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事業開発の部長候補(新規事業開発)※ケアネットワークスデザイン

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株式会社ケアネット の求人一覧

《東証プライム市場上場》

■製薬企業向けの医薬営業支援サービスである医薬DX事業が柱

■安定した経営基盤を背景に売上拡大中

■既存事業の伸び、新規事業とM&Aなどによる業績拡大に伴う人員、組織強化のための募集

仕事内容

【業界2位の医師DBをもつ東証プライム上場ケアネットグループ/地方の医師不足・医療課題を解決】
■採用背景
国内有数の医師会員プラットフォームを有する株式会社ケアネット(東証プライム上場)で医師のヘッドハンティング事業を開始。ケアネット社の肝入りの事業であるこ
とから、グループ会社として当社を設立しています。
国内には多くの医療系人材紹介会社がありますが、医師不足が深刻な地方の医療機関に対して、医師を誘致できている企業は多くありません。
私たちは、こうした”不”と向き合い、地方の医療機関に対して、医師の誘致を行うノウハウを開発しています。
現在、医療機関が大切にする”思い”や”パーパス・ミッション”に共感する方を採用するためのダイレクトリクルーティング事業を開発するため、事業開発の部長候補
を募集しております。
■業務詳細
・事業のコンセプト設計、戦略策定、医療機関(理事長等)への営業
・医療機関(理事長等)の集客施策のPDCA推進
・採用候補者が応募するための集客機能や集客施策のPDCA推進
・事業企画メンバーのマネジメント(初期のメンバー数は1~2名を想定)
・事業のモニタリング推進、役員への報告 等

職種 / 募集ポジション 事業開発の部長候補(新規事業開発)
雇用形態 正社員
給与
年収
880万円 〜 1200万円
月額:733,333円~1,000,000円
年額(基本給):8,800,000円~12,000,000円
※業績に応じて年度賞与あり(年一回、直近3年支給実績あり)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性
があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
  • 102-0071  東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル
    地図で確認
 
必要な能力・経験
■必須条件:
医療業界に寄与したいという思いがあり、下記いずれかに該当する方
・事業開発をリーダー職として担った経験が3年以上ある方
・営業経験3年に加えて企画職経験5年以上ある方
■歓迎条件:
・人材紹介等のマッチングビジネスの経験がある方
・人材領域での業務経験がある方
就業時間
■フレックスタイム制(コアタイム:有 11:00~15:00)
■所定労働時間:8時間 休憩60分
■残業:有
■残業手当:有
※管理職採用の場合は支給無
試用期間
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
通勤手当
会社規定に基づき支給
上限 45,000円/月
在宅手当有
休日・休暇
年間129日
(内訳)
完全週休二日制
土曜 日曜 祝日
その他(年末年始、特別休暇、有給休暇)
社会保険
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
喫煙環境
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
その他制度
在宅勤務(一部従業員利用可)
リモートワーク可(一部従業員利用可)
副業OK(一部従業員利用可)
選考内容
採用人数:1人
面接回数:2~3回
筆記試験:WEB適性検査 有
会社情報
会社名 株式会社ケアネット
事業内容
■医薬DX事業
・製薬会社の委託を受け、弊社プラットフォームである「CareNet.com」を活用し、弊社の医師会員約23万人(日本の臨床医の約7割)に向けた治療薬の適正処方に関する情報を提供するサービス事業。
・製薬会社の新薬における販売戦略コンサルティングやマーケティングプロデュースを実行する事業。
・電子カルテデータ等の医療関連情報を分析することによる、製薬企業の要望に即したエビデンス検証・創出を実行するデータサイエンス事業
・昨今の製薬会社の「固定費を変動費化する」方針をとらえた派遣MR(CSO)事業
・医薬品の開発支援や治験の支援をする事業

■メディカルプラットフォーム事業
・「CareNet TV」というブランドの国家試験対策等、医師向け学習コンテンツの提供事業
・病院の経営健全化を図る、病院向け経営コンサルティング事業
・病院の在庫適正化を図る、院内物流(SPD)事業ならびにシステムコンサルティング事業
・病院・クリニックの後継者を探す医業承継事業
・ハイクラス医師の転職支援事業(ヘッドハンティング型)
想い
弊社は、創業以来一貫して、臨床現場の医師・医療従事者を情報と教育を通じて支援することで患者さん一人一人がより良い医療を受けられるようにと願い、事業に取組んで参りました。医療なくして私たちの生活は成り立ちません。その医療を取り巻く環境は厳しさを増しています。医療費の高騰、厳しい労働現場など、医療だけに負担を求める時代ではありません。
働き方を見つめ直す時代になりました。健康意識も高まっています。技術も飛躍的に進歩しています。生命科学分野やデジタル技術分野では次々とイノベーションが誕生しています。社会の意識が変わり、社会問題の解決手段が多様化しています。弊社は、技術と熱意をもって常にビジネスを進化させ、医療を受ける側も医療を提供する側も、健康で働きやすい、サステナブルな社会づくりに貢献しなければなりません。ケアネットは、デジタル時代のサステナブルな健康社会づくりに邁進します。
業績好調
自己資本比率75%超と安定した基盤に加え、M&A・新規事業の拡大も積極的に行っており、グループ企業も増えてきております。