※カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社は指定管理者として、延岡市駅前複合施設 エンクロスを運営しております。雇用主は、カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社です。
仕事内容
延岡市駅前複合施設 エンクロスは、公共交通機関の待合、読書やカフェ、趣味や子育て…いろいろな目的に合わせて、誰でも利用することができる施設です。
「新しく 自由のあるまち」をコンセプトとし、人が集い、交流が生まれる場所として、市民のみなさんとともに地域を盛り上げる活動をしています。コーヒーを片手に本を楽しめる居心地の良い空間で、ワークショップや講演会など様々なイベントを実施しています。
■詳細
・施設管理
・イベント企画、設営、実行、市民活動全般のサポート
・蔵書管理など
ご来館いただくみなさんにどうしたら喜んでいただけるかを考えて、挑戦していける方であれば実務経験は問いません。
まずは施設運営の基本業務から習得いただき、将来的には、イベントの企画やフェアコーナーの展開、新人スタッフの育成といった、施設の根幹に関わるお仕事をお任せしたいと思っています。
心をより豊かにする新しい価値に出合う、そんな場所を一緒に創りませんか。
※ 正社員登用機会あり 、個々のキャリアプランに応じてサポートいたします
募集要項
■募集職種
企画運営社員
■必須経験・スキル
・接客業のご経験がある方歓迎（経験年数は問いません）
※学歴不問、未経験OK
※第二新卒歓迎
＜＜ひとつでも当てはまるなと感じたらぜひご応募ください。＞＞
・新しい業務にチャレンジすることにやりがいを感じる人
・キャリアアップし、ゆくゆくは地域社会に貢献できる企画を実行してみたい人
・チームワーク重視の職場で働きたい
・エンクロスを通じて、ご来館いただくみなさんと交流を深めたい
| 職種 / 募集ポジション | 企画運営社員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務形態その他 | 店舗シフト制（実働7時間45分、休憩1時間15分） 例）朝番：7:30～16:30 遅番：13:00～22:00 |
| 通勤その他 | 交通費（月10万まで） 通勤手段は応相談 |
| 休日 | シフトにより決定（月10日の公休日設定、年間休日120日以上） 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 |
| 福利厚生 | 通勤交通費（月10万まで）、残業手当 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災 CCCグループ福利厚生制度 育児支援制度（時短勤務制度等）他 |
| 会社名 | カルチュア･コンビニエンス・クラブグループ |
|---|---|
| 英文名 | Culture Convenience Club Co.,Ltd. |
| 創業 | 1983年3月24日 |
| 設立 | 1985年9月20日 ※1998年4月に株式額面変更のための逆さ合併を行ったため、 登記上の設立日は1980年1月31日となっております。 |
| 資本金等 | 25,397 百万円 ※2023年3月31日現在 ※資本金、資本剰余金(CCC単体)の合計額です。 |
| 所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16-17 渋谷ガーデンタワー |
| ビジョン | 「世界一の企画会社」 私たち、カルチュア・コンビニエンス・クラブ（CCC）がいう「企画」とは、ライフスタイルに革命を起こすような仕組み、 つまり、生活を新しくするインフラやプラットフォームのことです。 「こんな生活はどうですか」と、ライフスタイルの提案をして、 それを誰でも利用できるインフラにすることなのです。 |
| ミッション | 「カルチュア・インフラを、つくっていくカンパニー。」 CCCはホログラムのように変化する時代と私たちのライフスタイルに対して、 店舗、オンラインサービス、カードサービス、One to Oneサービスなど、 生活のあらゆるフェイズを通じ、「自分らしさ」＝「My Style」を持っている人々へ、 新しい「ライフスタイルの提案」をしつづけることで、 「ヒトと世の中をより楽しく幸せにする環境＝カルチュア・インフラ」をつくっていきます。 |
| 事業内容 | ＣＣＣは、「カルチュア・インフラを、つくっていくカンパニー。」をミッションとして掲げ、プラットフォーム事業、データベースマーケ ティング事業、公共サービスや地域共生に関わる事業のほか、数々のネットサービスや新たなプラットフォームサービスを企画し、 プラットフォームを通じて新しいライフスタイルの提案を行っています。 |