情報システム部門での就業経験 要件定義書、業務フロー（As-Is/To-Be）作成の経験 ベンダーコントロールの経験 Windowsサーバーの操作経験 社内SE・情報システム部門でのシステム導入、追加開発の発注などの経験 プロジェクトリーダーおよびプロジェクトマネジメントに準ずる実務経験 求める人材 上流からヘルプデスクまで、幅広い業務に携わる意欲がある方 幅広い関係者と柔軟にコミュニケーションが取れる方 コツコツと仕事を進められる方 採用背景 現在、事業拡大に伴い全社的にIT化を推進しており、増加するシステム課題への対応強化を目的とした増員募集となります。 働く環境 配属部門は現在3名(課長1名、担当職2名)が在籍しております。本ポジションでは、課長と共に、メンバーマネジメントにも携わっていただく予定です。 年1~2回程度システム導入・リプレイス作業により土日出勤の可能性があります。
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事業推進スタッフ(他社ブランド事業)
他社ブランド事業について 基幹事業の訪問医療マッサージ以外に展開している、新規事業3つの内のひとつです。 大手介護グループとの業務提携に基づき、同社が運営する介護施設の利用推進を行っています。 (新規事業の中では最も売上規模が大きい事業です) 保険請求の専門知識を身につけながら、事業運営を支えるコアメンバーとして活躍いただくことを期待しています！ 具体的な業務 新規事業(他社ブランド事業)の保険請求の他、管理・事務業務をお任せいたします。 Excel（関数）や専用システムを活用し、データ管理・業務効率化にも携わることができます。 ■他社ブランド事業の保険請求の事務手続き(医療事務の資格不問) ■保険請求に伴う申請書や同意書など各種機関との調整・新規利用者登録、実績管理 ■書類の封入・発送 ■電話応対、各種事務業務、連絡業務(メール、チャット)等 ■その他付随する業務 保険請求業務が正確に進むよう、各種書類の管理・発送まで一連のオペレーションを担当していただきます。 応募条件 事務職の実務経験 基本的なPCスキル（ExcelやWordなどで基本操作が可能なレベル） ＜歓迎＞ Excelにて関数（特にsum,if,count等）を使用した実務経験、それに準ずるスキルをお持ちの方 業務改善や効率化に興味がある方 バックオフィスから事業を支えることにやりがいを感じる方 求める人材 ・請求業務を行う際、正確性を意識できる方 ・明るく前向きな姿勢で、細やかな気配りのできる方 ・人から喜ばれる、貢献性の高い仕事で活躍したい方 ・納期を意識し、物事に優先順位を付けて行動できる方 働く環境 育児のための時間外労働の制限・免除や、子どもの看護休暇など、ライフステージの変化に応じて長く働ける制度を整えています。 男女問わず、安心して働き続けられる環境です。 部署内で連携を取りながら仕事を進めており、分からないことは気軽に相談できる体制が整っています。
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理学療法士
保険外リハビリサービスについて ALSOKグループが運営する介護施設は全国で200ヶ所以上。 現在、8,000名を超える入居者様を対象にリハビリサービスを展開しており、今後さらなる事業拡大を予定しています。サービス体制の強化にともない、増員を計画しています。 保険外リハビリ事業 ALSOKグループの各介護施設において、ご入居者の身体能力の維持・向上を目的に、理学療法士によるリハビリサービスを提供しています。 ★ポイント★ ◇PT・OTとしての臨床経験を活かしながら、介護施設向けリハビリサービスの運営・支援に携わるポジションです 利用者様へのリハビリサービス提供に加えて、身体評価や施設との連携、業務委託PTの支援などを通じて、より良いリハビリ環境づくりをサポートしていただきます。 PT・OTとしての臨床経験を活かしながら、新たなフィールドに挑戦できる リハビリ業務にとどまらず、サービス運営や施設支援にも幅広く関われる 業務委託PTのサポートや現場支援を通じて、サービス品質向上に貢献できる ◇安心して長く活躍できる環境 ALSOKグループの安定した経営基盤のもと、安心して長く働ける環境 直行直帰を活用した、柔軟で効率的な働き方が可能 具体的な業務 ALSOKグループが運営する介護施設におけるリハビリサービスの運営・支援業務をお任せいたします 入居者の定期評価を中心に、臨床業務、多職種連携、スタッフ管理、教育・研修、新規利用者獲得のためのサービス提案など、リハビリ運営全般に関わるやりがいのある仕事です。 現場のリハビリにとどまらず、新しいスキルを習得し、理想のキャリアを描けるチャンスがあります。 ＜主な業務＞ 利用者様へのリハビリサービス提供 入居者様の身体評価および評価結果レポートの作成 利用者ごとのリハビリプログラムの立案および業務委託PTとの連携 業務委託PTの研修、フォロー、現場支援、スケジュール管理等 介護施設との連携、リハビリサービスの運営支援 自費リハビリサービスの普及・利用促進に向けた提案 応募条件 ＜必須＞ 資格：理学療法士 経験：実務経験2年以上 <歓迎> 実務経験の年数問わず、下記スキルをお持ちの方のご応募歓迎です！ 急性期や回復期リハビリの実務経験 介護施設、通所リハビリ、訪問リハビリの実務経験 理学療法士のご経験を生かした新規事業や教育などへ関心の高い方 求める人物像 保険外リハビリサービスに興味がある リハビリ提供だけでなく、運営や施設支援にも携わりたい 病院や訪問リハビリとは異なる視点を身につけながら、新しいフィールドに挑戦したい方 コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが好きな方 成長中の事業に携わってみたい方
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作業療法士
保険外リハビリサービスについて ALSOKグループが運営する介護施設は全国で200ヶ所以上。 現在、8,000名を超える入居者様を対象にリハビリサービスを展開しており、今後さらなる事業拡大を予定しています。サービス体制の強化にともない、増員を計画しています。 保険外リハビリ事業 ALSOKグループの各介護施設において、ご入居者の身体能力の維持・向上を目的に、理学療法士によるリハビリサービスを提供しています。 ★ポイント★ ◇PT・OTとしての臨床経験を活かしながら、介護施設向けリハビリサービスの運営・支援に携わるポジションです 利用者様へのリハビリサービス提供に加えて、身体評価や施設との連携、業務委託PTの支援などを通じて、より良いリハビリ環境づくりをサポートしていただきます。 PT・OTとしての臨床経験を活かしながら、新たなフィールドに挑戦できる リハビリ業務にとどまらず、サービス運営や施設支援にも幅広く関われる 業務委託PTのサポートや現場支援を通じて、サービス品質向上に貢献できる ◇安心して長く活躍できる環境 ALSOKグループの安定した経営基盤のもと、安心して長く働ける環境 直行直帰を活用した、柔軟で効率的な働き方が可能 具体的な業務 ALSOKグループが運営する介護施設におけるリハビリサービスの運営・支援業務をお任せいたします 入居者の定期評価を中心に、臨床業務、多職種連携、スタッフ管理、教育・研修、新規利用者獲得のためのサービス提案など、リハビリ運営全般に関わるやりがいのある仕事です。 現場のリハビリにとどまらず、新しいスキルを習得し、理想のキャリアを描けるチャンスがあります。 ＜主な業務＞ 利用者様へのリハビリサービス提供 入居者様の身体評価および評価結果レポートの作成 利用者ごとのリハビリプログラムの立案および業務委託PTとの連携 業務委託PTの研修、フォロー、現場支援、スケジュール管理等 介護施設との連携、リハビリサービスの運営支援 自費リハビリサービスの普及・利用促進に向けた提案 応募条件 ＜必須＞ 資格：作業療法士 経験：実務経験2年以上 <歓迎> 実務経験の年数問わず、下記スキルをお持ちの方のご応募歓迎です！ 急性期や回復期リハビリの実務経験 介護施設、通所リハビリ、訪問リハビリの実務経験 作業療法士のご経験を生かした新規事業や教育などへ関心の高い方 求める人物像 保険外リハビリサービスに興味がある リハビリ提供だけでなく、運営や施設支援にも携わりたい 病院や訪問リハビリとは異なる視点を身につけながら、新しいフィールドに挑戦したい方 コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが好きな方 成長中の事業に携わってみたい方
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総務（主任クラス）
具体的な業務 総務業務全般をご担当いただきます。 入社後は、先輩社員からの引き継ぎを通じて内部統制関連業務を中心に担当し、総務部および親会社への理解を深めながら、徐々に業務範囲を広げていただきます。 ファシリティ関連業務 内部統制関連業務（社内規程、EMS、ISOなど） 親会社（ALSOK）対応（報告資料作成、レポーティング） 車両、備品等の管理 契約書関連業務 その他総務業務全般 応募条件 ＜必須＞ 総務部門での実務経験4～5年以上 事業会社の本社における総務経験 従業員規模100～500名程度の企業での就業経験 ※全国に複数拠点（10拠点以上）を持つ企業での経験があれば尚可 Excel／Word／PowerPoint：中級程度 Microsoft 365、チャットツール、各種クラウドシステムの使用経験 ＜歓迎＞ 上場企業または上場子会社における総務実務のご経験 求める人材 理解力が高く、主体的に業務に取り組める方 関係部署との円滑なコミュニケーションが取れる方 属人化を防ぐため、業務ローテーションに前向きな方 採用背景 組織体制強化のため 会社成長にともなう業務領域拡大への対応のため 働く環境 【配属予定部署】経営管理本部 総務部（6名） 部長（男性） 課長（男性） 主任2名（男性1名・女性1名） 派遣社員2名（女性2名）
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理学療法士（管理者候補）
保険外リハビリサービスについて ALSOKグループが運営する介護施設向けリハビリ事業は、現在大きな成長フェーズを迎えています。 首都圏200施設以上、8,000名を超える入居者を対象にリハビリサービスを展開しており、さらなる事業拡大に向けて、全エリアを統括する中核人材を募集します。 理学療法士・作業療法士としての専門性を活かしながら、事業運営に携わるポジションです。 病院や施設での臨床経験を次のステージで活かしたい方、組織づくりや事業運営に挑戦したい方をお待ちしています。 ★ポイント★ ◇事業拡大の中心メンバー◇ ALSOKグループの成長事業において、事業運営の中核として活躍できます。 ◇専門職経験を活かせる◇ PT・OTの経験を活かしながら、組織運営に携わることができます。 ◇大きな裁量◇ 複数施設・複数スタッフを横断的に統括し、サービスづくりや組織づくりを推進できます。 ◇安定した経営基盤◇ ALSOKグループの安定した基盤のもとで、長期的なキャリア形成が可能です。 具体的な業務 ALSOKグループの成長事業を牽引するリハビリ統括担当 ALSOKグループが運営する介護施設向けリハビリ事業の運営・品質管理・事業拡大を担うポジションです。 利用者へのリハビリサービス提供に加え、サービス品質の向上、施設運営支援、売上拡大、新サービスの導入・展開を推進し、事業成長を牽引していただきます。 ＜主な業務＞ 首都圏エリアのリハビリサービス運営・品質管理 利用者へのリハビリサービス提供 業務委託PT/OTのフォロー・現場支援 自費リハビリサービスの利用者獲得および売上拡大 サービス品質向上に向けた運営体制・仕組みづくり 介護施設との連携・運営支援 数値管理、データ分析および事業改善提案 新規プロジェクト（身体能力定期評価サービス）の導入・展開の推進 応募条件 ＜必須＞ 資格：理学療法士 臨床経験5年以上 教育・指導経験またはマネジメント経験 <歓迎> 訪問リハビリ、通所リハビリ、介護施設での経験 急性期・回復期リハビリテーションの経験 人材育成や組織づくりに興味のある方 新規事業や事業運営に携わりたい方 求める人物像 売上拡大とサービス品質向上を推進し、持続的な事業成長に貢献できる方 社内外との調整・交渉を通じて、新規プロジェクトを軌道に乗せられる方 複数施設や多職種と連携しながら事業運営を推進できる方 課題を発見し、自ら改善提案・実行できる方 変化や新しい取り組みに前向きに挑戦できる方 スタッフのフォローや現場支援に前向きに取り組める方
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作業療法士（管理者候補）
保険外リハビリサービスについて ALSOKグループが運営する介護施設向けリハビリ事業は、現在大きな成長フェーズを迎えています。 首都圏200施設以上、8,000名を超える入居者を対象にリハビリサービスを展開しており、さらなる事業拡大に向けて、全エリアを統括する中核人材を募集します。 理学療法士・作業療法士としての専門性を活かしながら、事業運営に携わるポジションです。 病院や施設での臨床経験を次のステージで活かしたい方、組織づくりや事業運営に挑戦したい方をお待ちしています。 ★ポイント★ ◇事業拡大の中心メンバー◇ ALSOKグループの成長事業において、事業運営の中核として活躍できます。 ◇専門職経験を活かせる◇ PT・OTの経験を活かしながら、組織運営に携わることができます。 ◇大きな裁量◇ 複数施設・複数スタッフを横断的に統括し、サービスづくりや組織づくりを推進できます。 ◇安定した経営基盤◇ ALSOKグループの安定した基盤のもとで、長期的なキャリア形成が可能です。 具体的な業務 ALSOKグループの成長事業を牽引するリハビリ統括担当 ALSOKグループが運営する介護施設向けリハビリ事業の運営・品質管理・事業拡大を担うポジションです。 利用者へのリハビリサービス提供に加え、サービス品質の向上、施設運営支援、売上拡大、新サービスの導入・展開を推進し、事業成長を牽引していただきます。 ＜主な業務＞ 首都圏エリアのリハビリサービス運営・品質管理 利用者へのリハビリサービス提供 業務委託PT／OTのフォロー・現場支援 自費リハビリサービスの利用者獲得および売上拡大 サービス品質向上に向けた運営体制・仕組みづくり 介護施設との連携・運営支援 数値管理、データ分析および事業改善提案 新規プロジェクト（身体能力定期評価サービス）の導入・展開の推進 応募条件 ＜必須＞ 資格：作業療法士 臨床経験5年以上 教育・指導経験またはマネジメント経験 <歓迎> 訪問リハビリ、通所リハビリ、介護施設での経験 急性期・回復期リハビリテーションの経験 人材育成や組織づくりに興味のある方 新規事業や事業運営に携わりたい方 求める人物像 売上拡大とサービス品質向上を推進し、持続的な事業成長に貢献できる方 社内外との調整・交渉を通じて、新規プロジェクトを軌道に乗せられる方 複数施設や多職種と連携しながら事業運営を推進できる方 課題を発見し、自ら改善提案・実行できる方 変化や新しい取り組みに前向きに挑戦できる方 スタッフのフォローや現場支援に前向きに取り組める方
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