キャシュモについて
私たちキャシュモは、経理・財務・税務・労務のプロフェッショナル集団として多くの企業の成長を支えてきました。そして2025年6月のマネーフォワードグループへの参画を経て、大きな変革の時を迎えています。
目指すのは、これまでの専門的知見にテクノロジーを掛け合わせた 「AI-BPO」 の確立です。
しかし、私たちが目指すのは単なる「自動化」や「効率化」だけではありません。
テクノロジーによって煩雑なオペレーション業務から解放された時間を、私たちは「顧客との本質的な関わり」に使いたいと考えています。
①専門家としての知見から経営への 「気づき」 を提供すること。
②経営者の孤独や悩みに寄り添う 「良き相談相手」 になること。
③正確さの先にある 「人の心を動かす」 仕事を実現すること。
経理、税務、労務、財務。どの領域においても、この 「人としての介在価値」 こそが、これからのキャシュモのスタンダードになります。
グループの安定基盤を持ちながら、組織や事業モデルはまさに再構築の真っ只中。
完成されたレールを走るのではなく、変革期の初期メンバーとして、新しいキャシュモを共に創り上げていく。ここには「急成長フェーズの勢い」と「プロフェッショナルの誇り」の両方を持てる環境があります。
既存の枠にとらわれず、テクノロジーと人間味の両方を大切にしながら、顧客と共に成長してくださる方を心よりお待ちしています。
▼私たちの目指す「バックオフィスの未来」について、詳しくはこちら
マネーフォワード×キャシュモが描く、バックオフィスの未来
MVV
Mission:良い会社を増やし 日本を元気に
"良い会社”とは
(1)自社独自のサービスや商品を提供し、社会貢献していること
(2)社員を活かし、幸せにすること
(3)高収益なこと
であると定義し、キャシュモも”良い会社”でありたいと思っています。
人手不足による生産性の低下や、黒字倒産の増加を防ぐため、社長の右腕として包括的に支援し、日本一のコンサルティングファームを目指しています。
Vision:中小企業経営のあたりまえになる
キャシュモグループは、中小企業の経営を変革します。
私たちは、経理・財務・労務などのバックオフィス業務を効率化するソリューションを提供し、「中小企業経営のあたりまえになる」というビジョンの実現に挑戦しています。
社長が本業に集中できる環境を創り出し、日本の中小企業の成長と繁栄に貢献する。
この壮大なビジョンの実現に、あなたの力を貸していただけないでしょうか?
Value :Challenge
Challenge6か条
■感動 お客様の期待を超え、感動を与える
■感謝 お客様や働くメンバーから感謝される
■克服 困難な課題に挑戦し、解決する
■追求 できない言い訳をしない、どうすればできるかを考え抜く
■越境 部署の垣根を超え、協力して目標を達成する
■革新 新しいアイデアの創出とその実行、そして成功へ
会社紹介
キャシュモグループは、株式会社・税理士法人・社会保険労務士法人で構成されています。中小企業の経営を支え加速させるBPaaS領域のソリューションを提供しています。
◼ 財務コンサルティング:緻密な経営計画と資金繰り管理によるキャッシュフロー経営支援
◼ 経理代行:スピードと安定した高品質のクラウド経理アウトソーシング
◼ クラウド導入:クラウドに最適化した業務プロセス設計と短期間でのシステム導入
◼ 税務顧問:キャッシュフローを重視した未来志向・成長重視の税務アドバイス
◼ 労務顧問:会社の成長や時代の変化を先取りした最先端の労務管理体制構築支援
日本社会にクラウド化・DX化が急速に進んでいることや、資金繰りに悩む中小企業が増え、 キャシュモグループへのお問い合わせの数は日に日に伸びています。
※BPaaSは、BPOとSaaSの融合から生まれた革新的なサービスモデルです。
従来のBPOサービスに最新のITソリューションを組み込むことで、業務プロセスのアウトソーシングを次のレベルへと進化させ、企業の人手不足の解消や生産性の向上をもたらします。
採用背景
事業拡大に伴い、将来の財務コンサルティング領域を担う次世代メンバーを募集します。
本ポジションは、「財務コンサルタントにチャレンジしてみたい」方への、未経験からでも専門性を身につけられる育成前提の採用です。
入社後は約3〜4か月間の研修プログラム「CBC研修」(Cashmo Boot Camp)・OJTを通じて、会計の基礎・財務コンサルティングの基礎を体系的に学んでいただき、研修修了後、財務コンサルティング部に配属となり、実務へステップアップしていただきます。
※本採用は、社内研修プログラム「CBC」を入口としたポジションです。
仕事内容
入社後3〜4ヶ月:CBC研修(Cashmo Boot Camp)
未経験の方でも実務レベルに到達できるよう、CBC研修では、Money Forward Cloud などのクラウドツールを活用しながら、実務に近い経理業務を経験し、「自分で正しい決算書・試算表を作れるスキル」をインプットしていただきます。
配属後のOJTを通じ様々な企業の試算表に触れる内に、経営課題のヒントに少しずつ自分で気づけるようになっていきます。
★研修内容(一例)
・会計データ入力
・試算表作成
・クラウド会計ツールの活用
・基本的な経理・会計業務
・財務・税務の基礎理解
研修を通じて実務的な会計スキルがしっかりと身につくため、専門知識が少ない方でも安心してコンサルタントとしての第一歩を踏み出せる環境です。
研修後は、財務コンサルティング部門にて担当いただきます。
財務コンサルティング部
・財務分析・経営分析
・事業計画策定支援
・経営改善支援
・M&A・事業承継支援補助
・お客様との定期的な財務会議
【ポジションについて】
会計の知識を使い、経営者様が考えているビジョンを数字に落とし込み、多角的な視点で経営者様をサポートしていただきます。
予算と実績の数値分析や、それに基づく今後のアクションを経営者様と考え、目標達成のサポートまで行っていただきます。
成長スピードが速く、一人ひとりがお客様と真摯に向き合っています。
【職務概要】
財務コンサルタントとして財務面の分析に加え、
事業計画の意思決定、実行をサポートし、会計・財務面での経営改善を担います。
経営のパートナーとして、その他経営課題におけるご相談にも対応していただく為、
お客様に寄り添ったコンサルタントとしてご活躍いただく事がメインのお仕事です。
【主な職務内容】
■担当企業の中期・単年度経営計画策定、行動計画策定
■P/L、B/S、CF等の定期モニタリング
■M&A、事業再生、事業承継、組織再編
■お客様との定期的な財務会議
【この仕事で得られるもの】
・クライアントが経営者&社長直下で働ける環境のため、ご自身のコンサルタントスキルや経営のノウハウを、より一層高めることができます。
・お客様の業種が幅広いため、世の中の動向をキャッチして、サービスに反映することができます。
応募資格・条件
<必須要件(MUST)>
- 大学卒業以上
- 29歳以下の方(例外事由3号のイ・若年層の長期キャリア形成を図るため)
- 社会人経験3年以上
- 法人営業経験またはカスタマーサクセス経験(新規既存問わず)
- 簿記2級以上取得もしくは、準ずる資格を保有していること。
【以下のいずれかの経験をお持ちの方】
- 銀行・信用金庫・証券会社等での「金融商品の取り扱い経験」がある方(窓口・個人営業・法人営業不問)
- 企業での「経理・財務の実務経験」、あるいは「税理士法人・会計事務所での勤務経験」がある方
- 「経営者(法人代表や役員)向けのソリューション営業経験」をお持ちの方
(※例:M&A仲介、求人広告、広告提案、各種SaaS・ITインフラの直販など。物売りではなく、企業の経営課題に踏み込んで提案してきた経験を重視します)
<歓迎要件(WANT)>
- 会計事務所または銀行、コンサルティング会社での実務経験がある方
- 業務改善や組織づくりに興味がある方
- 自ら課題を発見し、業務改善提案を行った経験
※未経験領域でも意欲・学習姿勢で補える方を歓迎します。
キャシュモでは、【新しいことにチャレンジしたい】と考えているあなたを応援中♪
◆リモートOK(規定あり)※最低週2出社
◆年間休日122日
◆服装自由
【当社の雰囲気・特徴】
グループ全体で、20代~50代と幅広い年代の方々が活躍しています。
グループ会社である税理士法人や社労士法人と連携し、お客様へ寄り添った支援ができるようチームワークやコミュニケーションを大切にする社風です。
年齢、役職関係なくフラットな環境であり役員や代表とも距離が近く、風通しが良いので企画や意見が反映されやすい組織です。
中小企業支援におけるBPOサービス、コンサルティング支援の分野で日本一になり、”数字に強い経営者を育てる”という思いのもと、社員全員がお客様のために、日々自己研鑽しています。
| 職種 / 募集ポジション | 【第二新卒】財務コンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ■試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません) |
| 給与 |
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| 勤務地 | 基本は赤坂本社での勤務となります。(週2~3日リモートOK!) 【就業場所に関する特記事項】 ・アカウンティングサービス部(AS部)配属の場合、本配属後の就業場所は「用賀オフィス」となります。 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) |
| 休日 | ★年間休日122日★ ■土日休み ■祝日休み ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(男女ともに取得実績あり) ■介護休暇 ■5日以上の連続休暇OK! |
| 福利厚生 | ■交通費全額支給 ■リモート可 ■服装自由 └カジュアルな服装やスーツでの出社もOK ■社用携帯貸与 ■資格取得・報奨金制度 └試験当日は【有給の試験休暇】を取得可能! └士業登録費・年会費は【会社が全額負担】します(※規定あり) └試験合格でお祝い金を支給! ■定期健康診断 ■テーマパークチケット割引(社会保険加入者のみ) ■社食サービス ■企業型確定拠出年金制度あり(選択制) |
| 加入保険 | ■社会保険完備 ◇健康保険 ◇厚生年金 ◇労災保険 ◇雇用保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 会社名 | 株式会社キャシュモ |
|---|---|
| 事業所名 | <キャシュモグループ> 株式会社キャシュモ 税理士法人キャシュモ 社会保険労務士法人キャシュモ |
| 代表者 | 代表取締役 梶井 伸一 |
| グループ設立年月日 | 2004年1月 |
| 従業員数 | 66名 |
| オフィス | <赤坂本社> 〒107-0052 東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル19F <用賀オフィス> 〒158-0097 東京都世田谷区用賀2-14-11 ブリュンヒルデ4階 |